品才网>设计>室内设计总监的职责

室内设计总监的职责

时间：2022-12-11 11:22:31 设计我要投稿

室内设计总监的职责(15篇)

室内设计总监的职责1

　　1、根据设计师工作的规范要求，结合公司现有技术条件，为客户提供满意的家装设计服务

　　2、及时协调处理设计过程中出现的各种问题，组织相关部门做好沟通协调；

　　3、负责对设计师专业技术培训以及对报价、工艺进行改进和修正；实施装修工程的全程服务工作；

　　4、协调处理本部门内出现各种问题，协调处理本部门同公司各部门之间的配合工作。

　　5、协调处理本部门内出现各种问题，协调处理本部门同公司各部门之间的配合工作。

　　6、负责设计部团队组建和培养，制度建设组织编制设计管理的制度、流程

　　7、督促、检查其贯彻执行负责各项目全过程设计管理、协调工作负责各阶段设计单位选择、招标工作负责各阶段设计方案

　　8、设计图纸评审负责设计变更的审批和监督控制设计费用的拨付、监督设计合同的签订协调和解决公司内部项目建设中出现的.技术问题指导、监督、考核本部门员工工作

　　9、保障工作目标的实现，监督项目设计进度，保证设计质量组织设计部协调配合公司其他部门工作。

　　10、保守公司的商业秘密，不得向外界泄露公司的机要信息。

　　11、完成总经理交办的其它任务。

室内设计总监的职责2

　　1、组织和指导设计人员完成具体方案设计和施工图设计(工装、家装);

　　2、协调和组织软、硬装之间的'工作及配合;

　　3、与客户沟通,确定设计方案;

　　4、组织室内设计方案的勘察、设计和图纸绘制等相关工作并协助方案的实施;

　　5、严格把控项目执行时间节点;

　　6、实时高效监督各设计成果质量;

　　7、定期或不定期对施工现场开展技术指导和监督，确保严格按照计划方案和设计图纸进行施工。

　　8、根据客户选择的设计方案制作预算报价，并确保预算报价完整及准确性;

