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面试说要等总经理老板签字
在日常找工作中大家应该都对找面试都有一定的了解，那么我们面试的时候面试官说要等经理签字是怎么回事呢？以下是小编帮大家整理的面试说要等总经理老板签字，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
面试要等总经理签字
如题，面试工资什么都谈了说要等总经理老板签字会是真的吗，要等两天。
真的成分大一点。
需要根据具体情况来判断，如下：
1.第一种情况是，就像HR说的那样，很多领导时间真的不好约，我在做HR过程中，经常遇到HR和部门负责人还有老板3方扯皮的现象，有时流程很多，需要HR专员-HR主管-HR经理-部门经理-总经理等，有时候一个环节没有跟进好就会耽误很久，这种情况你还是有希望的，公司可能会在第二天下班前或者晚上给你回复，她们会找个借口解释一下，当然建议这种公司不要去算了。
2.第二种情况，可能是在做背调，背调信息比较难获取，或者信息有不一致地方，耽误了时间，我就经常遇到这种情况，因为老板对背调要求比较高。
3.第三种情况，你可能是第一个候选人，后面面试官想多面试几个再来比较一下，在员工能力，性价比间纠结选谁比较好。
4.第四种情况是，想在薪资谈判中占据主动地位，也许面试官就等着你主动打电话去咨询，一旦你主动去咨询了，那说明你对这份工作是期望的，那后面在薪资谈判中，你将处于下风。
这种情况应该如何应对
可以和HR沟通说明：说明对该应聘公司的认可，例如：该公司的相关业务是自己比较喜欢的方向，或者本人很有意向能入职公司。可能自己没有Offer，但是也要委婉的提示对方：本人手上还有2-3个Offer，希望对方能够尽快给到自己入职的时间。
发这些消息的探一探对方的想法，如果对方表示正在进行，或者审批中。你可以咨询下审批大概时间以及审批节点等。
如果对方只是很敷衍的说明需要你等待的。可能对方HR在等其他面试者的回复。建议你可以边找边等。
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