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培训会邀请函范文
邀请函的特点之一是简洁明了。在日常生活和工作中,我们会经常接触到邀请函,邀请函到底怎么写才合适呢?下面是小编为大家整理的培训会邀请函范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。
培训会邀请函范文1
各地市县教育局、教研室、中学校长、教研员及高中教师:
截止20xx年9月1日,全国大多数省(市)都进入高中新课程改革,许多省(市)的高考都已完成从大纲卷到课标卷的过渡。为促进新课标教学的进一步实施,指导高中教师深入掌握新课标精髓,优化新课改高中课堂教学,切实提高高中教师的业务水平,《新课程》杂志社联合光华鼎力教育机构特举办高中新课改教师培训研讨会。《新课程》杂志(CN14-1324/G4)是国家新闻出版总署批准,山西出版集团出版,全国唯一推广新课改的教育类核心期刊;光华鼎力是在北京海淀教委、民政注册登记一家的专门从事新课标高考命题研究、高中教师培训的教育培训机构,下设北京光华鼎力咨询公司、北京光华鼎力培训学校等多家分支机构,从20xx年开始举办全国新课程高中教师培训研讨会至今已经五年。本次新课改教师培训研讨会的主讲师资团队,阵容强劲,很多讲师都是国内教育界的知名人士,新课改的领军人物,深谙高中教师的教学现状和新课改高考的教育理念。历年来在各地数十场巡回讲座中,得到全国许多省市自治区教育行政部门、高中校及广大教师的一致推崇,口碑好、影响大。
一、会议背景
自国家教育部实行新课标以来,在全国各地教学部门掀起了一轮又一轮的`学习新课标热潮。很多教师深入领会了新课标的理念,但具体到教学实践中时往往无从下手。有的老师忙于了解新教材,拿新教材灌输的还是旧思想,上课仍是机械灌输;有的老师用大量做题来解决教学内容增加的问题,这些与新课标都是背道而驰的。新课改教师培训研讨会以体验式研修为授课方式,最大限度贴近中学一线教师教学实际,以全国特高级专家教师的新课标教学案例为依托,以“从课堂上发现问题、分析问题、提出解决策略”为特色,揭开新课标教学的神秘面纱,将新课标理念与日常教学环节完美融合,解决在职高中教师面对新课标教学无从下手的问题,指导高中教师掌握新课标教学的方法和技巧。以传授“新课标教学技能”为途径,引导教师掌握新课标的精髓,优化课堂教学,润滑新课标教学衔接,真正提高高中教师的业务水平,提高高考升学率,推动新课标在全国范围内的顺利开展。
二、会议特色
为在职教师量身定制灵活的学习方式针对教师当前面临的实际教学难题,解决教学过程中的每一个细节问题,将新课标理念融入教学实践,专为新课标形势下的在职教师量身定制。上课时间为周六日,与教师平日上课时间并无冲突;周末课上所学的教学理念新课标教师研修班的师资是国内教育界知名新课改专家名师,同学都是各和技巧,可以立即用于日常教学,学以致用,教学相长。教育界精英交流平台
三、会议内容
存在问题讲座内容目标教师不能将高中新课标的教学理念与教学实践相结新课程的优秀能将高中新课标合:
1、拿新教材灌输旧思想;
2、上课时仍是老师教学案例剖析理念与本学科教讲学生听;
3、上课时匆匆忙忙求进度;及经验总结学实践结合各学科老师机械套用新课改教学设计,不明晰各学新课程背景下能在本学科内灵科新课标理念与实践结合中的个体差异的学科教学法活运用新课改教学法教师不清楚新课标对高考命题及备考方法的影响:
1、仍用题海战术应对高考;
2、仍用死背书备战高考;新课标下的高能用新课标理念考命题和应试指导学生高效备策略研究考地区重点中学在职一线骨干教师,课堂上可以相互交流工作心得和教学经验,共同研讨新课标教学。
教师不能有效指导学生自主学习:新课标下学生能有效组织学生:
1、学生自主学习的课堂乱而无效;
2、教师不重视“自主学习”“自主学习”本学学生自主学习环节;策略研究科内容并取得理想效果四、邀请对象普通高中、示范高中和重点中学在职一线教师及教导主任等教学管理人员。
邀请人:xxx
xx年x月x日
培训会邀请函范文2
为了认真执行《中华人民共和国消防法》、广东省实施《中华人民共和国消防法》办法以及《珠海经济特区消防条列》中有关消防工作的法律法规,切实贯彻“安全第一,预防为主”的方针和落实“谁主管、谁负责”的消防工作原则。以强化安全生产应急管理基础、全面提升应急能力为主线,通过组织开展一系列安全生产应急预案演练、应急知识宣传、应急技能培训等活动,并且进一步加强各级防火安全责任制的落实,不断提高全体员工的'防火安全意识,杜绝各类火灾事故的发生,更好地确保单位财产和职工生命的安全,确保防火安全,为单位经济建设的发展创造一个平安的良好环境。我司特邀请广东省消防协会消防专业工作人员对消防相关知识进行培训。
一、培训时间:20xx年4月14日下午14:30时(约60分钟)
二、培训地点:新源大厦10楼会议室
三、培训内容:消防基础知识、发生火灾时的逃生技巧、防火相关知识、
家用汽车防火知识、生活中的电器设备防火知识等。
现特邀请贵单位消防安全责任人、消防安全管理人以及涉及消防安全的相关人员参加。
报名联系方式:xxxx
xx有限公司
二〇一x年四月九日
培训会邀请函范文3
xxxx:
您好!
