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教育行业岗位职责21篇
在当今社会生活中,很多地方都会使用到岗位职责,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?以下是小编精心整理的教育行业岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
教育行业岗位职责1
工作职责:
1、整体负责教育行业运营,深入了解行业客户营销诉求,结合产品优势,输出行业营销解决方案,提升客户营销效率;
2、与各团队紧密合作,推进广告主需求挖掘、产品测试、产品案例包装等,推动产品迭代,提升广告主投放效果;
3、为行业重点客户账户优化提供合理建议,针对问题推动解决,保证账户投放平稳、高效,为广告主拓展和收入负责。
任职要求:
1、3年以上互联网行业工作经验,有媒体方广告产品运营、垂直行业运营或广告投放经验者优先;
2、具备一定的行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强;
3、高度的'责任心,有较强的沟通能力与推动能力。
教育行业岗位职责2
岗位职责:
1、 负责与潜在客户电话沟通,约听说明会或课程体验活动;
2、 保持与已签约学员的良好关系,进行保单、续费,引导推荐;
3、 作好数据统计分析,为市场部提供参考;
任职要求:
1、 有教育咨询行业经验者优先考虑;
2、 有亲和力;
3、 性格开朗、头脑灵活,反应速度,应变能力强,抗压能力强;
4、 有责任心,做事积极、严谨,执行力强、学习能力强;
5、 热爱咨询业,有进取心,有良好的沟通技巧,表达能力强,有感染力;
6、 有良好的`客户服务意识,奋斗精神,团队合作精神
教育行业岗位职责3
岗位职责
1、市场调查员岗位职责
1、筛选和确定目标经销商;直接发展规模化猪场客户。
2、维护客户。
3、协助讲师回访猪场。
4、独立发放猪场会议邀请函、布置会场。
5、指导初期合作猪场按照公司要求配合工作。
6、引领市场调查员。
7、收集、反馈客户、市场信息。
8、培训、引导经销商、猪场客户理解、接受公司理念,理解、运用公司产品、方案。
9、向公司引荐优秀人员。
10、能对常见疾病进行处理.
11、认真完成领导安排的临时工作。
教育行业岗位职责4
主要职责
1、建设运营团队,负责网校平台及网校app的运营工作,对产品线(网校平台,流量工具线等)的日活负责;
2、用户运营:用户成长运营及流量运营;
3、活动运营:通过活动运营促活和拉新;
4、内容运营:通过问答社区,知识付费等运营方式建立财经生态圈;
5、维护并开发网络媒体渠道,各类媒体的采购及投放(门户网站、联盟网站等),通过不断优化创意及转化方式提升投入产出效果;
6、网站页面的各类设计规划,提高网站内容在搜索引擎的收录量和排名;
7、线上渠道合作,通过资源互换等共赢合作的方式传播品牌或获取目标数据;
8、新媒体平台sns(微信/微博)线上互动活动的策划执行,增加品牌影响力。
主要职责
1、建设运营团队,负责网校平台及网校app的运营工作,对产品线(网校平台,流量工具线等)的日活负责;
2、用户运营:用户成长运营及流量运营;
3、活动运营:通过活动运营促活和拉新;
4、内容运营:通过问答社区,知识付费等运营方式建立财经生态圈;
5、维护并开发网络媒体渠道,各类媒体的'采购及投放(门户网站、联盟网站等),通过不断优化创意及转化方式提升投入产出效果;
6、网站页面的各类设计规划,提高网站内容在搜索引擎的收录量和排名;
7、线上渠道合作,通过资源互换等共赢合作的方式传播品牌或获取目标数据;
8、新媒体平台sns(微信/微博)线上互动活动的策划执行,增加品牌影响力。
教育行业岗位职责5
岗位职责
1、协助制订公司租赁业务风险政策及相关规章,并组织执行;
2、跟踪重点行业发展动态,搜集相关数据和材料,定期完成行业分析报告;
3、建立和完善公司信用评价体系;
4、制订和完善项目立项、审查及审批相关制度、流程;
