班级文化工作总结

时间:2023-02-26 17:07:37 文化 我要投稿

班级文化工作总结

  总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它能够给人努力工作的动力,不妨坐下来好好写写总结吧。如何把总结做到重点突出呢?以下是小编帮大家整理的班级文化工作总结,希望对大家有所帮助。

班级文化工作总结

班级文化工作总结1

  班级文化是一个班级的灵魂,是每个班级所特有的。它具有自我调节、自我约束的功能。班级文化涉及到与班级有关的各类人群,既包括我们以往比较关注的学生与学生之间的关系、师生之间的关系,也包括我们容易忽略的教师之间以及教师与家长之间的关系。而教师与教师之间是合力的关系,教师与家长之间是互补的关系。

  读《宁波市幼儿园保教工作手册》当中的班级工作,从班级常规到安全工作、物品管理、信息管理等方面都详细地介绍了实施要点。对我的启发很大。每个班级只要做好了班级管理,就形成了好的班级氛围,小朋友们也能够在这良好的班级氛围当中收益很多。比如在班级物口管理这块当中,可以做得很细,老师们的.物品管理只要是井井有条的、那么传递给幼儿的示范也是正面的积极的。我还通过小组长负责制、个人物品自行负责等方式进一步培养幼儿自我管理物品的能力。

  而且在班级物品管理方面可以从以下几方面入手:

  1、常清理:经常性的整理物品,把不需要的“垃圾物品”及早清理,以免东西越放越多。

  2、常整顿:要使班级内的每件物品保持整齐有序的状态,每件物品都各有各名,标上标签。

  3、常清洁:提升清洁概念,使教室更加整洁有条理。

  4、常规范:各项工作标准化,减少错误。

  5、常自律:不断重复以上四条,并把它们内化为生活习惯。

  只要做到了以上五条,班级物品管理便会得到真正改善,还原以一个整齐有序的班级环境,让每个幼儿都能够从中受益。

班级文化工作总结2

  一、班级文化建设的四个方面

  1、班级文化的价值观建设

  军训时每个排都有几乎相同的口号,后来开学,我们把这些口号作为我们高一年级的一种追求,一种目标,我觉得口号可以喊得响亮一些,像衡水中学:追求卓越,为校争光;为中华之崛起而读书等。我们年级组把这些叫做核心价值观。

  2、班级文化的制度建设

  怎样使班级的核心价值观深入每个学生的心间并自觉地指导自己的行动?必须制订具体可行的班级制度,使学生在学习、生活中有法可依,有章可循。制度是班级文化建设的保证。

  在我们这个年级成立不久,在学校党政领导的大力支持下,我们从学习纪律、跑操纪律、寝室卫生、教室和卫生区卫生等几大块分别做了规定,作为对学生行为奖惩的依据,为学生指明了哪些事该做,哪些事不该做。

  年级统一要求:7:10必须到校,下午2:10准时到校,晚上6:30学生必须进入教室保持安静,同时我们班主任老师也是以身示范,起表率作用。 当然,建立制度也要注意一些问题。

  一方面,在建立制度之前,应先了解本班的情况,做一些准备工作,尽可能地多征求一下本班同学的意见或者让同学们提出来,班主任总结、补充,这样制定出来的制度才更符合实际,既可以避免今后多次修改,又可以减少执行的难度。 另一方面,制度不在于多么严格,而在于切实可行,只有能够执行的制度才算真正的制度,这就需要考虑到每个细节,避免制度成为摆设。 第三方面,制度尽可能地完善。

  3、班级文化的精神建设

  要想使班级制度有效地贯彻执行,彻底地使班级核心价值观体现在每个学生的行为上,必须使班级形成一种积极健康的氛围,这种氛围一旦形成,对学生的影响是巨大的,即标志着班级文化建设的成功。所以,这是班级文化建设的重点,也是一个长期的过程。

  那么,如何进行班级文化的精神层建设呢?它体现在班级工作的方方面面。

  (1)跟班主任有关

  1、班主任要有一种积极的心态。凡事需做表率。

  2、班主任对待学生要一视同仁,公平、公正。

  3、班主任要有耐心,要学会站在学生的立场上去处理学生问题。

  (2)班干部的选拔和培养

  要搞好班级文化建设,必须有一支精干的学生干部队伍。这支队伍不但能沟通班主任与学生间的联系,实现班主任对学生的管理,而且能承担大量的班级日常工作,使班主任能从琐碎的事务中解放出来,腾出精力来吸收新知识,接受新信息,研究新问题,探讨新方案。

  对班干部的选拔和培养,不少班主任都有自己的经验和体会,我们认为特别有一点是不容忽视的,那就是让他们保持一种持久的工作积极性。而一般班干部的工作主动性和积极性往往都有一个周期,超过这个周期,班干的工作主动性和积极性往往会降低,所以,我认为必须定期对班干部进行培训。一方面对他们的工作给予及时指导,另一方面对他们的工作、学习、生活进行鼓励和关心,使他们保持持续的.工作热情。必要时,可建立两套班子,轮流执政,竞争上岗。

  (3)班会的组织和实施

  班会是班级舆论形成的重要阵地,也是班级文化建设的重要基地。一场成功的班会会提高学生的认识,激发学生的热情,增强班级的凝聚力,引导学生向正确的方向发展。两年多来,班会在我的班级管理中起到非常重要的作用。所以,我们必须充分地重视班会,认真地组织和实施。

  班会要注意服人、感人、激励人。

  以上是我对班级文化建设的一些做法和看法,里面有很多不成熟的地方,但我一直认为:只要我们用心去做,成效会有的。

班级文化工作总结3

  班级文化建设是校园文化的重要组成部份,也是形成班集体凝聚力和良好班风的必备条件,对学生的教育和学习、成长、成才起着不可估量的作用。为了进一步提升班级文化,为学生营造和谐、共生、激情、多彩、启智的成长氛围,我校在三月份进行了班级文化建设及学习评比活动。

  老师们都能根据本班特点,充分发挥师生特长,聚集体智慧,布置教室。每一间教室都布置得独具匠心,不仅充满着浓郁的文化气息,同时也体现了孩子们的孩童情趣。

  一、表现比较突出的方面有:

  1、班级物品摆放整齐,地面、走廊清洁干净,图书角内图书摆放整齐。三(3)班和四(2)班还精心布置了班级卫生角。

  2、体现了班级特色:如二(1)班的“do re mi”班,班级公约“相亲相爱,用心微笑,从这里开始”等运用了师生耳熟能详的歌曲;二(4)班的“英语班”,从教室的大门到墙面都突出了英语特色;还有四(1)班的书画特色及六(3)班的“合作学习”。充分发挥师生的特长,并体现了班级现有的特色。

  3、班级布置主题比较突出:如一(1)班取名为彩虹班,班级布置则“彩虹如诗”“彩虹如画”“彩虹书吧”等;一(4)班以古诗诵读为主题,春夏秋冬四个季节布置墙面;二(2)班为春天班,教室布置有“春天的约定”,“春天的感恩”;三(3)以习惯教育为主题,四面墙分别是“播种行为收获性格”“播种习惯收获性格”“撒播心愿”“收获硕果”等等。

  4、充分发挥集体的力量:班级名称、小组名称、班级公约及教室的布置都充分发挥了学生的特长,让学生真正参与到班级文化建设中来,体现了我们“阳光、参与、体验”的德育理念。

