园艺工作总结

时间:2023-01-04 09:38:17 园艺 我要投稿

园艺工作总结通用15篇

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,因此十分有必须要写一份总结哦。那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编为大家整理的园艺工作总结,希望能够帮助到大家。

园艺工作总结通用15篇

园艺工作总结1

  幼儿园教研工作是幼儿园工作的一项常规性活动,与幼儿园保教工作同步相融,在幼儿园工作中占有十分重要的地位,是不可拙劣的重要组成部分。它是实现促进教育理论同教育实践转化的中介,是加强日常保教工作管理的有效措施,是提高教师队伍素质的重要途径,是提高保教质量的经常性手段。

  一、指导思想:

  本期我园艺术组的教研活动以素质教育为中心,以《幼儿园指导纲要》精神为指导,以《重庆市教委深入贯彻〈幼儿园教育指导纲要(试行)〉的意见》要求为主要工作目标。在教研活动中遵循“求真务实”的工作原则,坚持“以幼儿园教育质量为本,以教师和幼儿发展为本”的思想,从我园实际情况出发,充分发挥教研工作职能,开展多向互动研究,扎实有效地深入贯彻《纲要》。

  坚持把提高保教质量放在第一位,全面贯彻澄江小学教研工作的思路,通过各种活动的开展,积极地促进幼教事业向前发展。

  二、主要工作回顾

  本学期艺术组的教研工作要从以下几个方面来开展:

  1、根据本组实际情况,制定可行的教研计划。

  本期成员组成情况分析:由于本期幼儿园教师队伍变化比较大,本组7名成员中,就在2名老师是由小学转岗来的,在她们不熟悉幼儿教育工作,对幼教工作还处于一个熟悉阶段;而其他5名老师都在幼儿园工作了几年,已经有了一些幼儿教育的经验。

  教研计划制定的思考:在分析了本组的成员组成情况以后,只有采用可行的教研内容和形式,才能让各位成员在原有基础上都有不同程度的提高。

  2、理论提升与实践操作两不误。

  理论提升:幼儿园教育“质量就是生命”,教研组根据相应的学习制度,形成一种学习氛围。在艺术组的教研活动中,主持人都引导参研教师学习幼儿教育的理论知识或实践操作方面的相关知识,以此提高教师们的专业知识水平,让教师们从各个层面上了解了幼儿教育的特点,加强教师们的理论基础。

  实践操作:从学理论到用理论,从学操作知识到实践操作,从设计活动到现场观摩活动,引导老师们从多角度的看理论与实践操作的关系。

  三、活动反思。

  本期的活动主要是从促进教师的设计集中教育教学活动的能力、设计制作说课淙文稿的能力、开展教育教学活动的能力来开展的。

  1.设计集中教育教学活动的能力。

  在第一次的教研活动中,我组引导教师根据《幼儿园教育指导纲要》要求,领悟其艺术领域的指导精神,精心设计了一次音乐集中教育活动。活动中,教师们能根据自己本班幼儿的实际情况进行设计,能根据本班幼儿的学习习惯和学习方式进行一定的活动开展形式的设计。

  每位教师设计的集中教育活动不仅有传承,还有创新,还能根据自己的教学风格设计活动,情况良好。

  2.设计制作说课演示文稿的操作能力。

  第二次的教研活动中,我组引导教师学会运用现代教育技术,学习相应的制作演示文稿的知识,并积极进行说课演示文稿的操作练习,将自己所设计的集中教育教学活动制作成一个说课的演示文稿。

  从图片的选择,到说课的演示文稿整体设计,教师们都能根据自己的喜好,采用各种方式收集图片,带着浓厚的兴趣积极参与到活动中来。她们还利用空余时间对自己制作的说课演示文稿进行了修改。

  3.说课与开展教育教育活动的能力。

  第三次活动在制作说课演示文稿的.基础上,开展现场观摩活动。将推选出的教育教育活动方案进行现场研讨,使参研教师将学-说-做的过程有机的结合起来,促进了教师们进一步反思与专业成长。

  通过设计活动到现场观摩,让老师们清楚地看到:设计精彩的活动,幼儿参与的积极性更大;但是,由于开展现场观摩活动的地点限制,幼儿的主体地位不突出,他们的创造力也受到了一定的限制。

  四、展望。

  幼儿园艺术领域分为音乐与美术两方面,本期的活动是从音乐方面进行了研讨,下学期准备从美术方面进行研讨,促进老师们对幼儿园艺术领域的教育教学有更深的了解,能从根本上提高大家的教育教学实践能力。

  现代幼儿教育的“活动论”提出,只有开展多种活动才能让幼儿的各种能力在原有水平上得以提高。我们艺术教研组也期盼着,让一次次生动的教研活动引领老师们向专业型幼儿教师成长,让每一次活动对自己的教育教学理论水平与实践能力都有一定的提升。

园艺工作总结2

  又一个学期结束了,园艺教研室在学院教务处的正确领导下,教育教学再上新台阶,各项工作圆满完成。这半年来,我们教研室按照学校工作的思路和目标的要求,立足于课堂改革,结合现代教育技术,坚持教研教改为基础,发挥教研的先导作用,不断提高教师的教育教学技能,为此,我们作出了努力,付出了汗水,收到了一点成效,但仍存在着一些困惑,需要探讨,需要切磋,以期更好各项工作,为提高教学质量作出努力。现将本学期的工作总结如下:

  一、取得的成绩:

  1、加强理论学习,更新教学观念:

  活到老,学到老。作为教师虽有了一定的学识,但时代在前进,社会在变革,知识在更新。特别在当前教育改革的浪潮中,更需要我们教师首先跟上形势发展的需要,更新观念更新知识,这样才能不贻误下一代。因此,我们加强了教育教学理论的学习。教研室为此想方设法为教师服务,广泛收集资料,提供信息,保证教师的理论学习有内容可学,有方法可借鉴,还加强了备课组、课题组的业务学习。这种小单位的学习,集中容易,选材适用,效果显著。此外,要大力提倡教师业余自学,养成良好的读书学习习惯,不断提高个人业务理论水平。

  2、开展了有效的课堂交流:

  为了进一步深化课堂教学,提高老师们的授课水品,我们教研室组织了教师听评课和优秀教师观摩课。通过听取其他教师的评论以及优秀教师的讲课,不断提升自身的授课水品,使我们教研室的老师在授课方式、方法和授课技巧上都获得了一定的提升。

  3、重抓学科教研,将教研活动落在实处:

  严格按照教研活动计划,开展教研活动,保证每周召开一次教研组教研会议,并做好记录。同时定期开展教研专题的研讨会、学术报告会等。我们从以下几方面对教研、教学进行提升:

  (1)专业人才培养方案是人才培养工作的总体设计和实施蓝图,我们将广泛深入地开展社会调查和教学研究,准确把握高技能人才的培养规律,积极借鉴国内外职业教育发展的有益经验,积极推进课程改革。统筹安排学生的知识、能力和素质结构、系统设计、整体优化课程结构和课程体系。

  (2)加强教学管理,完善教学条件。通过教学质量检查与评估,提升主干课程的教学效果。

  (3)积极开发校本课程,加强校本教材建设。将划拨教材建设基金,组织专业教师追踪先进生产技术的发展,开发适应行业、企业发展需要的校本课程和校本教材,满足技能型人才的培养需要。

  (4)采取激励机制鼓励广大教师围绕专业建设,积极开展教研科研。同时积极争取国家和省市一级的教研教改课题立项,提升教学科研的层次和水平。

  4、注重因材施教:

  作为学校教育的有机组成部分,学科教育质量是学校发展的永恒主题。我们从培养学生的学习兴趣、学习能力、整体质量等全方位进行加强。故此,我们从以下方面进行组织:

  一加强学习。要认真学习有关教育学、认知心理学的相关原理,本学科甚至跨学科的本原性知识,这是教师的“底子”。底子苍白,无论教学技巧如何出彩,课也是索然寡味的。

  二强化研究。阅读学生、研读教材、研究教法,这是教师的“里子”。里子不厚实,就有王婆卖瓜的嫌疑,无法让学生产生共鸣。

  三增强修养,提升鉴别力与批判精神,这是教师的“精神气质”。学会批判,才能真正地不断改进教学;学会批判,才能拥有鉴别力而不迷失自我;学会批判,才能播下批判的种子,你的课堂才可能生长出有个性和创见的学生。

  5、加强实践教学,改变实践教学无足轻重的观念:

  建立完整和相对独立的.实践教学体系和模式,进一步调整理论教学与实践教学的比例。在坚持“厚基础、宽专业”的原则下,一适当压缩一些理论教学课时,提高实践教学的比例。二增加实践教学的环节。实践教学环节应形式多样,并且自成体系。包括教学实验、实习课程设计、业务实习过程实践、社会调查研究、课外科技活动、科研训练、组织各类学科竞赛、直接参加生产一线的劳动过程、毕业实习等。三制订相对独立的实践教学计划。围绕学生必须具备的能力和技能来设计每学年实践教学环节,统筹安排,并用教学文件的形式固定下来。

  同时师生互助,营造良好的实践教学环境;把学生的科研创新列入教学计划,在学分制教学改革中占有一定的比例。一方面通过建立学生科研创新基金,加强学科竞赛活动,构建大学生创新基地,创办大学生创业中心,开展各类创业大赛活动,让学生创办各种公司等,鼓励学生搞科研创新。另一方面通过实践教学工作量津贴,实践教学成果奖励,实践教学工作考评,职称评审及教学改革与科学研究等机制充分调动教师参与实践教学的主动性、积极性和创造性。同时,健全实验室管理的规章制度,逐渐全方位开放实验室,充分利用现有的资源条件,建立实验技术平台,为加强实践教学创造条件。

  我们教研室还制定了一些向实验教师倾斜的政策,提高了教师的工作积极性;加大了对实践教学的投入,任何事情都离不开资金的保障,实践教学更是如此。

  6、加大科研力度:

  加强教学科研是提高办学质量、提升办学水平的重要途径,我们集中力量,深入开展教学研究,积极探索职教发展的新路子。通过加强教科研工作来提高教育教学水平,并带动教师队伍建设。积极争取参加省级以上课题的研究,通过政策倾斜,努力营造一个良好的科研氛围,不断推进教学研究工作。

  这学期,我们园艺教研室的老师,共撰写论文5篇,参编著作7部,申请专利一项。

  二、存在的不足和缺憾:

  1、教研室工作的职责、地位尚有待于商榷,以便能更好的发挥其功能与作用。

  2、教科研工作尚无法得到领导、教师的认可,开展工作尚不能得到充分认识。

  3、课题研究活动开展的还不够扎实,教研培训还不够到位,参与课题研究的教师比例不高。

  针对我们取得的成绩和存在的不足,在下一步的工作中,我们将加强学习和宣传的力度,努力让教师从思想上深刻理解"科研兴教,科研兴校"的重要性,明确科研与提高教学质量,科研与提高自身素质的关系,树立向科研要质量的观念。我们坚信,在学院领导的正确领导下,在全体教研室教师的鼎力支持下,我们园艺教研室的教研工作也必将在铿锵的求索脚步中盛开得更加灿烂。

