新教师个人三年发展规划
新教师个人三年发展规划1
今年毕业的我,到现在参加工作已经三个多月了。这三个月来,我经历了独自管理班级,大小的听课,上课和评课,在前两个月痛苦的摸索后,现在终于找到了一点点感觉。这些日子以来,我坚持了做自我反省。我想,作为新教师,要想在教师这条路上走好,形成自己的风格,成为一个事业性的教师,就必须要有明确的目标和规划,并按照计划一步一步走好。为此,我制定了我的个人发展三年规划。
一综合概述
我要学习更多好的方法,合理利用时间,争取每一个学习的机会给自己充电。三年内,我要摆脱一个稚气的学生模样,形成自己的风格,做到教学上不断创新和与时俱进。积极参加镇上的各项英语活动,培养自己引导学生参赛的能力,在学校里面开展各项相关活动或比赛,增加自己的活动经验。在第三年成为学校的学科带头人。除了自己专业的内外充电,还要不断总结和学习带班经验,争取在第三年,总结出一套适合自己的有效管理方式,成为一个优秀的班主任。
二教学方面
1备课
备课的范围必须扩大,除了备好一堂结构完整紧凑的课以外,还要备好学生。备课的时候,尽量多的选择与生活贴近的,或者更生动形象的教具。结合不同的媒体上课,效果一定比使用单一的媒体好。前三年,坚持提前手写备课,并与有经验的老师讨论教学思路与教案。尽量多的.使用创新,使枯燥的课程生动起来。
2讲课
讲课的时间控制要逐步地精通。讲课的时候,灌注最高的热情,学会并尽量多地用身体语言来引导学生。鼓励学生思考与回答。争取上公开课的机会,主动地请一些主任或有丰富工作经验的老师来听课。
3听课
认真做好每一个老师上课的笔记。每听完一次棵都进行反思和讨论,并与学生共勉。
4作业管理
在每个学期初制定出很详细的作业要求,并配合相应的收作业的制度和人员安排。严格按照最初的标准执行,让学生把标准变成习惯。除了作业的按时完成外,还要培养学生认真完成,认真思考后作答的习惯。作业做到快,齐,优。
5课堂纪律管理
在学期初树立严肃的形象,先树立在学生中的威信。多运用积极的手段来调整课堂纪律,进行正面引导。学会多用身体语言感染和感动学生,用眼神提醒学生,把可能会出现的纪律情况备好,用冷静的头脑处理。学会在对付不听话学生时不动真气。
6自我总结
坚持在每堂课后进行小小的反思,并及时做出调整。每天进行半个小时的思考,总结一天的经验与教训,并尽可能多的拿出来与同事,尤其是老教师讨论。
三自己的学习
一个好的老师一定是一个与时俱进的老师。因此,老师也要坚持学习知识,活到老,学到老。
平时广泛涉猎各方面的新知识,坚持每年度一本专业内的专著,并写好读书笔记。
四活动与比赛方面
绝不忽视学生参加活动的能力。小学生有比较充分的时间去挖掘特长,应该做好引导。英语方面的活动与比赛,要在平时多组织培养,挖掘出特长的学生。让学生在竞争中获得不同的知识,和能力。积极对待镇上的每一次活动或比赛,三年内把马安小学的英语引入前茅。
五班级管理,班主任工作方面
细致的观察学生和其他班主任的工作,学会在最开始的时候想到会出现的所有情形,故而及时采取相应的措施。争取在三年内把班级引入文明班级行列。
由于新老师对学校和工作认识的局限,这个个人发展规划还有很多不够具体的地方,我一定会在工作中及时调整。三年内,把自己培养成为一个优秀的老师,能够独当一面。为了这个目标,我一定要认认真真做好每一步。
新教师个人三年发展规划2
作为一名刚走上工作岗位的新教师,对自己的职业有一个长远的规划,使自己在进行教育事业时有一个明确的方向来前进和发展,显得尤为重要。因为是新手,自己没有娴熟的教学技术,没有丰富的教育理论知识,没有扎实的教学基本功。我虽然能达到一些必要的工作要求,但在教学上与老教师相比还相差很多,在课堂教学上还是会或多或少出现一些小差错,不能那么的得心应手。但毕竟我还年轻,比较容易接受新的东西,我们思维活跃有自己的想法,勇于探索、能吃苦、有上进心。在未来的三年里我对自己制定的总目标是:努力成为业务水平较高的教师,并在科研、课题上小有成就。
