小初高教师岗位职责

小初高教师岗位职责

　　在社会一步步向前发展的今天，各种岗位职责频频出现，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编为大家整理的小初高教师岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

小初高教师岗位职责1

　　职责描述:

　　1.负责日常授课工作;

　　2.负责日常教学工作梳理;

　　3.负责学生和家长课后服务以及沟通;

　　任职要求:

　　1.本科学历及以上;

　　2.有相关代课经验者优先;

　　3.有教师资格证者优先;

　　4.能够快速适应教育培训行业;

　　5.语言沟通能力强，抗压能力强。

　　小初高数学教师岗位

小初高教师岗位职责2

　　岗位职责:

　　小学、初中、高中各学科教学教师(含音、体、美等)

　　任职要求:

　　1、学历条件:

　　(1)具有硕士以上学历,要求本科阶段是全日制二本以上大学毕业;

　　(2)本科阶段是教育部规定的`六所直属师范院校之一者,优先考虑。

　　2、工作经验要求:

　　有1年以上工作经验;

　　3、资质条件:

　　(1)具有符合该应聘学科的高级中学/初级中学/小学教师资格证;

　　(2)语文教师要求普通话二级甲等以上,

　　(3)其他各科教师普通话二级乙等以上;

　　4、个人素养条件:

　　热爱教育事业,具有高尚的师德,具有终生学习、系统研究、科学实践教育教学理论的能力,同时能够与时俱进、自我创新。

　　5、其他:特别优秀者学历可以放宽

小初高教师岗位职责3

　　岗位要求:

　　1、大专及以上学历,教育类相关专业优先;

　　2、能胜任任职岗位教学工作,有一定教学经验;

　　3、形象气质佳、亲和力强、组织沟通能力强;

　　4、具有良好的教师职业操守和服务精神,热爱孩子,热爱教育事业

　　岗位职责:

　　1、一对一及班课试听课的'准备和授课,并做好试听课后与家长的沟通环节;

　　2、按要求备课、教研、授课,保质保量完成教学任务;

　　3、定期与学员家长沟通互动,保证良好的服务口碑;

　　4、部分课件与教案、学案的设计。

小初高教师岗位职责4

　　岗位职责

　　1)针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授，并进行该生教学服务过程的跟踪记录和反馈;

　　2)认真落实个性化教育服务流程，确保个性化教学辅导质量，提升学员学习成绩和综合素质;

　　3)授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的.成效;

　　4)积极参加教学教研活动，提升业务能力，提高个性化辅导教学水平;

　　5)保持良好的家校沟通，培养学生良好学习习惯，提升学习能力和学习成绩;

　　6)协同教育咨询师、学习管理师做好学生和家长的跟踪服务工作，提高客户满意度;

　　任职资格:

　　1)本科及以上学历，相关专业毕业，有教师资格证等相关证件者优先;

　　2)热爱教师工作，熟悉江苏中高考考纲考点，有相关授课、辅导经验;

　　3)熟悉中小学学生的生活及学习特点，善于因材施教，教学灵活;

小初高教师岗位职责5

　　1、为中小学生提供专业的高质量教学服务，安排学生课程

　　2、帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯3、与学生及家长保持良好的'、长期的合作关系4、参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量教学资源5、不断学习提高业务水平6、完成上级交代的其他任务

　　岗位职责：

　　1、根据学员情况因材施教，提供专业、高质量个性化教学服务；

　　2、帮助学员提高学习兴趣，养成良好的学习习惯，掌握高效的学习方法；

　　3、紧密结合学生教学进度，为学生查漏补缺，帮助学员尽快提高成绩；

　　4、参加教研活动，接受校方安排的各种检测和培训，不断提高教学水平；

　　5、完成校方安排的其它工作任务。

　　任职条件：

　　1、全日制大学本科及以上学历，有教学经验者优先；

　　2、教学能力强，工作认真负责，有耐心，能吃苦耐劳，服从学校的安排；

　　3、头脑灵活，反应速度快，应变能力强，做事严谨、虚心好学；

　　4、普通话标准，态度踏实，有责任心，亲和力，执行力，沟通能力强；

　　5、有团队意识，善于与学生、家长交流沟通；

　　6、有很强的解题能力者优先；

　　7、青年骨干教师，学科带头人，拔尖人才，中高级教师，特级教师等优先考虑，熟悉浙江高考政策和教材教案的优先考虑。

小初高教师岗位职责6

　　【职位描述】

　　1、通过海风教育自有教学平台进行在线一对一初高中学科教学工作;

　　2、了解并根据学生学习能力与需求，准备教学计划和教学文案

　　3、根据学生情况因材施教，量身定制、并提供专业化的、高质量的一对一教学服务、有效提升学生学习成绩;

　　4、定期参加教师培训和部门会议;

　　5、完成主管交付的其他相关工作;

　　【任职要求】

　　1、擅长初高中课程中的一门科目的教学;

　　2、本科及以上学历，师范类毕业或有教学经验的'优先;

　　3、学科知识扎实，熟悉初高中升学考试的形式和内容，并能为学生打造有效的学习计划;

　　4、具有较强表达力、亲和力，有良好的教学技巧;

　　5、硬件要求

小初高教师岗位职责7

　　1、通过阿凡题自有教学平台进行在线一对一教学工作;

　　2、了解并根据学生学习能力与需求,准备教学计划和课前教案;