园艺工作总结3

  音乐使人产生美感。在婴儿时期,孩子就可以通过摇篮曲以及一些优美、富有节奏感的乐曲,受到音乐的感染。孩子进入幼儿园,接触音乐的机会增多了:晨间活动有音乐相伴,音乐课上有动听的歌声……每时每刻都有音乐莹绕在孩子们的身边。因此,如何在幼儿园中有效地开展音乐教育呢?即幼儿园音乐教研总结是什么呢。

  1、培养音乐情趣是关键。

  2、语言是开展音乐教育的重要保证。

  在幼儿音乐教育方面最专业的是华夏童年教育机构的幼儿音乐教育。

  华夏童年教育机构是一家集0—6岁幼儿教育理论与教学研究、课程与教具开发、儿童特色教育专题研究、早教及儿童学习会馆连锁经营与品牌管理的专业化教育机构。其核心业务包括儿童学习会馆、亲子园、幼儿园、早教中心的品牌管理与加盟连锁经营、特色幼师的培训,并建立了培训学校。

  华夏童年借鉴了台湾华夏英才教育集团总部多年细致调研、分析、整合国内外先进的教育理念和教育方法,结合大陆0—6岁的学龄前儿童心理特点和家庭教育现状,打造出适合中国国情的华夏童年三大教育体系,这些理念和方法在台湾和欧美国家都反应良好,运作模式已非常成熟,这也是目前国内唯一一家涵盖0—6岁全方位课程体系的台湾儿童教育品牌。

  华夏童年拥有三大教育体系,它包括了0—3岁早教课程、3—6岁艺术课程、3—6岁文化课程。其中:0—3岁的早教课程包括:孕妈妈营养、护理、保健、亲子课程、蒙特梭利教育、奥尔夫音乐教育、感觉统合教育、多元智能教育等;3—6岁的艺术课程包括:幼儿音乐、幼儿舞蹈、幼儿美术等;3—6岁的文化课程包括快速识字、快速阅读、快乐拼音、奥数、全脑开发、动动数学、幼儿超级英语等。

  华夏童年拥有国内最强大的师资力量和最先进的教材研发团队。三大课程体系的全系列教材均为自主研发教材,拥有自主知识产权。师资选用、培养、考核和提升都有一整套完善的机制,教材教具、教学方法每年都在研发更新,这些体制保证了华夏童年在市场上保持领先的竞争优势。其在中国已有二百多家教育中心,发展异常迅猛,被我国权威人士誉为“21世纪最后一支原始股”。

  总之,幼儿园的音乐教育不应局限于音乐课中,应渗透于日常生活中。教师应当为幼儿创造多样化的环境,使幼儿的生活、游戏、劳动都有优美的音乐伴随,美化幼儿的生活,美化幼儿的心灵。

  幼儿园艺术教研组长工作总结11

  转眼间又到学年之尾,作为一个年轻有活力的教研团体,我们中班教研组的每位教师都秉着谦虚的工作态度与敬业的专业精神,自觉努力地提升自身的理论水平和教学实践能力,紧紧围绕期初制定的计划,有目的有选择地开展教研活动,努力提高教学质量,获得了教育理念和教学实践能力的双重提高,本学期里我们教研组开展了不少工作,也取得了一些成绩,现对本学期的教研工作加以梳理,以期待下学期做得更好。现总结如下:

  (一)建立和建全各项制度,提高管理水平。

  1、重新规范了幼儿园各项制度,共同研讨制定了教师,让每一位老师了解制定考核制度的'依据及方式,真正提高教师的工作积极性。

  2、设立奖惩资金,对于在工作中有突出表现的教师予以奖励,对于工作邋遢,不积极上进的教师予以惩罚,通过这个方式调动了老师的工作热情,改变做事拖拉的现象。

  3、实行工作分工,每个级部设立一名级部主任,负责本级部工作的部署带动整个级部前进。设立安全管理员、卫生管理员等,分别负责幼儿园的各项工作的监督。

  (二)坚持常规管理。

  1、各班制定教育,每个级部教师共同研讨制定出每个月的教学进度,并严格按照计划进行,在教学过程中发现问题及时调整并根据幼儿园工作的安排随时调整,保证教育教学的正常进行。

  2、做到周前备课课后反思和二次备课,提高教育教学质量。

  3、严格一日常规,形成习惯,养成地常规时间意识。

  (三)加强队伍建设,建立一支团结积极向上的教师队伍。

  1、努力提高教职工思想素质。

  通过每周的全体教师会开展教师思想素质教育,让老师们明白作为老师应具备的素质,通过每周的例会交流,分享好的经验做法,共同商讨自己不能解决的问题。提高自己的工作能力。本学年教师工作细心了,得到了家长的好评。

  2、重视教师的学历进修。

  鼓励教师参加提高学历的学习和积极考取教师资格证,现在全园教师全部大专学历,资格证持证率达80%。

  3、重视教研活动的开展,提高保教质量

  (1)充分发挥教研组的作用,幼儿园成立教研组后,成立了以大、中、小班级部为单位的教研小组,通过以老带新、分级部开展教研活动、优质课比赛等形式开展教研活动,实行你的短处我来补,大家经验互补,提高了教育教学水平。

  (2)本学期我们围绕乡土资源开展了《园本课程》的教研活动,其中包含:家乡照片、民间歌谣、创作“身边的自然”、、传统游戏、走进社区、家乡的艺。我们以创作“身边的自然”作为重点,开展了“布”异样的精彩活动。并取得了优异的成果。

  (3)重视对幼儿各方面素质的培养,一直以来,我园遵循保教结合的教育原则,长期坚持不懈,对幼儿生活、饮食管理,日常常规及卫生生活习惯的培养。

  (4)制作适合幼儿年龄特点的玩教具,投放到区域活动中。

  (四)加强卫生工作,确保幼儿身心和谐发展

  1、根据幼儿年龄特点,结合本园实际及场地的充分利用,重新调整安排幼儿的一日生活内容和时间,做到动静交替,内容丰富,保证幼儿每天户外活动时间2小时和1小时活动,开展形式多样的户外活动。保证幼儿每日的活动量,提高幼儿身体素质。

  2、加强药品的管理,按时做好玩具、学具、空气消毒工作,预防性的流行。

  3、为了培养幼儿各方面的能力,每日安排了不少于1.5小时的活动区活动,让幼儿丰富社会经验,培养了幼儿的合作精神。

  (五)积极做好家长工作,家园共育

  1、随着社会的发展,家长工作已成为幼儿园工作的重要部分,我园在办好幼儿园的同时,也把家长工作放在重要的位置上。利用入离园期间与家长做好交流,让家长随时了解孩子的发展情况。

  2、每月与家长进行一次书面交流,共同关注孩子的成长。

  3、设立家园联系栏,向家长公布、课程进度等信息,让家长了解幼儿园的工作进度。

  4、在学期初召开新学期,向家长介绍本学期的重要工作任务,学期末举行家长座谈会,与家长近距离交流幼儿园的工作及幼儿的发展情况。

  (六)合理膳食,保证饭菜质量

  1、科学制定食谱并每周公布。

  2、合理安排膳食,保证每日幼儿供给量,变化花样,增加幼儿食欲,保证幼儿身体健康。

  3、做好食堂的卫生消毒工作,每日留样,保证原材料供给,做好防三害工作。

  (七)安全是幼儿园工作中的重中之重。

  1、开学初,层层签订,让每一位教职工清楚自己的职责所在,工作中要细再细心,确保每一位幼儿的安全。

  2、每周安排一节课,对幼儿进行安全教育,帮助幼儿获得更多的,定期进行安全演练,提高幼儿的自我保护能力和自救能力。

  3、通过定期对幼儿园进行全面的安全自查,发现隐患并及时消除隐患,将安全隐患消除在萌芽阶段。

  4、加强了入离园时段以及园内的巡逻,杜绝校园伤害事故的发生。

  (八)常规管理

  1、通过一日常规的研讨,规范幼儿一日常规,使幼儿一日生活更加惬意,轻松。

  2、倡导“一日生活皆教育的理念”,幼儿在园一日生活中时时处处皆教育。

  3、将传统儿歌插入到幼儿一日活动的过度环节,使一日活动更加规范。

  4、通过常规比赛,提高各班的质量。

园艺工作总结4

  我们主要是通过美术欣赏、美术创作活动等方式丰富幼儿对线描画的经验,幼画线描画的技能技巧,以鼓励孩子大胆画为重点,营造良好的美术氛围。

  本次评估内容基本有一下几项1。积极参与艺术活动,有自己比较喜欢的活动形式。2。艺术活动中能与他人相互配合,也能独立完成。3。乐于模仿自然界和生活环境有特此按的声音,并产生相应的联系4。能用自己制作的美术作品不知黄精、和美化生活。经过一个学期的努力,幼儿对艺术实施的内容有了较深的认识而且在技能技巧方面也有大提高,而且还表现出了自己的特色。保持幼儿对色彩的兴趣和热枕,启发他们体验色彩的美幼儿依美感选色表现他们天真烂漫的童心,在教育中教师不应将其作为幼儿的弱点或缺点加以克服纠正,强制纳入按固有赋色的轨道。在幼儿运用色彩表达情感的方式虽然简单和原始,但并不错误,相反,他产生的独特的美感值得欣赏的。教师同幼儿可一同尝试探索运用简单的色彩配合的规律表现情感,引导幼儿想要画出带劲,痛快地感觉,可以用纯一些,互不相同,看起来区别不太大的`颜色来画。想要表现轻轻的,柔柔的感觉,就用那些不太纯,有些类似,区别不太大的颜色来画。这样孩子可以实践用对比和协调的手法表达感情。对幼儿的作品有目的的评价,确定幼儿的发展目标“评价”是有目的的,由方法的对幼儿的绘画能力的发展进行客观的了解,为进一步的教育与指导提供依据。幼儿会期待的评语,和小朋友之间的评语,评价对幼儿起着一个很鼓励的作用。因此教师因认真地对待这个过程。这个过程中教师必须先了解每一个幼儿的当前达到的水平,包括幼儿绘画能力和绘画活动中幼儿身心多方面的发展水平。有了充分,确切地了解之后教师应对他们所得到的材行分析,找出形成当前水平,前后发展变化,个体之间差异的原因。然后对这些做出反思。

  经过对幼儿绘画能力的评价和反思之后,教师还需根据幼儿以往发展趋势的了解和自己的教育知识与经验对幼儿今后的发展做出相应的教育方法。首先,我们在进行音乐教育时,要有意识地去培养幼儿的语言能力。在幼儿听完一首歌曲或乐曲后,教师应及时鼓励幼儿读者讲讲自己的感受和对作品

  的理解。这样,既增加了幼儿表达的机会,又满足了他们表达的愿望,提高了他们的语言能力孩子们有了一个学期画线描画的基础,这个学期画起来显得轻车熟路,

  我引导他们想象各种各样的点、线、面,鼓励他们自己动手画,并创造一切的机会让孩子们画,动员家长为孩子准备各种线描画工具在家也画,一次次的作画和练习,孩子们对线描画的理解也越来越深,画画的经验也越来越丰富了,他们的技能技巧有了明显的提高。我努力为孩子们创设自由、宽松的作画环境,鼓励和引导他们想象出各种独特的点、线、形来装饰画面,在每次美术课的评价环节,我都注意让孩子们相互欣赏作品并且进行评价,一次次经验的积累,他们的画面越来越丰富,绘画技法也越来越细腻了我还鼓励幼儿用多种绘画工具和材料画线描画,体验创作的快乐。

