辞职OR调岗？

辞职OR调岗？

我在企业中担任ERP维护实施人员岗位，在总裁直管部门--信息部中已工作8年，任何工作内容，都由总裁特别指派，岗位属于关键岗位。日前调薪，信息部经理没有按规定涨薪，反而将加薪机会给了同部门的网站基础资料维护人员。我应该找总裁去提出调岗还是选择辞职?

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