从本月开始,我a公司将在前期销售政策、市场及产品培训的基础上,针对合作伙伴中的'销售精英展开一轮新形式的销售技巧培训--大客户销售精英大讲堂。诚邀您的加入!
附:培训议程
培训时间: 20xx年7月7日下午13:30-7月8日下午16:30
培训形式:集中培训
培训地点:广州市·花都芙蓉度假村鸿波山庄·
培训日程安排:xxx
邀请人:xxx
xx年x月x日
培训会邀请函范文4
亲爱的合作伙伴:
您好!
对于合作伙伴的.全方位培训是今年大客户渠道部门的工作重点。从本月开始,我们将在前期销售政策、市场及产品培训的基础上,针对合作伙伴中的销售精英展开一轮新形式的销售技巧培训--大客户销售精英大讲堂。
通过大客户销售精英大讲堂我们将业界标准的大客户销售技巧和各位销售精英分享,以帮助各位销售精英提高销售能力.与此同时,我们还会给各位销售精英颁发正式的培训证书,
致礼!
宏碁电脑(上海)有限公司大客户事业单位
20xx年x月x日
附:培训时间与内容安排
培训时间: xx年7月7日下午13:30-7月8日下午16:30
培训形式:xx
集中培训
培训地点:广州市花都芙蓉度假村鸿波山庄
培训日程安排:xx
邀请人:xxx
xx年x月x日
培训会邀请函范文5
各相关企业:
为贯彻金融创新工作指示精神,按照《自贸试验区金改30条政策落地实施推动工作建议方案》要求,新区金融服务局会同人行天津分行、市金融局、自贸区管委会拟召开自贸区金融政策综合性宣讲培训会。此次培训会针对滨海新区有关部门和企业进行综合性宣讲培训,重点讲解金改30条的总体情况,对比分析天津自贸区政策优势,诚邀相关企业前来参会。
会议时间:20xx年2月25日(星期四)下午14:002
会议地点:滨海新区中心商务区深圳湾大厦(滨河庆盛道以东、集华道以北)三楼会议厅。
会议议程:
(一) 请人行天津分行相关负责同志介绍人民银行金融支持政策总体情况。
(二) 请人行天津分行跨境办负责同志逐条解读“人民银行金融支持政策”涉及跨境人民币使用、政策背景、关联政策,以及应用范围、应用形式和操作指引。
(三) 请人行天津分行资本处负责同志逐条解读“人民银行金融支持政策”涉及外汇管理政策内容细则、政策背景、关联政策,以及应用范围、应用形式和操作指引。
(四) 请有关商业银行分别介绍自贸区创新案例和有关情况。
联系人:
联系方式:
天津开发区自贸服务中心
20xx年2月23日
培训会邀请函范文6
尊敬的合作伙伴:
为了在护肤品旺季到来前做足充电准备,提高各店的`销售业绩,我司将与新加坡凯伊秀厂方合作举办秋季大型的培训会,届时将邀请新加坡凯伊秀厂方资深培训部经理范经理及金牌讲师金咏月老师帮助您提升销售能力并解析如何销售爆品及陈列,并学习有特色的护肤节模式,隆重邀请您届时参加。
培训主题:欢迎进入新加坡凯伊秀“蜂皇护肤节”的节奏——泉州站。
培训时间:20xx.8.18—20xx.8.19
培训地点:泉州温陵路湖美假日酒店8楼(中心站做42路,5路公交车到海关大楼 过天桥左拐)
培训内容: 《新品培训》《爆品的陈列及销售技巧》《护肤节活动模式》等。
培训福利:免费参与抽奖(价值268元)、到会礼品(价值143元)、优秀学员奖(价值188元)、优秀团队奖品(价值268元),互动奖品(随机)。
培训目的: 了解新品销售卖点与技巧、学习护肤节的活动模式、爆品的陈列及销售。
报到时间:20xx年8月18日上午9:00
联系方式:
泉州丰泽娇美百货有限公司
事业一部凯伊秀品牌
20xx.8.6
培训会邀请函范文7
To (致): Attn (收件人): xx TEL(电话):
