汽车总监岗位职责

时间:2023-01-15 12:08:58 爱车 我要投稿

汽车总监岗位职责20篇

  在发展不断提速的社会中,各种岗位职责频频出现,岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容,该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,以下是小编为大家整理的汽车总监岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

汽车总监岗位职责20篇

汽车总监岗位职责1

  1、指定备件定购计划,并发出备件订单,开展备件订货工作。

  2、负责通知财务部门及时结算备件款,审核备件订货发票。

  3、负责备件订货资料的存档。

  4、负责指定备件的储备定额及最低库存量。

  5、负责协调解决维修服务工作继续备件。

  6、负责手机备件销售市场信息。

  7、准确掌握库存情况。

  8、负责到货备件的'信息输入,填写本厂业务报表,对市场订货进行预测并将有关信息反馈。

汽车总监岗位职责2

  1、运营规划:负责在线健康服务b端及c端平台整体运营工作;建立运营工作流程,制定公司级运营规划及计划、目标,通过项目管理和沟通协调来达成目标。

  2、部门管理:组建公司运营部门,负责部门人员招聘、培训、管理,带领团队完成部门kpi。

  3、平台运营:负责公司web端、app端及微信端互联网平台主要模块的日常运营及与线下对接,通过数据分析、用户调研、竞品分析等工作给出合理化改进建议,与产品部门一起优化体验,设计新产品。

  4、用户运营:建立有效的用户激励制度和成长体系,负责制定用户运营策略,对用户群体进行细分、挖掘、引导、维护,提升用户活跃度、转化率、留存率。

  5、数据运营:实现各模块自动化的`数据提取,设计数据统计分析系统,为运营、产品、市场等部门工作提供数据支持。

  6、内容运营:完成互动模块(社区、问答、百科、日记)等ugc/pgc板块的内容编辑和管理,通过内容提升用户活跃度。

  7、活动运营:负责活动策划、话题引导、内容经营、功能规划效果,增强用户互动。

汽车总监岗位职责3

  1、根据厂家下达的销售任务,制定销售战略和销售计划;

  2、基于销售计划,结合市场动态,更新销售策略,完成销售目标;

  3、掌握公司销售、库存及财务状况,控制和管理公司整体销售费用;

  4、规范销售流程,制定销售管理制度,对销售团队进行有效地培训及指导。

汽车总监岗位职责4

  1、厂长是汽修厂第一责任人,对汽修厂的安全生产、经济效益承担全面责任。

  2、组织学习国家的有关法律和法令,展开爱国、爱企业、爱岗位的宣传、教育,提高职工思想素质。

  3、掌握全厂维修生产的运行状况,了解职工的思想和技术素质,精心组织生产,逐步改善生产条件和工作环境。

  4、掌握厂财务状况,随时了解款项的进出,控制成本,提高效益。

  5、负责制定有关安全生产、文明生产的规章制度、办法和规定,并组织检查执行情况,观察实施效果。

  6、组织每月一次的文明检查,及时汇总并安排整改。

  7、组织每月一次的厂务会,总结当月的安全生产、文明生产、经济效益情况,发现问题及时调整。

  8、组织并参与作业事故及维修质量事故的'调查、分析、处理工作。

  9、负责联系业务、对外交涉以及对配件厂商的审核、决定。

  10、负责生产、管理人员的聘用及岗位变动的审批。

汽车总监岗位职责5

  1、负责贯彻,执行汽车维修价格核算的方针政策。

  2、负责维修车辆的工时费用结算。

  3、负责依照材料清单和工时清单的费用按规范要求开具发票。

  4、负责维修车辆费用结算单据(维修合同,工时清单,材料清单,发票等)的'整理,归档工作。

  5、热情耐心地向托修方解释说明各项收费及其依据。

  6、及时掌握汽车维修市场的价格变化信息并向企业做好信息反馈。

  7、完成上级布置的其他工作。

汽车总监岗位职责6

  1、管理下属,建设优良精干的团队;

  2、制定并完成部门培训计划及销售任务;

  3、负责所销售车辆向厂家的申报及各项政策的落实;

  4、制定并完成大客户拜访任务;

  5、负责确定公司内部所有大客户的发展方向,根据市场调查做出销售预测并根据预测制定费用预算。

  6、根据客户的需求,制定个性化的营销方案,与客户谈判并达成合作;

  7、主动拜访客户,做好团体购买客户的'品牌宣传推广;

  8、在维护现有客户的基础上,积极主动地开发新客户,不断积累客户资源;