  二、不足之处:

  1、班级布置主题不够突出,没有自己的特色,不能很好地体现自己的班级目标。

  2、各班都花了很多心思,教室都张贴了许多精美的图案,但色彩搭配不够和谐,还有些过于花哨。

  三、进一步提升的要求:

  1、立足于班级师生的个性、学校的德育理念,发掘班级特色,围绕班级目标来布置。如“快乐清洁”、“国学诵读”、还有体现学生自主管理的“小鬼当家”等等。

  2、围绕我们的班级特色,加强班风、学风建设,真正的做到特色鲜明。每个班都有自己的班级公约,而这些公约是在师生共同讨论的基础上制定的,接下来,要将公约变成学生自觉、自愿的行为,并逐渐形成自己的班级文化。

  3、定期组织丰富多彩的班级活动。在活动中培养学生的合作意识,增强班级凝聚力、突显班级的理念。

  4、要求各班将自己的班名、班级目标、班级公约、智慧箴言(班级口号)以word形式上传到ftp/德育处相关文件夹,班名、智慧箴言将会呈现在班级智慧树上。(本项工作在4月13日前完成)

  面临即将迎来德育绩效评估,学校希望将班级文化建设作为我校的一项德育工作特色,来呈现给评估组的专家们。所以希望大家能高度重视、认真对待,按照要求,做好班级文化建设的完善与提升工作。学校将在4月20日进行第二次的检查。

  班级是学生个性的发源地,是学生实现社会化和个性化的重要环境。班级文化是班级整体精神面貌的集中体现,是班级大多数学生共同的价值取向和行为方式的反映。积极的班级文化能起到导向性、激励行、规范行、陶冶行四大功效。

  我校的班级文化乘着校园文化的强劲东风,在师生们的共同努力下,形成了教室门前一道亮丽的风景,在这里,我代表学校真诚地向大家说一声“谢谢”。感谢我们的班主任老师在期末备考十分紧张的情况下,早到校,晚回家,牺牲休息时间,加班加点。如果说班级文化是一道亮丽的风景线,那么我们的师生一丝不苟、精心描绘的情景就是班级文化最生动而鲜活的背景。

  我想说的第二句话是“感激”。感激李聪、刘婷老师,没有他们的“抛玉引玉”,就没有我们更多班级的妙手回春。感激我们的一年级、二一班、三五班级的班主任老师,她们接受任务的时间最短,难度最大,但老师们在短短的两天内圆满完成了任务,这令我们全体管理人员无比感激。

  我想说的第三句话是“感动”。从一楼走向四楼观看我们的班级文化,我们的感受是步步有景,静静有情。

  以冯景丽、张亚棉老师为代笔的一楼教室内的文化版面设计充满童真童趣,张贴得干干净净、亮亮堂堂;二楼以刘婷、刘艳萍等老师为代表的班级文化,形成了一幅风格一致、和而不同的美丽长卷,在花边的设计、版面的布置上,老师们的心如绣花针一般细;三楼、四楼的班级文化风格不同,各有千秋,在文化的背后折射的是班主任老师的人格魅力和敬业精神。郜卫霞、兀书琴老师的班级文化体现的是中国文化的经典美,无论从内容和形式上都耐人寻味;李晓海、刘新匣老师的班级文化是师生智慧的结晶,远看是形散而神不散的优美散文,近看像一首灵动的小诗。高琳华、阴朝锁老师的班级文化带我们走进美丽的童话世界。

  如果说班级文化的设计形式是美丽的外衣,那么班级文化的丰富内涵才是我们真正追求的价值所在。冯新祥老师的班级文化彰显了个人对书法和文学艺术孜孜不厌倦的追求,令人心生敬意,叹而观止;李晓海老师的班级文化是知识的'百科全书;六1、六2、六3、六4学生的英语手抄报展示了不凡的英语才能。通过李聪、贾松娟老师的班级文化我们看到的是学生和谐而细腻的内心世界,每一幅画、每一张报都浸透着学生对真、善、美的追求和向往。

  最后我想和大家沟通的话题是“希望”。对于教室门前的班级文化是师生展示、提高、交流的平台,一是希望大家加强保护,班级的自治督导队要加强督察和呵护;二是希望这个展示台是一渠流动的水,每月及时更换期中的内容,让文化真正起到引领的作用;三是希望用心拓展真正的班级文化内涵。教室里的一桌一凳、一书一画、一角一面是文化,是静态的班级文化,可以陶冶学生的性情,激励学生的斗志。班主任的人格魅力、管理风格,班级的学习风气、班风班貌,学生的一言一行、一举一动也是班级文化,是动态而日益生成的文化,是班级文化的主体和价值所在,让文化内化为知识、才能和行动,才是我们真正不懈的追求。

  一、教学方面

  1、课堂教学中,努力体现教育新理念,提高课堂教学效率。

  课堂是学生获取知识与培养能力的主要阵地。为了上好每一节课,我课前认真钻研教材,吃透教材,并结合两班学生不愿开口说话,不能主动回答问题,对语文缺乏学习的兴趣和热情等特点,采用生动灵活的教学方法,激发学生的学习兴趣。课堂上努力贯彻当前一些新的教育理念,创设轻松民主的教学氛围,鼓励学生踊跃发言,以学生为主体,构建探究式课堂模式,挖掘教材与学生的尝试因素,引导学生主动探究,自主获取知识,提高学生的能力。此外,注重鼓励后进生,提供更多的机会给他们,使他们也能取得进步,产生浓厚的学习兴趣。现在本班学生喜欢上语文课,学习兴趣比较浓厚。

  2、以抓基础,培养学生良好的学习习惯为突破口,提高学生的语文能力。

  八年级下册语文课本中的每一篇课文都是文质兼美的佳作,其语境描述的美妙,语言运用的精妙,思想表达的深邃,见解阐述的独到,都是引导学生朗读感悟的重要内容。因此,我充分发挥早读的作用,每天给学生布置任务,一学期下来,使学生充分地熟悉每一篇课文。另外,新课标特别强调积累,因此,学期之初,我要求每一个学生都准备一本“采蜜集”。采集自己在阅读过程中的好词佳句,并能加以品味赏析,谈谈自己的阅读感受。这样长期下来,学生的阅读能力、感悟能力、理解能力都有了一定的提高。

  3、加强培优转差工作,促进全体学生得以发展。

  两班学生两极分化严重且后进生面大,为促使每位学生能在原有的基础上都有所发展,我"抓两头,扶中间",注重培养优生的特长,同时,在班中成立"互助"小组,利用结对子形式,以优生来带动后进生。尤其对后进生,加强课外辅导工作,利用课余时间与他们谈心,帮助他们寻找自身存在的问题,并给予鼓励,课堂中为他们创设回答问题的机会,培养学生的学习兴趣,从而树立后进生学习的信心,促使每一位学生都有提高。一学期下来后进生的队伍在逐步减少,班级的总体成绩有了明显提高。八年级上学期两个班级的后20%控制在30%以内,并且也出现了不少的a等生。八年级下学期学生成绩也还不错,达到预期目标。