北京迪安帝科技有限公司是ABB传动、ABB低压、ABB电机、DCS的重点分销商,同时也是ABB授权售后传动服务中心。ABB产品广泛应用于各类轻、重、风机及泵类负载。在冶金、造纸、提升、建材、石油、化工、矿山、暖通空调及纺织等诸多领域都得到了客户的`普遍认可及好评。我们的目标是在第一时间内持之以恒地向您提供最好的服务与支持,让ABB传动产品在其生命周期内将为您带来最大的经济效益。因此向您介绍我公司组织的传动产品培训课程。
我公司面向ABB传动使用者组织了本次培训会,侧重于对ABB传动产品应用技术的了解和提高产品日常维护意识及基本故障判断技巧的培训课程。
培训课程为期 天,以系列产品为主题向学员进行详细介绍。培训课程将定于09年8月19日开始。
xx迪安帝科技有限公司
20xx年10月26日
培训会邀请函范文8
尊敬的企业负责人:
您好!青岛崇德培训学校邀请贵企业参加本学校开办的企业心理系列培训活动。本学校自20xx年开始做员工心理培训。现已在省内各企事业中开展“企事业员工心理培训”课程。通过我们的培训会达到改善职工精神面貌、稳定职工队伍、消除员工心理隐患、提高企业绩效的目的。企事业单位中面临影响工作效率的'问题:
第一个最突出的心理问题是压力。员工的压力可能来源于工作本身,可能来源于工作中的人际关系,也可能来源于家庭和日常生活,总之压力可能来源于工作、生活的各个方面,压力过大会引起很多消极反应,比如容易疲劳、沮丧,记忆力、创造性下降,工作热情和积极性下降,还可能产生各种身体反应。这无疑会极大地影响着工作效率。
第二个比较突出的问题是沟通和人际关系的问题。在当今社会,沟通对于人际关系比以往任何时候都重要。沟通体现在人际关系上有几个方面,一是与客户的沟通,二是同事之间的沟通,三是上下级之间的沟通。这三个方面都是很重要的。沟通直接关系到对客户服务质量和单位的安定团结。
第三是心理危机问题。在某些特定的时期,企业存在心理危机,比如企业裁员、合并等事件。这时,员工会产生弥漫性的心理恐慌,心理学的干预是很需要的。
第四是员工的一些个人问题,比如恋爱、婚姻家庭、子女教育、个人心理困扰等问题。这虽然是员工的个人问题,却是影响员工压力和情绪的重要因素。
邀请人:xxx
xx年x月x日
培训会邀请函范文9
尊敬的各位合作伙伴:
欢迎参加由朗训佳睿(北京)教育科技有限公司主办的Hip Hip Hooray教师岗前培训。教师岗前培训是专为合作伙伴提供的培训服务,旨在为新老师们答疑解惑,使其更快的了解教材,掌握更多的教学技法,以便于提升授课质量,将此教材的精华能够充分的授予学员。请浏览以下内容,确定您报名信息,以便预留座位。每校区限制报名三人。为保证培训效果,总人数为25人,达到人数即止,以报名回执为准。时间:20xx年3月20日至3月22日地点:北京市海淀区万泉河路68号紫金大厦1611培训对象:已合作或即将合作使用Hip Hip Hooray教材的培训机构的校长、教学主管、教师;主办:朗训佳睿(北京)教育科技有限公司
20xx年度Hip Hip Hooray教师岗前培训会日程表
Date Time 9:30—9:45 9:45—12:00 12:00—14:00 1 day 14:00—16:00 16:10—17:40 9:30—11:00 2nd day 11:10—12:00 12:00—14:00 14:00—16:00
st
Content 3H教师岗前培训课程介绍新版3H教材、配套产品及课程组合解析午间休息帮助学生掌握良好发音技巧的`关键——新版3H教材中phonics语音教学分享朗训多媒体介绍与应用何让你的课堂“活”起来——3H五步教学法五步词汇实操课展示茶歇如何在英语学习中培养学生的表现力——新版3H教材中的故事教学及实操课展示
Teacher Lisa Lisa Wendy
Jane Wendy Wendy Lisa