第一年(20xx—20xx)明确自我发展目标,实现角色转变明确作为教师的基本要求和发展方向,树立正确的价值观和责任意识。同时尽快适应工作环境,实现从学生到教师的转变。
1.加强理论学习,多阅读本专业的书籍。如最近在阅读斯塔夫里阿诺斯的《全球通史》、《论语》品读以及教学相关方面的理论知识。每天至少抽空一个小时的时间来丰富自身的'理论水平并及时做好笔记和摘抄等等。
2.听优秀老师的课我觉得是自己进步最快的途径。首先学会模仿优秀教师的教学模式,汲取好的教学管理能力。其次要抓住师徒结队的契机,虚心请教指导老师,主动向老教师学习,是自己尽快的成长。
3、课堂实践。课堂是教师实践的最好舞台,认认真真上好每一节课,同时也要积极争取上公开课的机会。在教学实践中努力形成自己的教学风格,努力走出一条属于自己的教改之路。
4、经常反思。教学反思是“教师专业发展和自我成长的核心因素”。坚持反思可以总结实践,升华经验;也可以发现自身的不足,渴求新知。
5.坚持学习。教师的专业成长离不开学习,不学习就不能适应教育改革的形势,就适应不了学生的内在需求,也就驾驭不了生成性的课堂。坚持钻研教材,巩固和熟悉教材内容,在此基础上阅读参考书和读专业报刊杂志,学习各种文件。让学习成为一种内需。
第一年,我需要不断学习,扩大自己的知识面,从而使理论服务于实践,提高自己的教学基本功
第二年(20xx—20xx)加强教育技能培养,提高班级管理能力,强化自我修炼
1、能较好地把握教学规律,灵活地运用教学方法。有较强地组织驾驭教学的能力和教学基本素养,从而提高教育教学质和量,切实打造“效率课堂”。
2、在教育基本熟练的基础上,积极参与班级管理工作,提高班级管理能力。
3、要给学生一桶水,自己必须要有一池水,也许一池水也是不够的,因为学生对知识的渴望是永无止境的。就像历史与社会的课,不仅让学生学会知识,更重要的是让学生养成对生活的体验和热爱。因而自己必须树立终身学习的理念并付诸实践。
4、动脑动笔。坚持把教学中的得与失写下来,坚持写教学案例、教育叙事、教学随笔、教研论文等等。
第三年(20xx——20xx)教学相长,教研并进,初步形成自我教学特色
1、在教材普遍熟悉的基础上,在教学套路熟悉的情况下,教法有所提高,也就是对于教材的取舍有所提高。形成自己的教育风格,走有自己特色的教学之路。
2、不能仅仅立足于简单的教学,而是要在实践中不断提升、积累智慧、注重教学反思,要学会做研究型的教师。
要做到以上这些必须树立终身学习的观念。首先,通过学习提升师德修养,丰富知识结构,增强理论底蕴。在新课程理论的指导下,从名优教师中汲取经验,经过自己的实践内化,不断完善自我,促进个人专业知识的提升,在教学实践中努力形成自己的教学风格,努力走出一条属于自己的教学之路。其次,积极参加各级各类的培训,一方面是学习相关的技术知识,提高自己的业务水平,另一方面也可以在与其它学员的交流中了解更多的信息,跟上时代的步伐。最后,制作个人专题档案。记录整理个人成长的足迹。认真参加每一次的教研活动,认真思考并虚心学习。积极参加教育部门组织的继续教育学习、学校组织的校本教研活动、校级公开课等,利用每学期开一节公开课的机会展示教学风采。
我相信这三年的教学之路,通过不断地实践、反思,我会学会很多,进步许多。我会始终不忘自己为师的职责和使命,不辱为师德重任,争取做一个优秀的教师!
【新教师个人三年发展规划】相关文章:
新教师个人发展规划08-10
新教师个人三年发展规划05-14
新教师个人发展规划集锦06-14
新教师个人发展规划(精选5篇)04-29
新教师个人发展规划5篇08-10
新教师个人发展规划(5篇)08-10
新教师个人发展规划6篇06-14
最新教师个人专业发展规划05-25
新教师个人三年发展规划7篇05-14