装修销售岗位职责（精选18篇）
在现在社会，各种岗位职责频频出现，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编帮大家整理的装修销售岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
装修销售岗位职责 1
1、协助部门总工对项目设计实施进度管控，协调方案、扩初、施工图等阶段的.精装修设计管理；
2、负责与设计院沟通和协调装修专业技术方面事项，参与施工图内审、审查工作，针对装修专业提出审核意见；
3、根据公司限额设计要求，控制各阶段装修专业设计经济指标；
4、协调处理工程施工的装修类技术问题，参与大型设备和重要材料的现场验收工作；
5、参加装饰工程材料设备选型、封样，提出专业建议；
6、参与收集设计供方资源，供方考察和资格审查，并编制相关报告；
7、参与设计类招标及合同谈判、签订工作，提供专业技术支持；
8、上级领导交办的其他工作。
装修销售岗位职责 2
一、管理
1、全面负责店面经营管理工作，对总经理负责。
2、负责督促并执行公司的各项规章制度，保证政令畅通。
3、经营计划和目标任务的参与制定和具体实施。
4、负责门店授权范围内的折扣、相关报表的`量化分析及日常财务管理和监督。
5、定期对公司提出合理化建议和实施。
二、人员
1、店面所有员工的日常行政管理。
2、负责各部门具体事务及人力、物力调配。
3、负责员工的食宿问题。
4、负责店面的团队建设工作，加强人员能力开发，做好人员调配。
5、随时监督检查全店员工的工作过程和结果。
6、及时了解员工的思想状况，及时鼓励引导
三、财、物
1、负责店内的采购备用金。
2、检查店内设备工具的维护保养。
3、组织每月的盘点工作。
4、负责超市内货品的批量采购工作。
5、消防安全、生产安全的管理与监督。
四、活动
1、及时、准确、有策略的开展市场调研。
2、负责组织店内、店外促销活动。
3、负责客户的回访工作、处理较大客户投诉及突发事件。
五、完成上级交办的其他任务
装修销售岗位职责 3
工作内容：
1、新房交房现场装修顾问（业务）
2、接听客户电话负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；
3、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩；
职位要求：
1、18—35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、具备较强的.学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。
装修销售岗位职责 4
1、店长必须忠于职守，维护公司及专卖店的统一形象，以身作则。严格遵守公司及专卖店的一切制度，日常工作无条件接受上级的督导。
2、店长要对专卖店的人事、销售、财务、仓库等工作全面负责并定期向上级汇报，并审核店铺交给上级的.各项报表。签字以示负责。
3、合理制定日、周、月工作目标，并带领全体导购员努力完成目标，在工作总结中明确完成工作情况，分析总结成败原因。
4、店长要对导购的工作给予支持和引导，培养发现和正确使用人才。
5、也可不定期组织导购员进行团体活动，促进员工团结友爱，相互促进良好气氛。
6、建议和完善例会工作，调动导购员工作积极性，使他们以最佳精神状态投入工作。
7、公平、合理的进行人事调动，接受导购的正确建议，促使团队精神的建设。
8、主动与客户沟通，吸取顾客意见，建立和完善客户服务工作。
装修销售岗位职责 5
岗位职责：
1、负责公司装修业务的销售及与客户的跟进；
2、小区驻点，开发新客户；
3、负责在客户与设计师之间搭好沟通桥梁；
4、积极与设计师商量和沟通好后期客户的跟进；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、喜欢销售行业；
2、销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的'沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
装修销售岗位职责 6
1、退款审核及收退款核销；
2、所有店面对账、卖场往来处理及催款；
3、各家装公司、电商平台、等所有销售渠道对账结款、费用审核；
4、经销商返利审核；
5、大型促销方案审核；
6、相关费用核对、审核；
7、制作销售收入、应收账款凭证；
8、销售相关凭证录入、整理及装订；
9、结账前银行及现金核对；
10、合同管理；
11、各店面财务工作的巡查报告（每月所有店及装饰公司一次）按周出报告；
12、领导安排的其他工作。
装修销售岗位职责 7
一、完成店面当月的业绩指标及上级领导所交办的各项任务。
二、了解企业文化，遵守公司各项规章制度。
三、严格审查设计师所签署的合同。
四、组织店面人员专业、技术培训，落实新人传、帮、带工作。
五、指导设计师进行业务谈判。
六、协调店面内小组之间的关系，协调设计师与客户间的关系，协调店面与公司各部门的'关系，协调店面与所在市场的关系。
七、增强员工的凝聚力，营造良好的团队精神。树立企业形象。
八、负责收集同行业其他家装公司的薪酬标准、营销动态。
九、建立、调整店面的营销小组，激发内部的竞争意识。
十、指导、检查店面员工填写《工作流程》相关表格，并按规定交至相关部门。
十一、配合市场部，争取客源。
十二、每月月末例会将本月工作总结，所有员工的工作总结及下月工作计划交至总经理。
