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实习指导教师的管理协议
甲方：
乙方：
为提高学生企业实习质量，明确指导教师的职责，加强实习指导教师的管理，同时规范和切实加强学生的日常生活管理工作，使顶岗实习的指导管理科学化、规范化，保障顶岗实习的顺利进行，经甲乙双方友好协商，达成如下协议：
一、 甲方的权责和义务
1、甲方负责选派敬业爱岗，自觉执行师德规范，具有丰富教学和管理经验的班主任老师及科任教师作为顶岗实习指导教师。
2、乙方在指导管理学生顶岗实习期间的考核工作由甲方完成。乙方应认真履行职责，凡实习过程中因指导教师主观原因造成实习的中断或教学质量问题由指导教师承担责任，教师年度考核为不合格，同时取消各种实习待遇。
3、在顶岗实习期间如有问题需甲方出面参与协商解决的，甲方应积极配合。
二、 乙方的权责和义务
1、实习指导
（1）乙方要根据教学计划、实习实际岗位的要求和实际情况，制定实习大纲、实习专项任务和实习进程表，并按要求圆满完成实习内容和任务。
（2）为实习学生讲解实习有关理论知识，操作要点及安全注意事项。
（3）乙方负责进行学生的安全教育，加强学生的安全管理认识与安全意识，学生实习期间要加强安全巡视，负责实习学生整个实习期间的生产安全管理。
（4）积极指导学生，定期检查实习进度和质量。业务指导中应注重培养学生严谨求实的工作作风和创新精神。提醒学生实习中的注意事项，及时反馈实习意见，帮助解决实习中遇到的困难。
（5）认真做好顶岗实习期间的工作记录。
2、学生管理
（1）加强对学生进行思想道德和职业素养教育。经常对学生进行防病、防盗、防意外事故及伤害的安全教育与检查。经常与家长取得联系，共同做好实习期间的管理工作。
（2）及时传达贯彻学校有关学生工作的指示，经常深入学生中去，随时了解和掌握学生思想、实习和生活情况以及对学校、实习单位工作的意见和建议，并及时向有关方面反映，尽力帮助学生解决各种实际问题和困难。
（3）负责学生的人身、财物安全，往返交通等安全管理工作。
（4）协助学生办理好各项相关实习手续，如食宿、出勤、往返交通等。认真做好实习期间的工作笔记（包括学生请假、考勤、学习指导纪录），实习结束时做好成绩考核，详细填写考核结果。严格学生的考勤、请假等制度。
（5）关心学生的学习和生活，帮助有困难的学生。组织开展有利于身心健康和促进校企合作的文体活动。
3、成绩评定
乙方要督促实习学生完成顶岗实习手册和各种实习有关文件，并根据实习巡视情况、实习专项任务检查、学生提供的上述材料，以及学生在实习期间的表现情况（包括劳动态度、职业道德、劳动纪律等方面）综合评定学生成绩。
同时还有注重协调好与实习单位的工作关系，严格执行实习单位和学校的规章制度。定期向学校领导汇报工作情况，遇到重大问题及时上报。
三、其他
1、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2、本协议有效期自双方签字盖章之日起，至顶岗实习期结束止。
甲方（签字盖章）： 乙方（签字盖章）：
年 月 日 年 月 日
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