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演讲与辩论(汇编9篇)
演讲与辩论1
当开完领队会议后,就决定了一个正常锦标赛的辩论题目,题目产生后就一般的初学的选手而言,此一阶段的准备工作是必要而且是重要的。新手们别过于心急,经历此一阶段后才能大跃进因而「超英赶美」。
一、初步资料的搜集
所谓的「初步资料」乃是辅助性的帮助大家去了解辩题的.相关背景知识,与丰富思考的空间。广义的来说,所谓的资料可指的是「相关信息与知识」,泛指平常所涉略的政治、经济、社会、法律与文化等讯息。这是上策。(建议平常多关心国家大事、多看新闻或报纸社论,平常的努力会不经意地出现在讨论与实战的过程中)
若是平常功课烦忙,外务众多;或是辩题诲涩艰辛,难以望文生义;亦或是个人资质驽钝(都是好借口)——赛前总要临时抱佛脚吧!赶紧去央图、市图、政大社资中心、政大国关中心、国家各部会图书馆、网站找资料吧,剪报、期刊、论文、法条,打个关键词就有印不完的数据。再不然借一推工具书回去硬读也能找到一些灵感与想法。这是中策。
倘若连关键词都想不出来,时间紧迫;借回来的书形同「天书经文」难以下咽,此时该当如何?所幸当下辩论网站多如牛毛(例如中华辩协网站、哲智思辩网站都是一时之选)求救于优秀学长姐不失为唯一选择,各校演辩社亦有指导老师之编制,死到临头,总得硬着头皮行「程门立雪」之礼吧!但这实属下策,因为如此一来丧失了藉由「辩论」这个杠杆求取「知识」的过程,况且,只有自己找来的东西才是实的。
切记,别尽问些会令学长姐们吐血的问题!举几个失败案例:
复兴某学弟:「学长,生活的目的与生命的意义是什么?」
同一人:「学长,为什么要自由?为什么要平等?为什么要博爱?」
铭传某学妹:「学长,这题目找不到数据,我打关键词后,数据是零笔」
学长:「不会吧!?有这么难的题目吗?你打什么关键词呀?」
学妹:「我打的关键词最保守了,就是两税合一后我国高科技产业应取消特别之租税优惠」
演讲与辩论2
同学们,老师们:
大家好。人们都说诚者,天之道也;诚之者,人之道也。做人不能不讲诚信。
可是现在却说着什么善良、善意的谎言。我觉得谎言就是谎言,根本就没有什么所谓的善恶之分,无论这个谎言是否处在一个好的起点、开头或者一个目的上。也有人说善意的谎言是在帮助别人,可我想说,即为善意,又何来谎言,何须谎言。
心理学家曾经说过,不要轻易的扯谎,哪怕是善意的谎言。因为可能善意的谎言不仅不会给人们带来帮助,可能还会给人带来更大的伤害。
举例来说:一位老妇人去医院的时候被检查出了肝癌,为了不让儿子知道,她就编制了一个善意的谎言。之后老夫人去世了,邻居为了不让他伤心,就又编了一个善意的`谎言说老妇人出国散心了,可是当少年知道真相了的时候,他伤心到无法自拔,一下子就从29楼的高空中跳了下去,一瞬,粉身碎骨。
这些事例都可以告诉我们,不要轻易扯谎,哪怕是善意的谎言。以为它可以让你的人生一败涂地。所以,我觉得一定要讲诚信,也让人与人之间多一点信任。
演讲与辩论3
在活动竞争中,我协会将本着“特色”与“交流”两大宗旨,发挥兴趣爱好类协会的优势,扩大会员之间,协会之间的交流与合作,将专业知识与轻松娱乐相结合,将“演讲”与“辩论”的特色发挥出来!