5、对租赁项目准入、信用额度进行管理和监控;
6、根据实际业务需求,参与租赁项目的尽职调查工作;
7、对业务部门申报的租赁项目进行评审,提交评审报告,为审批委员决策提供审批依据;
8、配合开展租赁业务模式的创新开发工作;
9、对业务人员进行培训,提高租赁业务人员的工作技能和防范风险的能力;
10、领导交办的其他事宜。
任职要求:
1、金融、财务管理、企业管理相关专业大学本科以上学历,mba或硕士更佳;
2、受过风险管控、财务分析、项目评估等相关培训;
3、5年以上集团公司或银行、金融机构风险管理、项目审核、内部稽核工作经验;对金融机构风险管理模式熟悉了解;
4、有较强的`观察能力、应变能力、分析问题解决问题能力及判断能力;
5、具有良好的协调与沟通能力、文字和语言表达能力,能有效的进行讲解、陈述和谈判;
6、具备教育行业评审经验;
7、能够承受较大的工作压力。
教育行业岗位职责6
岗位职责:
1、负责大数据实训平台、智慧校园等解决方案的销售工作,对教育行业的销售业绩负责;
2、协助分管领导传达、分解、落实教育行业在各区域的销售任务,对销售过程进行指导。
3、负责教育行业商业生态体系的建设,包括合作伙伴、合作模式等内容。
4、负责公司教育行业品牌的提升、客户满意度的提高、市场影响力的扩大、市场份额的增长等。
5、策划教育行业内市场推广活动、渠道会议、行业客户方案交流等会议的策划、组织及实施,并转化成可量化的销售机会。
6、负责合同的`谈判、签订,以及收款等工作。
任职要求:
1、 熟悉教育行业,和高等院校以及教育主管部门有着良好地合作关系;
2、 熟悉教育行业的解决方案,尤其是大数据实训平台、智慧校园等解决方案;
3、 本科以上学历,具备良好市场营销意识。熟悉云计算、大数据、人工智能、安全、应用整合、系统集成、软件开发等技术,10年以上销售经验,5年以上销售管理经验;
4、 逻辑思维能力强,具备良好的沟通和表达能力。
5、 具有大局观、抗压能力强、具有团队合作精神、诚信敬业,并能够经常出差;
6、 熟悉教育行业的业务应用软件,教育行业解决方案(锐捷、联想、华资、轩辕等)销售经验者,优先考虑;
教育行业岗位职责7
岗位职责:
1、负责公司留学咨询业务项目组运营,领导团队建设;
2、带领留学咨询团队,负责美国高端留学咨询业务,对团队销售业绩负责。
3、完成部门签约任务及服务目标,帮助团队成员提升签约及服务能力获得更好的团队业绩及口碑资源。
4、培训、建设和管理高素质的业务团队,推动公司留学咨询业务管理的规范化、科学化,不断进步;
5、不断优化业务流程并执行,处理项目组内日常各种突发紧急状况;
任职要求:
1、2年以上相关行业工作经验;
2、本科以上学历,英语6级以上,能够熟练使用计算机;
3、具备良好的'沟通能力,具有较强的洞察力、应变能力;
4、具备良好的团队协作精神,能够承担工作压力,有较强的敬业精神,能吃苦耐劳;
5、热爱教育咨询行业,热爱销售工作;
教育行业岗位职责8
岗位描述:
1、通过与内部bu的双赢合作,达成教育行业的快速覆盖。
2、负责拓展外部教育行业大客户、重点高校、教育局等,参与客户的商务谈判和方案制定,项目管理及常态化运营的kpi考核。
3、负责日常的大客户数据分析,及时掌握市场竞争信息并及时反馈信息,制定更合理、更符合竞争优势的策略与规则
职位要求:
1、 熟悉移动办公、即时通讯,对移动客户端市场状况有一定了解和独到见解;
2、 熟悉互联网或app产品的推广流程,对于产品引入或终端合作有独立沟通能力;
3、 具有将商务需求转化为产品方案能力,具有带领团队项目管理能力;
4、 良好的沟通能力和团队合作精神,有一定的组织协调能力;
5、 相关工作经验年数(5年以上)具有一定的`客户资源及渠道、具有教育行业客户关系者优先
岗位描述:
1、通过与内部bu的双赢合作,达成教育行业的快速覆盖。
2、负责拓展外部教育行业大客户、重点高校、教育局等,参与客户的商务谈判和方案制定,项目管理及常态化运营的kpi考核。
3、负责日常的大客户数据分析,及时掌握市场竞争信息并及时反馈信息,制定更合理、更符合竞争优势的策略与规则
