建筑工程工作计划

时间:2024-11-01 20:49:30 智聪 建筑/建材/工程/家居 我要投稿

建筑工程工作计划(通用18篇)

  时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,为此需要好好地写一份计划了。那么你真正懂得怎么制定计划吗?以下是小编为大家收集的建筑工程工作计划,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

建筑工程工作计划(通用18篇)

  建筑工程工作计划 1

  无论是作为一名普通的工程技术人员,还是作为一个工程项目的技术负责人,都觉得要干好一个工程,不仅要严格遵守国家施工规范规程、理论联系实际、活学活用,还需不断总结施工技术和管理经验,提升自我和团队,进而提高工程质量和经济效益。

  在施工过程中,我一直以积极的心态认真地对待自己的工作,在从事的各项工作中,都能尽职尽责,以求圆满的完成工作任务。“不要急于出成绩,埋下头来干工作”是我的工作格言,提醒自己不要好高骛远,而要脚踏实地,多干实事,在实践中检验自己的知识并获得施工现场的经验累积。下面是是我个人20xx年的工作计划:

  一、施工现场经验积累

  多年的施工现场工作更使我深深明白,在学校学习的东西和自己翻看规范、规程,死记硬背的知识远不如实际经历过的记得牢固,而且好多学问更是书本里学不来的经验。在这些年来的时间里,我一直在多看,多学,碰到施工现场的做法与书本里不一样的地方及时的向其他技术负责、一线劳务工人虚心请教,尽管有时候得不到理论上的解释,但是却是很好的经验。刚工作时觉得技术资料工作、测量工作,质量检查工作都比较简单,而实际上却学问很大,一直觉得自己会,而实际操作起来才发觉自己的不足,时常事倍功半,缺乏效率。现在实践操作多了,方法掌握了,经验有了,才得心应手起来。

  另外,拿技术交底工作来说,并不是简单的把交底写完交给劳务施工队签字就完成工作了。而是在书面交底工作完成后,还要在工人的实际施工过程中跟踪、检查,发现未按或未完全按技术交底施工的工人,要耐心的给予讲解和指导,这样才能使分部分项工程做到位,避免返工,在保证施工进度的同时也保证了工程质量。

  工程施工中,安全更是不容忽视的主要环节,根据多年的现场实际经验简单谈谈安全方面。

  1、最重要的就是树立安全意识,首先在项目部管理人员心中必须有强烈的安全意识和责任感,只有项目部管理人员从心底认识到安全的重要性,才能用心做好这项工作。如果项目部管理人员抱着侥幸的心理去做这项工作,那在工程安全施工方面是致命的隐患。所以项目部管理人员必须将安全工作从心底认识并付诸实施。

  2、认真准备落实安全教育培训,同时要对劳务施工队进行安全技术交底。这些工作都做好后,就是具体实施,项目部管理人员要经常检查施工现场的安全工作,争取将安全隐患在萌芽状态时就彻底消灭掉。在安全方面特别注意的就是架体支撑、工人自身携带或佩戴的安全设施等。

  3、时刻督促和不断检查,施工过程是一个持续的过程,任何时候工人必须佩戴安全设施后才允许进入施工现场进行工作,架体支撑在搭设过程中,必须进行严格的检查,要求施工班组严格按照施工规范或规程进行搭设施工,要做到无任何安全隐患,通过相关部门验收后可以进行下一步的工序施工。

  二、管理理论和实施

  工程施工是一个群体作业的工作,它不是一个人或几个人就能完成的,它是需要上公司领导、项目经理、技术人员、劳动工人的相互紧密配合,才能完成的一项复杂的作业任务。所以,做好相互间的联系配合就显得尤其重要,否则,干好工程就会成为一句空话。 在实际的工作中如何处理好各方的关系,成为一个比较敏感的'问题。

  首先,经过多年团队的不断变化,深刻认识到人的重要性。不仅是管理人员甚至是一线的劳务人员,只有不断的了解,沟通,统一思想和认识,将自己的某些观点或多或少的输灌给相关的人员,让他们在态度和认识上有一定的统一性,这样在以后的管理中也会起到事半功倍的效果。

  其次,组织的设计至关重要。在任何一个组织里面,需要有一整套的管理体系,在这个体系中,每个人必须最大化的发挥自己的才能和作用才能充分发挥组织的作用。我在近年的组织架构的构建中,注重引进比较适合岗位的人才,让他们在组织的日常管理工作中以他们自己的能动性和积极性,带动其他组员的工作积极性。

  建筑工程工作计划 2

  xx年工作的重点,着力于工程部各项工作的落实,并在原来工程部工作的基础上,不断提高服务质量,主动配合管理处完成下达的各项维修任务,特拟定工作计划如下。

  一、人员安排:

  按照运作模式及岗位管理的要求,工程部的人员维持目前的9名,其中包括主管1名,办公大楼各安排3名、住宅区安排1名设备、设施责任人;变配电系统运行3名;弱电维修员1名。以上编制含24小时的值班制度。

  二、工作计划

  1.加强工程部的服务意识

  目前在服务上,工程部需进一步提高服务水平,特别在方式与质量上,更需进一步提高。本部门将定期和不定期的.开展服务意识和方式的培训,提高组员的服务质量、规范服务用语、服务效率等;征得业主们的满意。

  2.完善制度,明确责任,保障部门良性运行。

  对于本服务区特别的环境因素,更要使工程部成为物业和业主之间发展良好沟通关系的纽带。完善制度,制定相应的工作责任区,针对服务的形态,改进工作制度,以更适合目前工作的开展;从设备管理到人员安排制度,真正实现工作有章可循,制度规范工作。通过落实制度,明确责任,实施目标明确,分工具体,既分工又合作的工作方式,确保本部门工作的良性运行。

  3.加强设备的监管、加强成本意识

  工程部负责所有办公、住宅区的设备、设施的维护管理,直接关系物业成本的管控。熟悉设备运行、性能,保证设备的正常运行,并按照规范操作是监管的重力区,工程部将按照相关工作的需要进行落实,做到有设备,有维护,出成效;并将设备维护侧重点地规划到具体人员。

  4.开展培训,强化学习,提高组员的技能水平

  就目前工程部服务的范围,还十分有限,特别局限与自身知识的结构,为进一步提供工作效能,适当开展理论学习、加强业务培训,使组员的服务意识和自身素质得到不断提高,提倡相互学习,取长补短,提高整体队伍的技能水平。

  5.针对设备维护保养的特点,拟定相应的周计划,细化工作目标。

  三、除了认真完成日常业主们的报修任务外,为迎接国优复评,有计划地开展公共区域设施设备的维修保养工作,具体内容包括:

  1.大楼智能化系统(包括BA系统、门禁系统)的掌握及日常监管工作。

  2.电梯的保养及故障排除的培训工作。

  3.消防泵房消防报警系统维修保养工作。

  4.大楼中央空调维修保养工作。

  5.给排水、暖通系统的维护工作。

  6.红外报警系统监视系统的维护保养工作

  7.变配电系统的维修保养工作。

  8.公共土建部分维修工作。

  本部门将通过开展以上工作,展现以工程部为窗口的服务形象,树立“优质服务、业主至上”的服务意识,为业主们提供更优质贴心的服务,为物业公司今后的发展创造更好的条件。

  建筑工程工作计划 3

  送走忙忙碌碌的20xx年,迎来了满怀希望的20xx年。回顾我的20xx年,有耕耘,去年的9月我非常荣幸地成为FY地产的一员,在此首先感谢各级领导对我的关心和信任,同时感谢各位同事在这段时间给予的帮助。“凡事预则立,不预则废”,要想做好一件事情,就必须先做好计划,计划是迈向成功的第一步,面对崭新的20xx年,我非常有信心把本职工作做好,现在此将建设单位的档案管理工作重点和20xx年的工作计划做下构想。

  工程档案资料是工程建设中不可缺少的重要组成部分。如果把工程现场施工管理比作是一个项目的硬件部分,那么工程档案管理就是它的软件部分,是评定一个工程合格与否的重要依据。对于一个工程,无论是在施工前、还是在施工中直至竣工和以后的保修等任何阶段,工程档案资料管理都必须贯穿始终。作为建设单位的档案员工作重点就是做好每个阶段的工程资料的检查和收集整理工作,并根据不同施工阶段,按照时效性、真实型、完整性等原则需要对工程档案进行检查与复核,保证工程档案资料与工程实际形象进度同步,从而保证工程顺利展开。

  一、前期档案管理工作重点

  1、对于工程相关手续的管理:

  在工程开工前就有很多重要的工作需要完成,包括前期方案策划、施工单位及监理单位的招投标及合同签订、工程质量监督手续、安全监督手续等相关手续的办理。在这个阶段,我建议公司在各类手续办好后,原件统一由转行政部存档,然后在第一时间内将各类相关手续的复印件转交工程部,以备上级检查时用(避免由于手续未及时移交工程部内业工程师,导致相关行政主管部门来检查时提供不出来,给工程正常施工进度造成不必要的影响)。同时由行政部门通知其它相关部门。

  2、对施工单位的管理:

  要求各参建施工单位的项目经理部各类专业人员必须持证上岗,证人合一,同时要检查施工单位的施工现场质量检查记录、图纸会审、地基承载力复查记录,施工组织设计、专项施工方案及专家论证意见、施工技术交底、建筑物定位测量记录、桩基检验报告、验收证明、验槽记录等资料是否齐全、真实、有效。

  二、施工中期档案管理工作重点

  1、施工过程中对施工单位的管理:

  在施工过程中,对施工单位的`档案编制人员严格要求,通过检查发现做的比较好的,可以将其作为学习的榜样,向其他施工单位推荐学习,建立档案样板制度,严格按照样板制度检查整个阶段的档案管理工作

  对需要做A、B两套档案的特殊工程,建立档案编制制度,并对相关的监理单位、施工单位做好交底工作,使其档案在施工过程中能够形成完整真实的记录,以保证的竣工档案资料的顺利交档。

  在施工过程中,作为内业工程师必须要了解工程的实际进度,按照实际形象进度对档案进行定期检查,这样才能保证施工单位的资料能够满足同步要求。除了对档案进度的检查,还要对档案内容进行定期不定期的抽查,使其内容做到全面、准确、及时。举个例子:现在有好多施工单位都认为室外工程(景观、道路、管网、挡土墙等附属工程)不重要,不需要写资料,可是往往就是我们的疏忽为后来的工作增加了麻烦,档案资料虽然对他们来说可有可无,但对一个建设单位来说的确十分重要,就拿地下管线这块来说,好多单位施工时没有按照实际发生的做资料,导致后期维修、检修时找不到正确的位置甚至导致挖错线路,造成不必要的损失。我认为无论是地下还是地上,不论是单体工程还是室外管网,都要认真做好资料,方便后人,有据可查。

  配合专业工程师做好施工过程中的隐蔽检查工作,隐蔽工程在隐蔽前必须做好隐蔽记录,检查合格后方可在记录中签字,签字后才能进行下道工序的施工,同时要求施工单位及监理单位按照行政主管部门的相关要求同步进行影像资料的记录及收集工作,杜绝后补资料的现象。

  2、施工过程中与公司各部门之间的协作:

  对施工过程中公司各个部门下发的文件、图纸、变更等和本工程有关的资料,都要做到及时进行编码记录并做好存档;需要下发的,及时下发到相关部门的手中,并做好签字记录。认真仔细阅读各类合同,对付款要求这项做到心中有数,配合好工程部长做好工程请款工作,并将每次请款记录登记清楚。

  3、施工过程中与外部各部门的沟通协调:

  保持与档案馆、质检站和实验室等政府相关职能部门之间的'沟通,及时了解一些新的建设标准及规定,以便不影响以后的施工进度及竣工备案工作。对竣工档案编制要求中要求必须存放的试验资料做到心中有数,在施工过程中监督及督促施工单位按规定做好各类试验,保证无遗漏。

  在施工过程中,充分发挥工程监理单位的作用,使监理单位能够真正的为我们建设单位服务,严格要求他们按照辽宁省地方标准的规定对工程档案进行全面详细的检查,在签署档案的过程中要做到认真仔细的核查,我要对监理签署完的档案进行定期不定期的抽查,避免出现漏签和错签等不负责任的行为。