  二、班主任方面

  作为一名班主任,我的班务工作主旨是:让每一位学生都快乐的地度过在学校的每一天,既教书又育人!关爱每一个孩子,使他们因为有我这样的班主任,而能快乐充实地学习;并且他们在获取书本知识的同时还学会了做人。对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;用期待的心态去等待他们的每一点进步;用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。我时刻注重言传身教,为人师表。平时,凡是要求学生做到的,我首先做到。

  在多年的班主任工作中,我兢兢业业,孜孜以求。通过工作实践,我总结出了一些行之有效的经验。在班级管理中,我主要做到勤管、严管、善管。引导他们自查自纠,变“他律”为“自律”,这样既起到了教育个体的作用,也为形成良好的班级舆论奠定了基础。此外,在班级管理中,我还十分注重加强班干的队伍建设。我通过努力,培养出一批职责明确、工作热情、人缘好、威信高、有独立处事能力的得力班干部。为了提高班级管理的效果,我让班干部在班级管理中发挥了强有力的作用,让他们认真协助老师做好班级管理,以促使良好班风的形成,加快优良班集体的建设。要净化班风,对于抓好思想型的后进生是一个不容忽视的问题。因此,在班级管理中,我十分注重做好转化后进生的工作。通过挖掘闪光点、扶持起步点、抓住反复点、促进飞跃点,使他们从自暴自弃中醒悟过来,变后进为先进。琐碎的班主任工作渗透了我点点滴滴的爱心,虽然很苦但也很乐。

  我还年轻,在教育的岗位上还须不懈的努力!教育是艺术,艺术的生命在于创新。我的理想是不做教书匠,而要做一个教育家。用田震的歌词来形容:风雨彩虹,铿锵玫瑰。我愿做一朵风雨后的艳丽玫瑰。

  本学期我们班继续围绕"爱心奉献"这一班级特色,开展了各种有意义的班级活动,我们的口号是"用爱心点亮每一个心灵",这也是我们特色创建的目标。为努力营造良好的班级献爱心的氛围,我在创建方面花费了大量的精力和时间,整个过程,学生们都能积极参与到这个活动中来,取得了良好的效果。回顾这一学期来的工作有许多感慨:有取得了成绩而带来的喜悦,有面对一些不足而产生的遗憾;有令人难忘的美好时刻,也有让人苦恼的短暂瞬间;有在工作中付出的艰辛和努力,也有取得成绩后的幸喜和快乐。现将一学期来的工作做以下总结

  一、学期初结合学生实际制定计划

  学期初,学校要求各班创建特色班级,并要围绕特色主题拟定工作计划。一接到工作,我就开始思索起来,心里想着要为孩子们制定一份有意义的特色计划,让他们在活动中获益。良好的开头是成功的一半。入学,抓紧对学校各项纪律规定,行为规范教育是很有必要的。因此,我一边强化常规教育,如在行为上,从开学第一天开始,要求每个学生做到严格校纪,不迟到早退。上下楼梯要轻声慢步,要靠右行走,放学后有序地走甬道,中午拿饭要有序,讲文明,课间不大声喧哗,同学间要学会宽容,要融洽相处……在严格要求的同时,我还创设真诚的教育氛围和实践的机会,使班级工作便很快上轨,为今后班级各项工作打下良好的基础。另一边则着手特色班级的工作。

  1、师生共同讨论。学生是特色创建的主人。班会课,我和学生们一起讨论创建特色班级的事,一来征求他们的意见,二则可以调动孩子们的积极性,意在让学生能全程参与,能在接下来的活动中更自主地将其执行完成。学生各抒己见,最后我们将目标锁定读书。

  2、用心布置教室。特色内容敲定后,我马上写计划。另一头忙着搜集资料,布置教室。我想,既然是创建爱心特色班级,就该把教室布置出具有浓浓的爱的韵味来。于是,我设计了"感动瞬间""我们献爱心"专栏,学生把自己主动献爱心的事迹写出来,并把感受及时地张贴上去。拿来供大家一起赏读。同一时期,我还在教室墙后面粘贴了"我成长、我进步、我快乐、"的激励语,让孩子们在愉快的氛围送出自己的爱心。在不停手的忙碌中,教室终于布置一新。看着学生在如此充满爱意的教室里学习,心里真高兴。班会上,我向学生介绍班级布置的意义,要求他们能在课间仔细去阅读,我告诉孩子们我们的特色班级正式成立,我们要按照计划努力做好制定的工作。

  3、忙碌中收获快乐。期初是个繁忙的阶段,特色创建工作占据了大量的时间,那几天,我和同学们一起,画呀,剪呀,贴呀,发现需要补充的内容,立刻动手做。做好一样就贴上墙,接着再做下一个……收获是快乐的,这是孩子对我工作肯定。每当看见孩子们驻足观望教室文化的时候,我想着:忙碌也是快乐的,他们给了我的信心。

  二、创建过程同提高

  整个创建工作,我始终以开展有益的爱心活动为中心,吸引学生在爱的海洋中自由畅游,汲取养分,与友善结成朋友,将创建工作积极的开展下去。

  利用早读、班队,向学生推荐一些适合他们阅读的有关爱的图书,介绍一些同龄儿童献爱心的先进事迹,并定期开展爱心小小讲座,拓宽学生的视野,提高学生的兴趣和能力。

班级文化工作总结4

  在江藻镇小,我们602班是一个温暖和谐、活泼快乐、积极向上的优秀班集体。同学们团结、进取、守纪、创新,无论是什么活动,我们班总是能搞得有声有色,无论是什么比赛,我们班总是踊跃参与,无论什么时候,走进我们这个大家庭,你会真切地感受到孩子们“让我自己来”的强烈主人翁意识和自我管理能力。

  一、让班干部成为“管理能手”。

  在新课程理念的指导下,从尊重学生、信任学生、自我管理的学生观出发,改变了以往的班级管理模式:在班级管理方面强调班主任的民主,突出学生的自主,实施师生全员参与、全方位、全过程的班级管理。我认为班主任的角色应更多地成为学生心理发展的朋友,学生活动的参与者和班级成长的'引导者。

  在管理班级工作中,不断培养班干部自己学会管理班级。调动班干部的积极性,激活他们的主动性,提高他们的自觉性,他们主动去帮助一个差生,为班级多做一点实事,如班级有劳动任务,他们能积极带头;班级要召开主题班会,他们能精心的布置、具有特色;出现一些偶发事件,他们能反馈、制止。这样,班干部心中有同学、有集体,他们的威信也就树立起来了,增强了班集体的凝聚力。在班干部的组织下,学生能完成相当一部分的自主作业,如练钢笔字、听写词语、口算练习、对批作业、课前预习等;开展好各项活动,如中队活动、课间游戏、体育锻炼等;完成好各项工作,如每周一大扫除,学生间的评价等。

  二、培养优良班风

  当生活在和谐、温馨、充满关爱的环境中,一个人会成为一个具有爱心的人。反之,只会对周围的一切冷淡、漠视。我们602班就是一个充满爱意的集体。课间,你总能看见我们两三个同学凑一起在交流着什么,议论着什么,商量着什么,很多时候,都是我们的“对对帮”的同学们在进行着学习上的互帮互助呢。同学们相互之间取长补短,共同提高,不仅增进友谊,更促进了班级团结,形成了良好的学风。

  三、提高学习兴趣

  根据学习能力、思想觉悟的高低,我把学生平均分成八个学习帮扶小组。在安排学生座位时,我让各小组座位集中摆放,兼顾学习困难、思想觉悟低的学生。把学习好、思想好的学生同学习困难,思想觉悟低的学生搭配在相邻座位上,让学生相互帮助,共同提高。

  事实证明,在全班形成的这种“帮扶对子”有利的调动了学生学习的积极性、主动性,特别是学习有困难、思想觉悟不高的学生,学会了如何学习,如何改进学习方法,如何改掉不良习惯,并明显的提高了学习成绩。全班同学在学习上向前迈了一大步。

  总之,成绩属于过去,我们期待更好的将来。团结的思想让我们认为自己有能力在各项活动中做得更好,奋进的精神令我们看到自己有潜力使成绩更上一层楼。一分耕耘,一分收获,相信我们602班全体师生会更加努力,结出丰硕的成果。争取做到“让我们自己满意,让我们的家长满意,让我们的社会满意!”