教育行业岗位职责9
岗位名称:市场调查员
直接上级:市场部经理(番禺经理)
负责对象:市场调查
工作目标:负责市场开拓的调查研究工作
权力与责任:
1.服从分配,听从指挥,并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;
2.负责对市场开拓调查工作;
3.负责对产品市场销售潜力的调查和分析;
4.负责对同业、客户的调研工作;
5.负责对产品在广告宣传效果的调研分析;
6.负责为新增营销点的`环境、人口、布局等事项的调查;
7.负责为新增点做好前期调查研究工作;
8.对调查结果择写可行性分析报告;
9.协助做好营销广告策划工作;
10.做好分析研究营销策略工作;
11.对所承担的工作全面负责;
教育行业岗位职责10
岗位职责:
1、负责开拓、培育和维护教育行业的`客户关系,与客户建立长期稳定的合作关系;
2、负责制定公司3d打印教育营销战略,完成销售目标;
3、利用教育行业资源背景,迅速掌握教育行业采购计划;
4、负责与院校高层领导的沟通,组织、协调、推进3d打印项目建设;
任职要求:
1、具有教育行业资源背景,专科及以上学历,机械、数控、自动化、工业设计、市场营销等相关专业;
2、3年以上相关销售工作经验;
3、熟悉教育行业(教育行业包含中职院校、高职院校、大学),有教育行业客户资源者优先;
教育行业岗位职责11
岗位职责:
1、负责公司教育云产品在所管辖区域教育市场的销售及推广工作。
2、开拓新市场,发展新客户,扩大企业产品的.销售范围。
3、负责区域内销售活动的策划及执行,完成销售任务。
4、掌握竞争对手的市场动态,为公司的发展提供建设性建议。
任职资格:
1、计算机、软件、市场营销类专业大专及以上学历。
2、三年以上软件销售行业经验,有教育类相关产品项目经验优先考虑,既往业绩优秀。
3、勤奋务实,勇于承担责任和压力。
4、具有良好的商务谈判及沟通、理解能力。
教育行业岗位职责12
职责描述:
1、教育领域综合解决方案项目的设计、策划、执行及管理;
2、参与教育领域综合解决方案项目的.竞标过程,包括项目方案撰写;
3、与销售和顾客沟通项目技术要求,提供技术支持;
4、制定企业内部培训。
任职要求:
1、本科及以上,教育领域学历者优先;
2、6年以上相关服务业领域工作经验;
3、3年以上咨询或培训讲师背景;
4、有教育领域管理或咨询经验者优先;
5、具备项目管理技能,有责任心、踏实、能吃苦、有敬业精神、适应性强;
6、具备优秀的时间管理能力及执行能力。
教育行业岗位职责13
岗位职责
1、教育行业市场策划方案撰写及执行工作;
2、教育行业市场前期调研、分析与定位;
3、各渠道推广过程中策划方案的撰写工作;
4、进行定期与不定期的市场调研、竞争项目研究分析工作;
5、负责撰写营销策划中的.其他阶段性总结、报告;
6、协助公司制定市场营销策略及执行方案;
7、对市场招生状况进行评估与总结,进行修正执行方案的修正等。
任职资格
1、大学及以上学历;
2、有敏锐的市场洞察力,掌握市场分析方法;
3、有3年以市场分析及营销策划经验;
4、熟悉营销策划全过程,能够完成前期策划报告、营销策划报告等工作;
5、较强的沟通能力、文字表达能力及信息获取整合能力。
教育行业岗位职责14
主要职责:
1、拓展公司教育行业市场,加大公司在行业中的市场覆盖,及时提供市场反馈;
2、根据公司产品编写具备行业发展特色的解决方案,并进行市场推广;
3、负责公司it类、科技类产品在上海地区教育行业客户的行业推广工作,提升产品的市场占有率;
4、参与公司市场活动策划,组织,设计,执行等工作;
5、进行有效的信息挖掘,过程中对项目进行良好的把握,促进任务达成。
6、其他上级安排工作。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历;有营销从业经验,对于行业有较深的理解,且有行业市场拓展能力;
2、关系建立能力强,对科技产品及行业导向敏感,目标导向能力强;
