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服装设计师的基本职责

时间：2024-10-31 07:13:22 设计我要投稿

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服装设计师的基本职责

服装设计师的基本职责1

　　职责：

服装设计师的基本职责

　　1.了解公司品牌风格，把握品牌方向，协助总监控制设计进度，定期讨论开发方向及进度;

　　2.参与完成每季的设计企划，商品企划，提供建议与支持;

　　3.根据产品结构要求，结合流行趋势，确认具体产品设计过程及效果;

　　4.内外资源协调、整合，部门内设计、技术研发问题沟通、决策，提高团队工作能力;

　　5.系统全面的掌握服装工艺版型，制定版型标准化，工作流程化;

　　6.负责审核确认工厂大货样衣，在规定时间内审核确认正确、完整的款式资料提供给各部门;

　　7.了解市场趋势，讨论参与分析调研报告，关注商品销售情况，及时调整;

　　8.在针织类服装设计方面有丰富经验;

　　岗位要求：

　　1.本科及以上学历，男女不限，有海外留学或工作经验优先考虑。

　　2.至少3年以上潮牌服饰工作经验，能独立完成系列产品的.策划设计主题。

　　3.熟练服装设计软件，从设计到大货批版等各个流程，了解服装工艺面料，成本构成，对服装流行趋势敏感。

　　4.沟通协调能力突出，设计创意能力强。

服装设计师的基本职责2

　　1、负责公司品牌设计研发中心全面管理工作;

　　2、负责公司产品结构及色彩配比方案拟定;

　　3、负责计计研发部员工的工作指导及考核;

　　4、负责带领部门员工与公司版房充分配合，及时准确的完成设计与结构的.充分结合。

　　5、30-45岁。正规服装院校设计专业本科以上学历，3年以上同职经验

　　6、具有五年以上知名品牌设计管理工作经验，通晓服装开发全过程。

　　7、熟悉国内外知名品牌风格与流行趋势，把握服装色系、面料选用、产品搭配组合、具有打造知名品牌的高度意识和运营能力。

　　8、具有高度责任心、组织协调能力强、沟通能力强、富有团队合作精

服装设计师的基本职责3

　　职责：

　　1、绘制所负责版块的时装矢量图；

　　2、负责品牌资料的跟踪、收集、下载基本处理等；

　　2、负责服装网站的数据归纳及亮点资讯运营推广；

　　3、协助趋势书籍、设计师手册趋势款式挑选；

　　4、互联网资源挖掘，提升时尚敏锐度；

　　5、上级交付的'其他临时性工作。

　　技能要求：

　　1、大专以上学历，服装设计、艺术设计专业优先；

　　2、熟练使用Photoshop、AI软件，手绘技能扎实优先；

　　3、一年以上的相关工作经验，优秀的应届毕业生亦可；

　　4、对各时尚品牌有一定的了解，热爱时尚服装；

　　5、具备良好的沟通能力及条理性，拥有强烈的责任心和团队协作精神。

服装设计师的基本职责4

　　职责：

　　1、配合设计师进行流行资讯和面、辅料信息的收集及整理；

　　2、能够根据公司要求独立完成设计助理任务

　　3、协助设计师利用绘图软件进行款式图案的研发设计以及打样工作；

　　4、协助设计师采购面、辅料样板，编制面、辅料综合信息资料卡、齐色单等；

　　5、负责就产品设计方面的信息及要求与生产部，车间或代工工厂的信息沟通，对设计图稿的面辅料、颜色、版型、成品等进行跟进；

　　6、为品牌营销推广部门提供产品设计明确的`市场定位，流行风格，搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料；

