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应届毕业生面试时要带上就业推荐表吗？就业推荐表一般有什么用？
面试是通过书面、面谈或线上交流（视频、电话）的形式来考察一个人的工作能力与综合素质，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。下面是小编精心整理的应届毕业生面试时要带上就业推荐表吗？就业推荐表一般有什么用？欢迎大家分享。
首先，要看你是在哪个省份了，如果是国考，报名时就不需要，地方公务员考试报名因为有些省份是现场报名，所以应届生要用到就业推荐表，如果是网上报名，就不需要了；
其次，这东西一般来说，是在笔试过后，就是你笔试通过了，进入面试后，但是在面试之前，用人单位的人事部门会对你进行面试审核并收取面试费用，因此不论是国考还是地方公务员，都要求应届考生提供身份证原件及复印件、就业推荐表、报名表、准考证及近期一寸照片两张，审核通过后，缴纳面试费用，然后持面试通知书（有些地方不发给你面试通知书，就在笔试的准考证上盖上章并写上同意参加面试之类的字，你拿着这准考证参加面试就行）和身份证在规定的时间和地点前去参加面试，祝你好运！
扩展资料
就业推荐表管理规定
为保证毕业生推荐材料的真实性、严肃性、唯一性，对《毕业生就业推荐表》的管理做以下规定：
一.《毕业生就业推荐表》供毕业生向用人单位应聘时使用，由学院招生就业处统一制作并印发，每生一份，复印有效，学生可以另行制作个人推荐表，学院只对按此统一格式制作的《毕业生推荐表》进行审核盖章。
二.《毕业生就业推荐表》原则上只进行一次审核后加盖一次公章，并由毕业生所在系、部把关核实，故请同学在交到系、部盖章前认真检查核对，以免造成不必要的麻烦。
三.《毕业生就业推荐表》的各项内容要认真、如实、用黑色钢笔或签字笔填写，字体要工整、清晰。
《毕业生就业推荐表》内容填写注意如下：
1.姓名：要求填写工整，必须与身份证上姓名相一致。
2.毕业专业：如旅游管理、计算机应用技术等。
3.政治面貌：（中共党员、中共预备党员、共青团员、群众）。
4.学制：五年制学生填写为二年，其余为三年。大学四年学制的就写四年。
5.E-mail：清楚、工整填写，并注意数字“0”与字母“O”之间的区别。
7.专业与技能等级证书：填写已取得证书的名称与级别，包括其他职业资格水平证书的名称。
8.任职情况、社会实践、奖惩情况：填写在校期间相关情况，尽量注明相应的时间或学期。
9.个人简历：要客观、诚实、简练。
10.学生填写的所有内容，由系、部进行认真严肃的核查，系、部意见由学生的所在系部组织相关老师填写，学生在校期间所有成绩由教务处统一打印并加盖公章，成绩单手写无效。
四.毕业生的基本情况由学生本人如实填写，若存在错误和遗漏，责任自负，唯有统招统分的本、专科毕业生才拥有一张。
五.《毕业生就业推荐表》由系负责人根据毕业生日常表现，对毕业生做出综合评价，提出推荐意见并盖章确认，交学院招生就业处审核盖章。
就业推荐表价值意义
《毕业生就业推荐表》是各地学院向用人单位推荐毕业生的书面材料，表中所填内容反映了学生个人信息、学习成绩、奖惩情况、社会实践经历等方面的情况，是用人单位选择人才的重要依据，直接关系毕业生的切身利益。
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