  三、竣工及保修期档案管理工作重点

  工程收尾时,主要工作内容是以档案移交、竣工验收备案资料准备为主,提前与相关部门进行沟通,了解哪些资料需要准备原件,哪些资料需要准备复印件,需要提供哪些检测报告等,编制相应的竣工交档制度,严格按照制度约束各参建单位。凡事提前做好准备,对下一步工作的开展有很大的帮助。

  鉴于以往工程的经验,这里建议公司将每个工程的一套完整档案资料移交给物业保管,以方便其在工程保修过程中参考使用。

  不论是向哪个部门进行资料的移交,一定做好签字手续,方便日后查找,有证可寻。

  以上就是我对20xx年的工作计划,若有不足之处,请领导批评指教。我会在今后的工作中积极发现工作中的不足,吸取经验,不断完善内业管理工作。

  建筑工程工作计划 4

  在送旧迎新之际,工程部在回顾20xx年工作开展的基础上,总结经验,找出不足,将以更加务实的态度,积极配合公司经营的战略方针,细化管理,从内部挖掘潜力,向管理要效益,更加严格要求,加强培训,勇于面对不足,团结一心,增强大局意识、责任意识和协作意识,同心同德,努力完成工作。我们会继续发扬敬业、奉献的精神,共同为公司的迅速发展竭心尽力。今年工作初步设想主要围绕"调整、完善、规范、落实"等几个方面来开展。

  1、调整:主要是规范服务流程,调整目前的管理方式,修改并完善相关管理制度,重抓物业品质服务;

  2、完善:根据公司领导提出的"酒店式管理,五服务"的方针,对本部工作进行细化,将管理制度深入到日常工作的所有阶段和环节,形成一套完整的工作管理流程;

  3、规范:结合标准要求,对上述工作管理流程的'各环节进行规范,细化和落实到个人,做到各环节有计划、有制度、有实施、有检查、有改进,并形成相关记录;

  4、落实:加大检查监督力度,结合绩效考核制度和检查考评制度,加强执行力,强化奖罚的及时性和有效性,提高本部门员工的责任心,使各项规章制度落到实处。

  以下为20xx年工程部具体工作计划:

  一、工程部重点抓好如下工作

  1、狠抓工程部员工的培训考核工作,从礼节礼貌,仪容仪表,服务意识,服务程序,服务质量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,改善工作形象,做到一专多能,培养和招聘综合型技工。

  对工程部技工实行优胜劣汰。留用优秀骨干员工,针对有的老员工疲沓情绪,注入新的活力,才能使整个团体随时有竞争,有活力。通过培训考核使工程部后勤员工都以满怀热情,去创建舒适的硬件环境,为租户提供舒适的服务产品。

  2、改进工作服务程序,加强主动性,协调性,协调好与各部门之间,特别是合理安排工程部夜间的工作,加强对设施设备的日常巡检,责任分区,责任到人,杜绝野蛮操作。

  3、按照检修保养制度,抓好对大型关键设备的计划检修和保养,做好电梯,中央空调,配电,供水系统的换季检修,日常维护,特别是对中央空调主机及配套冷却塔,水泵,末端风机盘管的清洗保养,精心调试,确保中央空调主机顺利运转安全。

  加强对公共区域等各种设备的保养周期巡检。

  4、电梯检查方法的更新。

  针对电梯事故的多发,而工程部检查工作时又未发现的现象进行分析和总结,对原有的检查方式进行改进和完善。在原来只对机房、电梯主机进行检查的基础上,加强了检查中乘坐舒适度、稳定性及噪声情况的检查,到轿顶运行观察、底坑的查看。督促维保单位提高维修保养水平消除故障隐患。加强电梯维护保养跟进监督工作。

  5、树立成本经济概念,发挥利润中心作用,健全并按照能源,物料,修旧利废办法,控制降低物耗,能耗成本,加强修旧利废,争取更进一步降低工程支出费用。

  (1)把握工程配件质量关,对重大配件材料挂牌登记使用日期,跟踪使用质量和寿命。加强对配件价格的市场调查,包括对于装修改造装饰工程材料的价格调查控制。

  (2)修旧利废加强考核统计,每月检查通报修旧利废的情况,坚决杜绝只管更换不管精心维修的不良作风。

  (3)合理调控设备的经济运行,杜绝跑冒滴漏的现象。

  (4)贯彻落实能源管理,加强对各水、电、天然气的使用,检查每月抄表并进行对比,水、电、天然气的使用量进行存档,便于部门成本控制。

  二、工程部2期接管工作

  1、做好前期设施设备的人员熟悉及人员培训工作;

  2、对所以设施设备提前制作设备台账,以便交接是进行核对,对台账与设备有出处处进行调整;

  3、安排工程人员参与设备调试,熟悉各设备的运行状态;

  4、根据2期设备运行情况,制定各班组日常工作计划。

  总之,事无论大小,要干就要干,我们相信没有,只有更好,只有我们不断的自我加压,寻找工作中的兴奋点。在今后的工作中,继续发扬成绩,克服不足,努力完成上级安排的各项工作。朝着这个方向不断努力,不断改进,不断提升。

  建筑工程工作计划 5

  为稳步提高公司的工程质量、管理水平及服务水平;保持质量管理体系持续改进并有效进行;促进各项质量管理活动的顺利开展,圆满完成公司下达的质量管理工作指标,特制定20xx年质量管理工作计划:

  一、质量目标:

  为了确保产品满足顾客需求,围绕公司机关质量管理工作总体部署,特制定如下目标:

  (1)单位工程合格率100%,产品出厂质量合格率100%,技术服务作业质量合格率达到100%;

  (2)用户满意率95%,顾客满意度90分以上;

  (3)强检计量器具周期检定率达到100%;

  (4)重大及以上质量事故为零;

  (5)工序(分项工程)一次合格率90%。

  二、主要工作

  (一)健全和完善工程质量保证体系,夯实质量工作基础。把建立和完善质量保证体系作为强化质量管理工作的重点。结合公司的实际,建立完善的质量管理组织机构,形成公司主管领导纵向负责和质量人员横向专门管理的网络,实现质量管理工作的科学化、规范化、程序化、制度化。

  (二)完善各级岗位人员质量管理职责,做到责任内容明确。公司质量管理工作第一责任人,对本单位质量管理工作负全责。同时要层层分解质量管理和控制目标,并落实到每一级管理人员身上。只有充分发挥质量管理人员的责任心,才能将质量管理水平提高一个新台阶。

  (三)加强内部沟通。为确保质量管理体系运行持续有效,实现质量目标,公司要通过各种渠道和形式如:质量分析会,简报、组织专题活动(质量月、百日竞赛)等、促进质量管理体系运行的有效性。及时上报质量月报,对施工过程中存在的质量问题应进行分析,详细说明质量问题整改情况。公司不定期召开质量分析会,对阶段性质量管理工作、工程质量情况进行统计分析,找出不足或存在的问题,制定纠正预防措施。

  (四)加强质量诚信管理,全面开展创建用户满意工程。公司要切实本着改进质量,提高服务为目的,确保“三个落实”,一是措施落实到位,公司要完善质量管理办法、质量控制措施,检查落实“三检制”等措施实施情况;二是监管手段落实到位,检查人员要制定工程质量监督检查计划,对工程的关键工序、关键控制点必须进行监控检查;三是责任目标落实,要明确责任目标,细化分解到各机组(作业队),明确责任人确定管理职责,形成责任管理体系,定期对目标完成情况进行考核。在项目建设过程中,要针对顾客的明示要求(合同、图纸)和暗示要求(进度、质量),按照体系文件要求,开展顾客满意度调查,找出管理中的薄弱环节,制定纠正和预防措施,

  注重用户反馈问题的.整改和效果的跟踪,切实达到改进质量、提高服务的效果,达到顾客满意。对于用户反映强烈,存在质量问题的工程将一查到底,对相关负责人给予一定的经济处罚。

  (五)做好职工培训。公司要制定切实可行的培训计划,加强对影响质量的管理人员、质检员、技术人员进行强制培训,使他们熟悉掌握工程质量方针、目标、标准、规范和方法,确保工程中间环节的质量管理得到有效控制。

  (六)开展群众性质量管理活动。公司主管领导应亲自组织参加选题,认真分析和查找生产过程和管理中的薄弱环节,消除质量事故,选择能够有效提高产品、工程和服务质量的课题,选题要讲求实际,要紧密结合生产施工特色,合理确立活动目标,开展质量管理QC(Quality Control质量控制;质量管理)小组活动,在3月底前完成QC小组注册工作并上报公司。4月份开始,每月向公司上报QC小组活动情况。要加强对小组活动过程的管理监督,进行跟踪指导,对实施效果进行验证。

  三、落实以下具体措施

  (一)加强施工过程质量控制

  1、完善质量管理制度,确定质量工作目标与工程质量目标,并将目标层层分解,明确各部门、各岗位的质量职责,配备专职质量监督管理人员,加强对施工过程质量的监控检查。

  2、抓好采购产品质量控制。公司加强原材料进货检验,合格产品才能进场使用,不合格产品严格执行公司程序文件《不合格与纠正预防措施管理程序》的有关规定,并按要求做好原材料的标识工作。

  3、编制工程施工质量检验计划。各项目部按照工程分类的不同,依据施工技术标准、规范,编制各工序质量检查内容和控制要点,正确划分各工序的停检点和必检点,明确检查记录。公司将围绕质量检验计划落实到实际工作中,为各工序的质量交接提供有力的保证。

  4、强化工程质量过程控制。公司要严格按照F版(中心管理)体系文件要求开展质量策划,确定特殊过程、关键工序,制定质量检验计划。在施工过程中严格控制每道工序,认真履行工序交接单制度,坚持上道工序不合格不流入下一道工序。严格执行施工方案和工艺流程,落实技术措施和质量保证措施,从技术措施到实际操作中严格把好质量关,通过层层控制,把住关键环节,确保施工方案有效实施。

  5、加强施工过程监督管理。公司质量安全监督人员要加强施工过程的监督管理,严格履行监督职责,对重点工序、重要质量控制点,实行重点监控,切实提高施工一次合格率。并随时对在建工程进行监督检查,定期通报抽查结果,并对问题整改完成情况进行跟踪验证。

  6、加强不合格品管理。公司要加强现场不合格品的管理,针对自检发现的和监理提出的问题要及时制订实施纠正和预防措施,并做好记录。要加强对现场质检数据的分析,运用统计技术找出存在的问题,及时采取预防措施,每季度按时上报不合格品统计报表。

  (二)定期召开质量会议,公司(项目)定期召开质量管理、质量分析例会,传达质量管理标准、规程,运用统计技术,分析当前施工、生产过程中存在的质量问题,对发现的质量问题应果断做出处理,必要时研讨解决方案,确保工程、产品一次合格率稳步提高。

  (三)严格履行项目开工(分项工程施工)前的质量技术交底制度。项目部在分项工程施工前,应组织技术、质量和所有施工人员进行全面的技术、质量交底,交底内容应包括项目施工技术规范、质量验收标准、方法等。

  (四)加大工程质量监督检查力度和频次。

  对所有施工项目,公司质量管理部门进行经常性的质量监督检查,尤其是重点工序、关键控制点,并对发现的问题督促和监督施工单位进行整改。在检查中,如施工单位多次产生同一质量问题,或多个施工单位发生同一质量问题,公司立即召开质量分析会,制定纠正预防措施。

  (五)加强分包方管理。

  公司要切实执行管理局及公司相关质量管理文件,坚决杜绝资质不合格、装备落后的队伍进入公司施工市场。各个项目部在施工前,要严格审查分包方施工作业资质,在施工时加强检查力度,公司对分包单位承包的工程(产品)质量将不定期组织检查,对于发现的问题立即曝光,并随时复查其工程(产品)质量,对于发现的问题没有及时给予处理的分包单位做出相应的经济处罚,对于特别严重的质量违规分包单位,立即清出分包队伍,以严肃分包队伍管理,保全良好的市场形象。

