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派遣劳动者在试用期辞职?
我是一个派遣劳动者,08年12月份签订合同,并派遣到一家公司上班,在合同上明确写了试用期为6个月,我现在想辞职,却告知必须要提前一个月打报告.而且之前签的合同并没有给我一份,还说的社保要两个月以后才买,我现在要辞职.是否要赔违约金呢?
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