社保专员岗位职责3篇
在生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的社保专员岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
社保专员岗位职责1
职责描述：
1、回答前端客服人员的社保公积金相关政策法规的'咨询；
2、核对及维护OSS系统线上数据，整理成增减员名单，发给对接供应商操作增减并跟进办理情况及时反馈给前端客服人员；
3、定期收集更新全国各地社保公积金政策大表；
4、定期审核前端客服人员的收款；
5、与供应商核对费用表及请款表的制作；
6、负责提供与社保公积金相关的各类数据报表；
7、积极主动完成上极领导交办事项。
任职资格：
1、大专学历，具有相关人事工作经验；
2、熟练操作运用EXCEL表格；
3、具备良好人际沟通技巧；
4、工作细致、积极主动，能够独立完成工作；
5、有基本的社保公积金知识；
6、反应敏捷，人际理解能力强，有良好的客户服务意识；
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年经验
社保专员岗位职责2
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司岗位职责职位要求、培训、工资、社保、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案；
3、执行岗位职责职位要求工作流程，协调、办理员工岗位职责职位要求、入职、离职、调任、升职等手续；
4、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
2、具备良好的沟通表达能力和学习能力，能承受工作压力，上进心强
3、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神；
4、有较强的'抗压抗挫能力并勇于挑战高薪展示自己的能力；
社保专员岗位职责3
岗位职责：
1、负责为企业开设社保、公积金账户；
2、负责为员工缴交社保、公积金；
3、负责为员工办理公积金提取、手工报销、生育津贴领取等；
4、提供社保及公积金政策、地方法规的咨询服务；
5、相关单位人事联络以及有关疑难的解答工作。
任职要求：
1、大学专科以上学历；
2、1年以上社保、公积金相关工作经验，具有专门从事社保公积金领域经验者优先；
3、熟悉国家社保、公积金相关法律政策及地方法规；
4、熟练使用社保中心、住房公积金系统软件，熟练操作office软件；
5、具有较强的.数据处理能力、团队合作意识和客户意识，善于与人沟通，语言表达能力强。
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