  四、所获的荣誉

  20xx学年第一学期“书香校园”评比三等奖

  20xx学年第一学期九月份黑板报评比二等奖

  20xx学年第一学期十二月份黑板报评比二等奖

  20xx学年第一学期“歌唱我的祖国”文艺汇演荣获一等奖

  20xx学年第一学期“庆元旦”贺卡制作比赛荣获优秀组织奖

  20xx学年第一学期十一月份被评为“文明中队”

  20xx学年第二学期三月份黑板报评比二等奖

  20xx学年第二学期被评为诸暨市先进班级

班级文化工作总结5

  班主任工作就是带领全班学生,将学生个体行为融入班级集体行为,产生并升华为集体意志,建立健康的、积极向上的班级文化。为了使学生们形成较强的道德感和荣誉感,使他们的爱心更经常的表现出来,我们必须结合班级各个阶段的实际,有计划有目的地解决一个个具体的问题,经过长期的实践,在潜移默化中实现班级文化建设目标。

  按照这个思路,我们全体师生一道自班级成立之初就同心同德,共同努力,解决了一个个问题,到目前为止,基本实现了预定的目标。现在回顾起来,自20xx年9月以来,我们主要围绕建立良好的班级文化做了以下几件事:

  首先,带领学生布置好班级的“硬环境”。

  在本班,以班委会为主体,我们本着公平、公开、公正性的出发点,将班级生活中的“硬环境”作了一些布置。

  1.在“班级外表”上做文章

  “班级外表”包括班级中人和物的清洁和整齐。我们以教室内外卫生的打扫和保持为突破口,重点关注学生自身的外表形象的规范教育。我们委派专人监督检查同学们的衣着打扮等事务,不定期抽查学生在教室和宿舍的物品(包括桌椅等)的安全和规范,并侧重于落实或整改。

  除此以外,我们结合“英语月”、“艺术月”等活动,用自己的手装扮自己的“班级家园”。墙上的张贴画由学生自己画,教室的黑板报由学生自己办,教室的挂饰由学生自己设计制作,物品的摆放由学生自己讨论决定,力求规范且别具一格。这样,既充分发挥了学生的动手能力,也体现出了本班文化建设的特色。

  2.充分发挥出监督机构的作用

  在讨论、设计、布局班级“硬环境”的每一个环节中,不免有一些不遵守规则的学生捣乱,因此,监督机制渗透到每一个环节中是很有必要的。我们在班委会中临时设立了“督导小组”,由班长牵头开展工作,直接接替班委会负责。对于违反既定规则的学生,班委会和督导小组商议后给予一定的处罚,通常是一些公益性的“体力活”。这样,确保了每项工作的按时保质保量的完成。

  其次,指导学生完善班级的“软环境”。

  还是在集思广益和民主集中的前提下,通过议题提出与论证,提案的拟订与修改,决议的形成与实施等步骤,我们主要做好了以下几件事。

  1.建设好学习生活的纪律保障和秩序保障。

  在本班,从班徽、班旗、班训到文明公约,卫生公约,安全公约的制定,无不凝聚了全体师生的汗水和智慧。从最初的观察他人的作品或经验开始,到最终创造自己的作品或经验为止,师生们都是本着营造一个有秩序、有纪律保障的班级环境的观点来积极参与的。在这些大家自定义的条条框框的约束下,学生们的自制力和自觉性也渐渐培养起来了。

  2.分阶段确定班级文化的主题,利用形式多样的主题班会加以巩固,强化并升华。

  对于刚刚踏入初中校门的新生,我们把七年级上学期的班级文化主题定为“端正、团结”。围绕这个主题,我把学生的`行为养成教育作为工作的重点,把这个主题与“三操三餐两寝,课堂、自习、集会活动、交往”等几个方面紧密地结合起来,目的在于迅速地建立规范的教学秩序。

  到七年级下学期,“积极、上进”被确立为班级文化的主题,目的在于强化养成教育的同时,培养良好的学习风气。此时理想教育、榜样教育结合行为教育就是我工作的重点。理想教育烘托出“上进”的文化氛围,行为教育围绕“积极”做文章。

  到了八年级,集体生活比较正常的氛围形成了,但学生心态上的自私、狭隘以及追新猎奇等逐渐凸显出来,成为影响班级文化建设的绊脚石。此时情感教育,即在人格、意志、品质、健康心态、情感的培养就迫在眉睫了,所以班主任工作方向也相应转到关注个体的情商培养上,此时我们的班级文化主题为“坚强、热情、乐观、塌实、勤奋”。

  最后,弱势群体的转化是班级文化建设的关键。

  弱势群体是指其行为、学习成绩或者两者都比较差的学生群体。这些学生在精神上和心理上倍感孤独和自卑,也因为如此,他们可能对班级文化建设前进的步伐形成障碍。因此,建设充满活力的、朝气蓬勃的班级文化,这些弱势群体无疑是需要解决的难点和重点。在这方面,我们用一个“爱”字来转化他们。

  1.深入细致地调查、观察和了解这些弱势群体。从他们的家庭状况、生理和心理状况到行为状况、学习状况,加以调查分析,制定出有针对性的个性化教育方案。

  2.重视人格教育,实施“赏识教育”。放大他们的长处和优点,使其重拾信心。重视情感教育,教育其他非弱势群体的学生营造良好的周边环境。

  3.创设不同的场景和任务,放手让这些学生去做、去发挥。

  我们班级文化建设,在“摸着石头过河”的历程中,良好的效果已逐渐展现出来,这更加坚定了我们的信心和勇气。在初中阶段的后半程里,我们更需要不断的学习,不断的实践,逐步的完善。

班级文化工作总结6

  校园文化建设之 班级文化建设不是其他文化的移植,也不是其他文化的翻版,班级文化是班级的主体——学生的活动和交往过程中逐步形成发展起来的,个性化班级文化建设总结。班级文化建设要形成自己的特色,必须立足于学校的个性,班级的个性和教师的个性。首先立足于学校的个性。就是要充分借助学校优良的传统校风、学风来建设班级文化。

  一、指导思想

  以创建特色班级为引领,进一步提高班级管理的文化品位,建设优良班级体;以人为本,弘扬个性,充分鼓励学生自我管理、自我教育、自我服务和自我发展,激发学生的创造力和团结协作意识,增强集体荣誉感,提升学校德育管理内涵,树立良好的班风、学风、校风,将学校整体的道德教育与学生管理工作推向新的台阶,形成“一班一品牌,班班有特色”的局面。