在期初,我们将会与会员共同探讨协会发展方向与发展未来,了解会员需求,明确活动方向,增强凝聚力;
接下来会在常规周未论谈时,举办辩论赛,可能的话会先请到系辩论队和学院最佳辩手给我会员来场实战对决,让会员感受气氛,然后由会员亲自上阵,请评委点评;
增强各协会之间的交流,与其它兴趣爱好类社团,工作体会如手语,手绘,手工艺等,共同开展活动,让会员从多方面感受协会的'温暖;
若流感形势好转,我协会将举办全校性的第三届双语演讲比赛,全面的,广泛的调动全校对演举办一讲与辩论有兴趣同学的积极性,引起大家对演讲与辩论的关注;
同时,在协会内举办小型演讲赛,增强大家自信与实践胆量,由评委点评并评出名次实施奖励措施;
在特色的同时,会让大家放松一下,举办一些体育活动如羽毛球,乒乓球等,在天气回暖时,举办户外的郊游或参观活动,在玩中增进大家的友谊。
上述所列,为下半年工作初步计划,总之,我们会尽力让会员感到协会的温暖,用心做社团人,用爱传社团情。
演讲与辩论4
在下半年活动竞争中,我协会将本着“特色”与“交流”两大宗旨,发挥兴趣爱好类协会的优势,扩大会员之间,协会之间的交流与合作,将专业知识与轻松娱乐相结合,将“演讲”与“辩论”的特色发挥出来! 在期初,我们将会与会员共同探讨协会发展方向与发展未来,了解会员需求,明确活动方向,增强凝聚力; 接下来会在常规周未论谈时,举办辩论赛,可能的话会先请到系辩论队和学院最佳辩手给我会员来场实战对决,让会员感受气氛,然后由会员亲自上阵,请评委点评; 增强各协会之间的交流,与其它兴趣爱好类社团,如手语,手绘,手工艺等,共同开展活动,让会员从多方面感受协会的温暖; 若流感形势好转,我协会将举办全校性的第三届双语演讲比赛,全面的,广泛的调动全校对演举办一讲与辩论有兴趣同学的'积极性,引起大家对演讲与辩论的关注; 同时,在协会内举办小型演讲赛,增强大家自信与实践胆量,由评委点评并评出名次实施奖励措施; 在特色的同时,会让大家放松一下,举办一些体育活动如羽毛球,乒乓球等,在天气回暖时,举办户外的郊游或参观活动,在玩中增进大家的友谊,演讲与辩论协会下半年工作计划,工作计划《演讲与辩论协会下半年工作计划》。 上述所列,为下半年工作初步计划,总之,我们会尽力让会员感到协会的温暖,用心做社团人,用爱传社团情
演讲与辩论5
演讲与辩论你和对方的谈话已经开始,那么在言语交换的进行中,我希望你能分出一部分精神来,畛心你的声音。第一你要留意自己,你说话是不是太快了些?虽然有些说得快而情楚,有些却是快而不清楚,使人听了等于没听,口吃的毛病往往是由此而来的,因说话太快而致字音不清,固不足道,即使快而清楚,也不足为法的。你虽有说话很快的本领,但听者不一定有听快的本领。说话目的在于使人全部明了,别人听不清楚,就不懂,就是白费口舌。训练你自己,说话时声音要清楚,快慢要合度。说一句,人家就听懂一句,不必再问你了,但是你要明白,陌生的或职位比你低的人是不大敢上再请你重说的。
你说话的声音不大响吗?在火车里,在飞机里,或者是在机器轰鸣的工厂里,提高声音说话是不得已的,但是平时就不必要也不能太大胄了。试想在宁静的黄昏,树下谈心,或在温暖的炉边,围炉聚旧,高声谈话是如何煞风景啊!在客厅里,过高的声音会使主人嫌恶的;若然在公共地方,更会令你的同伴感到难堪,除非对方是聋子,否则,你说话时要记着,他并不是聋子。
你说话虽然并不是太快和太响,但你要明白在谈话中,每句话声调也该有高有低,有快有慢的,因此,你要学学怎样调节它。抑扬顿挫,这是获得听众的唯一的秘诀。在乐曲里,不是有极快,快,略快,慢;略慢,最慢等快慢符号吗?不是也有极强,强,渐弱,弱,极弱等强弱符号吗,若想你的话如同音乐一般的动听,不可忘记在应快时要快,应高时要高,应慢时要慢,应低沉时低沉,流水般毫无抑扬顿挫节奏的说话,是最易使听者疲倦的。
说话有节奏,快慢合适,这是使你的话充满情感的方法,请常常留心那些使人听了会忘倦的人的说话方法,请常常留心那些舞台上的名角念同的方法,这是最好的参考。你必须细细揣摩,在叙述一件事的过程中,或发挥一点较长的意见时,这是很有用的。
知道怎样去运用声音、语调、姿态等,还是不够的',说话的方法是将字眼变成声音,现在让我们研究怎样用字眼。说话越简洁越好,字眼不可多用,有些人叙述一件事情,拼命说着许多许多的话,还是无法把他的意思表达出来,结果对方费了很多的时间与精神,却抓不到他话中的焦点,犯这种毛病的人一定要常常练习矫正。改过的方法,就是在话未说出时,先在脑里打好了一个自己所要表达的意思轮廓——一个极简单的轮廓,然后根据这轮廓叙述出来。要答应别人一件事时,说一句最多两个“好”字已经够了,但有些人却“好好好好好……’地一连说上十几句,这种重叠使用,不仅浪费,而且可笑,譬如说“明天会”!有人就说成“明天会明天会……”其实用叠句的时候,除非是要特别引人注意,或特别要增强语中力量时才使用得着,在平时,这种习惯还是避免为佳。如果你是个太讲究客气的人,你还是改变一下作风吧!过犹不及,凡事要适可而止,把客气话说得太多,反而使人讨厌。同样的名词不可用得大多,我听见一个人解释物质不灭的原理时,在几分钟内,把“从科学的观点上说”一语运用了二三十次,无论什么新奇可喜的名同,多用便会失去它动人的价值。准不好新鲜,把一个名词在同一时期中重复使用,是会使人厌倦的。
同一个名词不可在同时用来形容各种的对象,某次见一幼稚园教师说故事,说到公主,她说:“这公主是很美丽的。”说到太阳,她也说:“这太阳是很美丽的”;此外说到水池、小羊、绿草、远山等,无不用“美丽的”三个字来形容。她为什么不用可爱的、柔嫩的、光亮的、迷人的等字句来调剂一下呢,这不是可以增加听者的兴趣吗?
