设计副经理岗位职责

时间:2023-01-05 16:43:37 设计 我要投稿

设计副经理岗位职责精选15篇

  在充满活力,日益开放的今天,岗位职责对人们来说越来越重要,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?以下是小编为大家收集的设计副经理岗位职责,希望能够帮助到大家。

设计副经理岗位职责精选15篇

设计副经理岗位职责1

  岗位职责:

  1、店面空间形象开发、设计标准制定与实施;

  2、协助空间部经理把控终端店面整体形象;

  3、协助空间部经理完成本部门店面图纸设计计划;

  4、负责建立店铺装修设计资料库,同时负责本部门内下属的带教工作。

  任职要求:

  1、大学专科以上学历,环境艺术或室内设计相关专业;

  2、三年以上工程管理经验,有丰富的室内装修案例,有过团队管理经验;

  3、熟悉店铺工艺装饰流程,熟悉各地区施工方及材料和报价等;

  4、熟练的.操作cad、3d、ps等制图软件,熟悉国家、商场装修规范流程,熟悉市场行情;

  5、高度的工作热情,良好的团队合作精神。

设计副经理岗位职责2

  1、全面负责酒店的`经营管理,对酒店经营业绩负责。

  2、根据集团下达的经营指标,编制酒店年度预算及业务规划,制定经营方案,向各部门下达业绩指标。

  3、结合市场实际情况分析经营管理现状,组织制定市场营销策略和市场开拓计划,研究竞争对手的经营策略并制定相应措施。

  4、建立、健全酒店管理体系,完善各项规章制度,并确保其落地执行。

  5、组建管理团队,指导培训工作,提升酒店服务水平及员工整体素质。

  6、负责对外公共关系维护,树立良好品牌形象。

设计副经理岗位职责3

  1、统筹西南各区域品牌视觉陈列管理工作;

  2、开发各品牌软装形象与季节性物料;

  3、根据各个品牌现状制订陈列方案,并进行实施;

  4、制订陈列调整计划并予以实施;

  5、组织并培养店长、店员,确保门店日常形象维护达到公司标准,并对其进行考核管理;

  6、进行日常终端店铺陈列的维护与检查;

  7、有计划的.做好各品牌的相关陈列、搭配、新品上市等主题培训;

  8、优化团队建设。

设计副经理岗位职责4

  1、根据公司相关设计要求,负责设计任务书以及设计交工标准的建筑部分编写;

  2、负责对初步方案、扩初设计、施工图设计阶段建筑专业与设计院交流以及设计质量监控,参与设计图纸会审,整理图纸会审记录,并提出整改意见;

  3、负责设计各阶段建筑设计方案和材料选型的.优化工作;

  4、负责提出现场施工技术问题的主导意见,督促设计院及时完成设计变更,参与变更评审;

  5、与工程部等相关部门进行建筑设计专业衔接,控制重大设计变更,参与重大设计变更中建筑设计专业工作配合;

  6、对城市公司建成项目的建筑设计进行跟踪评价,编写评价报告;

  7、负责与建筑设计工程有关的技术规范、标准等的收集,组织培训,参与关键工序的现场技术交底,并检查实施情况;

  8、参与建筑设计专业竣工验收,并对相关问题提出整改意见。

设计副经理岗位职责5

  1、负责区域人力资源管理工作,包括招聘培训、薪酬绩效、员工关系等;

  2、负责区域行政管理工作,包括行政接待、会议管理、公文管理、企业文化建设等;

  3、负责监督指导内部员工的入、转、调、离工作;

  4、负责员工档案、劳动合同、人力系统的.管理工作;

  5、负责完成员工社会保险、意外保险等的申报购买工作;

  6、负责公司物资管理、办公环境管理以及其他对外关系维护(如:政府关系、物业方面)等。

设计副经理岗位职责6

  岗位职责:

  1、负责建筑专业的方案初步设计和施工图审查工作;

  2、负责协调设计院的.技术对接与技术沟通工作;

  3、完成图纸会审和技术变更工作;

  4、为报批报建提供技术支持;

  5、对建筑材料的选用提供合理化建议;

  6、负责配合设计院做好本专业设计工作,与市场营销部进行设计方案的充分沟通和信息共享;

  7、图纸会审前,配合相关专业设计,做好图纸全面核对工作。

  任职资格:

  1、建筑及设计类相关专业大专以上学历;

  2、5年以上房地产建筑设计经验,有设计院工作经验者优先;

  3、熟练使用相关的计算机软件制图,熟悉国内外建筑建材市场,熟知行业设计规范。

设计副经理岗位职责7

  1.全面负责行政部的管理工作,掌握业务范围,拟定工作计划,负责执行或督导管理;

  2.负责行政部规划制的`建立、执行、改善;

  3.负责相关档案、证照的管理办公、设施设备、固定资产管理工作;

  4.负责公司会务组织、行政接待;负责公司活动组织及实施(文娱活动、员工生日、团队拓展、年会、大型会务等活动策划与组织);负责公司内外联对接与协调。

  5.负责后勤管理工作,门禁、安全、食堂、宿舍、保洁绿化等管理。

  6.负责公司企业文建设:工会、员工活动组织执行,6S推行,企业IT设施安全建设与维护;

  7.负责公司负责公司安全、环境、职业健康管理,并组织开展工作,并落实。

  8.负责部门人员团队管理,培训、能力提升、考核评价工作。

设计副经理岗位职责8

  岗位职责:

  1、组织完成建筑设计方案和施工图设计,提高方案的合理性

  2、审查建筑专业的设计图纸,并提出解决技术问题的方案;

  3、组织完成建筑材料的调研工作;