  二、工作目标

  以班级特色文化建设优化班集体的建设为目的,以目标管理、时间管理、物品管理、情绪管理为主题,为学生营造自主发展,自主管理的班级成长氛围;建立宽松、清新、充满人性关怀的班级特色文化;形成具有教育性、凝聚力、制约性、激励性的班级文化。创新班级特色文化建设的途径和方法,丰富班级文化的内容和形式,在传统中挖掘新意,使班级文化与学校办学理念融为一体。

  三、实施要点

  1、打造班级精神,构建班级精神文化

  班级的精神文化是班级中全体成员的群体意识,舆—论风气,价值取向,审美观念的精神风貌的反映,是班级特色文化的核心。班级精神文化的主体是班风。良好的班风是无声的命令,是不成文的行为准则,它能使学生自觉地约束自己的思想言行,抵制和排除不符合班级利益的各种行为。建设优良的班风,能在班级成员的`心理上产生一种内在的激励因素,从而增强班级集体的向心力和归宿感。这种向心力和归宿感又会促使学生在日常学习和生活中时刻清醒地意识到“这是我的班级,我是这个班级的学生”。对于小学生而言,这种意识更为明显。为此,我们十分注意时时、处处、事事强化学生的班集体荣誉意识、团结互助意识、争先创优意识等等。

  2、建立健全规章制度,构建班级制度文化

  在班级集体中,通过学生自主制定,教师参与指导,以规章制度、公约、纪律等为内容的,班级全体成员共同认可并自觉遵守的行为准则所表现出来的文化形态称为班级制度文化。通过建立各项班级管理规章制度及评价体系,形成一定的激励竞争机制,为学生提供评定品格行为的内在尺度,从而使每个学生时时都在一定的准则规范下自觉地约束自己的言行,使之朝着符合班级群体利益,符合教育培养目标的方向发展,工作总结《个性化班级文化建设总结》。

  3、营造班级文化氛围,构建班级物质文化

  班级的物质文化建设,其主要内容是通过对所在教室环境的布置及对教室环境的要求,构造一种教育和学习的外部文化环境。

  4、开展丰富的班队活动,构建班级活动文化。

  班级行为文化主要指班级开展的各种文化活动。它是班级文化中最活跃的因素,反映了班级的精神面貌、教学作风和管理水平。塑造班级精神,打造班级特色,只有经常性地开展富有班级特色的活动,班级制度才能够得到执行,团队精神建设、班风、学风建设才能够深化,班级的凝聚力、团队的战斗力和个性的活力才能够形成。

  我们的班主任有目的、有计划、创造性地开展突出班级特色建设的集体性活动,为学生搭建各式舞台,创设张扬个性的天地,让每个学生置身于合适自身发展的氛围之中,尽显风采,通过活动加强班级特色文化建设。我们的班主任从以下方面开展富有特色的班级活动。 班级文化建设是校园文化建设的重要组成部分,它以其生动活泼的形式,积极健康的雏鹰,滋润着学生们的心田,熏陶着学生的心灵。积极创建富有个性特点的班级文化,构建师生共同的精神乐园,是我们共同的追求。班级特色文化的建设,是一项细致而漫长的过程,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,在今后的工作中,我们将借鉴已有的经验,积极探索未知的领域,进一步做好班级特色文化的建设工作,以特色班级文化建设,凸显学校特色,提升学校办学品位,更好地推动学校持续发展。

班级文化工作总结7

  日子过得真快,转眼间,一个学期就要过去了。在校领导和同事们的帮助下,我顺利的完成了本学期的工作。回顾这一学期,既忙碌,又充实,有许多值得总结和反思的地方。现将本学期的工作做一个小结,借以促进提高。

  一、加强学习,不断提高思想业务素质。

  “学海无涯,教无止境”,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。所以,一直以来我都积极学习。我认真参加学校组织的新课程培训及各类学习讲座。另外,我还利用书籍、网络认真学习了音乐新课程标准、艺术教育新课程标准,通过学习新课程标准让自己树立先进的教学理念,也明确了今后教学努力的方向。随着社会的发展,知识的.更新,也催促着我不断学习。平时有时间欣赏各类舞蹈的排练和队形等使自己在舞蹈教学方面不断进步。通过这些学习活动,不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。

  二、求实创新,认真开展教学、教研工作。

  教育教学是我们教师工作的首要任务。本学期,我努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”力求让我的舞蹈教学更具特色,形成独具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高舞蹈教学质量。课前认真作好充分准备,精心设计教案,并结合各班的实际,灵活上好每一堂课,尽可能做到当堂内容当堂完成,课外加强基本功训练和舞蹈组合练习,使学生对舞蹈更有兴趣,同时提高学生的舞蹈水平。同时,积极了解学生,改进教法,突破学法。着重培养学生的综合实践能力和创新思维能力。

  对于舞蹈课的教学,我采用系统性、阶段性相结合的原则,做到定时间、定地点、定内容,使每堂课都能让学生有收获。总之,不管在课堂教学,还是在课外活动中,我都以培养学生能力,提高学生的素质为目标,力求让舞蹈教学对学生的成长和发展起到更大的作用。

  三、任劳任怨,完成各项工作。

  我利用课外活动和晚自习时间编排各类舞蹈,让学生能够充分显示自己的劳动成果。对于学校布置下来的每一项任务,我都能以我最大的热情把它完成好,能够做到“任劳任怨、优质高效”。

  四、加强反思,及时总结教学得失。

  反思本学年来的工作,在喜看成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。

  对于舞蹈的学习还不够深入,在新课程的实践中思考得还不够多,不能及时将一些教学想法和问题记录下来,进行反思;对于舞蹈教学中有特色、有创意的东西还不够多。今后还要努力找出一些舞蹈教学的特色点进行因材施教。

  其他的有些工作也有待于精益求精,以后工作应更加兢兢业业。

班级文化工作总结8

  时间如白驹过隙,转眼间,我班文化建设已一年有余了,在一年中,我能按照计划开展活动,大力培育班级文化特色,取得了一定的成效.在班主任工作中我感觉最重要的是建设良好的班级文化。一个集体要有向心力,就得有一定的班级文化,这个班级文化是长期积淀下来的,具有学生和老师鲜明个性的东西。这学期我把班级文化主题确定为:团结、自主、个性。在上学期班级文化营造的基础上,按学生个性、能力和特长编组形成班级管理集体,在老师指导下,自主分工,轮流“执政”,而且还制定了一套执行的细则,每天放学由班主任或值日班长小结一天的学习和的活动情况,布置第二天的学习与生活。学生参与班级生活的热情高,孩子们如同在自己家里一样喜欢表达,让他们在“生活”中生活,没有来自成人社会的压力,一切似乎都是一种模拟,是生活的学习。新课程改革的主人是学生,只有当学生获得真正自由,才能创造出富有生命的班级文化。这需要教育者进行呵护,班主任要特别重视与学生以心换心,与学生结成良师益友关系。提供足够的选择机会或可能性,引导学生自主学习、自主管理、自主活动。努力在班级文化生活中张扬学生的文化个性。在这种个性化的班级文化的熏陶下,学生的创造性得到了最大程度的释放,融德育于学生生活、学习和活动之中。我相信健康良好的班级文化,会给学生的心灵播撒下美好的种子,会让班集体发出夺目的光辉,会给学生的成长打下坚实的基础。

