单位效益不好只发70%工资怎么办?

单位效益不好只发70%工资怎么办?

我与一国有企业签定3年劳动合同,工作第二年(2007年)1~5月的工资已全额发放,但由于单位效益不好,到年底单位局长通知2007年单位的全体职工只发70%的工资,还要扣出1~5月工资的30%.说这30%的工资要等到效益好了在补.(听说单位以前也这样过,扣的钱至今没补).这都气了,更可气的是我那全年70%的工资至今还没发啊   
我想问这个合理吗?我想与单位解除合同,但解除了能拿到全额工资吗???

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