室内设计总监的职责3

　　1、具有较强的创新意识，为各设计项目带来极富创意的设计成果

　　2、组织制定室内设计管理制度和工作流程，包括室内设计产品技术标准、室内设计工作流程、项目汇报流程等各种制度和流程

　　3、参与项目决策、总体策划、概念设计、方案设计的相关工作

　　4、指导和监督各项制度和流程的`执行，并根据各项制度和流程的执行效果，对制度和流程进行调整和完善

　　5、能够对各阶段的设计成果进行全面的审核，确保设计成果的整体质量

　　6、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划，分配工作及规则制定，合理优化组内人员工作分配

　　7、协调下属之间工作上的问题，充分调动下属专业方面的xx意效率

　　8、能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决，具备成本估算与控制意识

室内设计总监的职责4

　　职责：

　　A、负责酒店项目整体方案设计与项目分析。

　　B、负责项目方案的主要创意设计及汇报文本统筹。

　　C、负责方案阶段设计质量、效果及时间进度的把控。

　　D、制定项目计划书，分配设计任务和设计细节的具体实施，监督落实项目进程。

　　E、监督及协调各分包专业设计项目与总项目间的关系，统领及控制项目进程。

　　F、负责项目主要材料的选定。

　　G、负责每阶段已完成的图纸设计审核，确保图纸能准确表达设计方案。

　　H、项目汇报组织及项目跟踪。

　　I、项目相关人员组织协调及管理。

　　J、项目完成总结。

　　任职资格：

　　1、建筑装饰设计、环境艺术、美术等相关专业本科学历。

　　2、五年以上设计公司相关工作经验，有从事地产项目、酒店或大中型项目设计经验；从事酒店设计公司三年以上优先。

　　3、能熟练操作CAD、PS、CorelDraw等设计软件；能使用Sketchup/SketchBook Pro草图大师优先考虑。

　　4、富有创意及执行力、较强的方案能力及领悟能力；能独立完成方案及操作整个项目，工作效率高。

　　5、具备较强的项目控制力及组织、协调和管理能力。

　　6、具有较强的责任心、以及团队合作精神。

　　7、具备丰富的空间想象能力和视觉搭配能力；熟悉室内装饰材料及施工工艺，对设计后续的施工工艺、结构及材料材质有丰富的运用经验。

　　8、具备较高的.艺术修养和品位、善于沟通、能准确完整地表达自己的设计思路。

　　9、熟悉国内外室内设计的流行趋势及设计特点、学习能力强、热爱设计工作、懂工艺、有极好的创新精神。

　　10、有室内设计公司团队管理经验的优先。

室内设计总监的职责5

　　1、设计部部门项目方案的统筹协调工作；

　　2、对接项目装饰的'相关设计工作；

　　3、优化方案的施工工艺及材料选用；

　　4、负责对接客户和甲方，参与图纸会审会签；

　　5、负责管理设计团队及培养和指导。

室内设计总监的职责6

　　职责：

　　1、规划设计部门的发展ゴ唇ㄉ杓撇棵诺钠笠滴幕；

　　2、做好设计部门的宏观调控工作开发与监控；

　　3、负责对部门设计师和助理进行定期技能培训，并且协调组员之间工作上的问题；

　　4、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定；合理优化组内人员工作分配。

　　任职要求：

　　1、室内设计、环境艺术设计、工艺美术等相关专业毕业；

　　2、三年以上家装设计经验，熟悉装饰公司的业务流程和其他部门的工作流程；

　　3、对装饰材料、施工工艺和装饰预算必须有一定深度的了解，具有比较强的'独立设计能力、手绘能力及沟通现场效果把控能力能力；

　　4、熟练运用AUTOCAD、PHOTOSHOP以及office办公软件，有较强的表述能力；

　　5、有相关带设计团队的经验及能力。有培训设计专业，提申设计部综合素质的能力。

室内设计总监的职责7

　　1、参与博物馆、展览馆等项目前期的'室内空间设计。

　　2、艺术设计专业毕业，本科以上学历；

　　3、较强的方案沟通能力，设计的组织能力，熟练操作常用设计软件；、

　　4、具有高度责任心和职业道德，服务意识强，吃苦耐劳；

室内设计总监的职责8

　　职责：

　　1、全面负责设计部各项工作，负有计划、组织、协调、分配、督办的职责；

　　2、有较强的设计能力、创新能力、判断能力、综合能力；

　　3、主设过公共空间（办公、商业、餐厅、酒店等等），有大型空间设计经验、创意独特，经验丰富；

　　4、负责监督本部门工作实施的过程及实施效果，同时负责与其它项目相关的公司或部门总的协调工作，以助于项目的顺利实施；

　　5、有效整合团队，组织协调分工，增强团队凝聚力和战斗力，更好地发挥每个设计师的设计水平，从而为公司创造更大的效益；

　　6、负责对本部门组员进行定期技能培训，并且协调组员之间工作上的问题，充分调动组员专业方面的最大创意能力及创意效率；

　　7、根据设计部实际情况、结合公司总体规章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理细则，定期组织本部门成员学习；

　　8、具有较强的.创新意识，根据甲方要求或招标文件要求，完成设计方案的构思，并指导深化其方案；

　　9、管理设计团队，要对整个设计方案、成果的标准和质量进行把关，对效果图、模型、多媒体进行全面把控；

　　任职资格：

　　1、美术设计相关专业，统招大专以上学历；男女不限，28—40岁；

　　2、具有5年以上室内设计工作经验，至少三年以上设计团队的管理经验；

　　3、具备完整高端室内项目设计管理经验、熟悉对设计过程和施工过程管理；并有已建成的案例；

　　4、熟悉室内设计及装修的流程，熟悉各种装饰风格及各类艺术手法与工艺；

　　4、具有较强的团队合作意识，学习能力强，能够紧跟建筑思潮发展的脉搏；

　　5、具有较强的协调沟通能力，既具有和甲方沟通的丰富经验，掌握和甲方沟通的技巧。

　　6、有较强的视觉搭配能力，具有现场解决工程实际问题的能力、较强的审图能力。

室内设计总监的职责9

　　1、负责幼儿园设计项目的立项，掌握甲方对设计的具体需求。

　　2、独立主持大中型幼儿园设计项目的完成，完成项目的概念分析和方案设计，负责设计项目过程中的`效果把控和细部设计。

　　3、带领设计团队完成项目深化设计工作，参与、指导和审核设计制图及各项操作规范。

　　4、对外跟进业务洽谈客户、创意提案、设计、执行等后续工作。

　　5、优化设计流程，规范设计标准，带领和指导设计团队，提高团队的创意水平和工作效率。

室内设计总监的职责10

　　职责：

　　1、负责设计部门的团队建设和设计部的日常工作管理;

　　2、负责公司的研发设计及规范化建设;

　　3、配合进行公司业务目标的达成;负责公司各项设计业务策划案。

　　4、负责组织设计部的各项设计业务的策划会议和定期的设计工作会议;负责召开设计方面的市场调研、新项目的创作研讨会;负责设计项目各专业的协调、反馈、传达、检查、监督、指导等工作。

　　5、对客户热情、周到，深入了解客户的意图和要求，细致周到地做好客户解答工作;

