详解面试礼节问题

详解面试礼节问题

　　1问：应提前多长时间到达面试地点?

　　答：提前10分钟到达效果最佳。在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到都是致命的，而提前半小时以上到达亦会被视为没有时间观念。到达面试地点后应在等候室耐心等候，并保持安静及正确的坐姿。

　　2问：假如一些小企业没有等候室怎么办?

　　答：在面试办公室的门外等候。当办公室门打开时应有礼貌地说声：“打扰了。”然后向室内面试官表明自己是来面试的，绝不可冒然闯入。 假如有工作人员告诉你面试地点及时间，应当表示感谢。

　　3问：假如要敲门进入，该敲几回门?

　　答：敲2回是较为标准的。敲门时千万不可敲得太用劲。进门后不要用后手随手将门关上，应转过身去正对着门，用手轻轻将门合上。

　　4问：进入面试室后能否马上坐下?

　　答：等考官告诉你“请坐”时可坐下。坐下后不要背靠椅子，也不要弓着腰，并不一定要把腰挺得很直，

　　这样反倒会给人留下死板的印象，应该很自然地将腰伸直。

　　5问：与考官交谈时是否应始终注视对方?

　　答：这并不需要，当然更不能漫不经心地四处张望。在交谈时应当显得自然，平时怎么和别人交谈的，就怎么去做。 6问：面试结束后该怎么做?

　　答：站起来对考官表示感谢。在走出面试室时先打开门，然后转过身来向考官鞠一躬并再次表示感谢。然后轻轻将门合上。

　　B面试中最容易遇到的问题面试不仅是让雇主选你，也是你选工作和雇主的机会，如果只是为了获得工作而过分隐藏自己，等到真正录用后，发现自己不适合，不但是公司的损失，更是浪费自己的青春。

　　面试前做好充分的准备，才能让自己掌握到最佳机会。

　　最常碰到的面试问题：

　　1.你是一个什么样的人？

　　2.为什么你想来应征这份工作？

　　3.你有哪些特质、长处？

　　4.为什么我们公司应该雇用你？你可以为我们带来什么价值？

　　回答问题的原则：

　　1.试图了解“问题背后的问题”，了解公司的观点与需要，而非自吹自擂。

　　2.强调你的能力和工作／职位本身的关系，你如何能协助公司达成目标。

　　3.反应快速而诚实的回答所有的问题。

　　4.尽量用动词与充满自信的语汇。

　　5.描述你过去工作上的实际成就，而非工作内容。

　　6.如果不明白面试的问题，应请求说明再回答。

　　7.当你被问到一个很大的问题，例如：“谈谈你自己吧？”

　　回答的内容可著重在自己的KSA（knowledge、skills and abilities；知识、技巧、能力）。