  (六)认真开展质量服务工作

  公司要全面开展顾客满意度调查工作,各项目每月至少一到两次进行顾客满意度调查,填写顾客满意度调查表;每季度至少一次对所有施工用户进行调查测评,建立用户信息台账,理顺信息沟通渠道;每半年对顾客满意度进行统计分析,并上报指标完成情况分析报告。依据测评及分析结果,找出管理中的薄弱环节,加以改进,力求最大限度的达到顾客满意。

  (七)计量管理

  1、加强计量器具的管理。公司根据工程施工需要,合理配合计量准备度等级、测量范围、使用条件、使用数量,满足要求的计量器具,根据实际情况制订检定计划,完善计量器具台账等相应的计量基础性资料。对暂不使用的和损坏报废的计量器具,及时办理停用封存手续,按规定进行隔离标识。

  2、加强现场计量管理,加大监督检查力度。各项目在计量器具、计量监视测量设备使用过程中,应严格遵循操作规范。未经检定或检定不合格的计量器具以及未经校准不能满足要求的计量监视测量设备严禁使用;现场使用的计量器具要有清楚、有效的标识;做好新购置测量设备及停用设备使用前的检定校准工作。计量管理人员每月要对本单位进行一次全面检查。

  建筑工程工作计划 6

  在20xx年里,我工区某某已经相继完成连续墙、冠梁、支撑梁、铺盖体系、端头加固、多次交通导改等诸多工序。在20xx年新的一年里将会迎来基坑开挖、钢支撑架设、综合接地、主体结构施工、临时铺盖板拆除、附属结构施工等新的工序。无论对于工区还是个人而言都将面临新的压力和挑战!对此,我订立了20xx年个人工作计划,以便使我个人能在新的一年里有更大的进步和成绩。

  一、工序管理

  1、人员安排:由于新的工序开始及增加,技术人员需要加强,以保证整个工区各种工作能够安全高效兼管到位(包括库管员、电工、普工等各个岗位工作人员)。

  2、20xx年2月至5月基坑开挖阶段,目前是基坑初开挖期人员、机械设备、应急物资都基本到位,按照基坑开挖方案有条不紊进行施工中。

  这个阶段至关重要,前期基坑的开挖位置、开挖方向决定了后续的施工,我工区严格按照方案执行,并及时向领导汇报现场的各种情况。接下来在基坑开挖施工高潮阶段,多台挖机相互配合,我们将努力保证各个开挖面的安全、快速的前进,并及时架设钢支撑、处理鼓包和侵线的连续墙。在基坑开挖见底后,做好首段验收工作,以保证主体施工前的准备工作。

  3、20xx年6月至10月主体结构施工,本阶段是本年的重点,更是整个车站施工的重中之重,前期的各个工作都是为了主体结构施工而展开的,所以在这个阶段我工区更需要加强各个环节的.管理,例如综合接地、大队伍的管理(人数多)、多处大范围的预留孔洞、大方量砼浇筑、大面积钢筋绑扎、大范围脚手架和模板的搭设,以及多层次高频率的吊装作业,特别是在铺盖区的施工,这就需要我们技术人员要把各个工作面盯住、盯死,学习梁溪大桥站的各种成功经验,把梁溪大桥站的各种失误之处引以为戒,并对半铺盖区和全铺盖区的施工积极进行创新,以保证某某广场站主体结构施工的安全、快速、高质量的完成。把某某广场站铸造成精品工程。

  4、20xx年10月至12月为车站回填土、盖板拆除、附属结构施工阶段。本阶段主要是完善整个车站的施工,并对道路进行恢复,主要难点就是交通导改,场地的合理规划,安全、高效的控制。

  二、技术管理

  1、认真审核图纸,确保基坑开挖的深度、砼围檩的位置、钢支撑的间距、格构柱的加固,组织大家学习研究车站的主体结构施工图、建筑图,认真的进行核量,并指定专人进行专项管理(钢筋、砼)。

  2、认真做各个工序、各个工作面的技术交底和安全技术交底,并请工程部领导审核,然后让每名技术人员了解其负责的工作面,加强对协作队伍的管理,从而使现场的每一名工人,知道其工作内容、要求、安全注意事项。技术问题做到预控在先,交底在前,为工程的施工质量,安全、进度奠定基础

  3、认真开好现场交班会,对当天的工作进行总结、对明天的工作进行安排,确保各个工作面的衔接。要求技术人员和协作队工班长必须参加交班会,要求他们在和下一班组交班时必须要在现场进行交接,并对工作面的各种不稳定因素要特别说明。

  三、现场管理

  1、工程质量、安全控制:按施工规范和设计要求检查各开挖面的标高、钢支撑间距、钢筋绑扎、模板的安拆、砼成型养护、脚手架搭设等情况,都要落实到人,各工序、工作面都有技术人员盯看。在现场检查中发现质量、安全隐患,要及时了其解施工过程,分析产生隐患的根源,协调施工人员处理问题,待处理完毕后,再进行检查验收,最终达到消除质量安全隐患。

  2、工程进度控制:抓紧基坑开挖,促使各开挖面向前施工,保证材料设备的供应,想方设法使挖掘机等设备发挥其最大功效,积极联系出土单位,让其保证出土量,尽快早日完成基坑的开挖,为车站主体结构施工创造良好局面。

  3、文明施工:响应项目部领导的号召,努力将某某广场站打造成无锡文明工地,在去年这方面我工区做的不够,今年将两个场地分成若干个块,由每名技术人员责任一块,对有场地达不到要求的,就对其负责人进行处罚。并加强对门卫的管理。

  4、人员管理:由于我工区增加一些新人,缺乏工作经验,所以在接下来各种工作展开的同时,将会以我为首的对资料和规范的学习,工作上有不懂的地方及时向梁溪大桥站和领导请教学习。

  四、工程成本方面的控制

  1、油料控制:目前现场已有多台挖机在工作,首先在加油方面就要进行三检制(库管员、技术员、司机),从源头杜绝浪费。让每台挖机发挥其最大功效,缩短运输距离和倒运次数。

  2、钢筋、砼等原材料:涉及钢筋半成品的加工,要求技术人员反复对图纸进行核实,确保半成品的准确性、必要性和实用性,保证对钢筋原料的合理利用,确保不报废、不浪费。涉及砼使用时,要求技术员报一份计划使用量,工队报一份计划使用量,采取双控制,留有余量不够再补,从而使砼用量能够得到有效控制。

  3、收方工作:仔细查看合同,确定收方部位和内容,会同工程部领导、计合部共同收方并确认。做好收方资料的整理,并及时向工程部领导汇报收方结果。做到收方的及时性、真实性和准确性。

  五、个人想法

  1、现场文明施工加强管理:21世纪国家提倡和谐、文明,无锡市政府要求我们“一模、两化”,项目部领导要求我们高标准文明施工,我工区坚决响应号召,加强文明施工管理,增强文明施工力量,对门位进行高标准培训,严格执行其岗位职责。对协作队伍进行整训,让协作队伍必须达到“一模、两化”标准。

  2、对协作队伍的管理:技术交底和安全技术交底必须对其交底到位,坚决杜绝反工工作的出现。促使协作队伍能安全、快速、高质的完成各种任务。对其在工作中产生的违规行为必须严厉打击。

  3、个人工作改进:

  由于个人工作经验及知识的欠缺,导致之前在工作上出现不少错误,所以需要改进和学习的地方还有很多,首先要起到表彰作用:

  第一、多学习,要时常学习方案、改进方案,以避免不必要的损失。

  第二、多学习,要时常学习主体施工图、建筑图等,以方便在工作出现困难时能想出好的办法解决问题。

  第三、多学习,要时常学习各种工程案例、工程资料等,提高处理意外事件的能力,对于突发事件能够及时有效的解决。

  第四、多学习,要时常学习演讲资料,要时常看些娱乐节目,从而加强自己的沟通能力,提高与业主、监理、领导的沟通能力,使工作能高效的完成。

  明确自己的发展方向,正确认识自己,纠正自己的缺点.认真听取他人忠恳意见.更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步,争取更好的工作成绩。

  以上是我的20xx年工作计划与发展方向,希望通过自己的努力及他人的协助能够成功的达成计划并突破,某某年取得更好的成绩,全面提高自己。

  建筑工程工作计划 7

  新的一年即将来临,翻开过去的一页,我工程部同样流出喜悦的欢笑和共同努力的汗水。总结过去的工作,我工程部发现依然存在许多的不足。贰零壹零年是华府项目部进入全面施工、成败得失最关键的一年,为更好地开展本年的项目管理工作,有必要做出精细而周密的计划。经过现场的调研、结合华府项目部实际情况,工程部酌情预估、重新规划,主要工程节点大致安排如下:

  一、土建部分

  确保十二层以上内墙粉刷及地坪在五月十五日前完成;裙房、5楼屋面、地下室防水、地下室地坪砼浇筑、找坡、地下室粉刷及批嵌在贰月五日前完成;地下室自流地坪在七月十五日完成。

  二、幕墙施工

  确保1、2主楼幕墙在八月十日前完成;2、3楼主楼幕墙在六月三十日完成;4楼幕墙在四月三十日前完成;1、2、3裙房外装饰在四月三十日完成;5外装饰在五月二十五日前完成。

  三、设备水电风

  1、2、3楼电梯在三月三十日前完成,4楼在四月十五日前完成;

  4楼消防、桥架、风管、1——3裙房水、电、风在四月三十日完成;地下室桥架、消防、风管在五月三十日完成;机房设备安装调试八月三十日完成;地下室交通标志八月三十日完成。

  四、室内装饰

  1、2、3六层样板间壹月三十日完成;

  1、2、3及1复式层内装饰十月三十日完成;1、2楼大堂装饰在五月三十日完成,3大堂五月十五日完成;1、2、3技术层、地下室大堂十二月中旬完成;4楼、1F10F11F及22层内装七月十五日完成。

  五、室外总体

  游泳池装饰七月三十日完成;运石河堤岸基地下室顶板景观绿化九月三十日完成;裙房、5屋面地下室顶板景观绿化八月三十日完成;室外总体工程下水管、室外配套、道路十月三十日完成。

  六、竣工节点目标

  根据集团要求和项目施工进度计划,在贰零壹零年十月底达到基本竣工要求,为年底获得入住许可证创造条件。

  鉴于以上主要工程节点,施工相当紧张。贰零壹零年的华府海景工程堪称该项目施工大会战,仅各项专业施工队伍就有几十余家。虽然时间紧、工作场地小、队伍多、人员杂,但是各施工项目仍需在计划内完成。因此,我工程部必须加强对现场的管理以及做好各专业施工队伍之间的协调工作,任务之艰巨,责任之重大令我工程部丝毫不敢懈怠。古人云,天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤。相信在公司各级领导的正确指引下,在各职能部门的积极配合下,我工程部一定能给公司交一个满意的答卷,为华府海景工程画上一个完美的句号。

  诚然,严格组织管理是今年项目的关键。所以,我工程部围绕上述五大专业、一个目标重点从以下几个方面着手:

  一、严格狠抓施工质量,以确保质量目标

  百年大计,质量第一。确保工程质量是我部的宗旨。贯彻执行国家法律,法规及行业主管部门相关规定及强制性标准,遵守《建设工程质量管理条例》确保工程质量。牢固树立“质量就是生命,质量就是信誉,质量就是效益”的观念。正确处理质量与进度,质量与效益的辨证关系,在保证安全质量的前提下,实现工期和经济效益目标。设立专职质量检查技术人员,建立“质量检查记录、质量教育>培训记录、质量问题和质量事故处理记录”三本台帐。明确项目质量有关责任人完善工程质量岗位责任制,建立健全教育培训制度,形成“全员、全方位、全过程”的质量保证体系,实行工程管理逐级负责制,确保工程质量管理工作落到实处。

