老员工讲话稿

时间:2022-06-04 07:01:51 讲话稿 我要投稿

老员工讲话稿

  在我们平凡的日常里,我们用到讲话稿的地方越来越多,讲话稿也称“发言稿”,是指在讲话前拟定的书面稿子。相信写讲话稿是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编为大家收集的老员工讲话稿,仅供参考,欢迎大家阅读。

老员工讲话稿

老员工讲话稿1

  前两天通知让我作为老员工代表讲话,接到这个通知我是悲喜交加,悲的是生平第一次我的称呼上被加上了一个老字,感觉时间匆匆溜走,我已不再年轻;喜的是没想到这么快就成为老员工了,甚至可以作为代表之一,可以讲话了。

  一时之间非常惶恐,不知道该讲什么,有人告诉我就是吹我们怎么好呗,在这里我必须不点名的指出这样说是不对的,怎么能说吹我们好呢,我们的好是实实在在的,是确确实实的,不用吹都已经很好了,再吹一下的话,让我们的新同志该压力多大,万一产生自卑心理该多么不利于工作呀。

  现在我就简单回忆我们过去近一年中的几个片段。当凌晨三点,可能偌大的北京城已进入了寂寞的酣睡,办公室里却依然是一片熙熙攘攘,那个时候工作就是我们的全部生活。

  大家都来自各地,在熟悉的体验与不熟悉的生活中间,在城市和城市之间,但是可以说大家已经没有了老少之分,没有了男女之别,领导和下属的距离也仿佛格外的近。你可以看见付总和老王工深夜十二点还伏案不止,有女同事加班可以加到两天不洗脸,我领导要是那天凌晨三点前离开办公室更是会引来嘲笑无数、指责无数。尼采曾经说过:人生就像在一块烧红的烙铁上奔跑。我觉得用这句话来形容我们的生活特别的贴切。那会甚至常常都会有人生其实一场悲剧的错误想法。

  其实生活远没有我的这么可怕,即便在那会疯狂加班的时候,我们也时时刻刻能感受到组织的温暖,比若说我们就屡屡能蹭到领导买的零食,公司行政部在大家的强烈要求下和李默的大力关怀下也不时在深夜备上时鲜疏果等给养品,而且最关键的.,大家在一起就像是一家人,弃小家融大家,互相帮助、互相支持,良好的团队气氛往往让人身醉其中,有好几次深夜,一帮人去唱k放松紧张的神经。基本上可以说一般被领导者都比领导们幸福。干活的要比派活的轻松。

  能够有机会成为这样团队的一员,我很幸运也和荣幸,今天很高兴能在这里和各位分享这一荣幸。祝福曾经共同战斗过的老同志们更加幸运,希望各位新来的同志早日融入我们的大家庭,都成为幸运的人。

老员工讲话稿2

尊敬的各位领导,各位来宾,各位同事:

  大家好!

  很高兴今天与大家欢聚一堂,共同庆祝我们公司成立10周年。作为公司的一员,我感到无比的高兴,作为老员工代表,我仅代表公司全体员工,忠心祝福我们的公司——亿隆,“十岁”生日快乐!

  今天,我们的成绩,大家都有目共睹,自20xx年成立以来,从最初的十几名职员,到今天几百个职工;从当初简陋的办公环境,到如今拥有现代化设施的办公大楼;公司从无到有,从一个无名的小公司,发展成在行业内,具有强大竞争力的企业。亿隆今天的辉煌是来之不易的!

  现场有不少老员工,作为公司发展的见证人当年创业的艰苦情景,相信大家都不会忘记;当初创业的激情,激励我们更加发奋图强!我们亿隆能有今天这样喜人的成绩,与我们在座的每一位都是密不可分的!正是有了我们领导、同事上下同心,我们的企业才能如此蓬勃的发展。

  兄弟们、姐妹们,我们从五湖四海来到这里,为了共同的目标,我们紧密的团聚在了一起。回望昨天,亿隆人以自己的辛勤与睿智,书写了第一个令人感动的十年;今天,亿隆进入高速发展的轨道;展望明天,我们又将走向新的征程。

  未来,孕育着希望、机遇;同时也潜伏着困难和挑战。我们,是无畏的开拓者,也要做社会和市场的建设者,在孜孜不倦追求自己的产品与服务时,坚持从历史中汲取营养,在前进中不断创新。承担起社会的责任,铸造一流的'品牌。以技术创新、新产品开发为突破口,提高产品质量、性价比、以及技术性可操作性。我们会加强形象塑造,改进公司的产品品质、客户服务质量,细化管理流程,实现公司与顾客双赢的新局面。实现公司发展上的新跨越!努力创造亿隆更加辉煌的下一个十年、二十年……。