当一个语句成为你的口头禅时,你就很容易被它束缚着,以致无论你想说什么,也不管是否适用,都会脱口而出。这毛病是很容易使人窃笑的,你或许爱说:“岂有此理、也许爱说:“我以为”也许爱说:“严然”,也许爱说,“绝对的”;也许爱说:“没问题的”。这些若和你所说的意义毫不配合的话,还是极力避免吧。
字为文章之衣冠,言语为个人学问品格的衣冠。有许多人衣貌堂堂,看上去高贵华丽,但是不开口还可,一开口,则满口粗俗俚言,使人听了三日呕,刚才敬慕之心,全部消减,这情形并不少见。可惜的是,有些人并非学问品格不好,不过一时大意,犯了这习惯,自己不知道改正而已。俏皮而不高雅的粗俗俚言,人们初时觉得新鲜有趣,偶或学着说说,积久便成习惯,结果是随口而出。那些话试想在社交场上,给人听见了,会发生怎样的反感呢:在若干学校里,常各有其特殊流行的俚语,虽可在学校里大家当作有趣的话说,但在学校外面,以少说为佳。不习惯说这话的人,听到时会觉得难堪的。可以用幽默而有趣的话来表现你的聪明、风趣,但不可用低级的后来表示你的鄙劣、轻桃和浅薄,在一个陌生人的面前,一句这样的话会立刻把你的地位降低。
太深奥的名同,不可多用,除非你是和一个学者讨论一个学术上的问题,否则,满口新名词,即使用得恰当,也是不大好的。除非非用不可,否则,随便滥用学术上的名词,听不懂的人将不知你说什么,误以为你有意在他面前炫耀你的才学。
演讲与辩论6
社团简介:
自协会成立伊始,就在“人寿杯”大专辩论赛上取得了全省第四的好成绩,新老校区辩论露天交流赛(20xx年)、第一届“友谊杯”露天辩论赛(20xx年)、每年一届的十四院辩论赛等,都取得了圆满成功。20xx年,协会代表我校参加由西北师大主办的“读好书、出好书”大型演讲比赛,获得最佳组织奖。20xx年,协会开始组队并代表我校参加金城大专辩论赛,并取得优异成绩,在04-07年金城大专辩论赛上获得三次季军和一次亚军,08年又一举摘得08年金城大专辩论赛的冠军,并多次被学校授予“十佳社团”称号。08“卡耐基”杯十四院大型辩论邀请赛的.举办赢得了各界好评取得良好效果,09承办国际职业演说家黄一鸣在西区大学生活动中心关于成功就业创业的演讲,成功举办“校庆杯”露天辩论表演赛;十四院大型辩论邀请赛等此外,协会内部活动也是有声有色,为了使广大会员得到锻炼,协会内部也会经常组织一些演讲、辩论培训和比赛等,让会员们真正体验到口才的魅力;协会还适时地举办内部联谊晚会、交流会等活动,增进广大会员相互间的友谊。
品牌活动:十四院大型辩论邀请赛,露天辩论表演赛,金城大专辩论赛,演讲赛
机构设置:
秘书处、校辩队、组织部、办公室、宣传部、外联部,主席团
年度工作介绍总结:
一.黄一鸣先生“就业 创业 成功”演讲
二.演讲与辩论协会首届主席选拔大赛
三.十四院大型辩论邀请赛启动仪式暨“校庆杯”
露天辩论表演赛
为了迎合十四院大型辩论邀请赛,为各院新生辩论赛做表演,协会邀请协会各院优秀辩手积极准备,在国庆60周年和校庆90周年来临之际,迎国庆庆校庆,协会举办了以“迎国庆备校庆同欢喜,纳新生携老友俱进步”为主题的“校庆杯”露天辩论表演赛,就“校庆活动以开拓创新为主还是以继承传统为主”为辩题展开辩论,将大家的思路影响更远更高,其赛事引起了校园内外广泛地关注和良好的回应,其极大的丰富、活跃了校园文化生活,给新生创造了良好的思辨环境和人文气息。
四.第九届(20xx)十四院大型辩论邀请赛
半决赛在兰州理工大学西校区一号教学楼308教室,采取音响和多媒体,参赛队伍一共有四只,分别是,石油化工学院,人文学院,机电工程学院,电气工程与信息工程学院。
决赛暨颁奖仪式在兰州理工大学西校区大学生活动三楼,参赛队有两只。特别邀请兰州新闻,《教育在线》甘肃文化影视频道,兰州电台做报道。