朗训国际—朗训教育
北京市海淀区万泉河路68号紫金大厦1611 TEL:+8610—82659215/16/17/18,4006501070;FAx:+8610—82578463
16:10—17:30 9:30—12:00 12:00—14:00 3 day
TPR教学及在3H课堂中的运用少儿英语游戏教学——新版3H教材中教学活动案例分析午间休息歌曲歌谣可以这样教——新版3H教材中的歌曲歌谣茶歇如何更好地展示教材特色及教学效果——如何上好新版3H公开课及Demo课展示Hip Hip Hooray教师岗前培训Q
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
培训会邀请函范文10
各位领导,各位同行:
您好!
我公司是一跨国经营的医疗设备公司(简称umi),拥有设备,探头维修部门及大量的配件库存,目前向美国,墨西哥,南美,印度,中东地区提供超声设备,探头,超声配件,更新维修等业务。umi在中国开展超声设备配件供应,维修及技术服务,向各地代理商,医院提供各种品牌的.彩超设备配件,各类探头。为了充分利用我公司现有技术资源,更好地服务于中国广大的医疗超声用户及经销商和维修工程师,拟于五月中旬举办彩超维修技术培训班,诚邀贵司/院派员参加。
培训内容:彩超系统工作原理系统框图结构及部件表彩超临床扫描方法彩超故障分析系统维修手册
彩超实机操作演示
培训范围:彩超维修工程师公司/医院维修负责人
基本要求:参加培训人员,需具有一定的科技英语阅读能力。
培训时间:7天(约36学时)
培训地点:山东.济南
培训师资:聘请美国彩超技术专家及国内彩超维修专家、学者授课
其它事项:1.封闭式学习,食宿及各项活动由培训班统一安排。
2.有关学习资料,由培训班统一提供。
3.参加培训学员,需交付相应的食宿费用、培训资料费用。
4.为保证培训质量,培训班限额30人。
培训费用:3800元/人(含资料费、食宿费)
报名时间:自即日起,可向美国联合医疗设备公司济南办事处报名,截止日期为5月10日。
联系方式:电话:xxxx
传真:xx
e-mail:xxxx
联系人:xxxxxx
邀请人:xxx
xx年x月x日
培训会邀请函范文11
尊敬的家长同志:
您好!首先感谢您对我中心的信任,把您优秀的孩子送到我中心学习。还要感谢您一直以来对我中心工作的大力支持,相信在我们的共同努力下,一定会使您的孩子健康成长,全面发展,成为未来社会的精英人才。
我中心坚持以人为本的'管理理念,狠抓队伍建设。我们深知:学生每一张笑脸都承载着各位家长的殷切希望和美好憧憬;我们深知:培训中心一切成绩的取得都离不开家长的关注与付出;我们深知:培训中心每一步的发展都离不开您的关心和支持。您一定非常关心孩子的成绩,关注孩子在校的生活思想状况,希望能与老师沟通,共同探讨孩子的未来。为了使您能更好地指导、教育子女及配合培训中心做好对您子女关键时期的教育、管理工作。
我中心定于20xx年4月28日(星期六)下午14:00在各班级召开“与学生共同成长”为主题的家长会,共同分析探讨近阶段孩子在校的学习情况,特邀请您参加。家长会上,我们将做好以下几项工作:
1、让您全面了解子女在校的学习成绩、行为习惯等。
2、与您交流如何配合培训中心共同做好对您的子女的教育、管理工作。
3、听取您对培训中心的意见和建议。
您的积极参与和宝贵意见,会大大的促进我们培训中心各项工作迈上一个新的台阶。您的心愿正是我们努力的方向,为了一个共同的目标,期盼您的参与,恭候您的到来。我们诚挚邀请您在百忙之中抽取时间光临培训中心,共同搭建家校联系的平台。
xx教育培训中心
x年x月x日
培训会邀请函范文12
亲爱的合作伙伴:
您好!
