设计总监岗位职责

时间:2023-01-08 08:47:11 设计 我要投稿

设计总监岗位职责【推荐】

  在当下社会,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。我敢肯定,大部分人都对制定岗位职责很是头疼的,下面是小编为大家整理的设计总监岗位职责,希望能够帮助到大家。

设计总监岗位职责【推荐】

设计总监岗位职责1

  1.负责公司、店铺网页设计制作,页面更新以及美化修饰;

  2.负责产品的.版面处理和详情页设计,根据既定产品的定位,并配合文案文字进行设计;

  3.负责配合店铺活动策划和相关主题,对页面的视觉素材进行收集、设计;

  4.要求具有独到的审美修养,优秀的整体搭配布局能力,准确把握网站整体风格设计;

  5.善于创意,注重细节,能独立高效率地完成任务,对作品有不断追求完美精神特质。

设计总监岗位职责2

  职责

  1、对不同的客户需求、背景做出深刻的认识并制定相应的设计方案和计划;

  2、负责部门项目重要作品的创意执行工作。

  3、负责项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定,保证作品质量和进度;

  4、分析定位品牌标志及VI系统、画册、包装,广告设计;

  5、负责协助完成竞稿项目的`提案工作

  6、配合协调其他部门工作。

  任职要求

  1、美术设计类、广告学及相关专业,本科及以上学历;

  2、5年以上大型专业设计、广告媒体类公司从业经验,有高超的设计水

  准和优秀的作品;

  3、富有创意及执行力,文字表达能力强,能独立完成设计,有较强的绘画功底;

  4、具有全面开展项目整体构思和把握方向的能力,扎实的美术功底及艺术修养,优秀的视觉感;

  知表达能力,独到的表现手法和超前的设计思维;

  5、能够分析定位品牌标志及VI系统、画册、包装,广告设计;

设计总监岗位职责3

  岗位要求:

  1、专科以上学历,室内设计或建筑装潢设计或美术专业毕业;

  2、5年以上商业空间设计及室内外设计经验,有1年以上团队管理经验;

  3、熟练运用专业软件,提案、手绘设计图稿能力强,熟悉室内设计规范;

  4、能独立进行方案及施工图绘制,并熟练的进行深化方案、效果图设计及施工图设计;

  5、熟悉施工图、施工材料,施工结构,工艺流程,能够沟通及解决现场施工问题;

  6、办事沉稳、细致,思维活跃,有创新精神,具良好的团队合作意识。

  7、有商业、餐饮、酒店设计经验者优先。

  岗位职责:

  1、 负责设计部项目的'组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;

  2、 负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;

  3、 能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;

  4、 考核部门内部员工的业绩、态度和潜力.

设计总监岗位职责4

  职责:

  1、负责各类平面的创意设计;熟悉广告材料及行业常规性图纸设计。

  2、负责公司项目的平面创意设计工作,如企业文化墙、品牌墙、品牌标识、等设计,并完成设计提案,跟进工作;

  3、负责各企业单位,社区建设的文化建设策划、设计、了解工艺制作流程。

  4、根据广告内容,进行构思、策划平面与立体相结合的形象设计;

  5、完成领导交办的其他工作,保持与各部门良好的沟通关系。

  任职要求:

  1。美术、广告设计相关专业,大学专科及以上学历

  2。5年及以上平面设计经验,有成熟的.作品;

  3。能把市场流行的视觉元素及表现手法应用到设计工作中;

  4。有广告公司、旅游项目、创意产品设计经验者优先;

设计总监岗位职责5

  1、负责酒店或地产项目的前期调研、项目策划、主案设计,从概念设计、方案设计、扩初设计的全程把控,具有较强的行业认知能力、审美能力、创新思维及独立汇报方案能力。

  2、带领团队设计师参与项目投标工作,做好项目设计前期准备,协助商务协调公司与甲方/业主方之间的对接工作,参与项目前期实地考察方案汇报等工作。

  3、负责与甲方/业主方及合作方沟通协调,按时保质完成设计工作。

  4、全面把控各设计项目的进度、进程,过程品质和标准,及时处理项目滞后状态。

  5、负责设计团队的`日常管理,设计项目的规划、组织与落实,对团队内设计师的工作进行指导、补充,进行技能培训并合理优化组内人员工作分配。

  6、有效整合团队,组织协调分工,增强团队凝聚力和战斗力。

设计总监岗位职责6

  服装设计总监职位要求

  1.5年以上设计总监岗位管理工作经验,大专以上学历,艺术及服装设计相关刚也毕业

  2.对服装款式创新开发,结构和工艺技术革新,面辅料开发设计和技术人员培训,部门日常管理等有丰富的工作经验

  3.具有丰富的想象力和创新能力,以及思维的`前瞻性,并具备发展品牌风格的能力

  服装设计总监工作内容

  1.制定产品设计策略和计划

  2.组织服装设计,对公司各品牌的定位,形象,风格的制定都把握准确

  3.协调部门的内外关系,组建产品设计团队开发任务,分配新品设计

  4.对时尚有敏锐的触感,拟定人才梯队培养计划

设计总监岗位职责7

  1、参与博物馆、展览馆等项目前期的室内空间设计。

  2、艺术设计专业毕业,本科以上学历;

