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首席设计师的岗位职责15篇
在我们平凡的日常里，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编整理的首席设计师的岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
首席设计师的岗位职责1
1、对设计创作狂热，策略及创意能力强。
2、制定创意策略，负责公司项目创意思路、切入点、方向的整体把握和质量监督。
3、优秀的指导能力：善于带领团队发散创意及具备敏锐创意触觉。
4、优秀的'提案能力：思路清晰，逻辑清楚地向客户进行创意提案。
5、优秀的管理能力：善于发现别人的优点，行动派。设计部日常管理与团队建设。
6、优秀的责任心，能承受工作压力。
7、策划、设计、制作一系列操作能力。
首席设计师的岗位职责2
1、与客户沟通联系，落实设计方案。
2、对设计有创新意识，设计能力突出。
3、熟悉报价预算、商务谈判、合同签订、施工现场协调等。
4、在公司安排下，为客户提供合理的服务支持，确保项目的.签订。
首席设计师的岗位职责3
1、为客户提供高端设计服务，推广个性化设计和精品设计；
2、为享受高端设计服务的顾客提供完整服务，包括：上门勘测，与客户沟通；出具设计方案，陪同客户深度选购材料，提供相应施工现场指导；内部交流的组织执行；设计变更和材料变更的确认等，以不断提高公司高端顾客的业务量和口碑；
3、根据公司要求参与到公司提升设计水平、设计形象和设计师管理项目等的研究工作；
4、根据区域的要求积极参与到区域驱动的各项设计活动或专题项目工作中；
5、每月两次设计师培训工作，包括与设计相关的主题、公司设计研究成果的培训推广；
6、积极参加行业专业的.设计大賽，提升公司在设计领域的知名度；
7、参加相关营销活动，包括：配合分部开发小区，协助业务经理组织重点小区设计方案的制作、家装课堂中设计内容讲课等；
8、以及上级可能交付的其它相关工作内容。
首席设计师的岗位职责4
职责：
1、负责现场量房，客户洽谈，出具施工报价、全套设计图纸，并及时推送业主；
2、洽谈签约，后期项目跟进，客户选材陪购；
3、协调处理工程项目的设计相关事宜；
4、提供软装搭配指导；对工程项目的整体设计流程负责；
任职资格：
1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历；
2、两年以上相关工作经验；
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 、3DMAX等软件；
4、具备良好沟通协调能力并能够处理相关问题；
5、热爱设计工作，有团队精神，有责任感；
首席设计师的.岗位职责5
1、根据品牌的定位、发展趋势，制定相应的商品企划、产品设计方案，分析竞争品牌的优劣，提升设计产品的竞争优势。
2、协调并管理产品研发团队与制板团队，带领设计师执行每一季的产品设计与制作。指导画图、材料搭配与运用、工艺技术提升、辅助材质的研发等。
3、定期做市场调研，密切关注国内外各大知名箱包品牌的.相关信息，整理归纳与汇报。
4、协调横向部门的沟通，对公司安排的其他应急预案进行跟进，并按时间进度跟行汇报与执行到位。
首席设计师的岗位职责6
1、熟练操作CAD绘图软件且能够独立绘图。
2、按时且保质保量的完成公司交给的.每一项设计任务以确保工程的进度。
3、量房后，按要求在约定的时间内提供完整的设计方案。
4、设计方案室要考虑施工工艺，装修要求。
5、对施工项目，施工团队进行全程跟踪、管理和服务。
6、有施工经验，熟悉施工各项流程和装饰材料等。
首席设计师的岗位职责7
职责：
1、全面负责品牌整体形象包装，完成创意构想、监督创意执行和后期设计制作等工作；
