培训通知

时间:2023-02-05 12:53:20 通知范文 我要投稿

【推荐】培训通知范文十篇

  在不断进步的社会中,很多地方都会使用到通知,通知一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧,以下是小编收集整理的培训通知10篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【推荐】培训通知范文十篇

培训通知 篇1

  各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局,各省级煤矿安全监管部门,各省级煤矿安全监察局,有关中央企业:

  为推动用人单位做好职业卫生培训工作,不断提升用人单位职业卫生管理水平,提高劳动者的职业病危害防治意识和能力,根据《职业病防治法》和《国务院办公厅关于加强安全生产监管执法的通知》(国办发〔20xx〕20号)等有关规定,现就加强用人单位职业卫生培训工作有关要求通知如下:

  一、进一步增强做好用人单位职业卫生培训工作的紧迫感和责任感

  近年来,各地区认真贯彻落实《职业病防治法》等法律法规,积极推进职业卫生培训工作,取得了一定效果。但是,当前用人单位职业卫生培训工作仍然存在着重视不够、责任不落实、投入不足、培训针对性和实效性不强、培训率偏低,劳动者特别是农民工不了解职业病危害对自身健康的损害、自我防护意识和防护能力差等问题,导致大量劳动者职业健康受到严重伤害。

  职业安全健康工作的实践表明,进一步加强职业卫生培训工作,是坚守发展决不能以牺牲人的生命为代价这一安全红线的内在要求;是增强用人单位主要负责人和职业卫生管理人员的法律意识,提高用人单位职业病防治水平和劳动者自我防护能力的重要途径;是督促用人单位自觉履行职业病防治主体责任,预防和控制职业病危害,保障劳动者职业安全健康的源头性、基础性举措。用人单位要坚持以人为本、安全发展、绿色发展,牢固树立“培训不到位就是隐患”的观念,把职业卫生培训摆上更加重要的位置,切实把工作谋划好、部署好、落实好。

  二、用人单位职业卫生培训工作的总体思路和工作目标

  (一)总体思路。以“强化红线意识、促进职业健康”为工作主线,以贯彻落实《职业病防治法》为主要内容,实施分类培训,突出重点行业、重点岗位和重点人群,进一步明确职业卫生培训内容,改进培训方法,提升培训的针对性和实用性,提高用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的法治意识和管理水平,提升劳动者的自我防护意识和能力,为防治职业病危害提供保障与支持。

  (二)工作目标。力争在“十三五”期间,矿山开采、金属冶炼、化工、建材等职业病危害严重行业领域的用人单位主要负责人、职业卫生管理人员和接触职业病危害的劳动者培训率达到100%。

  三、落实用人单位职业卫生培训主体责任

  用人单位是职业卫生培训的责任主体。应当建立职业卫生培训制度,保障职业卫生培训所需的资金投入,将职业卫生培训费用在生产成本中据实列支。要把职业卫生培训纳入本单位职业病防治计划、年度工作计划和目标责任体系,制定实施方案,落实责任人员。要建立健全培训考核制度,严格考核管理,严禁形式主义和弄虚作假。要建立健全培训档案,真实记录培训内容、培训时间、训练科目及考核情况等内容,并将本单位年度培训计划、单位主要负责人和职业卫生管理人员职业卫生培训证明,以及接触职业病危害的劳动者、职业病危害监测人员培训情况等,分类进行归档管理。

  用人单位应用新工艺、新技术、新材料、新设备或者转岗导致劳动者接触职业病危害因素变化的,应对劳动者重新进行职业卫生培训。用人单位将职业病危害作业整体外包或者使用劳务派遣工从事接触职业病危害作业的`,应当将其纳入本单位统一管理,对其进行职业病防治知识、防护技能及岗位操作规程培训。用人单位接收在校学生实习的,应当对实习学生进行相应的职业卫生培训,提供必要的职业病防护用品。

  四、逐步推进职业卫生培训与安全生产培训一体化

  各地区要根据工作实际,推进安全培训与职业卫生培训一体化,提高培训效率,减轻用人单位负担。有条件的地区,可以在危险物品生产、经营、储存单位和矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输等行业领域实行安全与职业卫生统一培训、统一考核,并保证参加职业卫生培训的时间不少于总学时的30%,继续教育时职业卫生培训不少于20%。经考核合格后,在合格证中注明职业卫生培训内容和培训学时,不再单独进行职业卫生培训。其他行业领域应当按照本通知要求的内容和学时开展职业卫生培训。