  1、为了确保本工程质量达到相关验收标准,必须建立行之有效的质量保证体系,把质量保证系统化、控制化对整个工程实行全面的质量管理。

  2、根据工程质量体系的要求,结合工程实际情况,建立由项目经理领导,项目副经理负责的质量管理机构,是整个质量体系协调运作,工程质量处于受控制状态。

  3、严格按照设计要求和施工技术规范的.规定精心组织该工程的施工。

  在施工准备阶段,认真组织有关人员对施工图纸及施工技术规程、规范的学习,以提高施工人员的技术素质和工作作风,保证工程质量。

  4、建立技术交底制度,将设计要求、质量标准、施工方法准确的传递到施工生产第一线。

  在开工前首先组织有关技术人员听取技术交底,同时,在施工队伍内部实行上一级向下一级逐级交底的制度,即专业工程师向专业技术人员交底,专业技术人员向专业施工技术人员交底,施工技术人员直接向作业人员交底,做到逐级交底,职责分明。重要内容出了口头交底以外,还应进行书面交底。施工时,坚持实行严格的交接班制度。上到工序向下到工序移交工作场地时,上到工序组组长应将本组的施工情况、质量情况、设备工作状况和本工序在施工中所发生和遇到的情况及处理结果向下到工序组长做详细交代,并做好准确的记录。

  5、制定严格的测量控制措施,保证施工测量控制点精度和施工放线的施测符合技术规范和设计图要求。

  6、强化质量检验制度,加强工序质量控制,坚持执行班组自检专业工程师专检,专职质检员复检的“三检“制度。

  合格后才能进入下一工序的施工。同时,质检工程师应随时督促和检查,组织不定期突击检查,严格要求,层层把关,把质量问题消除与萌芽状态。

  7、坚持隐蔽工程验收签证制度,所有隐蔽工程覆盖前必须申报相关人员验收合格,并及时办理签证手续,才能进入下一道工序。

  8、严把材料(含成品、半成品)质量关从源头抓起搞好工程质量关键环节。

  9、抓好质量方面的科学管理,严格工程质量管理,保证优质工程。

  不断健全业主监督、监理负责、企业自检的三级质量保证体系,为质量管理提供组织保证。同时充分发挥工程部的主导作用,加大施工过程中检查力度,发现问题及时解决。进度、计量和安全等环节的科学管理

  二、严格按形象进度节点目标推进

  克服工期紧张的局面,保证工期,项目部开工前做了充分的准备工作。严密进行了施工组织设计;确保工、料、机到位;做好了甲方、施工单位、材料设备供货单位及监理单位等各方的协调工作。为连续施工,消除停工、窝工现象提供了保证。在施工过程中充分发挥主观能动性,合理科学安排施工,宣传工期紧张形势,鼓励号召大家掀起攻坚战、突击战。通过大干巧干争取时间提前完工,在紧赶工期过程中同时抓好安全质量及员工培训教育工作。项目部工程安全质量责任到人,工程进度细分到天,及时总结重在落实。

  另外,严格工程进度管理,确保工程按期完成。工程进度管理首先是靠推行责任目标管理来控制。根据项目工期的具体要求,按照各个分项工程的工期节点结合绿化的实际特点制定工程的完成计划进度表,逐一与施工单位和驻地办签订目标责任状。根据目标责任的要求进行考评,兑现奖惩,确保了各阶段目标任务的完成。

  根据入住许可证要求,贰零壹零年十月达到基本竣工或达到单项施工验收条件,为建设项目竣工备案,消防、人防、电梯、规划、绿化、强弱电、水暖及交通等验收创造条件。

  建筑工程工作计划 8

  工程部全体同事经过20xx年一年的努力,x完成了各项工作任务,受到了公司领导的肯定。荣誉来之不易,而剩余工作量却很繁重,20xx年又是"保通车"的关键之年。20xx年工程部的中心任务就是保永蓝高速公路年底顺利通车,在保通车抓进度的同时,要抓工程质量和安全不放松,以抓质量和安全促工程进度。为坚决贯彻执行集团公司关于永蓝高速公路必须于20xx年底建成通车的重大决策,现在结合工程部的实际情况,制定本年度工作计划如下:

  一、加强团队建设,提高服务水平

  1、加强内部互相沟通和交流,提升部门战斗力

  一支好的团队首先是一支纪律性强、执行力强的队伍,按时完成既定任务不放松。20xx年是永蓝高速通车年,要提高部门人心的凝聚力,多开展文娱和体育等集体活动,要力抓部门团队建设,力求更人性化管理,部门经理、副经理要及时了解工程师的思想动态和困难,多与工程师沟通、多体贴工程师的难处,及时要做好大家的思想工作,坚持原则,防止人浮于事的现象。

  分工合作,加强内部沟通、营造良好工作氛围,鼓励和提倡发表不同看法,发扬团结协作精神,明确部门目标和个人工作目标,有计划、有条理的开展工作,能够以公司目标为导向,妥善处理好部门工作和岗位工作中的矛盾。

  2、发扬团结协作精神,强化服务思想,提高服务水平。

  工程部要树立永蓝高速所有建设者是"一家人"的思想,要加强与公司其他部门、施工单位(各个层次)、监理单位、地方政府以及部门内部的沟通和交流,发挥工程师的人格魅力,熟悉同事的特点、能力和适应性,经常与同事沟通交流,创造良好的工作氛围。要求大家树立全局观念,树立服务于施工的思想,强调敬业精神和吃苦耐劳精神,把整个永蓝高速公路建设看成是一个大团队作战,统一思想、统一认识、统一目标、统一行动。

  二、强化积极主动的工作作风,提高工作效率。

  管段工程师要围绕"保通车"的大目标,继续以服务施工的.思想,在工地处理问题及时,不拖拉。涉及到其他部门、需要我们牵头的要积极配合,把工作做到前面。

  在20xx年要继续强化每一位工程师严格管理、热情服务的意识,避免等、靠、拖的消极工作态度,视工程为已任,加强自我认知,严格要求自我,追求完美,以身作则,树立良好的职业形象;保持良好的工作心态和服务意识,工作认真细致、敬业务实,敢于承担责任。

  积极主动,认真负责,优质高效地完成上级交给的工作任务,遇到问题及时请示汇报,发现问题及时反馈改进,工作落实跟踪及时、到位,上传下达迅速、准确。积极跟踪落实各自的工作任务并及时反馈,强化责任感、事业心,发挥每个人的能力,限度地体现各自的人生价值。

  三、做好日常工作,加强学习,不断提高业务管理水平

  1、20xx通车年,各专业工程全面铺开,全体人员要加强各专业(路基、桥梁、隧道、路面、房建、机电、交安工程)知识的学习,各工程师之间互相学习,提高业务素养,做一个综合能力强,合格的业主管段工程师。

  争取公司领导的支持,多组织到其他优秀的项目参观、考察、学习。

  2、工程师要争取多去工地巡视,掌握进度、质量、安全状况,每周巡视工地现场不少于3天。

  3、及时发现、反映并解决工地问题,认真做好施工日志、周质量问题汇总及现场变更方案的会签。

  4、按照倒排工期计划每月督促路面、房建、机电工程的进度。

  及时分析进度问题,为施工单位想方设法解决进度难题。每月25日前及时完成各自负责管段范围的进度复核和统计上报工作。管段工程师根据每天掌握的工地情况,认真核实施工单位上报的倒排工期考核表,并应特别注意非关键点因种种原因变为控制工期的制约点等特殊情形。如发现重大出入需及时上报,如若有压缩工期的好的思路,也应及时提出。

  5、抓各工程界面的交叉作业。

  20xx年是土建工程全面收尾,路面、房建、机电、交安工程全面攻坚的一年,任务艰巨,工期压力大,既要保进度,又要抓质量,对工程技术部是一个严峻的挑战,要提前计划,统筹考虑,要指导帮助各施工单位理清各界面的交叉作业,防止打乱战,丢三落四。

  6、及时处理地方水系、路系的等遗留问题,扫清地方矛盾,做到不留尾巴。

  建筑工程工作计划 9

  旧的一学期已经过去,新的学期也已到来。在上级领导、老师的指导下,在校学生会的帮助下,我系学生会在上半学年取得了不少的成绩;虽然也现了部分失误,但这些失误将随着旧学期的过去成为教训,而成功也会伴着新学期的到来而变成经验。

  这学期我们将结合上学期的经验和教训,努力自我完善,迎接新的挑战。下面是我们建筑工程系学生会20xx-20xx第二学年工作计划:

  一、工作目标

  建筑工程系学生会在本学期将认真开展我系学生工作,协助老师推进系风和文化建设,提高我系学生的综合素质,争创烟台大学文经学院优秀系学生会团体!

  二、指导思想

  本学期,我系学生会将在院党组织的领导和院团委的指导下,围绕学生成长、成才,努力在教育、管理、服务中发挥作用,使学生进一步形成正确的世界观、人生观和价值观。

  我系学生会成员将本着:自我服务、自我管理、自我教育为宗旨,加强自我管理、锻炼自身、为全体同学服务为目的,以全心全意为全校师生服务为目标,发挥学生会的桥梁作用。配合学校中心工作,组织实施各项有益于学生身心健康的活动,丰富校园文化生活,引导广大同学以主人翁的姿态,共同关心、参与学校的建设发展,努力开创学生会工作的新局面。

  三、制度建立与完善

  根据上半年的工作情况,我系学生会将在本学年对学生会的章程制度进一步完善。对已有的建筑工程系学生会管理制度、奖惩制度、例会制度方面进行分数制管理,及时记录各部门、各部位的表现,随时根据记录分数及时进行谈话引导。其次,我系学生会还将根据院里要求,建立系学生会财务管理制度、档案管理制度、人事管理制度以及应预案制度,进一步促进学生会管理的合理化。

  四、学风建设

  在本学期,我系学生会将充分发挥学生会的桥梁作用,开展切实可行的促进党建工作的活动,引导广大同学以良好的精神风貌取得优异的成绩,努力形成刻苦、勤奋、求实的学风和积极向上、团结合作的工作态度。

  五、活动安排

  1、党建促就业、党建进社区活动

  我系从二月底开始,由团总支老师带头、学生会协助开展党建促就业活动,此次活动将以讲座、党建进社区、主题班会的形式开展,由学生会负责责任区制度进行宣传实施,进一步推动我系就业工作。

  2、“汉字英雄 谁与争锋”活动

  四月份(第八周)由我系学生会宣传部、秘书处主办“汉字英雄 谁与争锋”活动,本活动旨在激发同学们对汉字的兴趣,增进人们对汉字的感情,带动汉字书写教育的推进。希望通过此活动,让璀璨的中华文明不断的`发扬光大,让悠久的中华文化永世传承。

  3、“做自信女生,从微笑开始”礼仪讲座

  四月份(第七周)我系女生部响应院里的号召,将举办“做自信女生,从微笑开始”讲座,本次讲座以同学们在各种场所的礼仪举止是否自信、大方得体为主要内容,讲授一些大家在生活中应当注意的问题,并介绍多种方法调整调整同学们的行为习惯,以便更好的建立自信本次讲座直面教导当今大学生在课堂、人际交流、面试等各方面的礼仪举止。

  4、学习经验交流会(考研、四六级、就业、专升本、专业课学习等系列)

  三月份至五月份预计由我系学习部举办考研、专升本、四六级、就业等经验交流会。此次考研交流会,主要针对20xx年考研的同学进行复习方法指导,解决准备考研中的迷茫问题。四六级交流会,将邀请我系及外语系四六级成绩突出的同学进行言传身教,主要是对参今年上半年参加加四六级考试的同学进行学习技巧和考试方法的经验交流。就业交流会,主要针对20xx年毕业生,邀请就业负责老师,为同学们解答就业方面的困惑,帮助同学们提早确定就业方向,坚持自己的理想,更加努力学习。各类交流会的时间根据需要进行适当调节。

  5、“建筑工程系党带团工作展”晚会

  五月份(第十周)由我系学生会文艺部主办、各部门协助举办 “建筑工程系党带团工作展”晚会,本次晚会将对我系近期开展的一系列党带团工作以晚会的形式向领导、老师、同学们进行汇报演出。