　　7、配合设计师完成货品搭配和拍摄宣传片的跟进工作，定期进行市场调研工作；

　　8、完成上司交办的其它相关工作

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，服装设计专业，应届生；

　　2、热爱服装事业，有敏锐的时尚洞察能力和创新意识；

　　3、对面辅料有一定的了解；

　　4、美学功底深厚，时尚触觉敏锐，时尚感悟性和创新意识强

　　5、诚实正直，有高度的团队合作意识和敬业精神，有较强的沟通能力和执行能力；

　　6、能熟练操作CorelDraw，Photoshop，Illustrator等软件者优先；

　　7、有意者请自带作品。

服装设计师的基本职责5

　　职责：

　　1、配合主力设计根据不同的产品主题、风格，进行款式的收集、协助；

　　2、密切配合生产技术人员，实现设计效果，使设计符合公司生产条件及要求；

　　3、负责公司产品图片的`整理（拍摄，PS，等）；

　　4、制定公司展会海报，邀请函，产品目录，等；

　　5、负责参与打版样衣，协助跟进提案样衣的进度；

　　6、协助主力设计师做好款式试穿效果

服装设计师的基本职责6

　　职责：

　　1、配合设计师准备所有的相关设计资料与样板辅料；

　　2、配合设计师完成设计制图及深化工作；

　　3、配合设计师完成设计材料和设备的筛选；

　　4、根据市场销售、设计、组合流行元素开发延伸新款。

　　基本要求：

　　1、美术、平面设计、服装设计等相关专业，大学专科及本科以上学历；

　　2、熟悉服装行业，工作认真勤奋；

　　3、熟悉常用的设计软件，熟练使用常用办公软件；

　　4、需具备良好的`沟通和表达能力，较强的团队合作精神；

　　5、有较强的构图审美能力

服装设计师的基本职责7

　　职责：

　　1、根据公司男装品牌定位，结合市场分析，能完成每季服装的开发和设计;

　　2、熟悉掌握第一季面辅料流行趋势及供应商资讯，熟悉工艺制作情况;

　　3、及时了解国际时尚流行资讯，掌握第一季市场销售情况，以开发更具市场竞争力的产品;

　　4、负责出款式图，面辅料的`寻找并打样跟进，根据部门整体规划，完成系列工作;

　　岗位要求：

　　1、服装设计专业大专及以上毕业，2年以上品牌男装(潮牌)设计工作经验

　　2、较强的手绘功底和绘图技能;

　　3、熟练掌握photoshop、coredraw、illustrator等绘图软件;

　　4、熟悉国内外服装流行趋势和面、辅料结构、服装设计工作流程、服装工艺流程;

　　5、较强的抗压能力和团队合作能力;

服装设计师的基本职责8

　　职责：

　　1、根据企业和品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划。

　　2、负责公司各品牌的定位、形象、风格的制定、各季产品的开发并组织生产;

　　3、负责保证所开发的产品生产工艺科学合理;

　　4、独立设计国内最新流行的服装产品。

　　5.、负责组织年度订货会，确定公司各季设计风格。

　　任职条件：

　　1、品牌男装主设计师三年以上从业经验，有个人比较成熟的设计理念;

　　2、对男装有独特的.理解与设计理念，对时尚把握度较好。

服装设计师的基本职责9

　　职责：

　　1、能根据年度产品企划，清晰的制定自己所负责系列的设计提案(包括款式、面料、颜色、流行趋势、专业技术)，并按进度实现开发;

　　2、做市场调查，商场调查，目标品牌调查，以及服装产品的`旺销程度为主线思路写市场调查报告;

　　3、为营销推广部门提供产品设计的市场定位，流行风格，搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明宣传资料;

　　4、与技术部有效沟通设计意图，确保产品质量。

　　职位要求：

　　1、品牌女装主设工作经验3年以上;

　　2、对产品开发有基础的系统思维，有波段产品的规划能力，如品类、色彩搭配及产品开发的能力;

　　3、能对产品设计、采购、生产、视觉呈现全过程进行把控，确保大货质量;

　　4、有出款能力，打造爆款能力，一个月最少出26个款;

　　5、具备良好的沟通和团队合作意识。

服装设计师的基本职责10

　　职责：

　　1、市场调研：密切关注国际/国内市场趋势变化，全面参与市场调研工作，将调研咨询与产品设计相结合。

　　2、产品设计：提出产品策划创意，进行产品设计，与品牌达成共识，完成产品设计任务。

　　3、样品整体进度跟进：根据每个季度的`开发时间要求、会议时间，及时做好规划工作，跟踪样品制作，并对样品进行修改和确认。

　　4、成本控制：结合产品创新与成本控制，从设计角度上考虑产品大货生产的可行性。

　　5、设计资料整合：协助业务部门整理图稿、面辅料等相关工作。

　　6、女装方面有点经验最好

　　任职要求：

　　1)正规大学本科及以上学历，设计或相关专业;