  3、较强的方案沟通能力,设计的`组织能力,熟练操作常用设计软件;、

  4、具有高度责任心和职业道德,服务意识强,吃苦耐劳;

设计总监岗位职责8

  职责描述:

  1、对结构专业技术实施动态管理,严格执行技术控制流程;

  2、对结构专业的设计质量和进度负责任,处理结构专业的技术问题;

  3、根据技术管理流程和项目进度控制表,负责结构专业的设计内容、质量要求、技术措施、设计验证等的控制;

  4、主持编制结构专业设计各阶段的设计文件,协助项目经理协调本专业的设计进度;

  5、负责结构专业内部与其它各专业间的`技术配合,协助项目经理对外进行与顾客的沟通,与合作单位的技术搭接;

  6、施工图完成阶段,在保证图纸完整性和准确性的前提下,负责整理本专业所有图纸并移交项目经理;

  7、协助项目经理组织设计会审和会签;

  8、施工图完成后,负责组织本专业设计人员参加施工技术交底,并组织落实和解决审批及施工技术交底中有关本专业的设计问题;

  9、组织本专业设计人员参加各阶段的验收。

  任职要求:

  1、土木工程、结构、工民建等相关专业本科或以上学历;

  2、10年以上结构专业负责人工作经验,主持过大中型公建、住宅项目、熟悉从方案到施工图设计服务的全过程及主要环节和控制点;

  3、熟练操作autocad、yjk、pkpm等专业软件以及word、excel、powerpoint等办公软件;

  4、思维缜密、条理清晰,积极主动,具备较强的学习能力、判断能力和理解能力;

  5、有团队精神及一定的领导能力,带领项目组能高效、优质的完成任务;

  6、高级工程师优先,一级注册结构工程师优先。

设计总监岗位职责9

  职责:

  1、根据公司项目以及客户需求,提出具有创意和视觉表现力的设计方案;

  2、公司品牌的视觉形象设计,包括但不限定于VI、画册、包装、海报、版面等整套创意、设计及执行;

  3、思维敏锐能与客户有效沟通,有较强学习能力,表达能力,和团队管理协作能力。监督、把控项目的'设计质量。

  任职资格:

  1、专业美术院校毕业优先考虑;

  2、两年以上设计经验,有对接房地产的广告公司从业经验者优先;

  3、熟练操作Photoshop、AI、Coreldraw等相关设计软件;

  4、具备扎实的美术功底,较强的艺术领悟,平面构造能力佳,善于用视觉语言表达;

  5、热爱本职工作,特别注重细节、责任心强,有团队合作精神。

设计总监岗位职责10

  1、熟悉公司产品和电商平台(天猫、京东、拼多多等)视觉的相关规则;

  2、主导公司品牌、网上店铺的视觉设计工作,完成店铺的设计需求,全面提升店铺的整体视觉效果;

  3、带领和指导团队完成公司各店铺活动策划视觉和创意设计,负责店铺所需图片的摄影及网店设计策略的制定;

  4、负责带领创意团队并对下属进行专业业务技能的.培训、指导,对工作进行监督和考核;

  5、营造部门氛围、搭建部门人才梯队、建设一支高效的设计队伍;

  6、维护和保持与各部门良好的沟通关系。

设计总监岗位职责11

  职责描述:

  岗位职责:

  1、 负责项目与建筑设计相关的`设计工作;

  2、 对接设计院、严格执行设计进度计划;

  3、 审核设计图纸,提出合理化建议,协调解决各专业难点;

  4、 把控建筑设计功能、空间和立面效果;

  5、 对接政府规划、消防、人防等部门,协助相关证照获取;

  6、 负责项目的面积指标落实的相关工作。

  职位要求:

  1、全日制建筑学专业本科及以上学历;

  2、具有五年以上设计院工作经历,或具有五年以上大型房地产项目经验者;

  3、熟练掌握设计工作的业务知识与系统操作,具有较强的方案设计能力和方案审核能力,熟悉建筑设计规范;

  4、具有中级职称或国家一级注册建筑师者优先;

  5、30岁以上,50岁以下;

  6、熟练掌握cad等设计软件。工作地点:青岛

  岗位要求:

  学历要求:本科

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:8-9年

设计总监岗位职责12

  职责:

  1、制定品牌vi系统规范;

  2、负责品牌不同系列的产品设计和包装设计;

  3、根据不同活动主题制作包材辅料及其他物料设计;

  4、负责品牌的产品的色彩管理和图案设计;

  5、带领和指导团队成员完成设计任务,提高团队的创意水平和工作效率;

  6、优化设计规范和设计流程,提高设计品质和效能;

  7、不断优化和提升品牌的设计语言和视觉效果;

  8、上级安排的其他工作。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,平面设计,视觉传达设计,插画,字体设计等相关专业毕业;

  2、有五年及以上相关经验,有设计公司工作经验者优先;

  3、色感好,色感好,色感好,能根据不同的产品系列,不同的产品质地,做好产品配色及后续的打样跟进;

  4、排版功底深厚,对英文字体有足够的审美能力,有字体设计经验更佳;

  5、能根据不同项目进度合理安排和分配工作;

  6、善于创新,思维活跃,有良好的沟通能力,能适应多任务同时处理多压力;

  7、有创意团队管理经验,保证团队能按时完成高品质设计工作;

  8、有激情,敢拼,责任心强,执行能力强;

  9、有品牌设计经验,能很好的`把控设计语言和美感;

  10、能很好的理解和传达创意思路,带领团队出色的完成任务。

设计总监岗位职责13

  1.具备创新能力,为各设计项目带来极富创意的设计成果

  2.组织制定室内设计管理制度和工作流程

  3.参与项目决策、总体策划、概念设计、方案设计的相关工作

  4.负责与重要客户汇报,精准地向客户阐述出无间的设计理念

  5.能够对各阶段的'设计成果进行全面的审核,确保团队设计成果的整体质量

设计总监岗位职责14

  岗位职责:

  1、建立、监督和完善部门管理流程制度,以及日常管理工作;

  2、根据公司战略定位及市场的需求,对产品的设计开发趋势进行研究,制定室内及外观设计总体方向;

  3、组织总结和分析已完成产品的设计缺陷和问题,拟制、修订、完善集团开发项目的产品设计标准,建立、维护知识库,做好经验沉淀与积累;

  4、参与前期项目定位、项目可研报告评审,对市场调研报告和可研报告提出设计方面的专业建议;

  5、组织项目初步设计、室内装修深化方案设计的评审;

  6、负责推行限额设计方法确保职责范围内设计成本控制在目标成本之内;根据设计评审的结论,对超出目标成本的`设计方案进行调整修正;

  7、督导做好集团职责内的材料设备的选型定板工作;

  8、负责与各中心及各项目公司、设计院的沟通交流;

  9、参与公司产品设计战略规划;

  10、综合统筹各项目各专业设计的工作安排及计划;

  11、指导及参与各项目的设计工作,对设计及施工进行总体的技术把控并承担管理责任;

  12、审核及签发各专业图纸及对外文件;

  13、完成上级领导和公司交办的其他工作。

  岗位要求:

  1、大学本科及以上学历,城市规划或建筑学等相关专业;

  2、7年以上房地产规划、专业设计和产品研发相关经验;有设计院规划及专业设计工作经验优先;

  3、有较强的专业知识、业务知识及专业设计能力,有较强的团队协作能力、组织协调能力,熟悉相关设计规范、行业标准,熟悉房地产开发全过程的工作要求、流程;

  4、具备较强的规划、方案设计把控能力、较强的项目设计计划的制定、管控、组织实施能力。

设计总监岗位职责15

  1、根据设计师工作的规范要求,结合公司现有技术条件,为客户提供满意的家装设计服务

  2、及时协调处理设计过程中出现的各种问题,组织相关部门做好沟通协调;

  3、负责对设计师专业技术培训以及对报价、工艺进行改进和修正;实施装修工程的全程服务工作;

  4、协调处理本部门内出现各种问题,协调处理本部门同公司各部门之间的配合工作。

  5、协调处理本部门内出现各种问题,协调处理本部门同公司各部门之间的配合工作。

  6、负责设计部团队组建和培养,制度建设组织编制设计管理的制度、流程

  7、督促、检查其贯彻执行负责各项目全过程设计管理、协调工作负责各阶段设计单位选择、招标工作负责各阶段设计方案

  8、设计图纸评审负责设计变更的审批和监督控制设计费用的拨付、监督设计合同的签订协调和解决公司内部项目建设中出现的技术问题指导、监督、考核本部门员工工作

  9、保障工作目标的`实现,监督项目设计进度,保证设计质量组织设计部协调配合公司其他部门工作。

  10、保守公司的商业秘密,不得向外界泄露公司的机要信息。

  11、完成总经理交办的其它任务。

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