【精】销售主管岗位职责
在当下社会,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。我们该怎么制定岗位职责呢?下面是小编整理的销售主管岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
销售主管岗位职责1
岗位职责:
1、承担线上平台(阿里巴巴等平台)及线下渠道(批发市场等)产品销售指标,与团队一起完成公司业绩目标;
2、拓展、维护客户合作关系,负责商务合同的拟定及签订;
3、收集并分析用户需求,紧跟宠物用品行业发展趋势,研究相关产品特性,确保产品满足用户需求。
岗位职责:
1、负责发展和管理渠道客户并建立良好的客户关系。
2、负责开发、维护、管理区域市场内经销商和代理商。
3、完成销售目标和利润目标
岗位要求:
1、有3年以上宠物用品、宠物食品销售经验
2、了解市场状况,有相关销售渠道
3、能够适应偶而出差。
工作职责:
1、100%完成公司销售目标;
2、完成公司分销/陈列目标;
3、业务关系的`有效的建立与维护;
4、准确提供给上级主管所需要的各种报表,按照计划合理安排工作;
5、收集市场竞品信息,并及时反馈;
6、对负责区域提出有建设性的规划方案;
7、对辖区销售代表/销售主管有效管理并100%区域总指标;
8、对辖区销售人员进行业务培训和工作指导监督。
工作要求:
1、3年以上宠物行业销售及管理经验;
2、有较强的人际沟通技能与技巧;
3、积极、主动并乐于成为先锋,起模范带头作用;
4、能适应长期出差。
销售主管岗位职责2
岗位职责:
1、负责拟定合理的产品上架计划,将产品发布到ebay等各站点,确保帐号安全;
2、负责拟定产品关键词及标题,利用第三方工具拓展关键词,不断提升产品关键词和标题精准度;
3、负责提炼公司产品的卖点和优势,制作并优化listing,提升产品的吸引力和曝光度;
4、协助完成ebay等大卖家分析(如关键词设置,产品标题、店铺装修等),以及市场调研及竞争对手分析,制定推广与销售策略,优化公司ebay店铺结构;
5、协助统计销售数据、库存数据等,及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量的.安全;
6、协助提高公司对ebay等的政策与制度的遵守度,保持店铺的好评率和良好的信用度;
7、ebay等销售的其他相关工作;
任职要求:
1、熟悉eBay等政策和规定,并能运用于店铺日常销售工作当中;
2、英语四级以上,或者具备同等水平的英语读写能力;
3、工作细心,认真且有耐心,喜欢沟通及倾听,团队协作意识强;
4、独立思考能力强,能承受工作压力,熟悉外贸电子商务;
5、精通ps工具,擅长ebay图片处理者优先;
6、优秀应届毕业生,有志成为外贸精英者优先
销售主管岗位职责3
职责描述:
1、报表管理、数据追踪:
以经销商为主体的日常销售数据追踪、形成以经销商为主体的完备的数据报表体系
2、系统数据维护及优化:
专项项目的系统数据基础维护及定期梳理检查。
协助完成新项目功能研究及开发。
3、数据备份、销售数据库管理:
通过数据库工具完成日常销售数据的备份整理;
通过研究报表工具,提高数据效率及可视化。
4、月度总结报告、定向数据分析报告。
5、数据统计、信息收集、分析数据执行。
6、完成指定项目执行工作
7、其他临时性工作。
日常工作:
1、完成日常销售数据追踪报表的制作及发布,保证及时性和准确性
2、完成月度总结数据整理及临时性数据汇总,数据管理的效率。
3、系统数据维护与及时核对,包括价格维护,品项管理等。
4、专项项目调研、研究、开发、培训、维护
5、日常数据备份,整理。
任职要求:
1、年龄25岁以上
2、性别:不限
3、学历:本科及以上
4、专业:工商管理、统计学、应用数学、信息化管理等专业优先
5、资历要求:两年以上相关工作经验,熟悉公司业务模式
6、知识和工作能力要求:
1)熟练使用电脑办公管理软件、使用Word/Excel/Powerpoint等文字处理数字统计分析工具。