　　2)1年或以上服装产品设计经验工作经验;

　　3)专业知识/技能：熟练使用相关软件(IIIustrator，Photoshop等);

　　4)创新能力与理解能力、学习能力强，具备团队精神，耐心，和坚持不懈的努力;

　　5)了解行业环境和趋势，对时尚流行有敏感度。

服装设计师的基本职责11

　　职责

　　1、根据公司名牌定位及风格，制定全年以及每个季度的产品开发计划(包括主题、款式分配、面料辅料、流行趋势等)

　　2、独立完成系列产品的设计开发，款式图、面料、颜色、尺寸规格等;

　　3、跟进打样进度，与面料员、业务员、制版师等有效沟通，确保样品如期完成;

　　4、负责最终确认的款式尺寸修改和补充;

　　5、协助指导拍照以及展示等相关事宜;

　　6、独立定期市场调研，参加行业展会、时装发布会等，收集新的面料和款式，及时把握服装流行趋势;

　　7、完成公司交办的'其他工作

　　任职资格

　　1、服装设计大学专科及以上学历;4年以上女装设计相关工作经验;

　　2、时尚触觉敏锐，擅长欧美/韩版休闲女装风格;懂得色系搭配、配饰搭配等;

　　3、独立设计绘图，了解设计、制版、生产工艺等流程，熟悉面料、辅料相关特性;

　　4、积极肯干，吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;并能独立出差;

　　5、有产品展示成列经验者优先考虑

服装设计师的基本职责12

　　职责：

　　1、负责把握流行趋势，熟悉市场需求;

　　2、负责独立完成系列产品的设计与开发;

　　3、及时与相关部门沟通开发事宜并协调处理技术、工艺问题。

　　岗位要求：

　　1、专科以上学历，服装设计专业，有5年以上服装设计经验;

　　2、美学功底深厚，时尚触觉敏锐，创新意识强，对女装有深刻认识，能独立完成开发设计工作;

　　3、具备丰富的品牌服装设计理念，熟悉服装面辅料，对色彩、构思有独特意念，有较强的'手绘功底和绘图技巧;

　　4、熟悉立裁，懂女装工艺及手法，能独立完成每季的企划方案

　　5、具有敬业精神，较强的计划能力、资源整合能力，优秀的团队管理和组织协调能力。

服装设计师的基本职责13

　　1.通过各种媒体和现场发布会收集流行资讯：包括时装发布会、服装流行主题、服装流行色等;

　　2.针对性地区域市场调查，商场调查，目标品牌调查。以职业装校服产品的旺销程度为主线思路写市场调查报告;

　　3.联系面料商，参加面料展会，收集流行面料色卡;

　　4.结合市场调查结果和流行资讯，与设计总监共同确定产品开发主题和开发计划书，同时确定设计师个人负责的项目开发计划书;

　　5.调整并明确设计思路，绘制服装款式图并确定面辅料，接受设计总监的总体操控和建议;

　　6.与版型师沟通设计意图，控制样衣版型式样和进度;

　　7.协调版师和样衣工的'工作，控制样衣的工艺方法和质量;

　　8.样衣成后，参与调整样衣版型，修改样衣上不理想的工艺方法;

　　9.整盘服装的调整期间，初审会和内审会听取总经理等人的意见，共同确定调整方向;

　　10.参与服装产品订货会，听取各区域市场人员和代理商的意见，为下次的产品开发做准备。

服装设计师的基本职责14

　　职责：

　　1、根据项目要求协助设计师进行有关服装方面的设计与制作；

　　2、协助设计师进行优秀案例、技术及资源的整理；

　　3、配合设计师制定工作进度。

　　任职资格：

　　1、服装设计、平面设计等相关专业，大学专科及以上学历；

　　2、两年以上相关工作经验，手绘能力强者优先；有女童装设计经验者优先

　　3、具有扎实的.美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富；

　　4、积极肯干，吃苦耐劳；具有创新精神及团队协作精神；

　　5、责任心强，有团队合作精神，有良好的沟通能力；

　　6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。

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