  幼儿对于艺术领域活动能表现出很大的兴趣,努力学习不同的表现方法。通过本次评估我们大致摸清了孩子们的发展情况,相信通过这次活动,我们能更好的让每个幼儿在其艺术天性的引领下,按他们自己的能力水平,在艺术活动中大胆、自由地以自己的方式表达他们对周围世界与生活中美好事物的感受,体验自由表达与创造的乐趣,从而实现艺术教育促进幼儿形成健全人格的美育功能。

园艺工作总结5

  本人自参加工作以来,认真工作,对自己的岗位一直尽忠职守,保持锻炼吃苦耐劳的精神,不断提高自己的专业知识和操作能力。在各位领导及同事们的帮助下,通过自身的努力,无论是在敬业精神、思想境界;还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩。现将本人20xx年度的工作、学习情况汇报如下:

  一、态度端正,严谨科学

  在自己的岗位上一直尽忠尽职,锻炼吃苦,设计能力也提升不少。

  二、认真加强学习

  不断加强学习,提高自身修养,是具备良好的业务素质做好本职工作的前提和必要条件。始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。认真加强业务技能的学习,不断加强园林方面的知识,学以致用,把专业知识转化到实际工作中去,做好理论与实践相结合。只有不断的加强学习,不断提高自己的工作能力,才能在人才竞争中找到一席之地。所以,除了做好本职工作外,还在工作之余认真学习各种园林方面的知识,为能成为一名优秀的综合人才而不断努力奋斗。

  三、不断进取,与时俱进

  20xx年是公司发展壮大的一年,公司业务逐渐增长,承接的工程在增加,工程多就更要履行好自己的工作职责。工作中做到严格要求自己,认真细致工作,反复检查、推敲,作为首要工作任务。从事园林资料工作,需要严格要求自己坚持做到勤检查,不落项。认真完成市局的“平原造林”工程各项任务。积极参加会议,按照监理要求开展资料填报工作。经过这一年的锻炼与学习,工作经验水平、组织能力有了进一步的提高。在工作中最宝贵的财富莫过于不断学习、总结经验,总结出属于自己的经验,不断进取,学习,创新,不断地提高本职业的知识和操作技巧。

  时间又给予我一次总结的机会,每一次进步都是在不断的反复总结经验或得失中得以提高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的'同时,结合自己好的工作经验,为新一轮的工作顺利进行做更好的铺垫。今年的工作也暴露出个人的许多问题,年轻气盛、血气方刚;这些棱棱角角还要在时间的磨砺下慢慢磨平。领导们的虚心教导令我万分感动,以后我会更加努力,争取在业务上不断提高自己的技术水平。领导的一句话深深的映在我的脑海里,责任。不管是在本公司还是在别处,这个词都深深的映在我的心里,这是一个做人的准则,也是从小一直接受的教育原则。时代在发展,我们也在不断提升自己,让自己在这个竞争的社会中与时俱进。面对未来,充实自己,责任在肩。

园艺工作总结6

  本人自08年3月参加工作以来,认真工作,对自己的岗位一直尽忠职守,锻炼吃苦耐劳的

  事们的帮助下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩已成长为一个具有较强业务能力的技术人员,现将本人四年以来的工作、学习情况汇报如下:

  一、态度端正,严谨科学。

  搞园林工作是一项非常艰苦的行业,日晒雨淋,属室外作业者,而对着焰热的夏日,和连绵不断的秋雨,都要不懈地工作,我们曾被称为高档农民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中带细,所以没有乐观吃苦耐劳的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。

  二、认真加强学习。

  不断加强学习,素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。自己始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。认真加强思想政治学习。不断加强党性党风教育,保持政治上的坚定性,坚持学以致用,以理论指导实践,进一步提高自己驾驭工作的能力。不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想、行动上和党中央保持高度一致。特别是近年来,认真学习“三个代表”重要思想、及党的精神以及各种党的基本理论;尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。只有不断的加强学习,不断提高自己的工作能力,才能在人才竞争中找到一席之地。所以,四年来,我除了做好本职工作外,还在工作之余认真学习各种园林方面的知识,希望能成为一名优秀的综合人才。

  三、不断进取,与时俱进

  在这一年中,尽心尽力,较好地履行了自己的工作职责。主要从事:

  1、花卉的养护工作。

  在花卉养护中严格要求自己坚持做到眼勤、嘴勤、手勤。不断学习养护技能,遇到问题先动脑,自己能解决的自己解决,解决不了的虚心向师傅们请教,从而掌握养护中的专业技能,在每天的养护中,对长势不好的植物花卉精心照顾;对造型不美的植物,选定条件进行整枝修剪;对面临绝种的花卉,进行扦插繁殖,使品种增加;在自己的花卉责任区域内每天最少要转上2圈,观察花卉的生长动态,掌握花卉在生长中的长势情况,才能够对症下药,使每天的工作都做到很充实。

  2、自行培育迷你植物及各色观赏植物

  ⑴从今年年初开始,本人用自己的积蓄分次购进了几批迷你植物,学名应该叫多肉多浆植物,本着自己对这方面的喜爱开始了我的'肉肉养护研究繁殖工作。这类小家伙的生命力相当的顽强,而且形态稀奇古怪,这类植物的品种据说有上万种之多,这就是我之所以喜爱它们的原因,但养护起来可不是什么简单的问题,因为第一次接触这类植物,刚开始养护的不当导致一些品种面临退化甚至死亡,后来经过自己搜集资料,到网上论坛吸取别人经验,加上自己努力动手动脑,这些小家伙又重新露出了笑脸。而且在我的努力下无论是带刺的掌类还是无刺的多肉植物在不同的`季节里都开出了自己夺目的花朵。只是这样我又觉得还不够,老是花钱去买太费钱,我开始尝试自己配土,自己繁殖,学习相关的技术技巧,通过自己的努力繁殖出了一些品种,也从中学习到了许多经验,更为自己找到了许多的乐趣。

  ⑵通过自行购买特色花卉种子,主要以观果类植物为主,从去年开始这项工作我一直在做,目的很明确以学习为主,多向前辈请教方法、技巧,更重要的是培育出来的成品可以在节日摆花上使用,也为部门的开销奠定了一定的基础。

  ⑶通过向师傅学习养花的技巧,自行购买或自行去别的公园寻找花卉品种,开始研究大丽花的养殖技术,今年繁育的大丽花全部生长健康并且都已开花,这跟个人的努力和师傅们的帮助是分不开的,这项工作我将继续开展下去,使品种再多一些,为的是明年国庆节在花卉布置上能够正常使用。

  3、办公室小院及各部门的室内租摆工作

  这项工作我是今年后半年接管的,前期对这项工作不是很专业,也出现了植物养不好等诸多问题,后来经过总结经验,向他人请教养护管理措施,总结出了自己的经验,也和实际工作正常的接上了轨,我会更加努力的去总结经验,完成好此项工作。

  4、全园节日花卉布置及市总工会节日花卉布置的设计及施工这项工作近两年来是我主要负责的一项比较重的工作。从前期准备、设计、方案到后期的施工、管理我全部参与其中,而我主要负责拟定的有两块工作:

  一是,不管是工会还是文化宫的花卉布置,所有的设计效果图、设计方案、设计预算都由我一个人负责,这些都可以叫前期的准备工作;

  二是,在施工中,像一些比较大的花坛或花境以及繁琐不好出的图案都需要定点放线,我每次施工都到现场根据设计图现场指挥,并亲自勾勒出具体图案以后,再让施工人员进行摆放。这项工作虽然辛苦,但我觉得快乐,因为我不仅可以学习自己想要学的技术,重要的是在这之中与人与事更能搞好人际关系,培养团队合作的精神;在较好的完成了这一项重大的工作之后,得到了领导的肯定,尤其是得到了上级工会领导对我们摆花工作的认可,对我们的花坛给予了很高的评价,我们再苦再累都值得,而我自己更是很荣幸,又是很骄傲。

  时间又给予我一次总结的机会,每一次进步都是在不断的反复总结经验或得失中得以提高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的同时,结合自己好的工作经验,为新一轮的工作顺利进行做更好的铺垫。以后我会更加努力,争取在业务上不断提高自己的技术水平。随着社会的进步,时代的发展,我们要不断升值自己,让自己在这个竞争的社会处于不倒地位,与时俱进,施工工艺的不断创新和施工方法的日新月异的变化,我们只有适应、征服,创造才能不会被社会所淘汰。

园艺工作总结7

  20xx年已经过去,在过去的半年中,我们学生会机构有了很大的改变,成立了各系学生会。我们作为院系分开后的第一届学生会,系学生会工作还处于探索阶段。我系人数较多,班级较多给工作的开展带来了很多困难,在院学生会的指引下,系老师的具体指导下,学生会积极探索,鼓足干劲,扎实工作,完成了学院、系里的各项任务,取得了一定的成绩,同时发现了更多的不足和不尽合理的工作方式、理念等需要进一步提高。现将20xx年工作总结如下:

  一、广纳优秀人才,成立高素质学生干部集体

  在系学生会成立之初,系辅导员老师通过与20xx届学生会学生干部、各班班长、团支书的交流,深入理解,推荐了我系相对较优秀、工作能力较强、有较高责任心的同学组成了我系20xx届学生会,并于新生入学后,通过自荐、竞选、面试等环节,吸收了一批相对优秀的09级新同学加入学生会。

  二、统一学生会工作思想理念、加强各项制度建设

  在学生会成立后的全体部长以上会议中,大家经过讨论确定了农学院园艺工程系学生会的工作宗旨“尽心尽力为同学服务”,学生会干部的工作理念“勇于承担责任、敢于奉献自己”。为学生干部在日常工作中统一了工作思想理念。

  “无规矩不成方圆”在接下来的时间里,学生会主席团带头,明确了各部门,个学生干部的职责,做到分工不分家,在完成各自本职工作的同时注重加强各部门联系的。学生会根据工作的实际需要,制定了相应初步的的工作制度,如《农学院园艺工程系学生会例会制度》《农学院学生会卫生检查细则及标准》……等为工作的顺利进行提供了可靠的制度保障。

  三、加强老师学生交流、真情服务同学

  我系学生会非常注重新老生交流,在学生会成立初,部长以上学生干部分成两组与新同学进行了心与心的交流,从刚刚步入大学生活的学习、生活、活动等方方面面进行了交流受到了同学们的热烈欢迎。进而为了让新同学更好更快的适应大学生活,我们07级与08级对应专业班级在学生会和班委的协调下“结对子”,顶级进行交流学习。在学期末,学生会了解到新生对于如何应对大学考试很迷惑的问题,组织07级学习比较优秀的同学到08级新生班集体中“传授”学习经验,帮助新同学顺利通过期末考试。

  在平时学校学院组织的卫生、纪律、早操等各项检查活动中,学生干部不仅自己以身作则,还督促宿舍同学,班级同学做好各项工作,促进了同学们形成良好的生活学习习惯。对于一些调皮执拗难管的同学,学生干部耐心开道,及时想有关老师反映情况,基本杜绝了一些不必要麻烦的产生,在省教育厅,省教委等的宿舍卫生检查活动中,学生干部不辞辛苦和同学们共同完成了学院、院学生会交给的任务。