2)具备一定的数据库基础知识,能够使用数据库提高数据处理效率。
3)有较强的.数据处理、分析运用能力;具备较好的沟通协调能力;
4)认真、细致、耐心,并有较强的服务意识与责任心
销售主管岗位职责4
一、日常工作及管理
1、售楼部每天考勤管理及售楼部每天轮序接待安排
2、售楼部每天清洁卫生的分派、监督、管理
3、售楼部每天早会与夕会的主持,早会布置一天的工作,夕会统计分析客户情况
4、售楼部每天销控的管理(包括定金、合同首付款、回款统计)
5、售楼部每天来电、来访的统计,督促置业顾问将客户详细情况、问题记录在个人客户本上
6、需要市调时,安排好市调人员的市调地点及对市调人员进行有效的监督管理
7、售楼部每天成交客户的档案备份管理
8、负责日报表、周报表、月报表的统计
二、项目推进
1、负责置业顾问手头重点客户的`跟踪与推进
2、销售形式不好时主动召集置业顾问开会分析项目当前情况,提出解决方案并推动执行
3、销售执行中与置业顾问的洽谈配合,协助置业顾问洽谈客户并最终完成签约
4、对已签小订、大定客户的结款、签约推进与监督,对逾期付款的客户进行催促
三、培训考核
1、置业顾问的入职培训和日常销售技巧、商务礼仪等的培训,提高业务素质
2、不定期对置业顾问销售技巧进行考核并对人员管理、销售团队建设提出建议
3、了解国家经济形势及不同时段相关政策、了解本地房地产市场,不定期安排置业顾问踩盘,了解其他项目销售情况
四、其他
1、对有争议的客户进行公平的判决
2、及时妥善的处理售楼部发生的各种突发事情
3、合理使用公司经费购买办公用品并做好财务管理
4、安排好各类合同及资料的盖章、准备工作
5、和房产相关政府部门保持良好关系,妥善解决相关问题
6、根据公司经营战略,制定月度、季度、年度总结及相关活动方案
7、完成上级领导交办的其他工作
销售主管岗位职责5
任职资格:
1、高中及以上学历,汽车,营销专业优先;
2、3年以上汽车4S店销售经验,2年以上团队管理经验,具备较强的陪战与展厅现场管控能力,有展厅经理或销售主管以上经验者优先;
3、执行力强,可100%执行部门各项商务政策的执行实施;
4、具备良好的电脑能力,对日常报表可独立完成;
5、具备较强的汽车4S店客户满意度建设与客户投诉处理能力;
6、具有良好的人际交际和沟通能力;
7、热爱销售行业,有责任心能承受较大的工作压力,肯吃苦耐劳;
8、具有良好的协调,组织,策划能力,善于沟通,有良好的亲和力。
岗位工作职责描述:
1、负责新能源物流车的租赁业务,客户开发及产品推广工作;
2、根据公司销售计划,完成指定区域的租售目标,发觉潜在客户;
3、开拓新市场,开发新客户,提供维护服务及管理客户关系;
4、定期回访客户,保持紧密联系,提供能够满足客户需求的解决方案,提高客户满意度;
岗位任职条件要求:
1、 三年以上市场营销工作经验和管理工作经验,熟悉汽车销售工作
2、 有货车租售经验,熟悉物流快递领域业务者优先;
3、 大专及以上学历,管理类、物流类相关专业;
4、 积极的工作态度,勤奋敬业、热情度高,善于团队合作;
5、 具备优秀的`沟通能力,良好的谈判技巧,有效的问题解决能力;
6、 能承受较大的工作压力;有独立处理突发事件的能力
7、 具备驾照会开车优先
销售主管岗位职责6
1、主动寻找潜在新客户,向客户提供有关公司产品和服务的信息;
2、向客户提供产品解决方案、进行报价和商务谈判,促成产品的销售,完成订单执行并确保货款回笼;
3、维护区域内现有老客户的客情关系,确保向客户继续提供优质的.产品和服务;
4、与售后团队紧密配合,确保客户对采购的产品和提供的服务具有较高的满意度。
销售主管岗位职责7
职位简述:
1.完成销售部的使命。
2.建立并保持与地区批发商的业务关系。
3.实现或超额完成销售目标及促销目标。
4.管理及发展销售主管及销售代表。
具体内容:
1. 负责区域内销售目标及促销目标的完成或超额完成。
2. 协调并理顺区域内分销渠道,依照公司政策建立区域销售的分销网络。
3. 选择并管理区域内的批发商,加强售后服务以信用管理。
4. 负责制定区域市场调查计划,并督促销售主管执行。