  9、重视客户需求及反馈,及时快速地解决客户提出的问题

  10、与公司各部门的沟通、协调工作

汽车总监岗位职责7

  1、班组长是班组安全第一责任人,应贯彻执行有关安全生产的'各项规章制度,对本辖区职工劳动环境及安全健康负责。

  2、组织班组辖区内生产过程中的隐患排查,整改工作。

  3、组织班组级安全教育、培训工作,负责班组安全考核。

  4、负责组织事故的人员救治、现场保护和事故上报工作,并积极配合事故调查。

  5、在遇有危及人身安全的重大隐患或紧急情况时,立即下达停产处理和人员撤离指令。

  6、负责班组安全检查。督促工人严格遵守安全生产制度、安全操作规程和正确使用劳保防护用品。纠正违章作业和不安全行为,发现事故隐患要及时消除。

  7、做好生产设备、安全装备、消防设施等检查维护工作,使其经常保持完好和正常运转状态。

  8、不违章指挥,有权制止职工违章作业,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

  9、负责各种安全活动的记录,并保存备案。

汽车总监岗位职责8

  1、车间主任是车间的`安全负责人,对车间安全生产负全面责任。应当认真执行国家安全生产法律、法规、规章、规程、标准、安全生产管理制度。

  2、拟订、修订车间安全技术规程,编制车间安全技术措施,经批准后,组织实施。

  3、组织职工开展安全制度、安全技能和安全习惯教育,负责新职工或转岗职工岗前车间级安全教育,督促检查班组级安全教育情况。

  4、组织生产操作技术培训与考核,签发新职工独立作业上岗证。

  5、组织开展车间日常安全检查,确保生产设备、安全装置、防护设施始终处于完好状态。发现不安全因素和事故隐患及时组织整改,车间无力整改的要采取临时安全措施,及时向公司书面报告。

  6.在各生产作业场所悬挂告示牌,向职工如实告知各工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

  7.督促、教育职工按照使用规则,正确佩戴、使用劳动保护用品上岗作业。

  8、落实车间消防安全责任,负责消防器材的维护和管理,对职工开展“三懂三会”基本知识教育。

  9、参加车间各类事故调查和处理工作,认真执行公司作出的处理意见。

汽车总监岗位职责9

  1、负责上海汽车销售团队管理

  2、负责汽车销售部年度销售的预测,目标的'制定及分解

  3、负责汽车销售部门业绩的达成和管理;

  2、负责汽车检测领域新项目的业务发展及开发;

  3、负责与各主机厂保持良好的业务合作关系;

  4、负责华东华南主机厂开发;通过主机厂客户关系维护开发其新业务需求

汽车总监岗位职责10

  1、依据企业营销目标和市场需求,制定公司的销售计划并组织实施。

  2、主持销售部门日常工作事务,合理调配人力、物力等资源。

  3、负责处理销售人员无权处理或无法解决的'重大问题。

  4、处理与公司其他部门的关系,与其他部门有效合作。

  5、做好本部门人员的工作指导和考核工作。

  6、寻求部门新的利润增长点。

  7、组织本部门员工开拓市场,开展促销和品牌宣传活动。

  8、组织本部门员工对二级经销商开发与管理。

  9、组织对本部门的人员培训。

汽车总监岗位职责11

  1、贯彻执行国家及行业有关安全生产的法律、法规,落实地方政府有关安全生产的工作指示。

  2、审议通过公司安全生产管理制度,并监督检查执行情况。

  3、制定公司安全生产管理目标及工作计划。

  4、定期(每季度至少1次)召开安全工作会议,对各部门安全生产进行总结、评比,部署安全生产工作。

  5、研究解决重大安全生产隐患,对整改措施及投资费用的使用情况进行监督检查。

  6、对重大安全生产事故组织抢救、调查、处理和汇报。

  7、对在安全生产工作中成绩突出的.部门和个人实施奖励,对各类违纪现象实施处理或处罚。

  8、拟定和修改并完善各种安全管理制度。

汽车总监岗位职责12

  岗位职责:

  1、负责汽车市场调研和需求分析;

  2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;

  3、确定销售部门目标体系和销售配额;

  4、制定销售计划和销售预算;

  5、负责销售渠道和客户的.管理;

  6、组建销售队伍,培训销售人员;

  7、评估销售业绩,建设销售团队。

  任职资格:

  1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

  2、3年以上汽车销售工作经验,有汽车销售管理工作经历者优先;

  3、需在深圳市龙岗区或坪山新区居住三年以上,具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;

  4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

  5、有较强的事业心,具备一定的领导能力.

  岗位要求:

  学历要求:学历不限

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:经验不限

汽车总监岗位职责13

  1、接待用户、受理用户修车的维修项目,与技术人员联系检测、诊断、确定维修项目。

  2、确定维修项目的工期、价格,确定零配件供应方式及价格,签订维修合同。

  3、负责车辆的交接登记、车钥匙的保管和传递登记手续。

  4、填写综合单,并及时传递工班及有关部门。

  5、负责追加项目和配件同用户的联系工作,负责延长工期与用户的沟通工作。

  6、负责出厂车验收与用户的`交车工作,负责费油的结算工作。

  7、建立用户档案,负责用户的跟踪服务,填写跟踪服务表,处理跟踪出现的修车质量问题和其他服务问题。

  8、开具完工车的门条,建立进出厂台帐。

  9、负责用户的咨询解答工作,做好用户委托的其他工作。

  10、受理、解决、处理用户的抱怨、投诉工作。

汽车总监岗位职责14

  1、认真贯彻执行国家安全生产法律法规、规章、法定标准以及公司的安全规章制度,协助分管负责人落实本部门工作范围内的安全生产责任制,并督促正确履行。

  2、负责落实工作职责范围的'安全规章制度和操作规程。

  3、负责工作范围内的安全生产监督检查和安全隐患排查整治工作。

  4、做好当天的现金及时存行,来不及存行的款项要存在有人值班的保卫部门。

  5、加强对银行票据的管理,空白票据应存入保险柜,使用时才填制和加盖印章,实行印鉴分管的牵制制度,及时核对银行存款。

  6、负责按规定提取安全经费,实行专款专用,保证安全事故费用的筹集。

  7、按规定办理事故借款和事故赔款的收支工作,负责扣回事故赔(罚)款,并按月盘存核对。

  8、严格审查事故费用开支,如实反映生产安全事故损失。

  9、加强对各单位的管理和业务指导、核查,现金按规定及时入行,保证资金安全。

汽车总监岗位职责15

  1、负责贯彻、执行物价局等上级有关部门的方针政策。

  2、负责维修车辆的工时费用结算。

  3、负责依照材料清单和工时清单的费用按规范要求开具发票。

  4、负责维修车辆费用结算单据(维修合同、工时清单、材料清单、发票等)的'整理、归档工作。

  5、完成厂长布置的其他工作。

汽车总监岗位职责16

  1、负责制定销售年度目标,下达销售任务,组织实施检查和督促任务的完成;

  2、负责销售人员收入方案和各项规章制度的制(修)订,并组织对销售人员的考核工作;

  3、依据公司相关制度,负责审核销售人员的奖惩、收入和各项费用,以公司年度财务计划为目标,严格控制费用成本,保证年度利润目标的达成;

  4、负责与生产厂家的业务接洽和联系,并分工有关人员具体实施;

  5、负责销售人员的聘用、解聘和培训工作;

  6、推荐销售部门经理人选,报总经理批准;

  7、有效使用经营资金,对销售业务所有资金的'安全性负责,承担一切欠款责任;

  8、完成总经理交代的其他工作。

汽车总监岗位职责17

  1、负责公司汽车渠道政策、协助代理商制定季度、年度的市场发展策略、目标;

  2、有效开发、维护汽车板块,运用各种策略技能提升代理商销售效能和市场业绩;

  3、熟悉汽车市场,带领团队超额完成市场任务;

  4、监督代理商对于公司规章、制度的执行落实情况。

汽车总监岗位职责18

  1、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一”的思想,积极参加安全竞赛活动,接收安全教育。

  2、认真学习和掌握本岗位的安全操作规程及有关方面安全知识,努力提高安全技术,自觉遵守安全生产各项制度。

  3、正确使用防护用品和安全设施、工具,爱护安全标志,服从分配,坚守岗位,不随便开动他人使用操作的.机械、电气设备,无操作证者不能进行特殊作业,严格遵守岗位责任制和安全操作规程。

  4、随时检查工作岗位的安全环境,做好文明生产和车辆、机具的维护保养工作,发现隐患及时处理或上报。

  5、发现事故或未遂事故,立即向负责人报告,参与事故分析,吸取事故教训,积极提出防止事故反生、促进安全生产的合理化建议。

  6、上岗必须按规定着装,妥善保管、正确使用各种防护用品和消防器材。

  7、积极参加各种安全活动,有权拒绝违章作业的指令,表彰先进,推广经验。

汽车总监岗位职责19

  1、全面主持售后服务部的日常运作,指导和监督部门工作的开展。

  2、制定月度及年度工作计划,并贯彻执行全面监控整个流程,

  3、负责确保售后服务标准及服务核心流程的`有效执行;

  4、协调销售、市场客服等部门资源,协同推进售后业务和利润的增长;

  5、负责本部门员工的绩效评估、岗位调整、培训发展计划及激励措施。

汽车总监岗位职责20

  1、认真贯彻汽车材料、原辅材料、油料保管有关知识,做好保管工作。

  2、熟知本企业所修车配件名称、规格、用途、存放地点,并能识别所保管的各种零部件、总成、原辅材料,并熟知其保管注意事项。

  3、认真做好汽车配件、原辅材料、油料的入库验收工作,把好进料关,严禁“三无”产品入库。

  4、各原材料应按材质、规格分类存放。汽车配件按车型、系别、名称、规格、产地分类存放;辅料分类存放,易燃易爆物品应专库存放,并应做好消防和防护工作,建立相应的管理制度。

  5、保管好库存的各种配件、原辅材料、油料,防止保管过程中损坏、变质,尽量做到先入库后发出,后入库后发出。

  6、发入材料时应反复核对车型,材料名称,规格,产地是否渝需要一致,材料发出后应做好发料记录,做好旧件回收工作。

  7、做好收、发料单证的审核管理和材料的记账工作,并随时进行账实核对,定期盘点,做好账账相符,账实相符。

  8、做好原辅材料、配件的'采购计划工作,做到合理储备提高资金周转率。

  9、管好安全设施,做好防火,防盗工作。

  10、对材料的入库保管发放及材料的安全负责。

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