3、具有敏感的`商业是市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
4、较强的需求挖掘能力和团队合作精神;
5、具有优秀的组织、协调及方案交流能力;
6、具备一定客户基础,优先考虑;
7、可适应短期出差。
教育行业岗位职责15
工作职责:
1、进行教育发展历史、现状和趋势研究,提出新华三大学教育发展策略;
2、深入了解国内外教育创新理念与教育信息化各品类设计方案,形成产品方案库,为项目方案提供支持;
3、深入研究教育生态,构建教育运营体系;
4、根据教学理解、教学环境等实际情况,设计符合合作院校发展方向、且可被执行的.解决方案;
5、组织校企合作业务相关课题申报与实施,参加各类学术会议、
任职资格:
1、 全日制本科及其以上学历,教育学、社会学、管理学等专业优先考虑;
2、 强烈的责任心,热爱教育研究事业,对工作有高度责任心和使命感;
3、 具备三年及以上教育行业、咨询行业相关工作经验;
4、 深入教育行业场景,了解高职或本科教育教学相关情况;
5、 有较强文档撰写能力;
6、 谈吐得体,思维清晰、敏捷;
7、 需要出色的协调能力、分析能力和判断能力、
教育行业岗位职责16
岗位职责:
1、负责所辖区域高校资源的整合、挖掘销售机会;
2、负责公司3d打印实训室设备的销售工作;
3、负责所辖区域的市场拓展,发展与维护合作者的关系,做好区域市场的'危机公关处理;
4、完成公司下达的销售指标,配合上级主管完成公司销售合同的谈判与签订工作;
5、研究所辖区域高校的市场环境,竞争对手及招投标规则并对公司提出实质性建议与对应措施;
岗位要求:
1、机械机电、自动化等相关专业毕业优先;
2、具备客户独立开发能力,具有三年以上销售经验;
3、有教育教学设备项目型销售经验者优先;
4、有标书制作及投标经验者优先;
5、精力充沛,能承受长期出差,能吃苦耐劳,抗压能力强。
教育行业岗位职责17
1、负责贯彻落实公司的'营销策略 、政策和计划;
2、负责市场调研和需求分析;
3、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
4、确定销售部门目标体系和销售配额;
5、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;
6、负责销售计划 的分解、落实,并进行跟踪与评估。
教育行业岗位职责18
【工作职责】
1)负责策划、筹备、实施、监控校区各类市场宣传活动;
2)与活动合作方保持良好的合作关系;
3)提交活动宣传策划和分析报告;
【任职要求】
1)大专以上学历,市场营销专业,其他方面条件突出者可放宽。
2)熟悉当地小初高教育行业市场情况、位置、环境,熟悉当地小初高学校位置、资源等,了解各种市场调研方法渠道,了解教育行业市场宣传模式。
3)熟练操作办公软件,有较强的服务意识、工作责任心。
4)语言表达、活动策划、组织协调、团队协作能力较强,思维活跃,有想法,有创新,性格积极、开朗、外向。
5)热爱教育行业,认可聚能教育的.企业文化理念,并致力于在教育行业长远发展。
教育行业岗位职责19
职责描述:
1、教育领域综合解决方案项目的设计、策划、执行及管理;
2、参与教育领域综合解决方案项目的`竞标过程,包括项目方案撰写;
3、与销售和顾客沟通项目技术要求,提供技术支持;
4、制定企业内部培训。
任职要求:
1、本科及以上,教育领域学历者优先;
2、6年以上相关服务业领域工作经验;
3、3年以上咨询或培训讲师背景;
4、有教育领域管理或咨询经验者优先;
5、具备项目管理技能,有责任心、踏实、能吃苦、有敬业精神、适应性强;
6、具备优秀的时间管理能力及执行能力。
教育行业岗位职责20
一、新员工培训专员岗位职责:(以江苏苏宁电器集团有限公司为例)
1、负责新员工培训管理工作;
2、协助新员工课程方案设计、课程开发工作;
3、负责新员工在岗培训工作;
二、专业培训专员岗位职责:
例一:(以中电电气集团有限公司为例)
1、协助拟订培训与发展计划;