  6、校挑战杯辩论赛

  五月份(时间配合院里)我系由学习部带领我系辩论队参加文经学院挑战杯辩论赛。学习部与辩论队将提前一个月进行参赛队员的筛选,最终预计在挑战杯前两周挑出参赛队员,进行有针对性、专业的训练,争取此次活动中我系能再创佳绩。

  7、图书漂流活动

  在我系提出“411”工程后,我系预计在今年四月份举办图书漂流活动,此次活动由我系学生会宣传部和学习部配合主办,通过走访宿舍、主题班会等方式,进一步推进同学们读书兴趣,使书籍得到共享。

  8、旧货市场

  “旧货市场”活动由学生会权益部主办,时间预计在五月中旬,由权益部带领各部门同学协助在校大一、大二同学们清理宿舍内旧物,提倡勤俭节约,通过以旧换新,让同学们充分利用资源,达到资源循环使用的效果。

  9、文明安全离校

  在我系开展党建进社区、党建促就业工作的带领下,我系学生会在本学年六月份将开展文明安全离校活动,主要针对20xx届毕业生,由学生会各个部门走访社区的形式开展此次活动,确保每位毕业生文明安全离校。

  除了以上活动系学生会体育部还将带领我系运动员积极参加运动会、新老生篮球赛(男篮)、阳光体育活动。在运动会中,我系预计成立运动会帮扶小组,做到责任到人,及时了解运动员的情况;同时成立机动小组,能随时解决突发事件。

  新的学期我系将以热情的服务,端正的态度,为每一个同学提供方便,为每一位老师提供服务。尽最大努力为全系师生做好服务与后盾。同时也祝福我们的学生会在老师和院里的帮助下越来越好。

  建筑工程工作计划 10

  20xx年,新区公司积极贯彻落实安全生产相关法律、法规及集团总公司20xx年工作部署,《安全生产目标责任书》的相关内容,在总公司的正确领导下,落实安全生产责任制及安全生产管理目标,形成了“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”安全生产责任体系,确保了安全生产责任制层层落实,有效防止各类事故的发生,较好地完成了20xx年各项指标任务。现将我单位20xx年安全生产工作完成情况及20xx年工作计划汇报如下。

  一、20xx年工作总结

  (一)安全生产指标完成情况

  工程一次交验合格率100%;

  安全生产达标率100%,轻伤事故控制在3‰以内,重伤事故频率控制在0.3‰以下,职业病发生率在0.1‰以下,杜绝死亡及各类安全、环境事故;

  施工现场安全达标率100%;

  无重大环境污染和扰民事件;

  国家、省、市、集团总公司安全生产方面文件的学习、贯彻、执行、落实率100%;

  安全隐患整改率100%。

  (二)安全文明精品工程创优指标完成情况

  获得20xx年“甘肃省建筑工程绿色施工工地”2个。

  (三)强化责任,筑牢安全防线

  1.公司在落实企业主体责任的同时,建立健全“党政同责,一岗双责,齐抓共管”的安全生产责任体系,切实解决安全管理中存在的问题,全面巩固和提升安全生产工作。进一步强化安全生产责任领导体系,公司所属项目实行公司领导分管制,从严落实安全生产各项工作。严格按照年度安全生产目标责任书,层层分解安全生产责任目标,结合项目的实际情况,重视前期策划,加强过程管理,进一步提升工程质量安全管理水平,与各项目部签订《安全生产目标责任书》,明确各级主体责任。

  2.要求和监督所属各项目部从职工安全教育、技能培训、安全大检查工作入手,加强监督管理,明确安全责任,有效提高了职工安全意识和业务水平,促进了安全生产工作的顺利进行。

  (四)坚持制度建设不动摇,以制度促管理

  根据总公司近两年相关管理制度的优化,为认真落实总公司相关工作部署,结合公司管理职能及项目管理实际情况,从年初开始逐步编制、完善各项安全管理制度,并按照总公司管理要求,结合公司管理职能,对相关管理制度、办法、规定进行了进一步的优化,并在项目管理过程中加以运用,从而使得各项管理工作开展起来更加顺畅,在公司项目管理人员不足的情况下,大大提高了工作效率和落实力度。

  (五)以精细化为理念,主动担当,安全管控效果显著

  一是高度重视安全生产工作,严格落实安全生产各项制度和责任,牢牢守住安全这条“红线、底线、生命线”,时刻拧紧安全之阀,确保让安全成为刻印在心的“紧箍咒”,做安全的守护者,实现了全年无事故,确保了年度各项安全生产指标的顺利完成;

  二是层层压实安全责任,确保安全生产,成立安全生产管理机构,并设专职安全管理人员2名,统筹管理所有项目安全管理工作,各项目负责人具体负责所管项目的安全工作,项目各实施单位建立各自安全管理体系,负责所属施工区域安全管理;

  三是加强安全检查力度,消除安全隐患。20xx年度共组织安全专项检查5次,安全定期检查7次,组织各类安全应急演练活动3次,下发安全隐患排查通知8份,转发落实总公司安全相关文件50余份,顺利完成20xx“安全生产月”活动;

  四是加强安全宣传教育培训,增强项目管理人员安全意识,在项目实施过程中的重要节点、阶段,组织项目管理人员培训、学习活动,同时积极参与新区相关监督单位、建设单位、总公司组织的各类培训、学习活动,认真组织开展“安全生产月”系列活动,其中组织综合安全应急演练活动1次,专项应急演练活动3次,进一步增强全员安全生产意识及专业知识。

  (六)存在的不足

  成绩固然可喜,但我们要学会在“热运行”下进行“冷思考”,深刻分析当前面临的形式任务,认真反思存在的问题与不足。一是安全生产工作机制不够完善;

  二是全员安全生产责任意识仍需加强;

  三是安全生产监管力量薄弱,安全管理人员素质有待提高。

  二、20xx年工作计划

  20xx年,公司要在20xx年完成目标的基础上,进一步坚定信心、振奋精神、团结一致,明确重点、多举措并举,确保新年度计划有序推进,公司年度指标顺利完成。

  (一)多举措并举,提高安全管理水平

  一是积极组织参加各类安全管理培训、观摩学习活动,培养更多专职安全管理人员;

  二是组织开展形式多样的安全生产宣传、安全应急演练等系列活动,加强“安全生产月”的安全教育;

  三是加大对各项目部安全教育、安全交底情况的监督力度。

  (二)夯实基础,确保安全生产形势保持稳定

  继续贯彻落实省、市及总公司安全生产工作部署和要求。以深入开展“安全生产月”、安全专项治理等活动为抓手,进一步推进安全生产责任体系建设,加强日常巡查力度,同时加大安全考核和职工安全教育培训活动力度。对在各项检查中发现的`安全隐患,下大力按时完成整改,实事求是提高安全管理水平,堵塞安全漏洞,确保安全局面。

  (三)完善机制,强化队伍建设

  为了加大管理力度,使得安全管理更加的专业化。

  一是完善、优化相关管理制度,尤其是“指挥部领导下的项目经理负责制”的管理制度,增设相应专业化管理岗位,如机械管理、装饰装修管理等,实行指挥部岗位随项目施工进度有所调整的动态管理体制,同时加大对指挥部成员专业知识和业务能力的考核,提高管理层的专业知识;

  二是加强对公司各部、室安全责任的考核力度,做到安全生产责任全员覆盖;

  三是完善一线安全专业技术人员能力提升方案,建立一线人员业务能力提升长效机制,提升团队管理能力;

  四是争创安全文明精品工程,20xx年计划申报“甘肃省建筑工程绿色施工工地”1个。

  建筑工程工作计划 11

  (一)监理准备工作

  1.项目监理部组织监理工作准备会,明确监理人员岗位职责。

  2.落实建设单位和驻地监理人员双方的授权情况。

  3.确定协调联系方式和渠道,落实工地例会制度。

  4.熟悉施工图纸及本工程涉及的标准、规范,掌握工程特点,布置监理工作重点,为监理工作做好充分准备。

  5.事前编制好监理规划,根据进展编制监理细则。

  (二)熟悉合同文件

  总监理工程师首先组织全体监理人员在监理工作实施之前,对组成该项目的合同文件进行全面了解和熟悉,以便监督承包人严格按要求履行合同。

  (三)审核设计文件

  施工图设计审核重点:

  1、协助业主、设计方完成施工图审查。

  2、防止投资突破限额,对设计工作进行细化,进行科学分析论证、综合比较。

  3、通过施工图设计审核,确保设计预算不超过修正概算。

  在审核图纸时应注意以下几点:

  3.1地质勘探资料是否齐全。

  3.2工艺管道,电气线路与建筑物、构筑物之间有无矛盾,各管线之间关系是否合理。

  3.3施工安全是否有保证。

  (四)设计交底和图纸会审

  开工前,监理单位协助业主组织设计交底,由设计单位按照设计施工图纸,向施工单位、监理单位、建设单位进行设计交底,交底主要内容为设计意图、重点难点及施工中应注意问题。施工图交底和会审应有文字记录,交底后施工单位整理,填写会议纪要,经设计单位、监理单位、建设单位各方面会签后,可作为施工和签订设计变更、工程洽商的依据。

  (五)施工组织设计审查

  总监理工程师组织专业监理工程师对施工组织设计审查,审查、签认施工单位编写的施工组织设计和施工方案,检查施工单位质保体系是否健全,涉及可能涉及工程措施费用的应先征得建设单位同意。施工组织设计内容应包括:

  1、工程概况

  2、施工组织和部署

  3、施工准备

  4、施工进度计划

  5、施工总平面布置

  6、主要项目施工方法及技术措施

  7、工程质量保证及过程控制措施

  8、成品保护措施。

  9、安全文明施工保证措施

  10、季节性施工措施

  11、降低工程成本及节约措施

  12、施工执行的主要技术标准

  (六)检查开工条件

  监理工程师检查下列开工条件是否具备,并在具备后下达开工令。

  1.开工时所需的现场、承包人已接受并已履行现场接管手续。

  2.所需的'保函、保险已办理或正在办理。

  3.本工程进度计划已提交且经批准。

  4.承包人开工时所必须的施工机械、材料和工程技术人员、行政管理人员已按合同规定到达现场。

  5.第一次工地会议,第一次工地会议由建设单位主持,组织监理交底,贯彻执行监理规划。

  6.核查开工条件,总监理工程师签发开工通知书。

  6.1承建单位应在开工申请前完成施工测量控制网设计和建立,并将下列成果资料报监理部批准。

  ·施工测量项目概述(包括引用的控制点,主要构筑物轴线,业主提供的有关基准资料)。

  ·控制网布置图及测量技术设计书。

  6.2施工单位在开工前应根据设计文件、有关施工规范、现场地质条件和施工水平,完成工程施工措施计划编制,并报监理部批准。

  6.3上述文件经承建单位项目经理签署并加盖公章后报送,监理部审阅后限时返回审签意见。意见包括"照此执行","按意见修改后执行"、"已审阅"和"修改后重新报送"。

  6.4除非接到的审签意见为"修改后重新报送",否则承建单位可即时向监理部申请开工许可证。监理部将于接受承建单位申请后的24小时内开出相应的开工批复文件。

  6.5如果承建单位未能按期向监理部报送上述文件,由此造成施工工期延误和其它损失是,均由承建单位承担合同责任。若承建单位在期限内没有收到监理部的审签意见,可视为已经报审阅。

  6.6除非已经得到监理工程师的批准,否则应在每道工序完成后、报经检查合格,方可进行下道工序作业与施工。

  建筑工程工作计划 12

  全市建筑安全生产工作的主要目标是:

  1、按照建设部颁发的《建筑安全检查标准》,建筑企业施工现场合格率达到100%。其中一二级企业施工现场,优良率达到30%以上;三级企业施工现场优良率达到20%以上。

  2、依据《辽宁省建筑施工现场文明施工管理规定》,树立30个以上安全生产文明施工样板施工现场,带动本地区建筑施工现场达到标准。

  3、杜绝使用国家有关部门指定淘汰的吊车。

  4、死亡事故结案率达到100%。

  5、建筑工程事故百亿元产值死亡率控制在7人以内,减少一般事故,遏制三级以上重大事故发生,杜绝特大伤亡事故。

  为实现上述工作目标,重点做好以下几方面工作:

  一、认真宣传贯彻执行《条例》

  依法加强建设工程安全工作《条例》是我国第一部规范建设工程安全生产的行政法规,对于依法加强建设工程安全生产工作具有重大意义。为做好《条例》的宣传贯彻工作,进一步提高我市建设系统安全生产管理工作,使广大干部职工深刻领会《条例》精神,建委决定于上半年分期举办《条例》学习培训班,并充分利用报纸、网络等新闻媒介广泛进行宣传。各单位要认真制定学习贯彻《条例》,企业内部要举办多层次、多形式的.培训班。特别是建筑业和工程监理企业要针对实际,开展好全员学习活动,重点对一线作业人员进行岗前培训教育。

  二、全面落实安全生产责任制

  企业安全生产责任制的建立和实施是20xx年安全生产检查的一个重点。各企业要建立健全严格的安全生产责任制,一级抓一级,逐级抓落实。同时要在责任制的落实上下大力气,不断探索,制定出符合企业自身特点的落实办法,使安全生产责任制真正落到实处。

  三、进一步加大检查监管和处罚力度

  20xx年继续落实辽宁省建设系统“十五”期间安全达标,广泛开展施工现场安全达标和创建文明工地活动。同时转变工作重点和工作方法,从重点监督检查企业施工过程实体安全,转变为重点监督检查企业安全责任制的建立和实施状况,以及安全生产法律法规和标准规范的落实和执行情况;

  从以告知性检查为主,转变为以随机抽查及巡查为主。全年开展不间断的抽查和巡查,将安全生产工作落到实处。充分利用网络优势,20xx年在锦州市建筑管理信息网上建立企业安全状况、不良记录和事故报送、处罚信息系统,凡出现重大事故的单位和责任人一律在网上予以公开曝光。并在全市实行《施工企业安全生产条件评价制度》,把安全生产条件评价结果作为企业资质年检、晋升资质等级的基本条件,对发生重大安全事故的企业实行一票否决制,对事故多发企业和责任人将依法予以从重处罚,直至清出建筑市场。

  四、加快制定与“条例”相配套的规章和办法

  拟于20xx年制定《锦州市建设工程安全生产管理办法》、《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和安全生产管理人员安全生产考核管理办法》、《特种作业人员培训考核办法》、《房屋建筑工程特种设备监督管理办法》、《建设单位工程安全施工备案制度》、《施工企业安全资质考核制度》和《建筑工程事故报告制度》。加大对工程标准规范和有关法律法规执行的监督检查,督促企业及时淘汰落后工艺和设备。

  五、做好安全教育培训工作

  做好安全培训教育工作,组织建筑和工程监理企业主要负责人、项目经理和专职安全生产管理人员、特种作业人员的培训、考试、发证工作;组织《条例》和建设部制定的《施工企业安全生产评价标准》的培训工作;指导企业开展全员安全生产培训和新工人及工人转岗工作培训;积极与有关部门协调在对农民工进行职业技能的同时,进行安全知识和安全技能的培训。

  建筑工程工作计划 13

  20xx年,我将重点从以下几方面展开工作:

  1、全面学习公司的企业文化 因为进入一个新的公司,必须学习公司的企业文化,同时要融入到企业之中,将自己的利益和公司的利益结合起来,与同事之间能互相融合沟通,形成良好的团队合作关系,使我们的工作能相互合作的卓有成效。

  2、全面对公司的产品种类及加工流程深入的学习掌握 改善是基于问题的发现,特别是在产品加工流程中所处的一些无效的不增加值的活动进行全面的分析改善,所以首先要从最基本的产品加工流程学习,只有认识和掌握了产品的制造流程以及流程的具体做法,才能在问题的发现和改善上提出切实可行的改善方案出来,从根本上解决问题。

  3、在学习过程中从IE的角度进行效率成本管理问题的发现对于自己来说一个全新的行业,要在最短的时间内去掌握他,必须在学习的过程中要善于进行5wIH的'提问,只有在寻根究底的基础上才能充分学习和掌握其内在的原理知识,同时以一个全新的眼光来发现效率成本问题,对发现的问题点逐个进行分析,制定切实可行的改善方案。

  4、在发现的问题中挑选一至两个经典改善案例进行全员宣导培训,使全员树立IE改善意识。 改善无处不在,使全司员工认识到IE的巨大改善效益,使大家对IE有一个最基本的了解,同时调动全员改善的积极性,为长远的全员 改善活动打下坚实的基础。准进行作业,才能使改善的成果保留下来,成为公司的技术。

  建筑工程工作计划 14

  一、分公司财务科工作计划:

  1、财务科负责分公司财务管理、资金管理、资产管理、成本管理、会计管理、各项目部及实体的成本管理、兑现审计工作。严格执行集团公司的规章制度。对本部门工作负责,制定并落实部门工作计划。

  2、负责编制并上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划;编制并上报分公司机关费用指标计划,按照集团公司审批结果,进行控制和管理。

  3、负责编制和上报集团公司财务会计报表及各种资料。

  4、负责财务会计核算和项目成本核算的管理。配合项目部工程价款回收工作。

  5、负责分公司固定资产的管理,按规定计提折旧费。

  6、组织各项目开展增收节支活动。搞好会计核算、项目核算和成本分析,降低工程成本,降低费用支出,并会同相关部门建立工程项目经济档案。

  7、负责对项目经理部实施审计监督。负责分公司的财务电算化管理。

  8、负责“卓越绩效体系”的财务科各种资料的准备及复验工作。

  9、负责工程投标保函、履约担保、银行信贷额度等手续办理工作。

  10、负责集团公司对分公司工作联查财务各种资料的收集、编制工作。

  11、负责上报分公司年度财务收支计划和月资金收支计划;编制并上报分公司机关费用指标计划,按照集团公司审批结果,进行控制和管理。编制分公司年度财务收支报表。

  12、负责核对清理债权帐务及内部单位之间的往来帐目。

  13、执行对操作人员的管理和计算机档案管理职责,对会计软件的运行进行日常维护,保证计算机软件及硬件的财产安全。

  14、对项目经理部经营管理制度和内部控制制度是否健全,运行机制是否正常进行监督。对项目经理部实施财务审计、承包及兑现审计。

  二、对项目部的资金有偿使用管理:

  1、分公司与项目部及经营实体,相互占用资金的确定额是:项目部及经营实体上交的资金与应交分公司的管理费和分公司代支付银行的各种保函的资金部分相抵的差额为基数,按同期一年贷款月利息0.66%计算。项目部欠分公司的'管理费的计息方法:按月完成量计算的上交分公司管理费累计总额的80%为基数,乘以0.66%利率。每月计息一次,划转项目部并同时项目部记入财务费用。计息时间是从收取管理费的月份的第三个月末开始计息划帐。

  2、分公司为项目部办理投标保函和履约保函的、工程预付款保函等工程保函所交银行的保函现金部分从办完保函月份的第二个月初开始计息,每月以0.66%的利率计息。由分公司划帐项目部,项目部记入财务费用。

  3、分公司与项目部的往来帐目中,如果分公司的往来帐余额(扣除项目部利润亏损额)欠项目部的,同样以每月以0.66%的利率计息。由分公司倒划给项目部。

  三、支付各种款项的措施:

  为了强化财务管理,规范经济行为,杜绝工程成本的各项潜亏因素的存在,保证分公司健康持续的发展,要求各级领导及财务人员在支付各种款项时,帐面有欠款的可以支付,否则坚决不予支付。如果双方签定合同约定有预付款的可以预付,但预付款项不得超过合同限定数额。要求严肃执行,若有违反行为追究当事人和领导责任。

  在付款的同时严格审查收款签字人是否与财务帐面、合同签字人一致,否则坚决拒付,实属情况特殊,但必须办理本人委托证明书、委托人和受托人的身份证复印件并同时附在付款凭证后面。委托证明书如果双方是企业单位的必须有双方企业单位盖章后有效,如果是个人的必须有双方当事人签字并同时按手印和双方的身份证复印件附后有效。事后避免经济纠纷。

  四、“备用金”管理办法

  根据国家财经制度规定、集团公司的严格要求、结合我分公司的路、桥工程施工特点,制定单位相关人员,因公暂借“备用金”的管理办法:暂借“备用金”的人员范围:分公司经理、书记及付经理,项目经理及付经理,机关各科室正、付职,公用小车司机,机关材料处及项目材料采购员,详细人员名单经分公司经理确认后再定。

  建筑工程工作计划 15

  20xx年已经开始了,在公司领导的正确带领下,在公司领导和前辈们的指点帮助下,基本能够独立完成本职工作,为了在新的一年更好完成本职工作,现将20xx年工作做以下几方面计划:

  一、工作内容方面

  主要负责土建部分的日常检查、协调、管理等工作;严格把控工程质量;保证工程进度按公司的要求规范有序地进行,及时完成领导交办的.其他工作。具体如下:

  1、与工程部同事们共同对项目建设施工过程的组织实施、项目质量、进度、安全等目标进行精细化划分与管控,确保达到我“北海丽景一期”工程各阶段的预期目标。

  2、督促承包单位认真履行建设工程施工合同中规定的责任和义务,并维护双方应有的权益。

  3、根据规范审核施工组织设计、施工方案,提出意见并与监理方共同监督执行。

  4、严格监控工程施工质量,积极参与对工程质量问题、事故的调查、处理等。

  5、每周参加监理单位组织的监理例会,针对现场出现的实际问题向各方及时提出并要求予以整改落实。

  6、督促监理单位加大监管力度,监督承包单位质量管理体系、技术管理体系和质量保证体系落实到位。

  7、参加重要工程部位的检验批、分项等验收;并收集整理相关工程资料备查。

  8、和相关单位联络、沟通,为后期施工打下良好的基础。

  二、质量和进度控制情况

  1、工期事前控制:

  工期目标确定后,项目部各标段施工单位编制工期进度计划,合理的安排施工工期,提报到各监理部及项目指挥部进行审核后。经审批后方可施工。

  2、质量事前控制:

  施工单位在进场时,项目部严把施工单位进场人员资质关,并要求施工单位进场治理人员编制职责表并附有联系方式,幢号负责人在监理的过程中保持联系和落实整改措,对推进工程进度、质量、安全、现场文明施工。工程施工前要求各专业专责工程师认真熟悉施工图纸,以便在施工中能正确监督和指导。

  新的一年已经到来,盘点昨天,把握今天,展望明天。在科学技术日新月异、竞争越来越激烈的今天,我相信冰冻三尺非一日之寒我会不断学习新知识,掌握新技能,在工作中不断的积累实践经验、不断提高自己的专业水准和工作能力,才能满足工作的需求和适应社会发展的需要,能更好地完成领导安排的任务,不断拓宽思路、深化本职工作,努力为公司做出力所能及的贡献。我在工作中充分认识到自己的一些经验欠缺与不足,以后更要加强学习专业知识与管理知识,并努力提高自我。一个公司就是一个大家庭,人人同心协力,不断增强房地产团队的凝聚力,坚信通过大家的不懈拼搏与努力,我们的明天会更美好,公司的明天会更辉煌!