2、负责带领设计团队规划设计品牌形象，设计风格统筹和设计策略发展，具有创新精神与前瞻性，能够准确把握项目形象定位并带领设计团队贯彻执行；
3、负责新品上市推广的视觉创意及设计执行，包括新品所在的销售渠道主视觉呈现，例：电商详情页，门店宣传物料。
4、负责全渠道TO3营销节点的促销页面设计及线下活动视觉设计，如6、18、双11、大型展销会。
5、有设计策略性思维、流程管理能力、培训指导能力，携领设计团队思考并提出合理性的方案，确保项目及时推进、把控设计团队工作的.质量和效率。
任职要求：
1、本科以上学历，6年以上工作经验，3年以上年电商品牌视觉经验；
2、有丰富的团队管理经验，熟悉天猫平台规则，对视觉包装与提升全店转化率的具有独特见解；
3、精通各种设计软件，有扎实的美术功底，对画面的光影、色彩等有较强理解和把握能力，独特的视觉表现力及艺术理解力，对于色彩的搭配有独到的见解和体会，善于色彩搭配；
4、了解品牌定位、品牌调性、品牌价值的含义与表达，思维活跃，有创意；
5、优秀的沟通协调能力、团队管理能力及团队合作精神，工作责任心强，乐于接受挑战，抗压能力强。
首席设计师的岗位职责8
岗位职责:
1、监督保障本组的产品设计开发质量;
2、根据时尚趋势的判断,结合市场因素要求进行产品的开发设计;
3、参与本组货品的'开发与选型采购;
4、参与货品组织的决策;
5、辅导主设的工作;
6、研究解决产品开发过程中的问题。
任职要求:
1、设计类专业大专或以上学历,5年以上知名品牌棉麻女装设计和设计团队管理经验;
2、对品牌理念有很强的理解力,具备品牌前期策划、风格定位、系列产品的开发实际操作能力;
3、对市场时尚、流行趋势有敏悦的触觉,有丰富的想象力;
4、有深厚的美术功底,手绘能力强,熟悉常用设计软件;
5、有良好领导能力,善于培养人才和带领团队。
首席设计师的岗位职责9
职责：
1、对设计创作狂热，策略及创意能力强；
2、制定创意策略，负责公司项目创意思路、切入点、方向的整体把握和质量监督；
3、优秀的指导能力：善于带领团队发散创意及具备敏锐创意触觉；
4、优秀的提案能力：思路清晰，逻辑清楚地向客户进行创意提案；
5、优秀的管理能力：善于发现别人的优点，行动派；设计部日常管理与团队建设。
6、优秀的责任心，能承受工作压力；
7、策划、设计、制作一系列操作能力。
任职要求：
1、能独立完成各种平面设计工作；
2、参加项目创意策划会，根据客户要求为项目提供平面主视觉创意、设计等；
3、熟悉企业（VI）系统、宣传画册、产品包装等设计工作，有独特的设计水准；
4、具有很强的创意能力和活跃的'设计思维，美学功底深厚，审美观强，具有丰富的原创力；
5、本科以上美术设计专业学历，五年以上平面设计工作经验，熟悉应用AI、CorelDraw、Photoshop等主流设计软件，专业综合能力较强；
首席设计师的岗位职责10
职责：
1、与客户洽谈：沟通客户需求，商务洽谈；
2、独立创作设计方案；
3、制作报价预算，商务谈判、合同签定、施工现场协调等；
4、主导、协助施工图设计团队、协调安排施工图设计工作。
任职要求：
1、有独立的思维和独到的见解，并能理智的`给予解决方案；
2、精通AUTOCAD、PS、草图大师等相关绘图软件；
3、有良好的理解和沟通能力，较强的团队协作能力及解决问题的能力；
4、勤奋踏实，有良好的职业道德、有较强的责任心和敬业精神，严谨稳健；
5、有知名酒店、餐饮、连锁店铺、办公室成功设计案例者优先考虑。
首席设计师的岗位职责11
职责：
1、具有家装设计工作经验，独立方案设计报价及谈单;
2、负责客户初步洽谈，实地量房，方案设计，房型图方案图及施工图绘制，制定设计项目意向方案。
3、负责客户对装修事项疑问的咨询与解答。
4、对项目的工程部分进行设计监督，参与项目的用料确认和现场调整后续执行。