  一、自主管理,提供机会

  让学生自己管理好班级,提倡班干部能做的事,老师不做,学生能做的事,班干部不做。在班上形成人人有事做,事事有人做。初中学生都希望受到老师的赞赏和获得表现的机会,他们有很强的上进心和自尊心,现在的孩子又特别讲究民主,抓住学生的这些特点,我在班级中实行了值日班长、小干部和小组长负责制,小组长负责管理本组日常事物,包括学习、纪律、卫生等,每天给每个小组成员以上几项内容打分,一星期小结一次,评选出小组之星,上评比栏公布,同时还要结算小组得分,和其他几个小组竞选超级小组,这样一来,不仅个人之间展开竞争,小组间也开始了竞争。班级形成了你追我赶的良好氛围。

  二、开展丰富多彩的活动。

  通过多样的活动活跃班级生活,让学生在活动中学习,在学习中感受快乐。在一次次的活动中,孩子们也体会到了集体的温暖,这样就愿意极力为集体献上自己的一份力量。其实,集体的凝聚力就是这样一点点形成的。本期初三集体跳绳中我班荣获第一名。

  三、改变评价,弘扬个性

  在班上开展了"争星"活动。"争星",就是结合学校的星级评定,根据学生的实际,在班级设定"学习之星"、"文明之星"、等各种之星。整个活动的过程是学期初先由学生制定本学期"创星"计划,即本学期要得到哪几个"星",应该如何努力,看看自己哪些做的还不够,然后进行小组评价,最后由任课教师把关。这个活动的开展,给学生的前进提供了正确方向,使学生有了奋斗的目标,让他们在"创星"中体验到成功的快乐,从而争取更多的星,最终向三好生努力。通过值日班长制,宣布每天在某些方面表现不足的学生,提出各种建议,坚持表扬为主,学生在课前准备、课间操、文明休息等方面都有了很大进步。如课前准备应在上课前做好;小扫除,5分钟内要做好,卫生角要整洁等都有规定。还有小干部岗位责任制,使得班上人人有事做,事事有人做,发挥了学生主人翁精神,桌椅整齐了,人走灯灭了,着装整齐了,书柜干净整洁了等,班上的工作紧然有序。这样,既能培养良好的习惯,又爱护了公物,从而自觉地进行自我教育,促进了良好班集体的形成。四、合理利用板报墙报阵地,加强班级文化建设工作。充分尊重、发挥学生作为班级文化建设的主体角色,合理利用板报墙报阵地,加强班级文化建设工作,让学生在板报墙报中尽情展现自己的知识才能!让学生“明是非、知美丑”的基础上,引导孩子们以“情”、“理”、“法”管理班级,“情”乃善良之心,“理”是学生心中的价值判断,“法”为班规。充分调起学生主人翁意识,达到“自立”、“自理”、“自律”的目的。

  五,今后工作的任务

  1、对学生在养成教育这块是不容忽视的,特别是我们学校这些学生,养成教育必须常抓不懈,并且还要讲究方法和技巧。在这方面要和其他班主任多探讨,多读班主任工作方面的书籍,从书中取经。

  2、班级工作是很复杂的工作。我觉得自己要多点爱心和民主,因为具有一颗爱心和民主教育是做好班主任工作的前提。

  3、对班上的弱势群体,了解他们的.情况,要多给这些学生鼓励和赏识,让教育走进学生的心灵之中,发挥教育的作用.

  4、在今后的班级工作中,针对我班的具体情况,我在思考要形成一股积极向上的良好的班风、学风,在引导和转变个别学生的性格方面还要多下功夫。

  总之,班级是学生生活的重心,它是知识的集散地,是人格的熏陶地。重视班级文化建设,能够焕发在学生心灵的空间储藏着的大量的再生性资源——精神。班级文化是一门潜在的课程,它有着无形的教育力量,就象一句诗:随风潜入夜,润物细无声。它的作用,就象这春雨一样。今后,我将继续致力于新课程改革,加强班级文化建设,打造学校的精品班级。

  20xx年1月10日

班级文化工作总结9

  本学期在往年的教学工作总结上,在安排课程基础训练宽度、强度上和舞蹈实际运用上作了部分调整,现将这学期的教学工作总结如下:

  一、舞蹈基础训练部分。首先,降低部分训练难度,使原本较为枯燥的基础强化训练变得更为轻松活泼,及更为实用也更方便学生的掌握。并在音乐上也采用一些少儿律动性较强的音乐,使学生对今后学习、编排舞蹈有一个整体的感受和理解。其次,为了从整体上训练学生克服身体的自然状态,获得正确的直立感,发展舞姿动作的协调性、灵活性、节奏感。在以往较为单一,更为注重学生动作完成质量的训练基础上,在组合中更多的加进一些方位、节奏变化的训练,来强化学生的整体适应能力和表演能力。其次,为了强化学生的自学能力,加强学生学习的积极主动性,改变传统授课模式中一个动作或一个组合正反方向都教的细化教学,在授课时只教动作或组合的一个方向,让学生自己把反方向动作或组合做出来,使学生较快的掌握舞蹈规律。既提高学生的舞蹈实际接受能力,又增强了课堂的教学互动性。使教学效果有了明显的提高。

  二、民族民间舞部分。根据教学的要求,有选择的对几种具有代表性的民族民间舞的基本动律及其民族韵律特点进行编排整理、组合,使学生能在较短的时间内尽可能多的掌握舞蹈动作素材,拓宽舞蹈知识面,提高学生对舞蹈的表现力,为今后的舞蹈教学开阔思路。同时,除了注重民间舞课程难易和实用的选择外,在对学生良好气质的.培养上也加进了对学生不同气质舞蹈的训练,通过学习感受具有不同气质特征和代表性的民族民间舞,如通过粗犷豪放的藏族和蒙族;细腻柔美的傣族;热情奔放,欢快活泼的维吾尔族等不同舞蹈气质特征的学习、掌握,来改变自身气质的不足一面。最大限度地发挥自身所具有的潜能,使学生能有一个健康良好的气质。

  而存在的不足就是侧重于打好基础,扎实舞蹈功底的教学,稍忽

  略了触类旁通的横向联系,没能及时的让学生进行民族民间舞的改编练习。因为涉及到舞蹈创编较难的课程部分,所以以前都是把民族民间舞这部分内容归到三年级幼儿舞蹈创编当中,而今年整个专业的见习、实习都临时提前,在学以致用,灵活掌握方面,学生就显得手忙脚乱,措手不及。

  三、课后作业监督措施。在本学期中,我还是采用了以往的作业监督措施。在以往几届的舞蹈教学过程中,我都比较注重监督学生复习的回课情况,要求她们课后要把我课上所讲的舞蹈动作要领、重点要求和组合顺序记成笔记,并熟练的掌握课堂作业,规定每星期全班同学的复习次数不能少于两次。并要求班委每次进行出勤登记和复习登记。我在课堂上也会不定期进行抽查和小测,对完成情况较好的学生和没有复习的学生分别进行赏罚,以此督促学生自觉的复习掌握每节课的教学进程。毕竟课堂的教学时间有限,学生掌握的熟练程度有限,需要学生课后花时间消化、练习。因此这些教学措施的实施,使学生的舞蹈基础较为扎实,舞蹈动作较为熟练规范,课堂的“教”与“学”相互促进,良性的循序渐进,收到了较好成效。