  五、突出重点,督促重点行业领域开展职业卫生培训工作

  各级安全监管部门要督促矿山开采、金属冶炼、化工、建材等职业病危害严重的行业领域积极开展职业卫生培训工作。用人单位要突出存在矽尘、石棉粉尘、高毒物品以及放射性危害等职业病危害严重岗位上的劳动者,对其进行专门的职业卫生培训。 要把从事接触职业病危害作业的农民工和派遣用工人员作为职业卫生培训的重点人群,针对其流动性大、文化程度偏低、职业病危害防护意识不强等特点,采取形式多样的培训,提高自我防护意识,并经考核合格后方可上岗。

  各级煤矿安全监管部门要指导并监督检查煤矿主要负责人、职业卫生管理人员、职业病危害监测人员和劳动者的职业卫生培训工作。各级煤矿安全监察机构要把煤矿职业卫生培训工作纳入安全生产培训当中,提高培训效果。

  六、因材施教,明确培训内容及培训时间

  用人单位要根据行业和岗位特点,制定培训计划,确定培训内容和培训学时,确保培训取得实效。没有能力组织职业卫生培训的用人单位,可以委托培训机构开展职业卫生培训。

  用人单位主要负责人主要培训内容:国家职业病防治法律、行政法规和规章,职业病危害防治基础知识,结合行业特点的职业卫生管理要求和措施等。初次培训不得少于16学时,继续教育不得少于8学时。

  职业卫生管理人员主要培训内容:国家职业病防治法律、行政法规、规章以及标准,职业病危害防治知识,主要职业病危害因素及防控措施,职业病防护设施的维护与管理,职业卫生管理要求和措施等。初次培训不得少于16学时,继续教育不得少于8学时。职业病危害监测人员的培训,可以参照职业卫生管理人员的要求执行。

  接触职业病危害的劳动者主要培训内容:国家职业病防治法规基本知识,本单位职业卫生管理制度和岗位操作规程,所从事岗位的主要职业病危害因素和防范措施,个人劳动防护用品的使用和维护,劳动者的职业卫生保护权利与义务等。初次培训时间不得少于8学时,继续教育不得少于4课时。煤矿接触职业病危害劳动者的职业卫生培训,按照有关规定执行。

  以上三类人员继续教育的周期为一年。用人单位应用新工艺、新技术、新材料、新设备,或者转岗导致劳动者接触职业病危害因素发生变化时,要对劳动者重新进行职业卫生培训,视作继续教育。

  七、切实提高职业卫生培训质量

  用人单位要充分利用手机短信、微博、微信等方式宣传职业病防治知识,鼓励劳动者集中参加网络在线职业卫生培训学习,有关内容和学时可按规定纳入考核体系。鼓励用人单位按照“看得懂、记得住、用得上”原则,根据不同类别、不同层次、不同岗位人员需求,组织编写学习读本、知识手册等简易教材。要借鉴安全生产培训的有效做法,在职业病危害严重的用人单位推行交班前职业卫生培训,有针对性地讲述岗位存在的职业病危害因素、岗位操作规程和防护知识等,使交班前职业卫生培训成为职业病危害预防的第一道防线。

  八、加强对用人单位职业卫生培训的监督检查

  各级安全监管监察部门要加强对用人单位职业卫生培训工作的监督检查,指导用人单位依法开展职业卫生培训, 帮助用人单位解决培训工作中的实际困难。要利用行政执法、重点帮扶等方式推动培训工作,把职业卫生培训工作开展情况纳入监督执法的重要内容,重点检查培训计划、培训内容、考核结果等,也可以现场检查劳动者的职业病危害防护技能,检验用人单位职业卫生培训的效果。

  对用人单位未按规定组织劳动者进行职业卫生培训的,由安全监管监察部门给予警告,责令限期改正,逾期不改正的,依法予以处罚。对未经培训就上岗作业的劳动者,一律先离岗、培训合格后再上岗。对发生职业病危害事故的,要依法倒查用人单位职业卫生培训的落实情况,凡存在未经培训上岗的,严格依法予以处罚。

  XX办公厅

培训通知 篇2

  学院各单位:

  根据省人社厅《关于发布20xx年专业技术人员继续教育公需科目指南的通知》(豫人社办函﹝20xx﹞16号)和《商丘市20xx年专业技术人员继续教育网上培训通知》,20xx年全市继续教育网上培训工作已经开始。现将有关注意事项通知如下:

