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中国银行广东分行在校园招聘的教训
中国银行广东分行2010年校园招聘，长沙站于2010年11月上旬在湖南长沙举行。经过几番周折，最后进入第三轮面试的有8个同学。原先招聘人员说招聘名额为10人。按理说，进入第三轮面试的这8个同学是应该是板上钉钉的事，都应该被录用，然而，到头来，与该行签约的并非是这8个同学中的全部，而只是他们中的一部分，多数签上约的却是一些并未参加面试的学生。这一结果，在招聘地学校引起了不小的反响，中国银行广东分行随之也名气大增。很多师生质疑，中国银行广东分行原先对师生的招聘承诺难道就那么不值钱，说变就变，说悔就悔，招聘工作是那样的随意。他们可以不拿长沙几所大学的师生当回事，但应该尊重他们的人格和付出。有的同学为了参加他们的招聘，准备了很久。他们中的很多人都已经努力了很多，放弃了很多，甚至耽误了其他单位的招聘。这样的决定是到底是人力资源部门的招聘人员自行所为还是背后另有其他什么不为人知的事情，是招聘工作缺少监督还是高层意图，外人虽然不得而知，但有一点大家是知道的，那就是，中国银行广东分行因此受到了广大师生和民众的质疑，他们不但丢失了信誉，他们得到更多的是师生的不信任，当然随之而来是未来一大群客户的不信任。
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