  四、开展丰富多彩的娱乐活动、丰富学生的业余生活

  上学期,系学生会根据院学生会的活动要求,以系为单位举行了相关活动,取得了很好的效果,如:系学生会学习部举行的相关专业的报告会,张复君主任、翟付顺博士从如何快速适应大学生活到园林、园艺的就业前景给09级新生上了生动的一课,让同学们了解了自己的专业,报告会受到了同学们的热烈欢迎。此外,系学生会在院学生会举行的活动的基础上,系里面还自行组织了一系列丰富多彩的活动,如绑腿跑等丰富多彩的活动。

  五、带头参加校、院各项活动,促进系内竞争

  我系学生会成员在学校学院举行的各项活动中起到带头作用,带头鼓励新同学积极参加学校学院的各项活动。在学院举行的各项系级比赛中取得了优异的成绩,在学院的'新生篮球赛、学院的12.9万米接力比赛中均获得了第一名的好成绩。在日常的卫生、纪律、宿舍各项常规检查中也多次取得优异的成绩。

  我系学生会积极开展各项评比,促进系内竞争,增强了学生会干部工作的积极性。系学生会一直准备建立一套齐全的学生干部综合考核制度,现已经建立了学生会例会制度,并强调了学生干部综合测评加分将与负责部门在学校、学院举办的各项活动和检查中的成绩紧密联系。

  六、定期召开例会,积极开展讨论,统一思想

  系学生会规定了每周三中午12:40召开例会(特殊情况除外),每次确定例会时间不超过50分钟,以确保按时并能有充沛的精力上课学习。并在每次会议最后10分钟开展集体讨论活动,依次开展了“如何看待院学生会与系学生会的关系”,“如何当好学生干部”的主题讨论,统一了大家的工作思想,明确了工作目标,方便了学生会工作的进行。召开例会时,要求08级班长也参加,定期在学生干部中开展批评与自我批评,及时总结自己的工作经验和工作中遇到的问题,能够始终以合适的态度和工作方法对待工作。

  七、学生会工作的缺点和不足

  通过几个月的探索和实践,系学生会积累了宝贵的经验,同时也发现了学生会工作中存在的大量问题:

  1.系学生会干部普遍反映很难把握院系两级学生会之间的关系,两级学生会之间工作存在冲突。

  2.某些系学生会成员的工作态度和工作方法有待进一步提高和优化。

  3.系学生会活动组织不够规范,大多数以娱乐为主

  4.系学生会工作宣传工作方面欠缺

园艺工作总结8

  从我进入公司到现在,不知不觉间,已经匆匆过去X个年头,让人禁不住感叹“光阴似箭,岁月如梭”。X年多来,我经手的工作,完成的项目,数不胜数,回顾这些年的经历,忙碌的踏实感铺成了日常工作的基调,而平稳中也感受着公司、部门以及我个人的不断发展,对于我个人而言有着不可复制的记忆和不可磨灭的意义。在各位领导和同事的帮助与协助下,我工作都取得长足进步,取得了突出的成绩,让我收获颇丰,当然在这段时间里也发生了不少问题,可谓得失兼具,但带给我的所有历练都将积淀成为今后进步的深厚基础。

  在此,我对我个人这几年来的工作进行简要的总结和分析:

  1、对工作内容和职责的总结

  随着公司业务的发展和我个人能力的提升,我所负责的工作内容和职责,也发生着变化。

  20xx年,我非常荣幸的以草坪经理的身份进入公司,工作内容是协助工程部对球场的建设,主要负责球场的深排水、浅排水工作,沙坑建造、给水工程的监管,一般是对外包工不包料。由于此项工作关系到整个高尔夫球场后期的投入使用之后效果,因此对技术和质量要求较高。作为这项工作的主要负责人之一,一方面,在工作上必须严抓质量,充分做好监督工作;同时,还需要带领我所在的部门,在工作上,为工程部提供有力的协助,从而保证施工的顺利进行和圆满结束。

  20xx年以来,公司发展速度加快,球场相关工作也日益繁杂,我的工作内容除了XX年的基本工作之外,还要负责对球场的日常管理,以及本部门的人员配置和管理。例如20xx年,由于球道铺沙和植草工作人手不够,我便带领草坪部对外招收员工,加快工作的效率。这样,草坪部的人员也相对多了起来,我的工作目前也处于比较繁忙的状态,一方面要管事,做好草坪部日常维护和建设工作;另一方面要兼顾管人,做好整个团队的建设,带领整个草坪部以好的精神状态和高的工作效率为公司建设和发展而努力。

  2、对工作业绩和经验的总结

  (1)工作业绩

  经过X年来的努力工作,我和草坪部都取得了很大的发展,在工作上也取得了丰硕的成果。深排水管安装和浅排水管安装工程量浩大,其中浅排水管安装完成了XX米;植草面积XX1平方米,X年一年的植草面积就达XX万多平米;园林景观植树方面也取得了相当可观的成绩。

  20xx年所取得的成绩,是最为值得一提的。在我和其他管理人员的带领下,草坪部从X月份至X月份,基本完成草坪建植工作,实现草坪作业机械化,总的植草面积达XX万多平米,同时顺利的完成了侨博会的迎接工作。园林班组基本完成了XX园林绿化工作,包括球道中的大树种植、边坡绿化等园艺工作。

  面对这些丰硕的成果,我们可以自豪的说我们是“高尔夫球场的绿化基地”!

  (2)经验总结

  经过这些年的努力工作,无论在理事还是管人上,我都积累起了丰富的经验。在部门的管理上,通过这些年的精心管理,培养起了一批给排水方面的技术人才,同时也塑造起了部门的工作风貌,正是由于我们部门整个团队的努力,才取得了上述工作成果,也为球场的给排水工作、绿化工作解决了后顾之忧。在工作上,各项工程的圆满完成,不仅使我在工程计划、人员安排、项目实施方面日益娴熟;同时,随着越来越多的项目对外包工日益增多,我与各承接商也建立起了一定的关系基础,这些都为为后续更多更大的工程项目的开展奠定了一定的经验和关系资源基础,也使我对未来的工作充满了信心。

  但是,在总结这些工作成果和经验的同时,我也深知自身存在着诸多不足之处,例如,重工作实效,而相对忽视了对员工精神和文化生活的关注;在施工的过程中,过于注重工作本身的质量,而对施工环境和施工执行过程的勘察有所疏忽。在本年的洞口试业中,虽然前九洞已经成功进行试业,但后九洞因施工原因产生发球台下沉,果岭也没按设计施工,结果造成这些项目全部进行整改。

  因此,在未来的工作中,我应更加发挥自己的长处,明确并改正自己的不足之处,在具体应从以下几个方面着手:

  首先,加强对工程施工监督和管理方面知识与技能的掌握,严格监管好施工;的进程,同时提升对施工环境的勘察能力,为工程的可行性分析和工程的施工设计提出有建设性的对策建议。

  其次,加快整改步伐和质量,使需要整改的项目尽快保质保量的投入试行和使用。项目需要重新整改,本身就已经造成了大量资源的浪费,因而,最好的挽救措施,便是尽量减少整改时间,降低机会成本。

  第三,加强部门员工培训,使本部门的'技术人员拓展知识面,不仅专业自己的技术,同时还需要掌握其他与草坪建设管理相关的知识和技能,提高业务素质和执行力,从而充分保证我们部门的工作实效。

  第四,积累更多的外部供应商和工程项目承接商的关系资源,从而保证外包项目的质量和较低的建设成本。

  第五,加强与工程部之间在工作配合上的默契。草坪部的工作很大部分需要配合工程部的建设工作,因此在日常的工作中,需要更多的与工程部多做交流,明确工程部在项目建设上对于草坪部的要求,并按这些要求严格要求我们部门的每一位员工。从而培养起协作默契,一起为公司的项目建设做贡献。

  最后,我衷心的感谢公司领导的指导与信任和同事们对一直以来的支持。这两年来的辛酸疾苦,付出收获都已经成为过去,我们迎来的是公司和我们部门、我们个人的更大的未来发展。20xx年伊始,在进入这一年之际,我希望我和我的部门通过努力,能在工作上有更大的突破,在现有基础上得到更大提升。

园艺工作总结9

  以生为本,开拓进取 加强毕业生就业指导服务工作

  ——工商管理学院20xx年度就业工作总结

  当前高职教育正面临同类院校多、毕业生多、就业岗位少的现状,针对这种情况,如何使我院毕业生适应人才市场的激烈竞争顺利实现就业创业,是值得探讨和研究的问题。20xx年,在院党委和院行政的领导下,工商管理学院坚持“以学生为本”工作理念,积极推进学生就业指导工作,取得了较好成绩,现总结如下:

  一、工商管理学院20xx届毕业生就业基本情况

  工商管理学院20xx届毕业生总计19个班级,涉及市场营销、工商企业管理、物流管理、连锁经营管理、电子商务等5个专业,合计814人,目前升学159人,就业655人,达到年终就业率100%,签约率80.47%。

  二、做好就业工作主要做法

  (一)抓组织保障,构建就业服务三级体系

  成立以党总支书记和分院院长为组长的就业工作领导小组,形成一条以辅导员、毕业班班主任、实习指导教师、毕业生、就业信息员、用人单位等多向联系的链条,构建“捆绑式”就业指导服务责任体系。在学生进入实习前,安排实习动员大会及上岗前就业指导,使学生了解当前就业形势,实习过程中,辅导员、班主任、实习指导老师抓住一切与学生交流的机会,适时了解学生思想动态,及时做好毕业生思想稳定工作,使学生正确树立就业观念。

  (二)抓责任落实,签订就业工作目标责任

  抓好责任制落实有利于推动就业工作,需要坚持和完善。开学初,和毕业班班主任签订就业工作目标责任书,要求专任教师从专业方向、课程改革、职业技能入手,推进就业;实习指导教师从指导学生实习、育人入手,推进就业,积极营造全员参与、齐抓共管的就业工作格局。分院还将就业工作考核与年度考核挂钩,对于不重视就业工作、不主动支持配合,甚至影响就业工作的老师,实行评优奖励一票否决。

  (三)抓核心技能,积极提高学生竞争能力

  分院高度重视对学生职业技能的培养。指导学生面向自己所学专业岗位群有的放矢地学习和实践,在知识结构方面,以提高职业能力为基础,将学生综合职业能力的培养系统地贯穿于教学过程的始终。鼓励学生在学好本专业课程基础上,强化技能训练,实行“多证制”,即学生毕业时既取得毕业证书,又取得与

  专业相关的多项技术等级证书、上岗证书或其他非专业的技能操作证书。

  (四)抓创业教育,以创业工作带动就业工作

  在目前高校毕业生就业难的形势下,“创业教育”已被作为一个教育理念提出。分院依托学院各级部门的资源优势,稳步推进创业教育,除依托课堂进行知识灌输,更通过各种形式如专题讲座、创业计划大赛、SYB创业培训、电子商务跨境培训等活动,使学生在校学习到相关的'创业知识,侧重于培养其创造力、事业心、素质培养等,注重理论与实践紧密结合,培养学生的主体意识与创业才能。