5. 与区域主要批发商保持密切联系。
6. 筛选、招聘或辞退区域内销售代表。
7. 寻找、筛选区域销售主管或向销售经理提出辞退销售主管的建议报告。
8. 指导销售主管开展业务工作,并与之讨论确定工作计划。
9. 公平制订区域内各销售代表的销售指标,并指导销售主管制定促销指标。
10. 定期拜访重要零售及批发客户,并讨论制定促销计划。
11. 负责向销售经理提出区域组织系统管理、发展的建议。
12. 负责向销售经理回馈区域市场信息状况,协助经理制定全国销售策略。
13. 负责完成销售经理指派的行政工作。
14. 制定区域内销售代表的培训计划并具体执行。
15. 负责管理并控制区域预算及费用,负责审查区域内销售主管、销售代表、理货员和助销员的.费用报销,指导其以最经济的方式运作。
16. 通过销售主管,督促销售代表建立完善的区域市场及客户档案,并确保资料体系的完整及准确。
17. 根据市场部的要求,协助市场部组织实施本地区的广告、宣传促销工作。
18. 巡查区域内零售、分销市场。
19. 完成销售经理交付的专项任务。区域销售主管
销售主管岗位职责8
1、负责亲子项目的运营管理,带领团队完成每月销售目标;
2、接待关于孩子叛逆期各种问题的求助者,并做好团队销售技巧培训;
3、负责亲子教育相关课程及咨询业务的`宣传推广及向顾客提供专业的业务体系讲解;
4、时刻跟进客户动态,倾听客户的需求,分析客户亲子教育中遇到的孩子叛逆期或其他问题,给予引导推荐相应的课程和服务;
5、与潜在客户保持良好互动,维护客户关系,提成客户转化率。
销售主管岗位职责9
疫苗销售主管 联合赛尔 上海联合赛尔生物工程有限公司,联合赛尔,赛尔 岗位职责:
1、负责管辖地区疫苗推广工作,与基层cdc及相关医院、院校医生建立并发展良好的合作关系;
2、有效督导负责区域销售人员,有极强的执行力,完成区域经理下达的任务;
3、在现有市场基础上,不断地有计划开拓新市场,及时准确地传递相关的预防领域信息及公司产品信息;
4、通过专业的`拜访建立并维护客户关系。
任职要求:
1、销售类人员,有医药、疫苗销售经验两年以上;
2、做事踏实,勤奋;
3、自律,亲和力强,有良好的沟通技巧及表达能力;
4、愿意接受挑战和承受工作压力。
销售主管岗位职责10
岗位职责
1、制定与实施品牌营销战略、价格体系,负责撰写品牌故事;
2、准确把握公司品牌定位,挖掘品牌内涵,完成公司品牌内容及视觉包装;根据公司发展战略规划,进行公司品牌战略规划及品牌策划体系建设,准确把握公司品牌定位,公司产品设计风格,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划;
3、配合市场宣传部撰写具体活动策划案、制定预算、工作报告及每项市场活动费用支出及效果回报分;
4、完成各种对外相关媒体(实体、网络等)的宣传创意,投放策略的制定、推广、执行实施及监督,需要与各类媒体有深度合作。
5、对市场科学的.预测和分析,并为产品的开发、生产及投放市场做出准备。负责审核旧产品改造及新产品开发计划及商业化运作规划,并监督执行;
6、负责目标市场调研与分析,研究同行、业界、发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
7、维护合作伙伴及相关企业间的积极交流与良好合作,负责组织业务推介会、项目协调会等,负责与合作机构、项目参与各方的沟通工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,熟悉市场营销的执行操作流程;
2、具备酒类产品发展营销战略及新品成功上市经验者优先;
3、5年以上酒水行业公司相关工作经验;
4、有丰富的网络媒体资源和平面媒体资源,媒体知识丰富;
5、PPT功底扎实并具备很强的文案攥写能力,了解行业规范;
6、具备强烈的责任心、人际沟通能力、表达能力及团队管理能力。
销售主管岗位职责11
1.配合销售经理执行营销计划,达成销售目标,提出合理化销售管理建议;