  1. 20xx年继续教育培训以网上培训的形式进行,专业技术人员登录商丘专业技术人员继续教育平台,按照培训流程(见附件1),参加网上学习。个人完成学习并通过考试后打印合格证书,连同继续教育证交由所在部门。

  2. 各部门收齐所有人员的`继续教育证和打印的合格证书后,连同加盖部门公章的《20xx年完成继续教育网络学习人员名单(部门名称)》(见附件2)报送学院人事处,同版电子表发送至******6@126.com。

  名单中姓名与个人身份证务必保持一致,按照姓氏拼音升序排序,如有特殊情况(如:继续教育证书丢失、新申领继续教育证号),请放在名单最后,并在备注栏中注释。

  收齐的继续教育证和打印的合格证书分开报送,继续教育证书翻开至20xx年度学习记录后一页,以便注册盖章,顺序与《继续教育证书申领表》中保持一致)。

  报送时间:20xx年9月11日-13日。

  3. 没有申领证书管理号的专业技术人员,个人填写附件3,直接发送至*****66@126.com,与人事处林xx(13*******0)老师联系,统一申领证书管理号。截至时间:7月20日12:00,逾期不再受理。由此造成的影响及后果,由本人承担。

  4. 继续教育工作仅针对专业技术人员,工勤人员无需参加继续教育培训。

  5. 未尽事宜,另行通知。人事处联系电话:318xxx99。

  人事处

  20xx年6月6日

培训通知 篇3

  各县(市、区)人民政府,渤海新区、开发区、高新区管委会:

  为深入学习贯彻《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》和新《河北省安全生产条例》,结合当前县、乡政府领导班子调整现状,按照省安委办统一安排部署和市委、市政府领导指示要求,市政府决定组织开展县、乡两级人民政府分管领导安全生产专题培训。现就有关事宜通知如下:

  一、培训时间

  20xx年3月30日(星期四)下午2:00,时间半天。

  二、培训地点

  沧州国际会议中心二楼多功能厅

  三、参加人员

  各县(市、区)政府、管委会分管安全生产工作的'负责同志,各乡(镇)人民政府分管副乡(镇)长,街道办事处和各县(市、区)开发区(工业园区)分管副主任,各县(市、区)安监局局长、分管宣教培训工作的副局长或科(股)长。

  四、会议议程

  市政府副秘书长赵宝良主持会议。

  1、市政府副市长刘强讲话;

  2、安全生产宣讲教师作《党政同责、一岗双责、失职追责及生产安全事故案例警示教育》专题讲座;

  3、安全生产宣讲教师作《危险化学品行业企业复工复产合法性审查及打非治违》专题讲座。

  五、有关要求:

  1、各县(市、区)政府、管委会要严格请销假制度,会议一般不得请假,因特殊原因不能参加会议的,报名时一并报送书面请假报告,由xxx安委办另行安排时间进行补训。参会人员提前10分钟到会入场。

  2、为确保行程安全和培训效果,原则上各县(市、区)组织统一乘车参加培训。

  3、各县(市、区)政府、管委会于3月29日下午17:00前将联络员及参训人员名单报xxx安委办。市安委办将对照报名表,认真核查各地参训情况。

  联系人及电话:

  电子邮箱:

  xxx人民政府办公室

培训通知 篇4

各县(市、区)教师进修学校、教科所,局属学校:

  为更好普及教育科研知识,传播先进教育理论,推广符合基层教师的科研范式,促进教师专业发展;同时也为做好今年省、市教科规划课题结题指导工作,经教育行政部门同意,金华教育学院与金华市教育科学研究所联合举办教科研骨干教师培训班。现将有关事宜通知如下:

  一、培训内容

  1.专题讲座:教育科研理论知识;教育科研发展趋势;教育科研课题结题报告撰写等。

  2.案例剖析:依托具体课题,深入分析案例。

  3.专家指导:邀请省内外的科研专家作专题指导,现场互动。

  二、培训对象

  准备结题并参加金华市20xx年度教科研优秀成果评审的省、市教育科学规划课题负责人或执笔人;学校分管科研校长、教科室主任以及教科研骨干教师。

  三、培训时间及地点

  培训时间为8月20-23日;培训地点为金华市悦华大酒店(兰溪街299号;89173333)。外县市参训人员请于20日下午报到,市区参训人员于21日上午8:00前报到。

  四、培训费用

  培训时间为三天,每人交培训费600元(用公务卡交费或者到工商银行交费:缴费编号为本班代码196+您的'手机号码)。培训费、住宿费、差旅费等回原单位报销。

  请各县(市、区)教科所统一将参训人员名单于6月30日前发送到58050738@qq.com。金华市教科所联系人:洪飞(电话:xxx);金华教育学院联系人:倪国平(电话:xxxx)。