对合作伙伴的.全方位培训是今年主要客户渠道部门的重点。从本月开始,我们将在以往销售政策、市场和产品培训的基础上,为合作伙伴中的销售精英推出新一轮销售技能培训——重点客户销售精英讲堂。
通过“大客户销售精英讲堂”,我们将与销售精英分享行业标准的大客户销售技巧,帮助他们提高销售能力。同时,我们还将向所有销售精英颁发正式的培训证书。
宏碁电脑(上海)有限公司
20xx年x月x日
培训会邀请函范文13
尊敬得家长朋友:
您好!
感谢您一直以来对我校各项工作得关心、理解和支持。
光阴荏苒,您得子女已经在韬奋学校这个大家庭里学习和生活了半个学期。为了向您全面汇报孩子在校得学习、生活、思想状况,共同探讨孩子得未来,进一步加强家校得联系与沟通,增进友谊,以提升我校教育教学得管理水平,让您得子女在韬奋学校健康成长、快乐学习。学校谨订于5月6日(星期六)上午8:30在各班级教室召开家长会。诚挚地邀请您在百忙之中抽出时间莅临本校,届时我们将真诚与您沟通,共同搭建家校合作得平台,也敬请您对学校得教育教学工作提出宝贵意见,真诚地感谢。
邀请人:xxx
xx年x月x日
培训会邀请函范文14
尊敬的 :
由国际认证协会、中国人力资源和社会保障部、中国职工教育和职业培训协会联合举办的“国际注册管理会计师讲座”将于20xx年4月13—14日在昆明泰丽国际酒店隆重举行。
实施机构:昆明华宏卓迪企业管理咨询有限公司
地 点:昆明-泰丽国际酒店(昆明市环城南路136号)
讲座内容主要包括:
(1)企业风险管理与内部控制、全面预算管理、战略管理;
(2)中国财务会计人员如何向管理会计的转型;
(3)管理会计在国内、跨国公司/企、事业中的作用、责任和地位。
据财政部发布的信息,近几年,普通或初级财务人员出现供大于求,而高级财务管理人才却呈现供不应求的态势。
国内的大中型企业都面临“会计国际化”、“会计管理化”,这是一个发达国家必须要面对的趋势,目前国内有300万的会计人员要从“财务会计”向“管理会计”转型。单纯的记账、报账、做账,已经满足不了当今企业的发展与需要,而是要分析过去、控制现在、规划未来,才能实现企业利润最大化。
参加此次大会的'代表将来云南省各大、中型企业的董事长、总经理、财务总监等主要领导,届时将有政府及有关部门领导人莅临大会,这也充分显示了政府和有关各方对云南省财政事业的重视和关心。
在此,我诚挚地邀请您参加此次会议,并真诚地期望您能为本次大会提出宝贵的意见。
国际认证协会
二0xx年 三月
培训会邀请函范文15
尊敬的员工:
您好!为使您尽快的了解公司,也为您能更好的融入公司团队,在您正式上岗前,公司为您筹备了为期二十六天的`带薪培训。欢迎您加入公司团队。
祝愿您在公司工作期间身心愉快,事业有成!
具体相关培训时间地点、培训守则及培训课程安排如下:
一、培训时间及地点
二、培训课程及安排
三、培训守则
1、学员请提前安排好时间,准时参加培训,不得请假。
2、学员须在培训课程开始前10分钟进行签到。
3、学员请在培训期间,将手机铃声请设为静音或振动。遇有紧急情况需接听电话时,应
在不影响他人的情况下离开培训场地接打。
4、学员请认真听讲,积极配合,创造良好的培训秩序。
5、学员在上课期间不得大声喧哗、聊天,或做与培训无关的事情。
6、学员应尊重授课讲师及培训管理人员。
7、学员未经培训组织部门批准不得擅离培训场地。
8、学员不得擅自使用培训设施。
9、学员不得将公司内部培训教材泄露、转借给公司以外人员。
10、学员请认真了解并签署《培训协议》,严格遵守并执行《培训协议》。
四、培训相关联系人
培训讲师:xx
邀请人:xxx
xx年x月x日
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