　　3、根据学生情况因材施教,提供专业化的、高质量的一对一教学服务;

　　4、钻研教学,参与教研及教学内容设计,参与教学产品研发。

　　5、定期参加教师培训和部门会议;

小初高教师岗位职责8

　　工作职责:

　　1.负责对学生进行一对一、个性化的`教学;

　　2.为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩;

　　3.帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;

　　4.主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量;

　　5.参加学科教研活动,提高教学水平,为公司提供高质量的教学资源/教案;

　　任职要求:

　　1.本科学历,专业知识扎实,有教学经验者优先;

　　2.普通话标准,相貌端庄,有亲和力,擅于与学生交流互动,沟通表达能力强;

　　3.热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;具有良好的教师职业操守和服务意识;

　　4.必须能够适应教育行业特殊上班时间:周一休息,周二下午18:00点到21:30,周三到周五下午14:00到21:30,周末全天上班间

小初高教师岗位职责9

　　岗位职责

　　1）根据学生情况进行个性化的`课程讲授；(一对一，精品小班课）

　　2）授课期间分阶段组织测验活动，检验学生接受辅导的成效；

　　3）参加教研交流，进行教学研究，集中备课。

　　任职要求

　　1）大专及以上学历，师范类专业毕业生优先；

　　2）热爱个性化教育、有授课、辅导相关经验者优先；

　　3）有较强的语言表达及沟通能力，责任心强，富有亲和力；

小初高教师岗位职责10

　　岗位职责

　　1、通过阿凡题自有教学平台进行在线一对一教学工作;

　　2、了解并根据学生学习能力与需求，准备教学计划和课前教案;

　　3、根据学生情况因材施教，提供专业化的、高质量的一对一教学服务;

　　4、钻研教学，参与教研及教学内容设计，参与教学产品研发。

　　5、定期参加教师培训和部门会议;

　　任职要求

　　1擅长小学、初中、高中任意一门科目即可，有无教师资格证均可接受

　　2大专及以上学历，相关专业或有教学经验的.优先;

　　3学科知识扎实，熟悉升学考试的形式和内容;

　　4具有较强表达力、亲和力，有良好的教学技巧;

　　5善于总结、善于思考，学习能力

小初高教师岗位职责11

　　工作职责:

　　1.负责对学生进行一对一、个性化的.教学;

　　2.为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩;

　　3.帮助学生提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯;

　　4.主动与学生、家长进行沟通,听取学生、家长反馈意见,不断提高教学服务质量;

　　5.参加学科教研活动,提高教学水平,为公司提供高质量的教学资源/教案;

　　任职要求:

　　1.本科学历,专业知识扎实,有教学经验者优先;

　　2.普通话标准,相貌端庄,有亲和力,擅于与学生交流互动,沟通表达能力强;

　　3.热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;具有良好的教师职业操守和服务意识;

　　4.必须能够适应教育行业特殊上班时间:周一休息,周二下午18:00点到21:30,周三到周五下午14:00到21:30,周末全天上班间

小初高教师岗位职责12

　　岗位职责

　　小初高英语教师(ai+老师)上海乂学教育科技有限公司上海乂学教育科技有限公司，乂学职位描述:

　　1.负责智适应学习平台在线英语1对1和1对多课程的教学任务;

　　2.为学员提供课程相关的学习指导与学术答疑，完成教学质量分析;

　　3.维护学员关系，及时处理学员需求，提升学员学习动力;

　　4.参与学科教学培训和课程教研工作，提高自身教育水平和教学能力;

　　任职资格:

　　1.本科学历以上，英语等相关专业优先;

　　1.语言表达能力出色，英语口音标准;

　　2.有较强的沟通能力，善于与家长和学员进行沟通;

　　3.服务意识强，能够从学员或家长的.角度思考和处理问题;

　　4.抗压能力强，具有扎实的专业理论基础，对课程熟悉，专业功底深厚;

　　5.熟悉学生的生活及学习特点，善于观察学生的问题，因材施教，并能提出行之有效的解决方案。

小初高教师岗位职责13

　　岗位职责

　　1.深入研究本学科相关知识点的学法和教法、并对学员有针对性的进行1对1个性化教学指导;

　　2.参加学科组教研活动，每周定期进行学科教学方法探讨，不断改善教学方法及提升教学效果

　　3..熟知近3年的的“三考”考纲及政策(录取分数线，招生简章、录取流程、时间节点等)，并定期对学生进行学科测验，为学生提出学习方面的建议和规划;

　　4..熟知中小学学生的心理特点和认知水平，关爱学生身心健康成长，帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯;

　　5.积极与学管老师和家长反馈学生课堂学习情况及学习状态，协助学管部和咨询部做好学生维护工作;

　　6.参与公司和部门组织的培训、教研、讲座和会议等活动。

　　任职要求

　　1.本科及以上学历，师范类相关专业或单科成绩突出者，有教师资格证者优先(没有教师资格证的'可作为学科老师的储备人才培养);

　　2.有k12教育行业1v1或1对多教学经验者优先考虑;

　　3.符合教师仪容仪表，得体大方，普通话标准;

　　4.有责任心，热爱教育教学事业，能够激发学生的学习兴趣;

　　5.有良好的亲和力、沟通能力和较强抗压能力;

　　6.具备良好的团队意识和服务意识等;

　　7.office办公软件，办公及业务系统的熟练运用。

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