  金华教育学院 金华市教育科学研究所

  20xx年6月20日

培训通知 篇5

  市委各部、委,市政府各委、办、局、人民团体:

  为保障全市公务车辆日常工作行车安全,提高驾驶员的政治素质、思想素质和专业技能为目的.,我市将一场举办公务用车驾驶员安全培训,现将具体事宜通知如下:

  参训范围:各乡镇党委、政府(管委),市委各部、委,市政府各委、办、局、人民团体所有公车驾驶员。

  培训内容:《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》;车辆安全驾驶技能及安全驾驶理念、安全驾驶习惯培训;观看事故录像,典型事故案例剖析,发生交通事故如何处理等内容。

  培训方法:采取由机关事务管理局集中培训和各单位组织自学相结合的方法。

  培训时间:公务用车驾驶员安全技能培训时间:XX年XX月XX日,上午9:30分。

  培训地点:市政综合大楼一楼报告厅。

  因单位主要领导公务出差外,各单位所有公务车辆指定驾驶员全部参加培训,对无故逃避培训的单位全市通报,请各单位高度重视。

  A市机关事务管理局

  XX年XX月XX日

培训通知 篇6

各中心、公司、机关科室:

  为适应新形势下媒体发展与竞争的需要,进一步提高全局从业人员的政治素质、业务素质和岗位工作能力,为“大广电、全媒体、新价值”发展战略的实施提供坚强的人才保障和智力支持,经研究,决定成立xx市广播电影电视局培训学校,进一步加强各项培训工作。现将组织领导、培训计划、学习方式、纪律规定等要求通知如下:

  一、组织领导

  培训学校为局内训机构,全面负责员工培训工作。校长:方晓阳,副校长:徐文俊。局班子成员,各中心、公司及机关科室主要负责人为校委会成员。教学办公室设在局人事教育保卫科,课程组织员根据培训内容由相关科室负责人担任。

  二、培训安排

  (一)课程设置:根据广播影视工作实际,培训课程主要分新闻采编、播音主持、广电技术及经营管理等类别,兼顾其他方面的培训。

  (二)授课老师:将采取内训和外训相结合的方式,根据需要确定培训讲师。外训方面将邀请相关高校及业内专家授课,具体安排根据局年度培训计划确定。内训师由局内相关专业人士担任。

  (三)参训人员:全局在岗人员,根据工作岗位性质,按要求参加相关专业的业务培训。

  三、内训师相关要求

  (一)内训师可以由组织指定和个人自主推荐两种途径产生。局将每年确定xx—xx名内训师,并颁发聘书。

  (二)内训师要求专业素质过硬,具有较高的专业理论水平、工作实践经验和口头表达能力。

  (三)每年将对内训师教学质量进行综合评定,根据评定结果,确定下一年度的内训师聘任资格。对授课质量较高的,在专业带头人评选、职称评聘等方面可优先考虑。

  (四)内训师每年至少讲一次大课。接到任务后要精心设计选题,认真搜集资料、准备课件。原则上要使用多媒体进行教学。

  (五)内训师授课将接受听课对象的民主测评,根据教学质量和工作量给付讲课费。

  四、学习方式

  (一)集中授课。由外请专家教授和局内训师授课。

  (二)交流研讨。由相关部门组织,结合岗位工作实际,进行有针对性的'交流研讨。

  (三)考试考核。由培训学校教学办公室统一组织,并与全局“岗位大练兵、技术大比武”结合起来进行。

  五、纪律规定

  (一)学习通报制度。每次授课将按照课程设置通知相关人员,相关部门要严格做好考勤登记,及时发布学习情况通报。

  (二)相关处罚措施。除因特殊情况外,凡无故缺席学习者每次扣发绩效工资xxx元,迟到、早退者每次扣发xxx元,并通报批评;全年x次无故不参加学习者,年终考核不能评为合格等次。

  (三)学习请假制度。凡遇特殊情况需请假者,必须得到所在部门主要负责人同意,并在教学办公室履行正常请假手续。

  六、其他要求

  员工培训是提升全员素质,追求“一流标准”的基础性工作,各相关部门领导要高度重视、以身作则,按照局统一安排,教育、督促部门员工认真落实培训要求,严格遵守学习制度。各部门还应根据工作实际需要,自行组织不同范围的培训工作。