  建筑工程工作计划 16

  随着城市化进程的加速和基础设施建设的不断推进,建筑工程作为社会发展的重要支撑,其科学规划与高效执行显得尤为重要。本文旨在阐述一份全面而细致的建筑工程工作计划,从项目准备、设计规划、施工管理到质量验收等各个环节,确保项目顺利进行并达到预期目标。

  一、项目准备阶段

  1.1 项目立项与可行性研究

  首先,明确项目背景、目的与意义,进行市场调研和需求分析,确定项目的必要性和可行性。组织专家团队进行可行性研究报告的编制,评估项目投资效益、社会效益及环境影响,为项目决策提供科学依据。

  1.2 资金筹措与预算编制

  根据项目规模与需求,制定详细的资金筹措计划,包括自有资金、银行贷款、政府补助等多种渠道。同时,编制项目预算,合理分配各项费用,确保项目资金链的稳定与安全。

  1.3 团队组建与分工

  组建由项目经理、技术负责人、施工队长、安全专员等组成的项目管理团队,明确各岗位职责与分工,确保项目执行过程中的协调与高效。

  二、设计规划阶段

  2.1 初步设计与方案评审

  依据项目需求,委托专业设计单位进行初步设计,包括建筑布局、结构选型、设备配置等。组织专家评审会,对设计方案进行充分讨论与评审,确保设计方案的合理性与经济性。

  2.2 施工图设计与审核

  在初步设计通过的'基础上,进一步细化施工图设计,包括建筑结构、给排水、电气、暖通等各专业图纸。提交至相关部门进行施工图审查,确保设计符合国家规范与标准。

  三、施工管理阶段

  3.1 施工准备与现场布置

  进行施工前的准备工作,包括施工队伍进场、材料采购与验收、机械设备进场安装与调试等。合理规划施工现场布局,确保施工区域划分明确、物流顺畅、安全设施齐全。

  3.2 施工进度与质量控制

  制定详细的施工进度计划,采用网络图、横道图等工具进行进度跟踪与控制。建立质量管理体系,明确质量标准与检验方法,实施全过程质量控制,确保工程质量达到设计要求。

  3.3 安全管理与环境保护

  建立健全安全生产责任制,加强安全教育与培训,定期进行安全检查与隐患排查。同时,注重环境保护,采取有效措施减少施工噪音、粉尘等污染,实现绿色施工。

  四、质量验收与后期服务

  4.1 工程竣工验收

  组织相关单位进行工程竣工验收,检查工程质量是否符合设计要求与规范标准。对于存在的问题,及时整改并复验,确保工程顺利通过验收。

  4.2 后期服务与维护

  建立完善的后期服务体系,为业主提供保修期内的维修服务与技术支持。同时,开展定期回访与满意度调查,收集业主反馈意见,持续改进服务质量。

  总之,建筑工程工作计划的制定与实施是一个系统工程,需要项目团队的共同努力与协作。通过科学规划、严格管理、精心施工,确保建筑工程项目高质量、高效率地完成,为城市发展和社会进步贡献力量。

  建筑工程工作计划 17

  一、工程概况

  1. 工程名称:

  2. 工程地点:

  3. 工程规模:总建筑面积为xx平方米,包括xx建筑结构,xx层,主要功能为xxx等。

  4. 工程目标:确保工程质量达到质量合格,在合同工期内完成施工任务,同时保障施工安全,做到无重大安全事故。

  二、施工进度计划

  (一)前期准备阶段(第 1 - 2 周)

  1. 组建项目管理团队:选拔有经验的项目经理、技术负责人、质量管理人员、安全管理人员等,明确各人员职责。

  2. 施工场地准备:清理场地障碍物,搭建临时设施,包括办公区、生活区、材料堆放区等。同时,完成施工用水、用电的接入和临时道路的铺设。

  3. 技术准备:组织施工人员熟悉施工图纸,进行图纸会审,编制施工组织设计、专项施工方案(如深基坑支护方案、高大模板支撑方案等),并对施工人员进行技术交底。

  4. 物资准备:根据施工进度计划,编制材料、构配件和设备的采购计划。联系合格的供应商,签订采购合同,确保物资按时供应。

  (二)基础工程阶段(第 3 - 8 周)

  1. 土方工程:进行土方开挖,采用机械开挖结合人工清底,控制开挖深度和边坡坡度,防止土方坍塌。开挖过程中做好排水措施,及时将积水排出。土方开挖完成后,进行地基验槽。

  2. 基础结构施工:根据设计要求,进行基础垫层、钢筋绑扎、模板支设和混凝土浇筑。对于有防水要求的基础,做好防水处理,如铺设防水卷材或涂刷防水涂料。在基础施工过程中,设置好沉降观测点,定期进行观测。

  (三)主体结构施工阶段(第 9 - 22 周)

  1. 钢筋工程:按照设计图纸和规范要求,进行钢筋的加工、运输和绑扎。对钢筋的规格、数量、间距、锚固长度等进行严格检查,确保符合要求。

  2. 模板工程:选择合适的模板体系(如胶合板模板、钢模板等),进行模板的设计和支设。保证模板的平整度、垂直度和密封性,防止混凝土漏浆。在混凝土浇筑过程中,安排专人看模,及时处理模板变形等问题。

  3. 混凝土工程:采用商品混凝土,根据混凝土的强度等级、浇筑部位等要求,选择合适的配合比。在混凝土浇筑过程中,采用正确的振捣方法,保证混凝土的密实性。加强混凝土的养护,防止出现裂缝。

  4. 砌体工程(如有):在主体结构施工到一定阶段后,插入砌体工程。砌筑前,将砖或砌块提前浇水湿润,保证砌筑质量。按照设计要求设置拉结筋、构造柱等,增强砌体结构的整体性。

  (四)装饰装修工程阶段(第 23 - 32 周)

  1. 内墙面装饰:进行基层处理,如抹灰、刮腻子等,然后进行涂料涂刷或贴砖。对于有特殊要求的房间(如卫生间、厨房),做好防水处理后再进行装饰。

  2. 外墙面装饰:根据设计方案,进行外墙保温、抹灰、涂刷外墙涂料或贴面砖等。在施工过程中,注意做好安全防护措施,防止高空坠落。

  3. 地面工程:先进行基层处理,然后根据不同的功能区域,铺设地砖、木地板或地毯等。对于有防水要求的地面(如卫生间、淋浴间),进行防水试验合格后再进行面层施工。

  4. 门窗工程:安装门窗框时,保证其位置准确、牢固。门窗扇安装后,检查其开启灵活性和密封性。

  (五)屋面工程阶段(第 33 - 34 周)

  1. 屋面基层处理:清理屋面基层杂物,对基层进行找平,保证屋面坡度符合设计要求。

  2. 屋面防水层施工:采用SBS 防水卷材、防水涂料,按照施工工艺要求进行防水层施工。防水层施工完成后,进行蓄水试验,确保无渗漏。

  3. 屋面保温层及保护层施工:铺设保温材料,然后进行保护层施工,如铺设水泥砂浆保护层或地砖保护层。

  (六)安装工程阶段(贯穿整个施工过程)

  1. 电气安装工程:包括线管敷设、电线电缆敷设、配电箱安装、灯具和插座安装等。在施工过程中,注意与土建施工的配合,避免线管堵塞等问题。

  2. 给排水及消防安装工程:进行管道的安装、试压、冲洗等工作。安装消防设备,如消火栓、喷淋头,确保消防系统的可靠性。

  (七)竣工验收阶段(第 35 - 36 周)

  1. 资料整理:收集、整理施工过程中的各项资料,包括工程图纸、施工记录、材料检验报告、隐蔽工程验收记录等,确保资料齐全、真实、有效。

  2. 自检自纠:组织项目管理团队和施工人员对工程进行全面检查,对发现的问题及时整改,确保工程质量符合验收标准。

  3. 竣工验收:邀请建设单位、设计单位、监理单位等相关方参加竣工验收。按照验收程序,对工程实体和资料进行检查,通过验收后办理竣工验收手续。

  三、质量控制计划

  1. 建立质量管理体系:成立质量管理小组,由项目经理任组长,技术负责人任副组长,成员包括质量管理人员、施工班组长等。制定质量管理规章制度,明确各人员的质量职责。

  2. 质量控制措施

  原材料质量控制:对进入施工现场的原材料、构配件和设备进行严格检验,检查其质量证明文件,按规定进行抽样复试,不合格的材料严禁使用。

  施工过程质量控制:加强对各施工工序的质量检查,实行“三检制”(自检、互检、专检)。对关键工序和特殊过程,如钢筋焊接、大体积混凝土浇筑等,安排专人进行旁站监督。定期召开质量分析会,对出现的质量问题及时分析原因,采取有效的整改措施。

  成品保护:制定成品保护措施,对已完成的.分项工程和分部工程进行保护,防止在后续施工过程中受到损坏。

  四、安全管理计划

  1. 建立安全管理体系:成立安全管理领导小组,项目经理为组长,安全管理人员为副组长,各施工班组组长为成员。制定安全管理制度、安全操作规程和应急预案。

  2. 安全管理措施

  安全教育培训:对所有进入施工现场的人员进行三级安全教育培训,使其熟悉施工现场的安全环境和安全操作规程。定期组织安全知识培训和安全演练,提高施工人员的安全意识和应急处理能力。

  安全防护措施:在施工现场设置安全警示标志,如临边、洞口防护栏杆、安全网等。为施工人员配备必要的个人安全防护用品,如安全帽、安全带、安全鞋等。对高处作业、电气作业、机械作业等危险作业,采取专门的安全防护措施。

  安全检查与隐患排查:定期进行安全检查,包括日常检查、专项检查和季节性检查等。对检查中发现的安全隐患,及时下达整改通知书,定人、定时、定措施进行整改。对重大安全隐患,立即停止施工,进行整改,确保施工安全。

  五、成本控制计划

  1. 成本预算编制:根据施工图纸、施工组织设计和市场价格信息,编制工程成本预算,包括直接成本(人工、材料、机械费用)和间接成本(管理费、规费、利润等)。明确各成本项目的控制目标。

  2. 成本控制措施

  人工成本控制:合理安排施工人员,避免人员窝工。根据施工进度计划,调整人工用量,提高劳动生产率。

  材料成本控制:严格控制材料用量,实行限额领料制度。优化材料采购渠道,降低材料采购价格。加强对材料的保管,减少材料损耗。

  机械成本控制:根据施工需要,合理选择施工机械,提高机械利用率。定期对施工机械进行维护保养,降低机械故障率,减少维修费用。

  费用管理:精简项目管理机构,控制管理费用支出。加强对其他费用(如水电费、办公费等)的管理,节约开支。

  六、协调与沟通计划

  1. 内部协调:定期召开项目内部协调会,加强项目管理团队与施工班组之间的沟通与协调。及时解决施工过程中出现的交叉作业、工序衔接等问题,确保施工顺利进行。

  2. 外部协调

  与建设单位沟通:定期向建设单位汇报工程进展情况,及时了解建设单位的需求和意见,按照建设单位的要求调整施工计划。

  与设计单位沟通:在施工过程中,如遇到设计问题或需要变更设计,及时与设计单位联系,协商解决。确保设计变更不影响工程质量和进度。

  与监理单位沟通:积极配合监理单位的工作,接受监理单位的监督和检查。对监理单位提出的问题和整改意见,及时落实到位。

  与周边单位和居民协调:做好施工过程中的环境保护和噪音控制工作,减少对周边单位和居民的影响。对周边单位和居民提出的问题,及时沟通解决,维护良好的施工环境。

  建筑工程工作计划 18

  一、工程概述

  1. 工程名称:

  2. 工程地点:

  3. 工程规模:本工程总建筑面积为xx平方米,包括各建筑功能区域,主体结构为框架结构,层数为xx层,地下xx层。

  4. 工程目标:

  质量目标:确保工程质量达到合格,符合国家及地方现行建筑工程质量验收规范。

  工期目标:计划总工期为20xx年xx月xx日 - 20xx年xx月xx日,严格按照施工进度计划执行,确保各关键节点按时完成。

  安全目标:落实安全生产责任制,加强安全教育培训,杜绝重大伤亡事故,减少一般事故,创建安全文明施工标准化工地。

  成本目标:通过合理控制材料、人工、机械等成本要素,将工程成本控制在预算范围内,争取成本节约率达到xx%。

  二、施工组织管理

  1. 项目管理团队组建:成立以项目经理为核心的项目管理团队,包括技术负责人、施工员、质量员、安全员、材料员、资料员等,明确各成员的岗位职责和分工。

  2. 施工队伍选择:通过公开招标或内部选拔,选择具有丰富施工经验、良好信誉和资质的施工队伍,签订劳务分包合同。

  3. 施工协调机制:定期召开项目协调会,包括项目内部协调会(每周xx次)和与建设单位、设计单位、监理单位的外部协调会(每月xx次),及时解决施工过程中出现的问题。

  三、施工进度计划

  (一)前期准备阶段(第 1 - 2 周)

