原工资是+500，后来又改工资是1500，怎样维权？

原工资是2000+500，后来又改工资是1500，怎样维权？

试用期一个月工资是1200元，过了试用期是2000元+无过错奖金500元+社保，出乎意料的是试用期第二个星期公司负责人却说当初自己记错了工资标准，一句对不起就敷衍过去，这样情况怎样维权

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