　　6、按公司意图和要求做好设计工作计划并做好分单派单工作，并做好本部设计图纸的审核及报价工作。

　　7、做好新进设计师的带、帮、教工作并培养出公司新的设计人才，提高公司在装饰工程设计行业的核心竞争力。

　　8、负责本部门的文件图纸管理，对本部门的书籍、图片、资料、图纸归类管理，杜绝泄密。

　　任职资格：

　　1、建筑学、室内设计、环境艺术设计等专业本科以上学历

　　2、五年以上住宅或相关行业设计经验，2年以上团队管理经验。

　　3、熟悉住宅设计施工流程;具备一定的美学基础，艺术修养;熟悉家居体系的`运作，对各类家居饰品(家具、灯饰、地毯、壁纸、窗帘等)有较深的了解、能独立完成整套方案设计的创意及后期深化工作。

　　4、良好的方案构思能力，能出具极具创意的构思，具备带领项目小组对具体研究课题进行深入研究的组织协调能力。

　　5、具有高度的责任感，积极主动，良好的沟通能力和组织协调能力，有团队精神，富有创新意识和百折不挠的精神和执着。

室内设计总监的职责11

　　1、配合设计师在一定的时间内完成设计方案；

　　2、协助配合设计师在项目进度上跟进，并制作项目相关资料及表格；

　　3、协助完成项目组的.各项工作任务；

　　4、设计资料及物料收集整理；

　　5、协助设计师完成施工图绘制；

室内设计总监的职责12

　　1、负责进店(到场)客户资源接待及商务引导流程执行。

　　2、负责所有进店(到场)客户资源的合理分配。

　　3、负责客户信息登记及汇总管理。

　　4、协助督导设计师制定意向或潜力客户15天签单计划推进表。

　　5、负责客户签单洽单推进表三节点的节点前后信息汇总及对应支援。

　　6、负责跟工程部在施工工程重要节点的`管理协调。

　　7、负责关键客户信息掌控和服务跟进(小区首三位、转介绍、重大行业客户、政府官员、企业家及企业高管、其他社会群体影响力大的客户等)。

　　8、负责部门产值目标分解到个人、团队及周阶段分解盯控。

　　9、负责市场部小区户型设计支持、配合。

　　10、负责设计部设计、商务洽谈、业务盯控技巧培训。

　　11、执行门店总经理下达的工作任务。

室内设计总监的职责13

　　岗位要求:

　　1、专科以上学历,室内设计或建筑装潢设计或美术专业毕业;

　　2、5年以上商业空间设计及室内外设计经验,有1年以上团队管理经验;

　　3、熟练运用专业软件,提案、手绘设计图稿能力强,熟悉室内设计规范;

　　4、能独立进行方案及施工图绘制,并熟练的进行深化方案、效果图设计及施工图设计;

　　5、熟悉施工图、施工材料,施工结构,工艺流程,能够沟通及解决现场施工问题;

　　6、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,具良好的团队合作意识。

　　7、有商业、餐饮、酒店设计经验者优先。

　　岗位职责:

　　1、负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的'规划、分配工作及规则制定;

　　2、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;

　　3、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;

　　4、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力.

室内设计总监的职责14

　　1）酒店领域经验丰富，能独立带领团队，团队管理能力强；

　　2）富有创意，可独立完成设计方案、保证设计方案的正确执行。熟悉室内设计相关规范；

　　3）负责带队现场勘察，与业主进行良好地沟通，理解、洞察业主的需求，结合实际情况并能给予好的'设计提案；

　　4）独立完成概念方案的设计；产品会方案汇报，具有良好的语言沟通能力和清晰逻辑思维能力；

　　5）对结构/机电等与设计相关专业有一定了解；

　　6）负责主持设计部门的工作，审核项目工作计划，全面控制各项目的进度进程，负责效果图质量把控，负责设计项目的技术审核和图纸品质控制。统筹分配工作任务及工作量，给予部门成员必要的指导与支持；

　　7）抗压性高、积极主动，具有协调能力及团队合作精神；

室内设计总监的职责15

　　1、负责审核公司项目的设计质量，把控项目完成效率，协助并指导设计组方案思路、设计展示等，执行公司技术标准与设计工作流程，并提出优化建议；

　　2、负责组织公司培训及设计评选，处理业主或同事间提出的投诉问题，定期向总裁汇报各部门运作状况；

　　3、及时了解并掌握新设计趋势、新材料、新工艺等设计相关信息；

　　4、对内部员工进行定期技能培训；

　　5、协助品推部打造公司业界品牌形象。

【室内设计总监的职责】相关文章：