  老员工比新员工多了什么?不是成绩,也不是骄傲,那只是多了和公司一起走过的回忆,在想起那些工作片断时,不经意流露胜利的微笑,是对公司深深的感情流露。更多的那是一份沉沉的责任和使命。

  十年前,我还是一名刚刚走出校园的,懵懂的大学毕业生;是一个刚刚走上工作岗位什么都不懂的新人。十年来,在公司领导的栽培下,在各位前辈的指导下,在各位同事的关心下,自身能力得到了相当大的提高;十年来,我获得了无数锻炼的机会,让我在职场上不断成长,成熟。

  在此,我要忠心感谢在座的领导们、前辈们、同事们,谢谢你们给予我的照顾和帮助。还有在场的、不在场的各界朋友、客户给予我的理解和支持。谢谢你们!

  我相信:亿隆前途是光明的,员工是优秀的,我们未来的道路是没有终点的。我希望和大家一同扎根在此,为我们共同的“亿隆”贡献自己全部的努力。愿我们携手,共同创造“亿隆”更加美好的明天。

老员工讲话稿3

  我叫xxx,是生产部的一名老员工,在此首先祝贺公司:生意兴隆,事业亨通,并祝公司领导及全体员工身体健康,吉祥如意!

  今天2月22日,兰州科庆公司迎来了它光辉的十周岁生日。这是个特殊而令人铭记于心的日子。在XX年前的今天科庆公司正式成立了。回首当初的日子是艰苦的,在技术缺乏和市场强烈挤兑的恶劣情况下,经过公司领导和全体员工呕心呖血,努力奋斗的付出下,终于使公司的成绩脱颖而出,成了同行业中一个璀璨的新星。随着企业不断市场化,公司逐步成立了九大部门,从而健全了公司的整体和正规化生产。

  我是xx年进入科庆公司,是公司的第一批老员工,目睹了公司变化历程,从一个只有几人的小规模企业成长为近百人的正规化公司。这是多少泪水和汗水凝聚而得来的成绩。记忆中刚开公司那时候,我们的员工对生产业务知识一无所知。公司老总并没嫌弃我们,在边做边学的生产中,他和我们紧紧站到一起,共同研究不断开发。寿总深深地激励着我们,关心我们的'生活,使我们感受到了家人般的温暖,定了一颗打工者飘荡有心。坚守自己自己的岗位,在这种强烈的动力下,使公司不断做出了新高的成绩。这是大家有目共睹的。时常会听到同行的朋友们对含水仪、油气系统做出很高的评价。

  朋友们,在眼下这个时代,对每个企业来说,面临着种种巨大的困难和压力。有些企业的工资得不到准时发放。给员工生活和心理造成一定的负担。我进该公司已经xx年了。从未出现过这种现象。事实胜于雄辩。都印证了公司领导秉着以人为本的崇高思想,深知我们员工都是来自五湖四海,要靠工资养家吃饭,无论在公司经济多么紧张的情况下,首先满足了工资的准时发放。作为公司第一批老员工,见证了这里的一切巨变。

  回首过去,展望未业,让我们共同努力,日益精进自己的职业技能。在自己的岗位上不断的拓新和开发。把公司的业绩推向新的最高点。在公司的第十一个年头里。让我们携手共进,坚守自己的工作岗位。团结互助,营造一个良好的工作氛围。相信科庆明天会更好!

  谢谢!

老员工讲话稿4

尊敬的各位领导,各位来宾,各位同事:
  大家好!

  很高兴今天能和大家欢聚一堂,共同为我们xxxx公司10周岁的生日欢庆,作为一名员工我感到无比的高兴与自豪,在此,我代表公司的老员工衷心的祝福我们xxxx公司十周岁生日快乐,更加辉煌。

  自20xx年成立以来,xxxx公司从十几名员工发展到近300名员工,从一个小规模公司,发展成为在行业内具有强大竞争力的企业,我们已经步入了高速发展的轨道,能有今天这般傲人的成就,与我们在座的每位领导、同事是密不可分的。俗话说万事开头难,xxxx公司的创业也是如此,现场有不少的老员工,当年艰苦创业的`场景,作为发展的见证人应该最有体会了。xxxx公司的今天来之不易,十年来的辛苦付出换回今日的成就。我们很欣慰。

  如今,我觉得把xxxx公司称作是我们的家更合适,一个由全体的领导、职工组成的大家庭。我很荣幸加入,跟大家一起与xxxx公司共同成长。我坚信:xxxx公司的发展是无限的;前途是光明的,员工是优秀的。我愿意和大家一同扎根,为我们共同的家贡献自己的力量,愿我们大家共同携手为xxxx公司更加美好的未来撑起一片蓝天!

  最后,祝愿xxxx公司的明天更加辉煌。

  我的发言完毕!再一次感谢大家。谢谢!

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