  (五)抓载体推动,引导学生正确就业择业

  1、依托校企合作单位,拓宽实习就业渠道

  分院积极广泛拓展新的实训实习和就业基地,为毕业生搭建平台。结合无锡地区经济发达的有利条件和分院专业特点,我们加强了与企业的合作和交流,新开辟了包括等多家校企合作单位,使之成为实习实训基地,并积极与其合作开展学徒制订单班等。20xx年,定期走访校外实习就业基地33次,深入开展就业市场调研,充分利用实习就业基地培养学生的实践能力和创新精神,提高教育教学质量,培养应用型人才。

  2、依托信息化服务平台,积极开展就业推荐

  分院通过班主任、就业联络员、QQ群等多种途径畅通毕业生招聘信息发布渠道,主动深入到用人单位去采集信息和走访调研,与用人单位联系并建立良好的合作关系,实现毕业生和用人单位进行双向选择。20xx年度,总计组织开展16场次校园招聘会,邀请用人单位74家,为毕业生提供1314个工作岗位,录用学生469人。同时,在了解毕业生个人基本情况,包括就业愿望、个人特长、性格爱好等基础上,努力做好就业推荐工作。

  3、依托就业服务指导活动,开展就业帮扶工作

  毕业生就业期望值较高一直是就业工作中的难点问题。工作中,分院积极做好就业月报表、职业大讲堂、创业大讲堂、职业生涯规划大赛、创业计划大赛等系列主题活动;并建立了校企合作“双班主任制”,为每班配备校方及企方两位班主任,对学生就业进行有组织的教育和指导;待学生进入大三,经常性地和学生开展谈话,了解学生就业意向,对学生进行个性化就业指导;对个别就业观念不正确的学生及时进行个别辅导。20xx年度,工商管理学院精心组织开展15场次就创指导讲座和33场次就业主题班会,加强对全体学生的就业指导与创业教育。

  三、就业工作特色创新

  1、积极推进“现代学徒制”教学模式,以高素质技术技能人才培养为中心,

  建立校企一体化的人才培养体系,努力实现招生就是招工,毕业就能就业,就业指导服务工作前移。

  2、将优秀企业文化融入校园,通过“善沟通”培养体系,构建职场校园文化,精心打造“准职业人”,实现学生与企业的无缝对接。

  四、就业工作主要成效

  在全体成员共同努力下,20xx年,工商管理学院就业工作取得了较好成绩:

  1、完成就业既定目标:20xx届毕业生814名,毕业生年终就业率达100%,协议率80.47%。

  2、组织毕业生技能培训:通过精心组织与宣传,95名同学报名参加“20xx年大学生SYB培训”,43名同学报名参加“创办你的网店创业培训”,61名同学报名参加“跨境电子商务创业培训班”。

  3、各类竞赛成绩显著:20xx年度,合计38人次获得各级各类就业比赛奖项,在学院第七届简历大赛中3名同学获得优秀选手奖;学院第七届职业生涯规划大赛中4名同学获得三等奖,1名同学获得优秀奖;学院第十一届创业设计大赛中,2个团队获得二等奖,1个团队获得三等奖,等3名老师获得“优秀指导老师”;另有1个学生团队获得20xx年高等职业院校技能大赛江苏省一等奖,全国比赛三等奖。

  4、积极引导学生创业:工商管理学院目前有6个团队在学院创业园实现实体创业。

  5、注重理论知识研究:20xx年,分院多名老师积极申报了与就业指导及人才培养相关课题6项,其中2项院级课题结题、4项市厅级课题在研;另多名老师参与了就业方向论文的发表总计9篇。

  五、20xx年工作展望

  20xx年,工商管理学院将有854名毕业生,达到历史新高点。面对不断变化的就业形势,工作压力进一步加大。我们将在学院的领导下,总结已取得的经验,认真落实有关政策,坚持以市场为导向,以实现充分就业为目标,争取在下一年就业工作中取得更加优异的成绩!

  工商管理学院

  20xx年12月31日

园艺工作总结10

  一、指导思想

  为了搭建德育教育的平台,进一步丰富校园文化生活,努力营造健康、向上、高雅的校园文化氛围,积极推进素质教育,通过开展艺术周的活动,展现我校学生的精神面貌和良好素质,发掘学生潜力,发挥个性特长,激发学生爱国、爱校、积极向上、崇尚艺术、勤于创新、立志成才的热情,加强校园精神文明的建设,创建和谐校园。

  二、宗旨

  面向全体,人人参与,展示特长,推进素质教育,营造书香氛围,创建和谐校园。

  三、主题

  “点燃激情,传递梦想”艺术周文艺晚会

  四、活动时间:

  20xx年6月14日——6月15日五、组织工作:

  (一)成立艺术周组委会主任:

  副主任:

  委员:

  (二)成立职能组

  1.宣传组(组长:)负责艺术周期间的宣传工作,尤其是组委会领导致辞讲话稿的撰写以及奖状、证书的抄写。

  2.保卫组 (组长: )负责艺术周期间的安全保卫工作,确保艺术周顺利进行。

  3.后勤组 (组长:)负责艺术周所需物品及奖品的准备工作。

  4.音响设备组 (组长:高晓辉 组员:)负责艺术周期间的音响设备安装与调控,确保相关活动顺利进行。

  5.摄影摄像组 (组长:冯磊 组员: )负责文化艺术周活动的摄影和摄像工作。

  五、活动的内容及组织

  (一)校园文化艺术节开幕式暨文艺晚会。

  主要负责人:协助:学生团委、学生会

  1、校园文化艺术节开幕式

  时 间:

  地 点:

  参加人员:大一、大二年级学生及全体教职工

  议程:

  ①宣布校园文化艺术周开幕

  ②艺术节组委会领导致开幕辞

  2、大一、二年级综合文艺汇演。

  汇演时间:

  汇演项目:演唱、演奏、舞蹈、曲艺(小品、相声)

  汇演地点:参赛办法:

  ①曲艺比赛含:独唱(卡拉ok)、舞蹈、小品、相声等形式(小品和相声表演时限为15分钟),内容要求积极向上,贴近校园生活,富有时代感;

  ②大一、大二每班要求至少准备有一个节目,最多两个节目。经负责人组织评委按类别进行比赛,最后选出各类项目的一等奖节目参加汇演。

  评奖办法:

  ①采用10分制,除去最高分、最低分,取平均值为最后得分;

  ② 按参赛类别评奖,不分年级,各设一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名。获奖人由学校艺术周组委会颁发奖状。

  (二)书画比赛主要负责人:协助:参加对象:全校师生员工比赛要求:

  ①比赛分绘画组和书法组:绘画组包括:中国画、素描、水彩、卡通画和其他形式;书法组分软笔、硬笔书法,各种书体均可。

  ②大一、大二每班选派至少一名选手参赛。所有选手名单及参赛类别于月 日前报校团委。

  比赛时间:

  比赛、展示地点:

  比赛方法:可直接拿已完成的作品参赛,学生作品于 前交到书画协会,教师作品交到老师处。在指定地点进行展示时,由负责人组织评委进行评比。可以当场作画,笔、纸张、墨水和水彩颜料等用具自备。

  评奖办法:教工和学生分组评奖,分书法组和绘画组,设一、二等奖及优秀奖,由学校给获奖者颁发获奖证书。

  (三)“ ”班歌大合唱比赛负责人:协助:学生团委、学生会

  参赛对象:大一、大二年级

  比赛时间:

  比赛项目:大合唱。

  比赛地点:

  参赛办法:

  ①每班由班主任带队,组织全班同学(设指挥1人)合唱一首歌曲,参赛曲目要求是奥林匹克风及一首自选曲目

  评奖办法:

  ①采用100分制,去除最高、最低分,取平均值为最后得分。其中表演效果50分,编排20分,音乐10,服装10分,纪律10分(包括上下台及会场纪律)。

  ②分年级设奖,设一等奖3名,二等奖6名,优秀奖若干。

  六、活动要求:

  1、实行活动管理责任制,各职能组和分项活动组,明确分工,严密筹划,各负其责。

  2、确保安全,严格按照学校安排的时间、地点,进行准备、演出及展示活动。

  3、充分挖掘学校的文化资源,积极营造校园文化艺术周的氛围,校园广播站、校电视台记者、编辑要充分利用这一契机积极撰稿,宣传我校的文化艺术周与和谐、文明、奋进的农学院。

  4、充分发挥班主任和学生干部的工作积极性,以校园文化艺术周为契机,提高学生社团和各班级的管理水平。

  5、发挥教师和学生文艺特长,提倡充分发挥个人特长,展示艺术水平为校园文化艺术周增添光彩。

  6、本届艺术周采用学校、教研组(科室)、年级、班级四结合的形式,各单位要积极组织、认真筹备,各班级要积极支持和推荐学生参加各项活动,让学生真正在活动中施其所长,发展个性。学校将按积分评选“班级组织奖”。

  7、加强环境卫生及校园秩序的管理和整治,以清新和谐、文明向上的校园风貌迎接文化艺术周的召开。

  8、正确处理开展活动与学习的关系,保障正常的教学秩序经过一个多月的忙碌准备, “点燃激情,传递梦想” 艺术周文艺晚会终于成功落下帷幕。

  在此对本次晚会做出相关总结,主要目的`是尽量做到查漏补缺。只有尽可能的多的发现工作过程中的不足与失误,才能够更好的总结经验,杜绝不合理的流程以及工作方式在以后的工作中出现。本次晚会主要是由团委和学生会来负责,在这里首先要感谢各部的积极配合,以及各位领导及老师们给予的各种帮助。也要感谢所有工作人员一个多月来的辛勤努力,特别是各个部长的辛苦付出,大家的努力也充分体现了农学院积极向上的工作状态。晚会整体能够章显大学生的高尚品位以及青春活力,同时在工作过程中也增进了学院内部凝聚力。

  下面是本次工作的具体总结:

  一 晚会前期准备部分经验以及优势: 总体来说各部在这次晚会中都能够做好本职工作,并表现积极。特别是在节目准备这一部分上,各部都能够积极准备节目。在三次彩排中,团委以及学生会也都能够克服种种困难,尽量将彩排场工作做好。

  不足:

  1、在节目彩排过程中,许多地方需要配乐,由于节目都处于待定状态,所以几乎每个节目都要准备,太浪费时间。因此建议在以后的'晚会彩排过程中尽量用电脑操作,这就需要提前找到电脑与音箱的连接线,做好准备工作,这也是由于我们的准备工作不充分造成的。

  2、 节目彩排秩序较乱,导致大量时间的浪费。特别是第一次彩排,由于时间关系,没有安排好彩排节目的秩序,直接影响了节目的筛眩在第二、三次彩排中虽然有节目单,但由于部分演员不能按规定时间到达彩排现场,也一定程度上打乱了现场秩序。

  二.晚会现场部分经验及优势:

  1、晚会现场布置主要由团委和学生会布置,整体感觉很温馨,也获得了大家的一致好评。

  2、 晚会能够顺利进行,现场工作人员都能够尽心尽职,在晚会正式开始后能真正做到有条不紊,特别是后台、催台、后门、道具四个部分的工作人员能够协作的非常融洽,使整场晚会协调较好,节目间的衔接也处理的较为恰当充分。负责音响,灯光,音乐的高晓辉特别值得提出表扬,一直非常辛苦的楼上楼下来回“奔波”,并且将音乐部分把握的较好。还有许多其他部的成员,也值得表扬。

  3、 主持人的优秀、专业的表现也是这次晚会成功的一个非常重要的要素。特别是学生会主席牛运民,为晚会增色不少。

  4、 晚会节目质量较高,特别是印度舞《kiss》、歌曲《自由飞翔》、礼仪队走秀等都给观众留下了非常深刻的印象。

  不足:

  1、与工作人员的提前交流不够。一位工作人员说:“不声不响的晚上就有晚会,太匆忙了”,由此直接导致了当天下午所有工作的准备不够充分。

  2、 晚会当天下午不少成员在现场处于闲置状态,浪费了部分的时间。

  3、节目整体感觉比较温吞,部分观众反应晚会现场不够劲爆,串烧时间较长。

  4、部分舞蹈中有些演员准备不充分。

  5、现场观众较少。此位事前准备不够充分,没有把“选课”等类似的突发状况考虑进去,造成一个现场座未满的尴尬场面。

  三、 晚会经费部分(详见“晚会经费细表”) 在查漏补缺的同时我们也决不能否定本次晚会总体来说是成功的。虽然在晚会的准备工作以及晚会现场会出现一些小的差错,以及不够理想的部分,但是在同时还在要各种难度的情况下,总体来说这场晚会达到了其应该有的效果。

  这次晚会给了农学院学生一个展示自己的舞台,并且在晚会的准备以及正式开展期间无形中增强了整个学院的整体凝聚力。希望在以后的活动中我们所有成员能够继续保持这种积极的状态,再创辉煌!