  四、与有限的课堂知识相比较,丰富的课外活动和实践经验的积累就显得由为重要。因此,我鼓励学生多参与各项舞蹈演出、比赛任务,多学多练。并提倡她们自己改编、创编,串排舞蹈节目或集体创作舞蹈节目,必要时我帮她们提些修改意见或直接进行一些修改,以此来提高她们的舞蹈综合能力。

班级文化工作总结10

  班级是学生在校生活的主场所,营造健康、和谐、优雅的班级文化,对学生具有潜移默化的教育影响力和感染力。班级文化建设,就是通过班风建设、博客建设、开展各种文化活动,使学生在潜移默化中受到熏陶与感染,能激励学生不断进取,主动、健康地成长。开展班级文化建设,形成良好的班级风气,让学生真正在“健康、向上、团结、活泼”的班集口号的集体中健康成长。

  在班级环境文化建设上,我组织学生精心设计和布置,使教室的每一个角落都具有教育内容,富有教育作用。我班博客是班级文化建设的主要内容,是“班级的眼睛”。如儿童节的红歌比赛、运动会、社会实践活动等都利用博客这块宣传阵地开展宣传、总结活动。

  我们的做法是在博客中将学生的各项常规表现和学习情况有选择性地,以尊重学生自尊心为原则地加以公布。将班级的各项杂务逐一细化为若干个小项目,对学生进行监督和表彰。让学生依据这些评价工具,改进自己,天天有进步,自觉遵守各项规章制度,形成良好的班风、学风。利用“佳作欣赏”、“班级风采”和“班级荣誉”板块,把班级参加学校体育、艺术、科技、社会考察等活动,以及班级自行设计组织的班会、探望同学等活动在博客中以视频、照片、图片、文字等形式展示,进行班级活动文化建设。展示了孩子们的优秀作品,展示了他们能写、会画的才能。班级博客为教师、学生、家长提供了广阔的互动交流平台。利用其中的.“家长课堂”板块开辟的知识天地,让家长了解更多教育孩子的有利方法,经常能了解到孩子在校的生活、学习情况,能够交流更多彼此间的教育心得。

班级文化工作总结11

  班主任是班集体的组织者和建设者,对学生的影响很大,甚至终生难忘。长期以来“受累不讨好”、“狗咬吕洞宾”的情形时常困扰着我们,作为班主任,除了正常的教学之外,完成育人的责任是工作的宗旨,更是努力的方向。如何才能做好班主任工作呢?结合班主任工作,下面谈谈自己的点滴感受:

  一、加强班级管理

  培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养“严格、团结、活跃、奋进”的班集体。随着课时和知识复杂程度的加重,容易产生两极分化,有的学生甚至会感到迷惘,对前途失去信心。因此,学生的思想工作显得更加复杂和重要。在这个学期里,一方面,我主要加大了对学生自治自理能力培养的力度,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力,放手让他们自我设计、自我组织各种教育活动,在活动中把教育和娱乐融入一体。还注意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周一的班会课开展一些专题性的活动,例如,学习经验交流会,意志教育,如何做时间的主人,习惯养成教育等,这些活动大大地促进良好的学风、班风的形成。再一方面,我自己也以身作责,努力做学生的榜样,勤跟班,正班风、学风。我班在学校的各项管理评比中都取得了良好的成绩。本学期的几次考试均能超额完成任务,各项管理也都取得了较好的成绩。这又进一步鼓舞了士气,使班级管理工作向着健康的方向发展。

  二、班主任的批评艺术

  特级教师魏书生说:他的学生犯了错误,只受三种“处罚”,①唱一支歌,②做一件好事,③写“说明书”。唱歌,可以陶冶情操;做好事,可以促其行为;写“说明书”,可以练其功。魏老师的`这些做法可谓独辟蹊径,采用了切实可行的教育方法,讲究工作艺术。

  1、“无声的”批评。就是在对学生批评时,不开门见山的指出学生的错误,而是用一个眼神,一个拍肩膀的动作暗示学生,这时无声胜有声,责备、谅解、希望、信任……都蕴含在无声的批评中。例如,有一次我走进教室,发现地上有碎纸,我没说什么,弯腰拾起讲桌旁边的纸片,扔到教室的垃圾箱里,我再转身,发现同学们都在拾自己周围的纸片。我用无声的行为暗示,使学生愉快并及时改正了自己的错误。

  2、“激励式”批评。我遇到这样一位学生:自尊心很强,学习成绩优秀,但卫生观念较差,我对他就采取了这种批评方式,我说:“如果你在做卫生时和你的学习成绩一样出色就更好了,老师相信你一定能行。”果然,这种方法很有效果。

  3、“商讨式”批评。教师对后进生的举止表现会影响到师生关系,也会影响到班风,我的做法是:①爱心多一点,②关心多一点,③交心多一点,④耐心多一点。如上课时发现一名同学睡着了,可以轻轻走近摇醒他,经过交流、沟通,直到学生悔改。

  在批评学生时,要注意目的明确,根据不同的教育对象,选择好一定的时间、地点、场合、措辞方式,才能收到理想的效果。

  三、做好后进生的转化工作

  尊重后进生并主动接近他们,缩短师生之间的距离,用自己的爱心来感召他们。给予精心的哺育,就拿我们班的几位同学来说,他们常常不想完成作业,撒谎,甚至逃学。我经过一段时间的观察、分析、谈话,与任课教师、家长联系,针对他们的问题,对“症”下药。常发挥其优势,给他们以适当的表现机会,使之体验成功的喜悦,经常指导他们读书、多思考,进行多方辅导,努力做他们的知心朋友。平时在班里成立“帮学”小组,对他们的点滴进步,都及时肯定,立即表扬。

  总之,对学生要有爱心、信心、耐心,用师爱去温暖每个学生的心田,用师德的雨露滋润每个学生。以养盆景,刻窗花的心态去呵护他们,明天的太阳就会更灿烂。今后我将一如既往,认真工作,不辜负学生、家长和领导的希望。

班级文化工作总结12

  本学期我们四年级2班将小组合作学习与班花迎春花结合,围绕这一特色开展了各种有意义的班级活动,我们的精神是“团结友爱,勤奋进取”,这也和我们班特色创建相吻合。整个过程,学生们都能积极参与到这个活动中来,期末取得了良好的效果。回顾这一学期来的工作有许多感慨:有取得了成绩而带来的喜悦,有面对一些不足而产生的遗憾;有令人难忘的美好时刻,也有让人苦恼的短暂瞬间;有在工作中付出的艰辛和努力,也有取得成绩后的欣喜和快乐。现将一学期来的工作做以总结。

  一、快乐创建

  开学初,我们年级组商量以小组合作学习为工作重点,结合班花特点拟定工作计划。一接到工作,我就开始思索起来,心里想着要和学生们一起制定一份有意义的计划,让他们的能力在活动中有所提高。