5、协助材料部对装修主材及辅材的确认。及时跟踪在建工地进展，定期回访。
6、服从公司安排，完成公司制定的.业绩指标。
7、对企业有较高的忠诚度、具备良好的职业道德。
任职资格：
1、大专及以上学历，艺术设计、室内设计等相关专业，具有专业室内设计3年以上工作经验;
2、熟练操作CAD，PS等相关绘图软件及办公软件;
3、把握设计效果能力强，有很强的设计理念及独到艺术见解;
4、有职业道德，高度责任心，思路清晰，有良好的沟通与组织协调能力;
5、熟练做网单 ，有谈单能力者优先
首席设计师的岗位职责12
职责：
1、工程零售橱柜设计;
2、能独立完成橱柜，订制家具的设计方案及报价，做到材料、尺寸、计价准确无误;
3、与销售顾问良好合作沟通，预约客户看方案，充分了解客户需求，向客户进行专业的方案介绍;
4、上门量尺，能够根据客户要求设计方案，引导客户认可公司的设计理念并签订合同;
5、与安装人员协调沟通设计的要点，协助安装人员解决安装过程中出现的问题;
6、负责与客户签订合同并收取货款，处理客户因设计原因引起的售后服务问题;
7、设计资料和图片整理归档，建立良好的客群关系。
任职要求：
1、大专毕业或以上，懂英语优先;
2、有相关工作经验，有进口品牌橱柜工作经验优先;
3、熟悉并精通CAD,三维家等软件;
4、有良好的'空间规划及较强的视觉搭配能力;
5、良好的人际沟通技能，表达能力和团队合作精神。
首席设计师的岗位职责13
职责：
1、负责公司VI视觉识别系统的建设、修订与完善并培训推广,负责日常VI合规审核;
2、负责公司日常创意设计(包括但不限于海报、信息图、动图、H5页面等);
3、负责公司宣传片、纪录片的'拍摄与制作;
4、负责公司大型品牌项目在新媒体上的宣传策划、实施与推广;
5、配合业务部门进行品牌经营活动。
任职要求：
1、学历：本科及以上学历;
2、专业：广告、设计类专业;
3、经验：五年以上相关工作经验;
4、技能：熟练使用illustrator, Photoshop, InDesign，AE，Premiere等设计工具;
5、素质：较强的执行力，优秀的审美能力，良好的跨部门沟通协调能力，较强的抗压能力，较强的文字功底。
首席设计师的岗位职责14
职责：
1、负责项目团队的空间设计、工作进度以及组员工作的安排及调配；
2、参与商业空间设计项目的.前期提案，完成方案设计阶段的设计工作；
3、负责带领团队组员的工作安排、图纸检查、图纸审核与设计指导工作；
4、负责向总监汇报工作进度；
职位要求：
1、5—20xx年以上空间设计经验，有海外求学经历，且有3年以上境外设计公司室内设计工作经验；
2、精通3种以上空间设计表现软件，熟练掌握平面设计排版软件；
3、具备深化能力，熟悉製图规范、施工工艺、流程及装饰材料等应用；
4、监督、制定并执行管理制图规范、施工节点、装修材质、工艺及施工流程；项目的操作流程，能带领团队按时高效完成项目。
5、具有良好的沟通协调能力，能够与业主，供应商，材料商，以及其他相关专业公司高效配合；
6、有领导能力，善于团结团队，责任心强。
首席设计师的岗位职责15
职责：
1、依据公司品牌风格定位和商品企划，参与制定季度/波段产品企划案;
2、负责制定新产品开发、设计进度计划，依据开发计划带领小组完成款式开发设计;
3、把控研发进度，监控样衣设计制作效果;
4、规范研发流程，合理控制研发成本。
岗位要求：
1、 服装设计类专业本科以上学历;
3、 能准确预测下一季的流行趋向,对时尚有敏锐的触感;
4、 能把握整个品牌,整盘货品的风格,定位;每季都有和市场流行吻合的创意,但整体风格稳定;
5、 熟悉针,羽绒面料的各种生产工艺,风格,价位;对新面料的开发有一定的`认识,能准确把握面料的流行趋向;
6、 有良好的领导能力和沟通能力以及团队协作能力, 能准确向生产和一线销售人员传达自己的设计理念;