  通过全局各级各类培训工作的扎实推进,在全面提高业务技能的同时,要做到教学相长、学用结合,力争实现个人素质和工作质量的“双提高、两促进”,为实现xx广播影视事业产业又好又快发展作出新的更大贡献。

  附:培训机构成立通知—xxxx年度内训师名单

  xxxx—xxxx年度内训师名单

  新闻采编类:培训机构成立通知

  播音主持类:培训机构成立通知

  工程技术类:培训机构成立通知xxxx

  产业经营类:培训机构成立通知

  xx市广播电影电视局

  xxx九月十日

培训通知 篇7

  二、培训地点

  绍兴饭店鲁园3号会议室

  三、参加人员

  市直星级饭店总经理、分管安全副总、保安部经理

  四、其它事项

  各单位要高度重视本次消防安全培训教育工作,把它作为加强消防安全工作,提高本单位自防自救的一项重要措施来抓,妥善组织安排本单位应培训的人员参加培训;并将与会人员名单(包括单位、姓名、职务、电话)于8月25日12时前报市旅委行管处,联系人:王江,电话(传真):851xx。

  绍兴市旅游委员会

  20xx年8月24日

培训通知 篇8

各省辖市、省直管县市档案局,省直有关单位档案部门:

  根据工作安排,20xx年的科技项目申报将实行网上申报,为了便于申报工作的'顺利开展,特在中原工学院南校区(新郑双湖经济开发区淮河路1号)举办河南省档案科技管理系统培训班,现将有关事宜通知如下:

  一、培训对象:

  各省辖市、省直管县(市)档案局,省直各有关单位档案部门负责档案科研工作的人员1名。

  二、培训内容

  1.档案科技管理系统的操作

  2.档案科研管理工作

  三、培训费用

  本次培训不收取任何费用,食宿自理

  四、培训时间、地点及乘车路线

  培训时间:20xx年4月6日下午报到,7日全天培训,8日解散。

  培训地点:中原工学院南校区8号楼6楼611室

  报道地点:郑州市中州大道南段升达大学对面天天假日酒店

  乘车路线:

  1、乘坐地铁二号线到双湖大道站下车,向南约2公里到达酒店。

  2、从郑州火车站西出站口乘坐551路公交车,到升达大学终点站,对面到达酒店。

  3、从长途客运总站乘坐553路公交车,到升达大学,对面到达酒店。

  请参加培训的同志请于20xx年3月31日前将姓名、单位、职务、性别、民族以电话或电子邮件的形式报送到省局科研技术处。

  联 系 人:邢XX

  联系电话:XXXX

  电子邮箱:XXXXXX

  酒店联系电话:XXXXXX

  河南省档案局办公室

  20xx年3月22日

培训通知 篇9

各中小学、幼儿园:

  为进一步加强学校财务管理,规范学校财务收支行为,落实相关财务制度,及学习地税局相关缴费系统业务操作,经研究,决定召开相关工作培训会。现就有关事项通知如下:

  一、会议主要内容

  1.学习相关学校财务管理政策、规定;

  2.讲解学校财务工作实务操作主要内容;

  3.布置近期学校财务工作;

  4.参加县地税局举办的纳税人国地税联合办税平台和个人所得税明细申报系统操作培训。

  二、培训时间、地点

  时间:20xx年4月27日(星期四)

  教育局财务培训:上午8:30 ,黟县教育局一楼会议室;

  2.地税局业务培训:下午3:00,黟县地税局二楼会议室。

  三、参会人员

  上午:各中小学校、幼儿园总务主任和报账员;

  下午:学校社保缴费系统操作经办人员。

  四、会议要求

  请各校(园)安排相关财务人员准时参会。

  黟县教育局

  20xx年4月25日

培训通知 篇10

亲爱的各位新同事:

  你们好!

  我们将于3月13日进行新员工入职培训,在培训前,我们先将培训相关环节做如下解释:

  1、入职培训上午9:00正式开始,请大家提前20分钟到场,不要迟到,培训地点在会所三楼D厅;

  2、请大家自带纸笔,做好培训相关记录;

  3、我们会在现场为大家准备饮用水及一次性纸杯,为了环保,请大家尽量自带水杯,谢谢;

  4、由于会所中央空调正在维修,我们会在会场准备3台冷凤扇,给大家带来不便之处,还请谅解;

  5、干净整洁的会所靠大家来维护,请大家保持培训室卫生,若产生垃圾请培训后自行带走。

  XX公司综合办

  20xx年XX月XX日

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