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一间公司的HR的素质与公司的好坏之间有多大关系?
本人是往届毕业生,辞职后面试了好几家公司,有一家是知名热门的大型企业,但是感觉HR的素质很一般,与知名度没那么高的企业HR感觉相差几截。请问一下,HR的素质与公司的好坏之间有多大关系?请举例说明。
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