  4、落实并解决工程建设过程中的'技术问题和相关设计图纸的完善,及时支持和配合工程部现场施工管理的需要;

  5、完成领导交付的其它工作任务。

  任职资格:

  1、建筑学专业本科及以上学历,

  2、3年以上设计院或房地产开发企业工作经验;

  3、熟悉房地产操作管理流程;

  4、沟通能力强,有大局观,能与相关专业部门良好协调,达成共同目标;

  5、熟练使用电脑办公软件及绘图专业软件。岗位职责:

  1、组织完成建筑设计方案和施工图设计,提高方案的合理性

  2、审查建筑专业的设计图纸,并提出解决技术问题的方案;

  3、组织完成建筑材料的调研工作;

  4、落实并解决工程建设过程中的技术问题和相关设计图纸的完善,及时支持和配合工程部现场施工管理的需要;

  5、完成领导交付的其它工作任务。

设计副经理岗位职责9

  1.制定部门各环节工作标准、流程、制度、管理细则等,并负责组织实施、完善;

  2.组织开展活动总结分析,为会议服务工作质量的提高和改进提供重要依据;

  3.计划并实施全年零点餐饮销售方案,并跟进方案实施评估效果;

  4.负责制定年度培训计划,开展员工业务培训;

  5.协助外包餐饮管理,配合出品质量管控,收集并掌握宾客意见建议,提出有效餐饮出品意见建议。

设计副经理岗位职责10

  1、负责根据公司IT整体规划跟进ERP、OA、E-HR、EAS等相关系统的执行、落地;

  2、负责信息化ERP计划、成本、营销等系统后台管理。与业务部门需求沟通、需求评估、业务功能优化完善;

  3、负责公司软硬件各系统数据分析和应用推广;

  4、负责公司信息管理系统项目论证、引进(或开发)、实施、培训及推广,确保企业管理系统的'运作;

  5、完成上级领导交办的其他工作。

设计副经理岗位职责11

  1.开展市场调研工作,确保调查数据的准确定、有效性;

  2.做出销售预测,提出未来市场的分析、发展方向和规划;

  3.依据市场调研结果、有针对性地提出新的服务模式与产品的开发需求,定期组织促销活动;

  4.根据市场推广需求,制定具体的市场推广计划,以书面形式提出具体实施方案;

  5.与物业、售楼和行业相关机构建立良好、稳定的合作关系,以保证公司在行业及社会中的`知名度;

  6.指导、培训部属,提升部属综合业务能力,科学管理,营造良好的职场氛围,建立稳定热情高效的销售团队。

设计副经理岗位职责12

  职责内容:

  及时做好现场测量,工程勘察工作,核实项目基本条件,为设计工作的开展做好准备。

  参加所负责项目的方案设计、初步设计、以及施工图的'审核,定期检查项目工地(不少于1次/2周),对施工工艺,材质进行及时的指导和确认。

  收集现有产品,协同各类公寓空间、户型的创新研发,建立户型资源库。

  研究行业产品新趋势、提供产品创新建议。

  任职要求:

  工程、设计等专业大专以上学历

  2年以上同岗位工作经验、中级以上职称者优先

  1、全面的装修工程项目专业知识,工程项目管理经验;

  2、熟悉装修工程各专业基本施工流程,具备良好的判断能力;

  3、良好的口头和书面表达及沟通能力。

  1、为人正直、责任心强,作风严谨,工作仔细认真;

  2、有较强的沟通和协调能力;

  3、有良好的创新能力。

  职业经历中无任何不良记录或职业道德问题

设计副经理岗位职责13

  1、负责财务软件系统的管理和维护;

  2、负责财务软件各模块表单设置及配置;

  3、协助财务软件系统与OA的.开发支持、管理和维护;

  4、负责与软件供应商工作沟通,保障财务系统的顺畅运行和及时解决系统各种问题;

  5、配合系统升级实施工作,参与系统各模块调研、实施方案设计、系统方案测试、系统培训等相关工作;

  6、根据集团业务的发展,对系统的运用进行适应性修改;

  7、定期对系统进行BI数据分析工作,向公司相关部门和领导提交分析数据;

  8、按时完成领导交办的其他相关工作。

设计副经理岗位职责14

  1,根据市场实际情况和酒店经营状况制定酒店业务规划,制定酒店经营方针,并报领导审批;

  2,组织实施执行酒店业务计划和经营方针,将任务合理安排至下属人员;

  3,监督和控制酒店业务计划和经营方针的实施情况,如有问题及时解决;

  4,组织并制定市场开拓计划,分析经营管理状况和市场发展状态,研究竞争对手的经营策略并及时作出相应措施;

  5,定期分析酒店经营的'财务状况,制定费用预算,控制费用和成本;

  6,认真细致审核并签发酒店文件;

  7,主持酒店的基本团队建设,制定基本的管理规范;激励考核员工业务;

  8,对中高层管理者的工作进行监督和指导,并负责中高层管理岗位的人士调动;

  9,完成领导交给的其他任务;

设计副经理岗位职责15

  岗位职责:

  1、协助部门领导完成各项目结构设计管理工作;

  2、审核、参与确定各项目整体结构设计方案;

  3、编制或审核各项目结构设计任务书,参与选择设计单位、招投标及方案评审;

  4、主持扩初设计和施工图设计的结构审核工作,协调解决其它专业问题,参与管理设计单位工作,控制钢筋和砼用量,提出优化意见;

  任职资格:

  1、3年以上设计院工作经验;

  2、熟悉结构设计规范,有较强的.沟通协调能力;

  3、具有较强的专业技术能力,可熟练使用建筑设计类软件(cad)和办公软件;

  4、工作严谨踏实,质量意识、成本意识、责任心强。

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