  1、师生共同讨论。学生是班级特色创建的主人。班会课,我和学生们一起讨论小组合作的事情,一来征求他们的意见,二则可以调动孩子们的积极性,意在让学生能全程参与,能在接下来的活动中更自主地将其执行完成。(四个人一组,其中包括成绩好、中等、有困难三类学生,一名组长。围绕班花讨论制定了小组名称、小组口号)

  2、布置教室。计划内容敲定后,我就开始搜集资料,布置教室。我想:既然是以小组合作为特色,就该把教室布置出具有积极向上、小组合作的韵味来。于是我设计了“绚烂迎春花”荣誉专栏,我们不仅把学生在校取得的奖状挂在上面,还让学生们亲手把小组学习的进步以及各项评比及时地张贴上去。另外我们班还有 “迎春佳作”栏,把同学们平时写得好的作文、片断展示出来,让大家共同欣赏,共同学习进步。看着学生们课间休息围在一起,比较小组得分,学习好同学的作文,心里真是高兴。

  二、特色与常规互促互进

  特色创建的同时,我也不忘抓班级常规,因为只有有了良好的行为习惯,才能保证学生更有效地进行小组合作学习。

  1、合理班规,小组履行

  开学初,在讨论制定班花的过程中,我和学生就共同讨论制定了班级公约(学生们针对自己和同学平时爱犯的错误制定)并利用班会课进行学习,同时开展以小组为单位的各项(课堂、作业、卫生、纪律、成绩)评比。由于采取了小组评比机制,以前那几个总出现问题的学生也能够自觉遵守,或是在组长的提醒下遵守,不给小组抹黑。另外在评比中还开展加分活动,表现好的组加分,成绩弱一点的组也能进步加分。这样每一个学生都有了学习的积极性、遵守纪律的主动性。

  2、组内增强民主管理意识

  一个小组4名学生,组长一人的力量是有限的,有时会出现一些问题:成绩有困难的学生很难管,组长有时也会对自己放松要求。要创建一个平等、和谐、有凝聚力的小组,关键在每个小组成员的民主管理意识。在平时的学习和活动中,我鼓励组长和组员间讨论任命副组长,或者相互提醒,相互帮助。组长平时督促帮助组员,当组长有问题时,组员也乐于、敢于去提醒和帮助。

  三、小组合作促成长

  经过一个学期的小组合作,课堂上学生们主动参与的积极性提高了,大家都想多举手发言为小组加分。作业中不会的题目,通过小组交流印象更加深刻了。(日记中说我每天的知识要学三遍,给组员讲的过程中更清楚了)尤其是期末复习阶段,很多小组都在组长的'带领下自发的找题去练习,针对自己的问题小组组员之间互相研究、互相鼓励。在学校的各项活动中,我们班也取得了很好的成绩。

  以上是本学期班级特色工作总结,通过总结我确实感到:小组合作确实能够促进学生的全面发展,取得的成绩应该发扬,对于其中出现的问题,还需更多的思考,有待更有效地解决。

  光阴似箭xx年即将结束。在这一年里,我班在物理与电子信息工程学院各位领导的指导下,在班主任王涛老师、辅导员冯桂莲老师的监督及帮助下,团结奋进,务实创新,以提高我班同学的综合素质为目标,加强自我教育,取得了良好的效果,圆满的完成了本年度的所有工作。

班级文化工作总结13

  历时近两个月的班级课堂教学开放活动结束了,这次活动得到了学校领导,全体老师的重视,课堂教学精彩纷呈,师生双边活动积极有效,充分展示了每位上课教师的教学风采和各班级学生的良好班风、学风。我认为这次活动有以下几个突出特点:

  一、领导重视,老师重视

  活动初期,胡冰校长亲自策划提出了活动方案,教学领导具体组织安排了实施,全校各班级各学科任课教师进行了充分的准备,然后从六年一班开始进行课堂教学开放活动,每天一个班级,从上午第一节课一直到下午第六节课节节开放。开放的前一天学校在揭示板公布开放班级及这一天的课程表,学校领导、老师、学生家长根据情况有选择地进入班级听课,使本次班级课堂教学开放活动扎实有效地进行。

  二、参加上课的老师多,开放的课节多

  本次班级教学开放活动共有15个班级参加了开放,语文、数学、英语、品德、科学、综合实践、体育、音乐、美术、计算机、公共卫生、民族常识等所有的学科全部参加了课堂教学开放,共展示课例90多节,参与听课教师、学生家长达400多人次,校长胡冰、教学副校长佟昊鹏参加了所有班级的课堂教学开放,张忠锋副书记,邵芳副校长,韩淑芬副校长和其他班子成员参加了部分班级课堂教学开放。教学领导还对每位老师上的'每一节课进行了有针对性的点评。

  三、课堂教学精彩纷呈,体现了新课程理念

  上课教师能够根据学生认知发展水平和已有的经验为基础,面向全体学生,注重启发式和因材施教,处理好讲授与学生自主学习的关系,引导学生独立思考、主动探索、合作交流,使学生充分理解和掌握所学知识与技能。

  学生能在教师指导下生动活泼的进行学习,课堂表现为认真听讲、积极思考、动手实践、自主探索、合作交流,主体性地位在课堂上得到了很好的体现。尤其是韩淑芬、杨光、左建平、亢艳玲、孟立彬、王丽敏、李丽、吴云等几位老师的数学课,唐明明、吕婷华、王秀杰、唐青辉、张秀艳、孙红杰等老师的语文课,马敏老师的科学课,张娜、张熹微老师的音乐课,王桂香老师的美术课,陈丹、朱春杰老师的英语课,陈亮、刘舰老师的计算机课,姜东来老师的体育课,教师教的活,学生学的活,课堂效果非常好。

  四、现代教育技术的应用,提高了课堂教学效率

  上课教师充分利用现代教学手段授课,许多老师课前精心制作了多媒体课件。课上教师运用课件进行教学,形象、生动、直观,改变了过去那种“一支粉笔一张嘴,一面黑板讲到底”的传统教学方式,充分调动了学生学习积极性。课堂气氛活跃,信息量大,有效地提高了课堂教学效率。能利用现代技术授课的老师有唐明明,杨光,王丽敏,张秀艳,陈亮,刘舰老师等。当然,有的老师因为受条件的限制,这次没有运用多媒体进行教学,下次上课要多运用多媒体教学,转变单一的教学方式。

  五、各班展示了不同的班级文化

  在参加课堂教学开放过程中,班级的环境文化,班级的制度文化,学生的精神风貌,班风、学风等各不相同,给听课者留下了深刻的印象。有的班级环境整洁,窗台鲜花翠绿,班级墙壁布置合理,给人一种赏心悦目的感觉;有的班级学生彬彬有礼,课堂井然有序;有的班级课前展示班风、班训和班歌,体现了不同的班级文化。希望其他老师也能相互借鉴,带领学生形成积极向上的有特色的班级文化。

  班级课堂教学开放是市、区教育局倡导的“校校公开课 天天公开课 人人公开课”的具体体现形式,是继“校长进课堂”、“听推门课”等活动的工作创新。此次活动,进一步深化了课堂教学改革,增进了教师间相互交流学习,提高了教师教育教学能力,有力的促进了教师专业发展。同时重视了班级文化建设,展示了班级文化,使学生家长更好地了解了学校,了解了班级,有效地推进了学校各方面工作的开展。

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