园艺工作总结11

  不知不觉间,来到XX园林工程有限公司已有半年多的时间了,在这半年工作当中,经历了许多酸甜苦辣,认识了许多良师益友,也获了许多的经验教训。在这半年多的时间里,工作上取得一定的成果,但也存在许多的不足,回顾这半年所经历的,现将总结如下:

  一、工作总结

  从刚开始来公司到现在的这段时间里,先参与了A项目,然后又参与了B项目。

  二、工作心得

  由于自己刚从学校走到工作岗位,刚开始有许多的不适应,而后经过自己慢慢的努力逐渐适应了这份工作,从中了解到了园林土建技术员的工作内容。

  1、熟悉施工图纸,了解工程概况,绘制现场平面布置图,搞好现场布局。对设计要求、质量要求、具体作法要有清楚的了解和熟记,组织施工单位认真按图施工。

  俗话说“兵马未动,粮草先行”。图纸是施工的依据,所有的工程都是照图施工的,所以在A项目开始时,经理首先要我做的就是熟悉图纸,了解图纸上的一-些做法和质量要求,然后再根据图纸进行实地考察。

  2、全面负责工程施工项目的施工现场勘察、测量、施工组织和现场交通安全防护设置等具体工作,对施工中的有关问题及时解决,向上报告并保证施工进度。

  现场勘查也是项目开始时十分重要的一环,项目开始时在项目经理带领下,我们对此项目进行实地勘测和测量,此项工作可以发现图纸上的一-些问题并及时更改,做到心中有数,提前做好施工前的准备工作。

  3、参加图纸会审,审理和解决图纸中的疑难问题,碰到大的技术问题与地勘和设计部门联系,妥善解决。图纸会审就是提前发现图纸上的一些问题,在图纸会审前,我们一直在研究图纸,然后把其中的一-些问题汇总,在会审时把问题都提出来,然后和设计或者甲方沟通。试想如果在工程进行中再发现问题,那得需要和甲方或者设计沟通。再改动就肯定耽误了工期。

  4、参与施工单位技术交底、工程质量、安全生产交底、操作方法交底。严守施工操作规程,严抓质量,确保安全。

  5、填写施工日志和隐蔽工程的验收记录,配合质检员整理技术资料和施工质量管理,负责安排各分部分项的`检测。

  6、负责施工计划的安排和实施,根据总工期和总施工进度计划编制月或日施工计划进度表,并组织安排相应施工单位根据计划施工,保证工程如期完成。

  7、按照安全操作规程规定和质量验收标准要求,开展质量及安全的自检、互检、交接检三检制度,努力提高工人技术素质和自我防护能力。对施工现场设置的交通安全设施和机械设备等安全防护装置经组织验收合格后方可进行工程项目的施工。

  质量的检查是技术员最主要的工作之,所以我在这两个项目中努力学好技术知识,负责一些对施工工作中的质量检查工作,有不懂的就虚心请教,使得自己的专业知识有了很大的提高。施工现场的工作更使我深深明白,在学校学习的东西和自己翻看的规范等的知识不如自己实际经历的记得牢固。而且好多学问都是书本中学不出来的,完全是凭自己的经验。所以在工作中更能锻炼自己的许多能力。

  三、工作不足中发现问题,全面提升个人素质

  作为一个刚走向工作岗位的大学生来说,知识和经验的欠缺,是我致命缺点,而技术员这个岗位是需要许多的经验才能胜任的,还需要无止境的更新知识和提高工作能力,所以在刚到公司的时候我都努力的去学习,从工程开始的每一步都去实践学习,这对于自身的提高是有很大帮助的。在今年的工作开展中也有许多不足,其中也发现一了些问题现总结如下;

  1、不足之处由于工作经验不足,在工程管理方面不能做到面面俱到;

  2、对工作程序了解的少,不能提前预见一些事情,许多事情不能做到事前控制,导致了一些错误的发生。

  3、专业知识不扎实,如cad操作有时不是很熟练,需要加强这方面的学习。

  四、工作展望

  这半年多的时间里,我对工地现场的运作越来越清晰,对仪器设备的使用也越来越熟练。今后要针对自己哪方面的不足,加强哪方面的锻炼。自已经验不足,就要多接触各种类型的事情;专业知识不扎实,平常时候就多训练,并在工作中加以强化;处理现场突发能力不够,这方面就要在实际工作中锻炼自己的处理能力。另外对工程建设当中的各个环节有了整体的认识,在了解的同时,也在逐步的提高自身对工程技术的认识和学习,在工作的这段时间内我的个人工作能力有了一定的提高,这和领导的关心以及身边同事的帮助是分不开的,在今后的工作中我会继续努力,再接再厉,严格要求自己,不断求实创新,不断磨炼自己,尽我所能把工作做好,争取取得更大的成绩。

园艺工作总结12

  一、成绩及目标

  本人自入职以来,一直在公司项目部担任园艺设计师,除了在本岗位上取得优秀成绩之外,我还通过书籍、网络等多种形式不断提高自己、充实自己,掌握了大量的专业基础理论和知识,使自己的学术水平有了很大的提高,这种不断学习的态度让我终身受益。由于自己在工作中的不断努力和刻苦学习,专业技术有了长足的进步,这些都使我在业务水平方面有了很大的提高。

  在施工现场管理过程中,作为园艺设计师,积极主动与其他专业工程师、审计部工程师相互沟通,对施工中的问题尽量以最快的速度解决,并对可能产生的问题提前做出的有效的预控措施。

  二、职业规划及建议

  在今后的工作当中,我将积极响应公司的领导,与公司同仁密切配合,针对工程中存在问题和遇到的挫折及时调整,并不断总结经验教训。利用业余时间加强专业知识、技能的学习,提升自己的工作能力,做好一名优秀的园艺设计师,并争取在其他专业上得到扩展,为公司的发展贡献自己最大的力量。

  三、建议及意见

  针对公司目前的情况,建议如下:

  1、加强公司的流程建设,对不必要的环节进行精简,形成合理有效的.程序文件。如将现场设计变更、签证办理的流程提炼成简洁的流程图,下发各个项目部以便于操作。

  2、组织拓展培训,可以增强员工之间的团结配合意识,也可以提升个人的自我挑战能力。

  3、为现场项目部订购建筑、房产及园林等市政类的期刊杂志。

园艺工作总结13

  从我进入公司到现在,不知不觉间,已经匆匆过去两个年头,让人禁不住感叹“光阴似箭,岁月如梭”。两年多来,我经手的工作,完成的项目,数不胜数,回顾这些年的经历,忙碌的踏实感铺成了日常工作的基调,而平稳中也感受着公司、部门以及我个人的不断发展,对于我个人而言有着不可复制的记忆和不可磨灭的意义。在各位领导和同事的帮助与协助下,我工作都取得长足进步,取得了突出的成绩,让我收获颇丰,当然在这段时间里也发生了不少问题,可谓得失兼具,但带给我的所有历练都将积淀成为今后进步的深厚基础。

  在此,我对我个人这几年来的工作进行简要的总结和分析:

  1、对工作内容和职责的总结

  随着公司业务的发展和我个人能力的提升,我所负责的工作内容和职责,也发生着变化。

  **年,我非常荣幸的以草坪经理的身份进入公司,工作内容是协助工程部对球场的建设,主要负责球场的深排水、浅排水工作,沙坑建造、给水工程的监管,一般是对外包工不包料。由于此项工作关系到整个高尔夫球场后期的投入使用之后效果,因此对技术和质量要求较高。作为这项工作的主要负责人之一,一方面,在工作上必须严抓质量,充分做好监督工作;同时,还需要带领我所在的部门,在工作上,为工程部提供有力的协助,从而保证施工的顺利进行和圆满结束。

  **年以来,公司发展速度加快,球场相关工作也日益繁杂,我的工作内容除了**年的基本工作之外,还要负责对球场的日常管理,以及本部门的人员配置和管理。例如**年,由于球道铺沙和植草工作人手不够,我便带领草坪部对外招收员工,加快工作的效率。这样,草坪部的人员也相对多了起来,我的工作目前也处于比较繁忙的状态,一方面要管事,做好草坪部日常维护和建设工作;另一方面要兼顾管人,做好整个团队的建设,带领整个草坪部以好的'精神状态和高的工作效率为公司建设和发展而努力。

  2、对工作业绩和经验的总结

  (1)工作业绩

  经过两年来的努力工作,我和草坪部都取得了很大的发展,在工作上也取得了丰硕的成果。深排水管安装和浅排水管安装工程量浩大,其中浅排水管安装完成了292**米;植草面积351851平方米,09年一年的植草面积就达三十五万多平米;园林景观植树方面也取得了相当可观的成绩。

  09年所取得的成绩,是最为值得一提的。在我和其他管理人员的带领下,草坪部从2月份至11月份,基本完成草坪建植工作,实现草坪作业机械化,总的植草面积达三十五万多平米,同时顺利的完成了侨博会的迎接工作。园林班组基本完成了1#~18#园林绿化工作,包括球道中的大树种植、边坡绿化等园艺工作。其中,小蚌兰、尖凤尾、海芋等花苗繁殖近24700株;榕树、白玉兰、国王椰等乔木类树木23**5株;大红花、夹竹桃、勒杜鹃等灌木类4005株;绿苋草、银边草、龙船花等地被植物12530株;野菊花面积种植约300亩;边坡种植面积约100亩。机修班组则通过自身专业技能的提高,保障了草坪机械全年的正常运作,使草坪作业机械化逐步形成规模,建立了一支强而有力的机械队伍。喷灌班组在恶劣的气候环境下,克服一切困难,保证了前9洞草坪的正常生长情况使其基本成型,后9洞的草坪也在迅速生长中。

  面对这些丰硕的成果,我们可以自豪的说我们是“高尔夫球场的绿化基地”!

