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人力资源管理经验分享 我所以为现实中的HR
看完杜拉拉升职记,觉得HR是一个很有出息和前途的工作,虽然上课老师也讲得很好听,但是现实中国的HR却没那么光鲜。每天忙不说,而且其他部门也不怎么合作,好多东西都是走走形式就好。结果老总怪下来就说HR怎么怎么样的不好。而且HR也没有想象中的那么有地位。其实HR是最遭人嫌弃的一份工作,因为很得罪人,却没有多大的回报。
做HR,以为可以升得多高,结果现实是你做得最大也就是个经理,怎么也不会是个副总,因为你对于其他几个部门的知识也知识一知半解而已,根本就管不好其他几个部门。再说,中国的企业大部分都是家族企业,那些高层根本就不想让外人进入统治中心。你能当个尚书就不错了,别妄想当个宰相。
但,凡是也没有绝对的,所以我真心的希望未来的中国企业能注重人力资源管理。
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