演讲与辩论7
20xx届东软新生宣传计划:
面对20xx 新生群,在Q群里发信息宣传的效果其实并不明显,
所以我们要多方面的去想宣传方案。
1 进入新生群,利用新生Q群向新生进行答疑,适当的时候发宣传视频地址。
2 自己建立一个《东软社团群》,在各个新生群里宣传社团群,群的共享里可以多放协会的资料。
3 利用海报形式将招新信息公布给大家
4 派传单,详细介绍协会各部门的职责和要求
5 派协会成员到新生班级做协会介绍
6 如果情况允许,各部门派人走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,让新生积极加入我们的团体中
7 协会成员会有人做新生班副,借此机会也可以宣传协会。
下学期工作计划
一、 机构和组织完善阶段(20xx年8月15日—9月1日):
二、 继续做好协会指导老师的衔接工作,
三、 初步确定协会主要负责人和相关干部,并使其相互熟悉逐步进入工作状态。
四、、 会员招新阶段(20xx年9月日—9月日):按照社团联合会的安排和要求,做好招收新会员的各项工作,包括宣传、组织、策划等。
五 活动开展阶段(20xx年10月—学期末):
(一)、小学期换届活动召开。
(二)、社团纳新进行。
(三)十月上旬召开新会员大会,让会员之间相互熟悉和了解,包括会员和社团之间的熟悉等,协会通知和解决各方事宜;
(四)、十月中下旬,定期或不定期地组织会员召开座谈会、研讨会等,全方面提高会员的表达能力和交际能力;
(五)、在十一、十二月份,每月不定期地邀请老师对新会员进行演讲与辩论方面知识培训,以及口才和表达方面的培训;保证常规活动的次数(至少每周一次)以增强社团内部的了解与交流。
(六)、十月下旬举办全院《新生杯演讲》、
十一月中旬《启蒙辩论》比赛;
十二月中旬外校交流。
(七)、加强与其他协会的联系和合作,创造性地开展协会的工作。
为较好地开展工作和完成既定任务,特作如下安排:
一、 由策划部负责协会档案和每次活动的宣传工作,以宣传板、海报、传单等形式予以宣传和报道有关事宜;负责活动安排,时间的确定、地点的选择、活动的方式及会员的沟通和联系,并统筹协会的演讲队、辩论队等有关事宜;
二、 秘书处负责财务的管理、活动的考勤和签到等有关事宜;
三、 由外联部负责与外部的.沟通和联系,如与兄弟院校商讨和协调有关活动事宜、邀请专家学者的培训与讲座、向外界拉赞助解决活动经费等有关事宜。
以上为本协会的初步工作计划,在以后的工作中可能会作进一步的调整和完善。
假期安排:
1暑假期间保持联系,相互之间一定要有沟通,有想法的可以提出来大家讨论。
2 各预备部长写一份下学期队伍计划,把10届的水平提高。
3协会成员登陆协会博客,认真阅读新编制度。
4预写一份招新计划,有什么想法可以大家提出来商量。
5 写一份宣传计划,如何加大宣传力度。
6 各成员要提高自己的鉴赏能力,要好好利用暑假看关于演讲、辩论、主持的相关资料。例如,可以登陆中国口才*这两个在国内是比较有权威的口才网站。
平时活动注意事项:
1活动策划书按要求提前写,争取批准时间尽量短。
2活动物资发票按要求报销
3准备活动策划详细清单.、
4对学校的申请活动和申请物资详细了解和分工
5礼仪、主持提前安排
6邀请老师做礼仪课程
7协会活动计划要公开,透明话。
8与其他社团多接触多交流,特别是与社联多交流。
9统一服装和胸卡
10活动总结、资料回收、(例如视频,图片,等等,一定要真理好,)
11活动证书提前准备,获奖人员专人负责跟踪联系。
12活动音乐背景一定要记得。
13专人负责协会资料整理
14协会网站和博客的填充
15建立协会宣传组
16建立协会主持人队
