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中级职业技工学校的校长招聘
学历不限 3年以上经验 语言不限 20-55岁
职位描述:
掌握党和国家的教育方针、政策的基本精神和职业技术教育的基本理论。了解国内外职业技术教育的有关情况;
掌握技工学校管理的基本知识,技工学校教育和生产经营有关的自然科学、社会科学基础知识和公共关系学基本理论,了解本地区社会与经济发展的基本情况;
熟悉主要课程的教材教法和生产实习教学法,掌握教育统计,测量及评价的基本理论和基本方法;
持有相应校长上岗证、五年以上年职业学校或普通高中校长工作经验;
本科学历、中级职称以上、年龄55岁以下
个人素质:
具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
具有解决复杂问题的能力;
很强的计划性和实施执行的能力;
很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
其他信息:
汇报对象:校长
下属人数:0人
所属行业: 教育/培训/学术/科研/院校
所属部门:教育部
企业性质:私营·民营企业
企业规模:100-499人
专业要求:不限
薪酬福利:
职位年薪:30-50万
薪资构成:基本薪资
年假福利:国家标准
社保福利:国家标准
通讯交通:不确定
补充说明:
贯彻国家法令法规,技工学校条例及董事会的指示、决定,领导全校师生员工完成学校的各项工作任务; 全面主持学校的行政工作,对学校的教学、生产、总务、财务、人事、保卫、招生、学生就业分配等各项工作,拥有决策权; 负责召开校务会议、行政办公会议,协调各副校长和各行政机构的工作,充分发挥领导班子一班人和各职能部门的作用; 领导制订学校发展规划、机构设置与人员配备方案,建立健全学校各项规章制度,搞好职员培训、考核及晋升工作; 领导制订和实施学年(学期)工作计划,搞好工作总结,组织交流经验,认真实施学校管理改革和教学改革; 直接领导办公室。负责处理涉外事宜,审批对外行文,批办上级来文; 掌握学校经费,批准各部门开支计划和学生奖学金、特困学生困难补助金;组织编制学校经费预、决算方案; 掌握学校财产,审批属于固定资产的调拨、借用和核销工作; 关心学生德、智、体、美、劳全面发展,发动和组织教师开展“教书育人”的活动,搞好社会主义精神文明建设,形成一个良好的校风; 关心职工生活,办好各项福利事业,解除职工后顾之忧; 负责全校的综合治安管理、消防安全是第一责任人。
企业介绍:
贯彻国家法令法规,技工学校条例及董事会的指示、决定,领导全校师生员工完成学校的各项工作任务; 全面主持学校的行政工作,对学校的教学、生产、总务、财务、人事、保卫、招生、学生就业分配等各项工作,拥有决策权; 负责召开校务会议、行政办公会议,协调各副校长和各行政机构的工作,充分发挥领导班子一班人和各职能部门的作用; 领导制订学校发展规划、机构设置与人员配备方案,建立健全学校各项规章制度,搞好职员培训、考核及晋升工作; 领导制订和实施学年(学期)工作计划,搞好工作总结,组织交流经验,认真实施学校管理改革和教学改革; 直接领导办公室。负责处理涉外事宜,审批对外行文,批办上级来文; 掌握学校经费,批准各部门开支计划和学生奖学金、特困学生困难补助金;组织编制学校经费预、决算方案; 掌握学校财产,审批属于固定资产的调拨、借用和核销工作; 关心学生德、智、体、美、劳全面发展,发动和组织教师开展“教书育人”的活动,搞好社会主义精神文明建设,形成一个良好的校风; 关心职工生活,办好各项福利事业,解除职工后顾之忧; 负责全校的综合治安管理、消防安全是第一责任人。
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