2、公司内部培训需求调查,会同直属上级共同确认需求;
3、培训活动的具体执行和后勤协助,使得培训顺利完成;
4、执行培训效果评估工具,编写评估报告;
5、联系各类培训机构,办理员工外部培训事宜;
6、管理员工培训档案,编制培训类报表和分析报告。
例二:(以郑州三全食品股份有限公司为例)
1、根据"培训计划"分区域组织培训计划的实施;
2、培训前期组织准备(提名、通知、材料、器材、场地等);
3、培训期间协助内部培训师现场工作(现场气氛、活动组织、评估收集、知识测评、行动计划等);
4、负责促销人员和业代培训的部分课程的讲授;
5、协助培训主管一起给新业务人员做"跟线辅导";
6、协助培训主管一起跟进培训学员的"行动计划";
7、协助培训主管一起跟踪"三个月绩效跟踪";
8、给所有销售同事建立"个人培训档案";
9、各销售单位培训需求收集,并协助其开展;
10、协助其培训主管完成营销市场系的工作。
例三:(以北京中佰研商用信息有限责任公司为例)
1、了解公司内部培训需求,会同直属上级共同确认需求。
2、制定与实施培训计划。
3、设计培训形式和方法。
4、设计培训评估体系并对培训效果进行有效评估。
5、独立对门店员工进行有效培训,提高员工的综合素质。
一、营销类培训专员岗位职责:(以模法(北京)管理咨询有限公司为例)
1、通过各种模式和渠道推广公司管理培训课程及其他相关培训产品;
2、主动开发新客户,并对目标客户进行深度跟踪服务,了解客户最新培训需求;
3、把握客户培训需求并进行分析,予以推进销售;
4、负责了解客户培训需求,并编写培训方案;
5、与相关讲师协调时间及培训内容;
6、协助进行培训的前期准备、实施及后期跟踪。
二、产品类培训专员岗位职责:(以索尼(中国)有限公司为例)
1.负责索尼消费电子产品的产品知识和销售技巧培训;
2.在索尼核心渠道门店和索尼直营门店进行索尼产品的销售实践,总结有效的零售经验和陈列方法并培训推广;
3.按照总部的计划和方向,召集并组织顾客参与索尼产品体验活动,向顾客正确传递索尼产品的价值和真实体验,提升索尼在消费者心目中的品牌形象,促进销售;
4.及时收集市场信息和顾客反馈并总结,按时向公司汇报。
三、IT类培训专员岗位职责:(以北京百纳威尔科技有限公司为例)
1.配合公司信息化进行部门人员的培训工作;
2.做好推进中信息反馈及整理;
3.协助IT技术人员做好系统改进工作。
四、医疗器械类培训专员岗位职责:(以九州通医药集团股份有限公司为例)
1、制定系统的培训方案,落实培训计划
2、组织交实施会议营销;
3、总部各种营销方案向分公司的专项培训宣导。
五、招聘类培训专员岗位职责:(以浙江三红集团有限公司为例)
1、根据年度培训计划负责培训组织、培训评估工作;
2、根据招聘需求协助开展员工招聘;
3、负责企业文化建设,内刊编辑等;
4、办理人事管理手续等。
六、教材开发类培训专员职位职责:(以江西塞维LDK太阳能高科技有限公司为例)
1、主要负责多媒体教材开发工作
2、整理、汇总、归档各类培训资料
3、网络学习的'平台之管理
4、入职员工企业文化和价值观的培训及一些基础课程的讲解;
综上,所属行业不同,各培训专员的岗位职责也不同。但也并非完全没有共同点,负责制定公司内部相关人员的培训,并组织培训工作的展开及后期的评估是各行业培训专员岗位职责的共同点。不同点则主要在培训工作的具体展开环节。
教育行业岗位职责21
【工作职责】
1)进行咨询电话的接听、潜在客户邀约上门、家长接待咨询等工作。
2)为家长推荐符合孩子需求、个性化的`教育建议、学习方案,并促成签约。
3)完成新学员档案的交接工作。
【任职要求】
1)大专以上学历,教育、市场营销专业,其他方面条件突出者可放宽。
2)熟悉当地小初高教育行业客户群体,了解顾问式销售模式,有销售经验者优先。
3)熟练操作办公软件,有较强的服务意识、工作责任心,形象气质佳。
4)语言表达、团队协作能力较强,有较强的销售欲望,性格积极、开朗、外向。
5)热爱教育行业,认可聚能教育的企业文化理念,并致力于在教育行业长远发展。