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如何提高职场情商助你升职加薪
情商对于我们的职场都是至关重要的，在如今的职场当中，我们常常面对这高压力的工作、还有复杂的人际环境，如果能够提升自己的职场情商能够为自己获得晋升加薪的机会，那么如何提升我们的职场情商呢？跟着毕老师的脚步来了解下吧：
首先先来了解下什么是职场情商：
职业情商简单的说是一种使个体更好地适应环境要求、改善人际关系与认知的能力，也是从事某种职业应具备的情绪表现。因此，职业情商是一项重要的职业素质，提高职业情商是个人职业发展的关键。
那么应该如何提高职场情商呢？毕老师整理以下几招，帮你打造职场高情商：
1、学会好好说话
想要提升情商，最关键的是要学会换位思考，在想要表达自己的意见或安排的同时又能考虑到别人的需求，学会长在别人的角度去思考问题，同时也要正确传达信息，避免说错话，说话是一门艺术，好好说话是提高职场情商的重要步骤。
2、不要过于自我
有些人在跟同事的相处中，很不以为意同事的一些喜好，比如说，讨论的节目或者笑话，如果你觉得笑话恶俗低俗，就算有此想法也不该表现出来，每个人的生活方式跟过往经历都非常不同，你不能按照自己心里的那杆称来衡量别人，过于挑剔别人就等于把自己先孤立了起来，你可以不接受他那套，但是你必须得尊重别人的那套。
3、建立处事积极的态度
了解自己在工作中的情绪是为了控制自己的情绪。职业情商对职业情绪的要求就是保持积极的工作心态。具体表现在：首先，工作状态要积极。积极就意味着主动。其次，工作信心要积极。只有抱着积极信心工作的人，才会充分挖掘自己的潜能，为自己赢得更多的发展机遇。
4、正确的选择接触人群
在认清自我的基础上，有意识的选择所接触的人群和社交场合，尽量降低负面情绪的产生。如具有社交焦虑的个体会努力避开社交场合以减少焦虑的产生。在分配任务时，组织要考虑到个体的个性特征，给予相应的任务。
5、提升控制情绪的能力
尤其是控制自己的负面情绪，努力发掘、利用一种情绪的积极因素。控制情绪有很多方法。例如在你生气的时候，先不要讲话，深呼吸一口气，慢慢吐出来再跟人说话，这时尽量压低声音说话，有些人一生气，嗓门就容易变大，所以声音一下变大时，应该尽量控制把音量压低。
6、调整好自己的工作心态
良好的工作心态是开展好工作的前提。每天精神饱满地来上班，与同事见面主动打招呼而且展现出愉快的心境。若是上班来谁见了你都是一副萎靡不振的脸庞，说起话来有气无力，就很难得到上级的赏识，也不会吸引你的搭档的好感。
毕老师说：
提高情商需要的是修炼，需要长期坚持，希望毕老师分享的招数对你有用，帮助你在职场上如鱼得水。
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