  (2)经验总结

  经过这些年的努力工作,无论在理事还是管人上,我都积累起了丰富的经验。在部门的管理上,通过这些年的精心管理,培养起了一批给排水方面的技术人才,同时也塑造起了部门的工作风貌,正是由于我们部门整个团队的努力,才取得了上述工作成果,也为球场的给排水工作、绿化工作解决了后顾之忧。在工作上,各项工程的圆满完成,不仅使我在工程计划、人员安排、项目实施方面日益娴熟;同时,随着越来越多的项目对外包工日益增多,我与各承接商也建立起了一定的关系基础,这些都为为后续更多更大的工程项目的开展奠定了一定的经验和关系资源基础,也使我对未来的工作充满了信心。

  但是,在总结这些工作成果和经验的同时,我也深知自身存在着诸多不足之处,例如,重工作实效,而相对忽视了对员工精神和文化生活的关注;在施工的过程中,过于注重工作本身的质量,而对施工环境和施工执行过程的勘察有所疏忽。在本年的洞口试业中,虽然前九洞已经成功进行试业,但后九洞因施工原因产生发球台下沉,果岭也没按设计施工,结果造成这些项目全部进行整改。

  因此,在未来的工作中,我应更加发挥自己的长处,明确并改正自己的不足之处,在具体应从以下几个方面着手:

  首先,加强对工程施工监督和管理方面知识与技能的掌握,严格监管好施工;的进程,同时提升对施工环境的勘察能力,为工程的可行性分析和工程的施工设计提出有建设性的对策建议。

  其次,加快整改步伐和质量,使需要整改的项目尽快保质保量的投入试行和使用。项目需要重新整改,本身就已经造成了大量资源的浪费,因而,最好的挽救措施,便是尽量减少整改时间,降低机会成本。

  第三,加强部门员工培训,使本部门的技术人员拓展知识面,不仅专业自己的技术,同时还需要掌握其他与草坪建设管理相关的知识和技能,提高业务素质和执行力,从而充分保证我们部门的工作实效。

  第四,积累更多的外部供应商和工程项目承接商的关系资源,从而保证外包项目的质量和较低的建设成本。

  第五,加强与工程部之间在工作配合上的默契。草坪部的工作很大部分需要配合工程部的建设工作,因此在日常的工作中,需要更多的与工程部多做交流,明确工程部在项目建设上对于草坪部的要求,并按这些要求严格要求我们部门的每一位员工。从而培养起协作默契,一起为公司的项目建设做贡献。

  最后,我衷心的感谢公司领导的指导与信任和同事们对一直以来的支持。这两年来的辛酸疾苦,付出收获都已经成为过去,我们迎来的是公司和我们部门、我们个人的更大的未来发展。20xx年伊始,在进入这一年之际,我希望我和我的部门通过努力,能在工作上有更大的突破,在现有基础上得到更大提升。

园艺工作总结14

  尉犁县园艺技术推广中心尉犁县园艺技术推广中心在县委、县政府的领导下,在上级主管部门具体指导和支持下,按年初制定的工作目标、工作职能和工作任务要求,围绕尉犁县林果产业发展需要,20xx年上半年主要开展以下几项工作。

  一、林果业基本情况

  全县经济林面积7.447万亩,新增面积成活率还在调查,结果面积达到2.7万亩,预计香梨总产1.7万吨,较20xx年1.5万吨增加了0.2万吨,全县林果总产值达到4000万元,林果业人均比20xx年增收200元,人均林果业收入预计达到800元左右。

  二、利用“科技之冬”抓好果农的技术培训工作

  为了全面提升尉犁县林果业发展水平,抓管理、促成效,为高产、优质、稳产、低耗创造条件,提高全县果农对林果管理的技术水平和综合管理素质。技术人员利用“科技之冬”,在果农冬闲时间开展培训班74次,培训果农3480人次,发放技术材料1896余份。通过全体专业技术人员的努力,使果农对林果业的种植管理技术、林果病虫害防治有关知识有了更新的认识,转变了农牧民对林业的一些不正确的看法,为果农增产增收提供了技术力量。

  三、抓好香梨冬季修剪和清园工作

  依据梨树树龄、枝量、花芽量进行精细修剪,疏除细弱枝、弱花、回缩下垂枝、徒长枝、鸡爪枝,开张背上枝和旺枝角度,达到均衡树势合理负载的目的。完成冬季修剪面积2.8余万亩,3月30日前,完成清园面积1.6万亩,刮树皮面积1.29万亩,浇水面积3.06万亩。

  四、大力开展香梨病虫害防治工作

  早春是香梨病虫害综合防治最佳期。这个时期越冬害虫活动量不大,香梨树还没有发芽,使用高浓度的农药对香梨也不容易产生药害。为了抓好林果业春季病虫害防治工作,技术人员下乡督促果农抓好春季病虫害防治工作,并利用3月12日植树节在全县范围内宣传林果春季病虫害防治的重要性及石硫合剂的熬制方法,发放宣传材料500余份。免费给示范园的果农,发放石硫合剂1.5吨,示范带动周边的果农达到统防统治的目的,降低虫口密度。从防治病虫害的效果来讲,它起到事半功倍的作用。部分果园介壳虫发生比较严重,针对这一问题,技术人员将介壳虫防治的最佳时期和防治方法整理成维、汉两种文字的材料发放到每个示范园的果农手中,并督促果农抓好病虫害防治工作。

  五、抓好花期管理提高香梨坐果率

  香梨坐果的好坏直接影响香梨的产量,做好香梨花期管理工作,是提高香梨产量和质量的主要途径。

  为了提高香梨坐果率,技术人员指导果农香梨花期主要做好以下几项工作:

  一是督促果农浇好花前水。在3月底浇好花前水,有利于香梨开花坐果。

  二是做好人工辅助授粉工作。今年香梨花期气温较低,为了能减轻恶劣天气对授粉的不利影响,补足授粉树的`不足。技术人员动员示范区果农购买花粉3.6公斤,进行人工点授和人工抖授辅助授粉,采用人工辅助授粉可提高坐果率10%~50%以上,人工辅助授粉面积达2600余亩。

  三是进行花期果园放峰。利用蜜蜂采集花粉,增强梨树的受粉受精,提高坐果率,增加产量,全县放蜂面积1500亩。

  四是香梨树体挂花枝。针对果园面积小,缺少授粉树,采用每棵梨树挂花枝,每棵梨树上挂3瓶砀山梨、鸭梨的花枝,来提高香梨坐果率,全县梨园挂花枝的面积为350亩。

  六、督促果农做好科学的肥水管理和香梨夏季修剪工作

  督促果农在3月下旬至4月初,梨树萌芽前后进行第一次追肥,以氮肥为主;在花芽分化和果实膨大期及时进行了第二次追肥,以磷、钾肥混合施用;在果实生长后期进行了第三次追肥,以钾肥为主;叶面喷肥45次,生长前期2次,以氮肥为主;后期23次,以磷、钾肥为主,可补施果树生长发育所需的微量元素。根据树势的强弱及时进行追肥,可以保持土壤中有足够的水分和养分,满足梨树发芽、开花、座果和枝叶生长的需要,促进花器分化和枝叶生长,保证开花整齐和座果一致。夏剪重点是没有结果的幼园,力争做到村不漏户,户不漏园。今年夏剪全县共计完成修剪面积5.8万亩,通过夏剪增强了树体通风透光能力,促进了树体的养分积累,为来年的丰产丰收打下基础。

  七、加大示范基地建设与推广,推动优势果业可持性发展一是科学制定实施方案。

  借鉴20xx年的成功经验,在全县范围43个三级林果示范园,全面推行林果业标准化生产管理,加大结果果园的丰产栽培管理措施,发挥示范园的带动作用。逐步实现林果发展集团化,果园生产管理过程标准化、生产产品无公害化,建成一批林果高产“精品”示范工程.为了提高示范园果农的积极性,林业局为县、乡两级示范园的果农免费送去价值3.5万元的防治病虫害的药剂,从而也加大了示范园的建设力度。二是按期确定专门技术人员到村实地授课和操作,指导果农开展修剪、病虫防治及肥水管理。三是大力实施示范园建设中的综合管理技术措施。通过各项技术措施的实施,使高效香梨示范园建设工作取得较好成效,起到了辐射、宣传和教育的作用。并且在乡示范园建设的带动下,各乡镇积极组建科技服务队并充分发挥科技服务队潜力。涌现了以各乡镇为主组织的技防队、兴平乡组织的梨树修剪队等。这些服务队和示范园的建设提升了各乡镇香梨产业化管理水平,也极大的推动了全县林果产业的健康发展和综合管理水平。

  八、实施科研项目以点带面

  为全面提升我县果农的专业技能水平,确保我县香梨产业的可持续发展。面对香梨腐烂病防治中存在的问题,在兴平乡、古勒巴格乡、团结乡选取300亩香梨园作为香梨腐烂病防治项目基地。本着预防为主,防重于治小,治早、治少的原则,综合防治。运用农业、物理机械、化学等防治技术,控制发病源和病菌的感染,使患病树体逐步康复。通过该项目的实施使重病果园病树率控制到20%左右,因腐烂病而死亡的香梨树控制在5%左右。今后在我县范围推广腐烂病防治技术,控制腐烂病的发生和危害。

  九、引导果农提高抗灾、防灾的意识

  由于近几年自然灾害比较严重,果农对抗灾、防灾的意识还比较薄弱,为了减少自然灾害的损失,引导果农加强防灾意识,增加抗灾能力。根据我县林果生产实际,及时制定了具体实施方案和防冻减灾应急措施,林业各部门的技术人员也都下到了乡镇,携助和督促各乡镇完成好此项工作,全面落实做好我县林果安全越冬和防冻减灾的各项工作,使林果安全越冬和防冻减灾工作分工明确、落实责任、措施工作到位,中心始终牢固树立预防为主的防治理念,提升林果抵御低温冻害的能力,为稳步推进和全面落实防冻减灾工作,为确保林果业来年稳产丰产打下坚实的基础。

园艺工作总结15

  情况分析:我班有幼儿35名,其中男生19名,女生16名,由于我们小班幼儿年龄教小,在生理、心理、技能掌握方面存在较大的困难。在教学过程中,根据幼儿的年龄特点、心理特点,因材施教,以分组教学为主的教学方法,来引导幼儿对学习音乐的兴趣。

  音乐是门听觉艺术,幼儿对声音的强弱快慢,高低等抽象概念是不理解的,只有把音乐融于幼儿的生活和游戏活动中,幼儿才能轻松愉快的学习,音乐是一门表演艺术,要使幼儿感受各种表演手段,所表达的内容,单靠听觉是难以完成的,它必须让幼儿在实践中直接体现,感知音乐的力度、速度、节奏音色。

  幼儿时期是对幼儿进行艺术教育的关键时期,对我们小班的幼儿来讲,引起幼儿对音乐的兴趣是尤为重要的,所以在这个学期中,我围绕了如何引起幼儿对音乐的兴趣,努力的为幼儿创造良好的教育环境,让幼儿在舒适、优美的环境中愉快的、积极的参加音乐的教学活动,对幼儿进行早期的艺术熏陶培养,如何激发幼儿对音乐的兴趣,我是从以下几个方面着手的:

  一、在音乐欣赏中,激发幼儿的兴趣

  它能使人快乐,也能安抚人的心灵,如何引起幼儿对音乐的兴趣,首先得选择好的音乐,让幼儿来听,在听的过程中,感受音乐的美,所以在刚开始的时候我们教室里总能听到一些节奏感明显,旋律优美的曲子,让幼儿在一日的活动在音乐的伴随下进行,在他们进行游戏时,我会放一些轻快的音乐,让幼儿感受活动时特别快乐,在他们午餐时,我会播放一些较为舒畅的音乐,让幼儿愉快的进餐,在优美、安静的摇篮曲的陪伴下,他们会很自然的进入甜美的梦乡。这些都是让幼儿在不知不觉中感受到音乐的美。其次,要让幼儿了解音乐美的因素。例如:在欣赏《钟表店》的过程中,这是一首经过缩短后的欣赏音乐,边欣赏小朋友们便会跟老师一起跟着音乐,用各种不同的钟摆运动模仿动作表演,让他们了解在A段音乐中的节奏是均匀的,而且非常愉快,用各种不同的钟表店工人的舒展、柔和的动作感知、了解音乐的优美、舒缓的性质。其实在听的过程中,幼儿已经投入到这音乐中去了,被音乐所吸引、感染。并对这音乐有了大概的了解,这些对引起幼儿对音乐的兴趣也是不可缺少的一个环节。

  二、在音乐教学中引起幼儿的兴趣

  在小班的音乐教学中,一些抽象的音乐知识对幼儿来说好象在听一些故事,只知其表不知其内,如何使一些枯燥无味的音乐知识变得具体形象,让幼儿易懂易记,我经常以一些小故事来引导他们。比如:在进行音阶的练习时,我会先让幼儿听故事,在很远的地方有一座漂亮的房子,房子前有一排台阶,有一只小花猫经常去玩,着台阶很奇妙,共有七步,每踩一步都会发出一个好听的声音,那就是1234567,上到顶上的时候,小花猫觉得很有趣,又从上面走下来,7654321,小花猫会用这些声音唱歌,所以小花猫特别喜欢,从低到高,再从上面下来。讲完故事后,我让幼儿扮演小花猫上下楼梯,从低到高,从高到低,让他们在富有情趣的练习中逐渐掌握不同的音乐,依照这样的思路,每当碰到新的难懂的乐理知识时,我都会编出一些比喻恰当的故事,让幼儿容易接受,而且他们也会感到这样的学习音乐很有兴趣,既可以学小花猫上下楼梯,又可以学到新的知识。

  三、在音乐游戏中,引起幼儿对音乐的兴趣

  在小班的音乐教学中,由于小班幼儿年龄较小,所以他们比较适合在音乐游戏中来学习音乐,在这个学期中,我们就接触到了音乐游戏。例如:我们在学习音乐游戏《办家家》的过程中,我先让幼儿回家去看爸爸妈妈是如何来理家的,着重看爸爸妈妈是如何做饭的,怎样炒菜的,在幼儿了解了这些做饭、炒菜的经验后,我们就学习《扮家家》的歌曲,然后就根据歌词,我们玩了扮家家的音乐游戏,让他们围着围裙,抱着娃娃做妈妈,很神气的拿着铲子做爸爸,随着音乐节奏进行炒菜,他们真的象能干的爸爸妈妈,炒好小菜还会大叫一声"开饭喽"然后再喂娃娃吃饭,这些对幼儿学习这首歌,帮助幼儿记忆歌曲中的歌词都有很大的帮助,而且幼儿的兴趣也很高。

  幼儿园教研工作是幼儿园工作的'一项常规性活动,与幼儿园保教工作同步相融,在幼儿园工作中十分重要的地位。是提高教师队伍素质的重要途径,是提高保教质量的经常性手段。

  本期我园艺术的教研活动以素质教育为中心,以《幼儿园直到纲要》精神为指导,在教研活动中遵循“求真务实”的工作原则,坚持“以幼儿园教育质量为本”以教师和幼儿发展为本的思想,从我园实际情况出发,充分发挥教研工作职能,开展多向互动研究,扎实有效地深入贯彻《纲要》。主要工作回顾本学期艺术组的教研工作从下几方面开展:

  一、学习指南

  《指南》是指导教师如何帮助孩子发展的,但不能把它当作尺来丈量幼儿,伤害幼儿,也不能把它当成束缚幼儿和自己的绳索。它是提倡我们做一个研究型的老师,要善于观察幼儿,勇于反思自己。在今后的工作中,我将认真贯彻《指南》的精神,努力提升自己的专业水平,创新自己的教育理念,调剂自己教育思路,为每位孩子创出一片美好的未来。学习了《指南》,了解了它的内涵与意义,对我们来说就像是一个指明灯,在幼儿发生任何状况的时候我们都指导如何科学的处理。作为老师,我们一定要提供给孩子们说话的权利,了解矛盾的根源。《指南》的学习让我意识到:孩子就是名族的未来,我们要了解孩子的身心发展规律,一切从有利于孩子的发展角度出发,反思我们过去的做法,删减不利于孩子的身心发展的因素,俯下身子,倾听孩子的心声,了解他们的需求,给孩子真正需要的关爱,向孩子们学习,创设符合孩子通过与环境、材料相互作用来获得经验,让幼儿自主参与,引导孩子主动学习、探索成为生活、学习、游戏的主人。

  二、集体备课

  集体备课的重要性:集体备课集体智慧于一身由于教师的教学年限业务水平和运动专长各有不同,进行集体备课,大家围绕某一教材内容进行积极的探讨.可以集思广益,资源共享,最后形成比较完美的教案。集体备课的要求:

  1、备前准备工作:“二研”“三定”。“二研”是研读教材、课标,“三定”是定时间、定地点、定中心发言人。

  2、集体备课后的工作:集体备课后,参与备课的所有教师(包括主备人)要根据集体备课的研讨成果,选择集体备课中的结构、方法、策略等,根据水平段的不同重新进行教学精细化设计,并写出详略得当的教案。

  至此,一个完整的集体备课流程才算最终完成。

  三、观摩课

  观摩课是为了检验教师的教学水平、学生听课情况而进行的检查性听课,是为了改进教师的教学工作。而如今,观摩课已经演化为参观学习的实验性演讲。

  四、早操的创编和组织

  为进一步优化一日活动质量,增强幼儿体质,培养幼儿健康、活泼、自信、勇敢的性格,自9月份开学以来,根据孩子的年龄特点,经过精心教研和大胆创新编排,突破了传统早操模式,将走、跑、跳等基本动作、操节、游戏、舞蹈等元素融合在一起,独特的创意,新颖的游戏,极大地调动和激发了幼儿参与早操活动的兴趣。

  五、展望

  幼儿园艺术领域分为音乐与美术两个方面,本期的活动是从音乐方面进行研讨,下学期准备从美术方面进行研讨,促进老师们对幼儿园艺术领域的教育教学有更深的了解,能从根本上提高大家的教育教学实践能力。

  时间在无声无息地流逝,虽然它的分分秒秒不为人所记忆,但是却能留下人们所走过的“足迹”和一些美好的回忆,而这一学期也即将在忙碌中结束,我们幼儿园全体教师能以学习贯彻新《纲要》和《3~6岁儿童学习与发展指南》为核心,继续坚持理论学习和教学实践相结合的教研模式,在这一学期中我们每位成员能以学习助实践,以实践促学习,针对幼儿的年龄特点和发展情况,有目的有选择地开展教研活动,现将本学期的工作总结如下:

  一、让理论学习更具实效

  本学期我园教师多次认真学习《3--6岁幼儿发展指南》,帮助我园教师树立了正确的教育观念,帮助教师形成与正确教育观念相吻合的教育策略,为更好的组织一日活动提供基础与保障。教师们端正了思想,提高了认识,树立了正确的儿童观和教育观。在此基础上,我们在教研活动中采用了“多问、多议、多讲”的形式,开展专题讨论。如三月份:我们全园教师共同学习并讨论《教师如何用自己的专业知识巧妙的与家长沟通》。在活动中,让老师们提出自己的困惑、质疑,以及在实践中比较突出的问题和难点,大家一起讨论问题,交流情况,新教师的疑惑,老教师的解答,大家共同总结经验。使教研活动真正体现出学习和研究的浓厚氛围。

  我们还通过幼儿园组织现场观摩、交流各班区域游戏材料投放的情况,积极参加学前科组织的区域评比活动各班总结:幼儿在结构游戏中得到了哪些发展?通过活动每位教师撰写心得及交流材料,大家在活动中有自主阅读学习、有经验交流、有引领开拓,有困惑解答等形式结合进行,让教师们能根据自己的需要和学习相关的理论知识,并通过大家交流分享共同提高。

  二、让实践活动促进教师成长

  每次教研活动开展前能做好主题的确立,以及主持、记录、报道、资料整理等人员的安排,让大家有备而研,提高了教研活动的实效。为了让实践活动促进教师的成长,本学期开展了“如何培养幼儿的规则意识?”活动,由大家共同找素材,最后确定思路、方案,然后由每位教师大家共同进行实践,大家分享后提出不足和修改意见,大家再反思。如此实践活动使教师对中班幼儿的年龄特点、认知能力、需求和发展有了更清楚的了解。同时,我园结合幼儿园活动,在六一活动时大家分工合作,有选节目的、选服装的,负责编排的。最后大家集体进行讨论商议活动方案,结束后进行反思总结。此次活动不仅使孩子们获得了快乐而且使我们组内的每一位老师也成长了许多,从而证明了团结就是力量!小小朗读者活动顺利结束,我园中班获得团体二等奖的好成绩,大家互帮互学共同成长!

  三、让反思有利于教师的成长

  在教学业务上,我们教研组的老师通过一系列的教研活动确实有不同的收获,同时我们也进行了多次反思活动,每次的教研活动后,我们都会进行小结、反思活动中需要加强的基本功和业务学习,反思活动中的优缺点并且将自己对研读后的体会进行了交流,找出自己存在的不足,深刻体会到集体的力量和需要及时改正的问题,为新学期教研活动打好基础。

  在这一学期的教研工作中我们体会到了快乐,也感受到了新的问题:

  1、经常开展平行班教师之间相互听课和课后交流,先于执教老师自评:谈目标达成度、幼儿学习状态、自我教学行为等,再由听课老师反馈听课意见:找亮点、挖不足、扣细节、引争论、寻对策。在此基础上,执教老师认真做好课后教学反思记录,不断调整教案,优化课堂教学计划,扎实的做好常规教研,提高课堂教学质量。

  2、组织老师定期交流在开展区域游戏时的困惑、好的想法、优秀的经验,并在集体备课活动中组织教师围绕“教师的引导方式”方面进行研讨交流,不断提高对幼儿游戏指导的研究能力和水平。

  3、我们应该对一些专题研究的力度与深度加大研究,家长工作的形式还待丰富,组织组内教师课余时间多进行一些好书分享活动等等。

  今后我将继续发挥园内教师的不同优势,增强教师的创新意识,促进教师的教研积极性,有针对性的开展理论学习,更深入的开展各项教研活动,真正解决教师在日常教育教学中的实际问题。创设一个温馨和谐、积极向上、团结协作的教研团队,使我们整个组的工作再上一个新台阶。

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