  1. 技术准备:

  组织施工人员熟悉施工图纸,进行图纸会审,解决图纸中的疑问和问题。

  编制施工组织设计、专项施工方案(如深基坑支护方案、高大模板施工方案、塔吊安拆方案等),并报监理单位审批。

  对施工人员进行技术交底,包括施工工艺、质量标准、安全注意事项等。

  2. 物资准备:

  根据施工进度计划和材料用量计划,采购建筑材料、构配件和设备。选择合格的供应商,签订采购合同,确保材料质量和供应时间。

  组织材料、构配件和设备进场,进行检验和验收,对不合格品及时退场处理。

  3. 现场准备:

  完成施工现场的“三通一平”(水通、电通、路通和场地平整)工作。

  搭建临时设施,包括办公区、生活区、材料堆放区、机械设备停放区等,满足施工人员办公和生活需求。

  安装施工机械设备,如塔吊、施工电梯、搅拌机等,并进行调试和试运行。

  (二)基础工程阶段(第 3 - 10 周)

  1. 土方工程(第 3 - 5 周):

  根据地质勘察报告和设计要求,采用机械开挖(如挖掘机)与人工配合的方式进行土方开挖。

  控制土方开挖的顺序、深度和边坡坡度,做好边坡支护和排水措施,防止土方坍塌和积水。

  土方开挖至设计标高后,进行地基验槽,确保地基承载力符合设计要求。

  2. 基础结构施工(第 6 - 10 周):

  垫层施工(第 6 周):浇筑混凝土垫层,控制垫层的厚度、平整度和强度,为基础钢筋绑扎和模板支设创造条件。

  钢筋工程(第 7 - 8 周):按照设计图纸和规范要求,进行基础钢筋的加工、运输和绑扎。对钢筋的规格、数量、间距、锚固长度和接头形式等进行严格检查,确保钢筋工程质量。

  模板工程(第 8 - 9 周):支设基础模板,保证模板的强度、刚度和稳定性,以及模板的尺寸和位置准确。对模板的拼接缝进行密封处理,防止混凝土漏浆。

  混凝土工程(第 9 - 10 周):浇筑基础混凝土,采用商品混凝土,通过混凝土输送泵或塔吊吊运的方式进行浇筑。在混凝土浇筑过程中,采用插入式振捣器振捣,确保混凝土密实。加强混凝土的养护,防止混凝土出现裂缝。

  (三)主体结构施工阶段(第 11 - 28 周)

  1. 钢筋工程(第 11 - 18 周):

  在每层结构施工前,根据设计图纸进行钢筋翻样,加工钢筋。

  柱钢筋绑扎时,注意柱纵筋的连接方式(如电渣压力焊、机械连接等)和箍筋的加密区范围。

  梁、板钢筋绑扎时,保证梁筋的锚固长度、箍筋间距和板筋的`受力筋与分布筋的位置准确。同时,处理好梁、柱节点处的钢筋锚固问题。

  2. 模板工程(第 11 - 20 周):

  柱模板采用胶合板模板,通过钢管、对拉螺栓等进行加固,保证柱的垂直度和截面尺寸。

  梁、板模板采用满堂脚手架支撑体系,根据梁、板的跨度和荷载计算确定立杆间距和横杆步距。模板铺设应平整、严密,防止出现错台和漏浆现象。

  3. 混凝土工程(第 15 - 28 周):

  柱混凝土浇筑时,分层浇筑高度不宜超过xx米,振捣时注意振捣棒不得触动钢筋和模板。

  梁、板混凝土同时浇筑,先浇筑梁混凝土,再浇筑板混凝土。在混凝土初凝前,对混凝土表面进行二次振捣和抹面,防止混凝土表面出现裂缝。

  按规定留置混凝土试块,包括标准养护试块和同条件养护试块,用于检验混凝土的强度。

  (四)砌体工程阶段(第 29 - 34 周)

  1. 材料准备(第 29 周):

  选用符合设计要求的砌块(如加气混凝土砌块)和砌筑砂浆,砌块应提前xx天浇水湿润,保证砌筑质量。

  2. 砌筑施工(第 30 - 34 周):

  根据设计图纸进行墙体放线,确定墙体位置和门窗洞口位置。

  采用“三一”砌筑法(一铲灰、一块砖、一揉压)砌筑墙体,保证灰缝饱满、横平竖直。按规定设置拉结筋、构造柱和圈梁,增强墙体的整体性和稳定性。

  砌筑过程中,随时检查墙体的垂直度和平整度,对不符合要求的部位及时整改。

  (五)装饰装修工程阶段(第 35 - 45 周)

  1. 内装饰工程(第 35 - 40 周):

  基层处理(第 35 - 36 周):对墙面、顶棚和地面进行基层处理,如抹灰、刮腻子等,保证基层平整、坚实。

  墙面装饰(第 36 - 38 周):根据设计要求,选择涂料、壁纸、瓷砖等不同的装饰材料进行墙面装饰。施工过程中,注意材料的粘贴或涂刷质量,保证色泽均匀、无裂缝、无空鼓。

  顶棚装饰(第 38 - 39 周):根据设计方案,可采用吊顶或直接涂刷顶棚等方式。吊顶施工时,保证龙骨安装牢固,面板安装平整。

  地面装饰(第 39 - 40 周):对于不同功能区域,采用不同的地面材料,如地砖、木地板、地毯等。施工时,注意地面基层处理、材料铺设工艺和拼接质量。

  2. 外装饰工程(第 41 - 45 周):

  外墙保温(第 41 - 42 周):按照设计要求和保温施工规范,进行外墙保温层施工,可采用聚苯板、岩棉板等保温材料。保温层施工过程中,注意保温板的粘贴牢固性和缝隙处理。

  外墙装饰面(第 43 - 45 周):在外墙保温完成后,进行外墙涂料涂刷或面砖粘贴等装饰面施工。施工过程中,做好安全防护措施,防止高空坠落事故。

  (六)屋面工程阶段(第 46 - 48 周)

  1. 屋面基层处理(第 46 周):对屋面结构板进行清理、找平,保证屋面坡度符合设计要求,排水顺畅。

  2. 防水层施工(第 47 周):选用优质的防水卷材或防水涂料,按照施工工艺要求进行防水层施工。防水层施工应保证连续性,不得有渗漏点。施工完成后,进行蓄水试验或淋水试验,检验防水层质量。

  3. 保温层与保护层施工(第 48 周):在防水层上铺设保温材料,如挤塑聚苯乙烯泡沫板等,然后进行保护层施工,如铺设水泥砂浆保护层或细石混凝土保护层,并设置分格缝。

  (七)安装工程阶段(贯穿整个施工过程)

  1. 电气安装(贯穿施工全过程):

  线管敷设(与主体结构施工同步):根据电气设计图纸,在主体结构施工阶段同步进行线管暗敷。线管敷设应排列整齐、固定牢固,管口应做好封堵,防止堵塞。

  电线电缆敷设(与砌体和装饰装修施工同步):在砌体和装饰装修阶段,进行电线电缆的敷设。敷设过程中,注意电线电缆的型号、规格和绝缘性能,避免损伤。

  配电箱、柜安装及电气设备调试(第 40 - 45 周):安装配电箱、配电柜,确保其安装位置准确、牢固。在电气系统安装完成后,进行系统调试,保证电气设备正常运行。

  2. 给排水及消防安装(贯穿施工全过程):

  管道安装(与主体结构施工同步):根据给排水及消防设计图纸,进行给水管、排水管、消防管等管道的安装。管道安装过程中,注意管道的坡度、垂直度和接口质量,确保管道系统的正常运行。

  试压、冲洗(第 40 - 42 周):在管道安装完成后,进行管道试压和冲洗,检验管道的密封性和清洁度。

  卫生器具及消防设备安装(第 43 - 45 周):安装卫生器具(如水龙头、马桶、洗脸盆等)和消防设备(如消火栓、喷淋头、消防水泵等),确保其安装位置准确、功能正常。

  四、质量控制计划

  1. 质量保证体系建立:建立以项目经理为组长,技术负责人为副组长,质量员、施工员等为成员的质量保证体系。制定质量管理规章制度,明确各成员的质量职责。

  2. 质量控制措施:

  原材料质量控制:对进入施工现场的原材料、构配件和设备进行严格检验,检查其质量证明文件,按规定进行抽样复试,不合格的材料严禁使用。

  施工过程质量控制:加强对各施工工序的质量检查,实行“三检制”(自检、互检、专检)。对关键工序和特殊过程,如钢筋焊接、大体积混凝土浇筑、防水工程等,安排专人进行旁站监督。定期召开质量分析会,对出现的质量问题及时分析原因,采取有效的整改措施。

  成品保护:制定成品保护措施,对已完成的分项工程和分部工程进行保护,防止在后续施工过程中受到损坏。例如,对已浇筑的混凝土柱、梁、板进行包裹防护,对已安装的门窗进行贴膜防护等。

  五、安全管理计划

  1. 安全管理体系建立:成立以项目经理为组长的安全管理领导小组,成员包括安全员、施工班组长等。制定安全管理制度、安全操作规程和应急预案。

  2. 安全管理措施:

  安全教育培训:对所有进入施工现场的人员进行三级安全教育培训,使其熟悉施工现场的安全环境和安全操作规程。定期组织安全知识培训和安全演练,提高施工人员的安全意识和应急处理能力。

  安全防护措施:在施工现场设置安全警示标志,如临边、洞口防护栏杆、安全网等。为施工人员配备必要的个人安全防护用品,如安全帽、安全带、安全鞋等。对高处作业、电气作业、机械作业等危险作业,采取专门的安全防护措施。例如,高处作业人员必须系好安全带,在吊篮内作业时,吊篮必须经过安全检测且有专人操作;电气作业人员必须持证上岗,在配电箱周围设置防护栏等。

  安全检查与隐患排查:定期进行安全检查,包括日常检查、专项检查和季节性检查等。对检查中发现的安全隐患,及时下达整改通知书,定人、定时、定措施进行整改。对重大安全隐患,立即停止施工,进行整改,确保施工安全。

  六、成本控制计划

  1. 成本预算编制:根据施工图纸、施工组织设计和市场价格信息,编制工程成本预算,包括直接成本(人工、材料、机械费用)和间接成本(管理费、规费、利润等)。明确各成本项目的控制目标。

  2. 成本控制措施:

  人工成本控制:合理安排施工人员,避免人员窝工。根据施工进度计划,调整人工用量,提高劳动生产率。例如,采用计件工资制或包干制等激励措施,提高施工人员的工作积极性。

  材料成本控制:严格控制材料用量,实行限额领料制度。优化材料采购渠道,降低材料采购价格。加强对材料的保管,减少材料损耗。例如,建立材料出入库台账,对钢材、木材等主要材料进行精确计量;与多家供应商进行谈判,争取最优惠的采购价格;对水泥、砂石等材料进行覆盖防护,防止受潮、淋雨等。

  机械成本控制:根据施工需要,合理选择施工机械,提高机械利用率。定期对施工机械进行维护保养,降低机械故障率,减少维修费用。例如,根据工程进度安排,合理租赁塔式起重机、施工电梯等大型机械设备;制定机械设备维护保养计划,定期对机械设备进行检查、润滑、紧固等保养工作。

  费用管理:精简项目管理机构,控制管理费用支出。加强对其他费用(如水电费、办公费等)的管理,节约开支。例如,采用节能灯具和节水器具,减少水电费支出;实行无纸化办公,降低办公耗材费用。

  七、竣工验收阶段(第 49 - 50 周)

  1. 资料整理:收集、整理施工过程中的各项资料,包括工程图纸、施工记录、材料检验报告、隐蔽工程验收记录、分项分部工程质量检验评定记录等,确保资料齐全、真实、有效。

  2. 自检自纠:组织项目管理团队和施工人员对工程进行全面检查,对发现的问题及时整改,确保工程质量符合验收标准。

  3. 竣工验收:邀请建设单位、设计单位、监理单位等相关方参加竣工验收。按照验收程序,对工程实体和资料进行检查,通过验收后办理竣工验收手续。

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