17随时与前社长和部长进行沟通。
演讲与辩论8
一、纳新背景:
为了传承法学院演讲与辩论协会的优良传统,普及辩论知识,培养下一届新的演讲辩论精英,法学院演讲辩论协会(以下简称辩协)定于xx年10月10日进行纳新活动。
二、纳新主要对象:沈阳师范大学法学院xx届全体新生
三、纳新人数:···人
四、纳新时间:xx年 10月10日
五、纳新进程:
纳新前通过10届各班的负责人对本次纳新进行宣传。纳新前一天召开09级全体会议,分配纳新当天的工作,明确责任。纳新后一周内公布纳新结果。
六、纳新方式:
1、纳新前一星期,各班上报纳新报名人员名单。
2、将报名人随机分组,安排好纳新当天的`辩论题目。
3、纳新当天以模拟辩论的形式,四人为一组,现场提前十分钟拿到辩题。
4、模拟辩论流程为:每人阐述自己的观点一分钟,每组自由辩论四分钟。
5、每组结束,评为进行简单的点评,对辩论的方法做初步的指导。
6、评分为投票制,共五位评为。
7、确定人员。
七、纳新要求:
1、要求纳新人员为法学院10级在籍新生。
2、要求对辩论有一定了解,并有高昂的热情。
3、有吃苦耐劳、热爱思考等素质。
4、具有出色的语言表达能力和思辨能力。
5、要求有较为标准的普通话基矗
xx年9月5日
演讲与辩论9
20xx年10月4日,学校社团部在西区107广场安排了统一的协会招新。我协会也按照先前工作安排有条不紊的开展了招新工作。上午8时,会长郭雪颖,副会长郭羽泉,张文瑞以及演辩部长马骊,活动部长闵富贵,秘书部长韩霞等早早地赶到了预定地点,安排了协会提前准备好得海报,展板,喷绘,奖牌,会旗等物品,在9:00之前装扮好了招新地点。
在黄色帐篷下,我们迎来了一批批可爱的校友,他们之中以09级新生居多,但其中不乏08级的同学。他们通过各种渠道,其中包括辅导员介绍,海报宣传,同学推荐等都对演辩协会有了或多或少的了解,怀着些许好奇,些许憧憬,她们走向了我们的展台,询问了我们一些譬如“协会平时有什么活动?”,“协会组织演讲赛或辩论赛嘛?”,“协会的创办目的是什么?”等一系列问题,我们的协会工作人员都做了一一回答,给出解释,并适时鼓励他们参加我们随后的会员大会及理事招新。看着这些依旧青涩,却怀着雄心壮志的校友们,我们有理由相信他们的.到来会给协会注入新的血液,带来新的气象,为社团工作带来更加热烈,欢快的氛围。这一张张新鲜的面孔有的是将演讲与辩论作为了兴趣,他们无疑是想在协会中提升自己的综合素质,锻炼自己的口才;而擅长于演讲与辩论的同学更是想在协会里成就自己不平凡的大学梦,而我坚信,来到演讲与辩论协会他们绝不会一无所获。
统观社团招新会员登记表我们看到近300的会员中,新会员来自法学院,经管学院,材料学院,制造学院,信息工程,土木工程与建设学院,生命科学学,文艺学院,政治学院,外国语学院,信息工程学院,理学院,几乎涵盖了学校的所有学院,各个专业。在新会员中她们更是各有所长,不仅擅长演讲与辩论,还在写作,绘画,钢琴,书法,唱歌,主持,策划,轮滑等发面有所特长。这次招新工作,我们通过各个渠道让同学们更加了解了协会:协会的历史,协会的宗旨,协会的创办目的。在刚刚组建还没有来得及扩充的理事团队中,虽然只有少少的八个人,但是每一个人都是在尽心尽力地服务于协会,以自己的全身心的努力保证了协会招新工作的顺利完成。
20xx年10月4日,下午18:00,招新工作宣告结束。但是我们09年协会工作才刚刚起步。我们相信,这么好的开始已经拥有,又怎么会怕得不到成功?!让我们和新的协会成员一起把协会建设的更加美好,扯着协会成立十周年的尾巴,飞向更加灿烂辉煌的明天!
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