职业发展的几个阶段

时间:2022-07-13 12:30:03 职场 我要投稿
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职业发展的几个阶段

人的一生从学校毕业进入社会,职业的发展都是阶段化的,笼统来看大体会分为以下几个阶段:

职业发展的几个阶段

第一阶段:择业阶段。这里边的择业阶段不是单纯的指毕业找工作,如果严格来看的话,这个阶段应该是从选择了专业教育的那个时期开始,一直到自己第一份工作所持续的一个时间段。在这个阶段,需要接受自己所选择行业的专业知识的系统培训,包括要打好理论基础,这是从事这个行业的工作的先决条件,如果连最基本的专业知识都不懂,那是很难在本行业内立足的。

第二阶段:事业的平稳发展的阶段。在这个阶段,随着自己专业知识的丰富、完善,工作经验的积累,使自己在自己所从事的行业内站稳脚跟,开始发展自己的事业,稳定的进步,提升自己在行业内的知名度。

第三阶段:创业或者成为事业的高峰阶段。在这一阶段,人的知识,阅历,经验都达到了顶峰,不会再太过的满足于做基础的工作,而会向更高的层次发展。这个时候,一方面,会选择凭借自己的经验和优势来开创自己的事业;另一方面,大都会进入行业内的知名企业作为中高层管理人员出现,单独的负责某一方面的业务。

第四阶段:没落或者发挥余热的阶段。当身体,经历,思想意识都不再适合在峰顶浪尖逐鹿了,要么就告老归田,要么就做些虚职,比如顾问,助理等等,所**的商品,就是多年业内拼争的经验。

每个阶段的悖论:

1、时运不乖,总有人在择业的阶段就耗去了大部分的精力,浪费了自己太多的时间,所谓男怕入错行,现在倒不存在入不入错行的问题,存在的更现实的问题是,这个行业里是否还留给了你足够的发展空间?新兴的行业,年轻的公司,总会在更短的时间内发展起来,早期陪伴公司发展的人在公司进入强盛时期,也很快的成了公司的中坚力量,是很多人羡慕不来的坦途。在这样浮躁的社会里,谁有知道明天有多少公司变强,有多少公司会没落之消失,多少有些无奈!

2、初入行是为了经验,等到不断跳槽的时候,为了经验还是钱?还是在苦苦寻觅发展的契机?也许就在不断地变幻里发现和寻找,寻找自己在某个行业的落脚点,或者寻找在其他行业里的生存契机。总说人往高处走,这个“高”字所代表的含义,也不是一两句话能够说的清楚的了。也许守住一行是为了平稳的发展,但是却又发现更多的人在不断的跳槽中学到了很多的经验,平稳也罢,浮躁也罢,性格使然?环境使然?

3、孙悟空从菩提老祖那里学到了仙术,却更希望自己长生不老,为了躲过上天的狂风、雷劈,也算费尽了周折,终成正果的方法不是成仙就是成佛。在一个行业里只要有人不断的在到下,也就会有更多的人不断地冲进去,不管是作为公司高管的,还是作为自我创业当老板的,脱离了自己的本业,也许也就真的不知道成佛、成仙的道路为何了。但是修成正果得到底有几个?放眼回来,不过是为了生活。人生的价值不在于你为社会贡献了多少,而在于你是否得到了社会的认可。倘若是500年前大闹天宫的野猴子,西天如来是否会封他为“斗战胜佛”?

4、真正的自我价值的实现是在于没有任何报酬的基础之上,这样的纯理论化境界,恐怕不是谁都能达到的,也许往往因其不可实现,才有了不断追求的目标和动力。

总的看来,在这个不断循而往复的循环里,你到底停留在什么位置?下一步的方向是哪里?


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