2.负责展厅销售顾问排班、值班的落实,展厅车辆管理和6s管理;
3.负责展厅现场走动管理,对销售顾问给予现场支持和业务指;
4.负责检查和辅导销售顾问执行销售流程业务标准的`情况;
5.负责检查和辅导销售顾问顾客管理表单,营业员日报、系统的执行情况;
6.对展厅销售顾问进行销售目标、绩效分析,每月向销售经理提供考核结果;
7.辅助培训讲师对展厅销售顾问进行培训指导,思想教育等;
任职要求:
1.两年以上汽车销售管理经验;
2.愿意在公司长期发展,符合公司企业文化,遵守公司纪律;
3.抗压能力强,沟通能力强,学习能力强,适应能力强;
4.思想端正,态度积极,能给部门人员传递正能量;
销售主管岗位职责12
工作职责:
1、营销策略:根据市场情况,对目标市场进行分析定位,策划相关营销政策。市场推广活动的推进实施,总结与反馈。与商家、社区、医院等合作,开展市场开拓等市场营销策划活动。
2、市场调研:掌握行业动态,对市场调查的数据进行整理、分析和归档,为市场策划提供依据。
3、企业宣传:广告宣传、投放规划。
4、品牌建设:公司品牌的推广和管理。
5、能根据市场信息和行业信息分析结果对目标市场进行定位并对市场具体的作方法进行策划及实施,在目标客户群中进行市场推广,将公司快速发展的信息在第一时间以最有效的`方式传递给客户,增强客户与我司合作的信心。
任职要求:
1、市场营销、商务等相关专业毕业,从事市场推广策划、营销等相关工作经验两年或以上,精通营销、应用网络推广、根据市场活动要求结合品牌策略发展,策划、组织、品牌推广工作。
2、熟悉顺德媒介渠道及媒介传播,有丰富的媒体、公关传播经验
3、具备良好的语言表达能力和沟通能力
4、责任心强,有团队协作精神,敢于挑战。
5、持C牌汽车证者优先考虑
销售主管岗位职责13
1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的'工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助渠道伙伴策划市场活动,并负责推进市场活动展开;
3、具备较强的沟通能力、人际交往能力、影响力、客户导向意识
4、完成上级交给的其它事务性工作。
任职资格
1、大专以上,熟悉广东省教育行业,2年以上从事教育相关行业的工作经验
2、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;
销售主管岗位职责14
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销专业优先;
2、具有较强的语言组织能力、沟通能力和协调能力;
3、对销售工作有较深刻认知,乐于从事挑战性的工作;
4、具备团队合作意识和学习能力,有责任心,能承受高强度的工作时间和压力;
岗位职责:
1、有效贯彻公司的各类销售政策;
2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;
3、积极上报并解决销售过程中出现的问题;
4、负责对已成交客户进行汽车使用情况的跟踪服务;
5、负责按厂家管理规范、各项考核指标要求落实执行展厅的日常管理;
6、监督、落实销售流程和销售管理的标准化;
7、负责业绩进度的`管控,每天组织早会与夕会,掌握员工的工作进度及工作状态;
8、负责销售展厅现场支援,协助处理客户现场投诉等销售业务的协调;
9、各类销售信息的及时传达。
销售主管岗位职责15
1、指导,管理,监督下属业务员工作,关注员工工作状态,统筹业务部工作规划和安排;
2、利用各种渠道开拓新客户,挖掘老客户潜力,处理与客户日常业务往来;
3、制作日常业务往来的报价单、样品单、销售合同等外贸单证;
4、与本工厂日常业务来往,跟进订单进度,协调货物顺利出运;
5、熟悉出口业务开发流程,能够独立挖掘、调查、开发新客户;
6、主动开拓新渠道开发新客户,做好市场和客户信息调查与挖掘;
7、完成上级安排的其他工作。
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