国内人力资源领域的一个小调查

关于国内人力资源领域的一个小调查

　　1 公司招聘考察的主要要素有哪些?

　　例如： 学历，社会经历，奖励等

　　2 这些要素中各自所占比重多少?

　　例如： 学历 50% ，社会经历20%。。。

　　3 公司的招聘的主要流程?

　　4 公司所采用的主要招聘方式是什么?

　　5 公司网上招聘所占的比重是多少?

　　6 对于现在主流的网上招聘网站(例如51job 等)

　　提供的服务满意么? 有什么不足?

　　7 公司是否有自己的人才评测系统?是什么?

　　8 对于人才评测系统的准确度(或者说重要性)有什么看法?

　　9 对于现有人才评测系统的意见?有什么不足?

　　PS: 请大家在回复中加上自己的邮箱地址

　　调查结束后 我将把统计结果统一发送给所有参与调查的网友

　　请大家多多支持~~~^____________^

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