十三、配合公司企划部进行媒体监控并及时反馈。
十四、与公司企划部密切合作炒作小区及参加大型展会。
十五、及时解决店面突发事件。
十六、公司文件的上传下达且积极、客观、公正的解释公司的每一项决定。
十七、培养人才，推荐人才。挖掘设计师的潜能。配合公司完成设计师的招聘考核工作。
十八、组织本部门员工培训工作，提高设计师各项技能。月底报《培训总结及计划》及《述职报告》。
装修销售岗位职责 8
1、编制、提交装修施工计划，并组织落实。
2、熟练掌握图纸，协调、解决在施工中出现的问题。
3、检查施工现场安全，处理、报告现场问题。
4、记录、整理、提交现场施工隐蔽工程资料。
5、整理、提交竣工验收资料。
6、制订、提交材料使用计划，并监督检查使用情况。
7、协调、落实工程保修期内的维修工作。
8、协调现场施工与其他专业的.关系。
9、及时向上级汇报各项工作。
10、完成上级领导交办的各项工作。
装修销售岗位职责 9
主要职责：
1、负责集团酒店项目、别墅项目装修工程的设计、采购、工程全过程专业管理工作；
2、负责精装修与建筑、结构、机电等专业的协调；
3、收集、审核、整理工程的设计文件，明晰精装图纸；
4、负责对现场施工安全、质量、进度、效果及成本进行严格把控；
5、做好对外与酒店管理公司、设计单位、配合供应商等的协调工作；
6、熟悉图纸和合同，检查施工单位按图施工的情况和履行合约的情况；
7、负责精装修后期维修协调工作；
8、完成上级交办的.其它工作任务。
任职要求：
1、年龄28~40岁，工作年限10年以上，大学本科以上学历；
2、具备5年以上大型精装修项目管理岗位经历；
3、具备一定的审美，熟悉国内高中端精装修项目；
4、具备较强的沟通表达能力及协调能力；
5、具备较强的现场管控能力和品质把控能力；
6、有精装别墅类项目经验优先考虑。
装修销售岗位职责 10
1.负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等。
2、配合日常招聘工作。
3、负责日常行政办公事务。
4、负责公司办公区域、会议室环境的`整洁有序。
5、完成经理交代的其他工作
装修销售岗位职责 11
1、协助销售经理开发新客户及维护老客户。
2、接客户订单并完成订单录入，联系仓库做好物流发货安排，做好物流跟踪并及时反馈给客户。
3、客户对账，积极协调落实货物回款。
4、各个分公司之间的调货。
装修销售岗位职责 12
职责：
1.负责设置公司会计科目、会计凭证和会计账簿，并指导会计人员做好记账、结账和对账工作;
2.月底负责结转各项期间费用及损益类凭证，并据以登账;
3.汇总各种会计报表，进行财务报表分析并上报高层管理人员;
4.为企业贷款及企业基础资料汇编工作提供财务数据;
5.为会计事务所审计工作提供各明细账情况表及相关审计资料;
6.汇总各种税金统计表;检查公司税务事宜(税额计算、申报、缴纳等工作)办理情况和税务登记台账;
7.做好团队内部建设和财务内部制度梳理工作。
任职要求：
1、会计、财务、审计等相关专业本科以上学历，财务中级职称，综合经验或能力优秀者可放宽要求;
2、熟悉商贸企业的财务管理流程，具备5年以上相似企业工作经验，2年以上团队管理工作经验;
3、熟悉财务用友软件及日常办公软件的'操作;
4、具有团队合作精神，强烈的责任心，工作细致，具备良好的沟通能力;
装修销售岗位职责 13
1、主要负责会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发，具体：接听、转接电话;接待来访人员。负责办公室的文秘、信息、机要工作，做好办公室档案收集、整理工作。
2、负责总经理办公室的清洁卫生。做好会议纪要。负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的.分送。负责传真件的收发工作。负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。做好公司宣传专栏的组稿。
3、按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。每月环保报表的邮寄及社保的打表。管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。社会保险的投保、申领。
4、统计每月考勤并交财务做帐，留底。管理办公各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。接受其他临时工作。
装修销售岗位职责 14
职能:
1.通过学习掌握照明及相关领域的知识、技术，最终成为一名合格的照明设计师;
2.作为照明设计团队的负责人组织各专业人员完成“概念设计→初步设计→深化设计→工程管理”各阶段的工作;
3.向客户汇报、讲解方案;
4.与设计院中的建筑、机电等相关专业人员进行有效配合;
5.向施工单位技术交底，指导施工单位解决工程现场出现的问题。
要求:
1.愿意改行，尝试新的行业;
2.对新事物有浓厚兴趣，具有很强的.学习新事物的能力;
3.正规大学装饰或相近专业本科以上学历，学士以上学位;
4.五年以上设计工作经历;
5.有较强的方案设计能力，熟练掌握施工图设计;
6.具有作为项目负责人或专业负责人带领团队完成项目设计任务的丰富经验。
7.有大型、复杂项目设计经历;
8.具有处理工程现场问题的丰富经验。
注:请在简历中详细列明参与过的工程项目以及在该项目中的具体工作。
装修销售岗位职责 15
工作内容:
1、前期投标阶段的施工图预算、招标文件编制、工程量清单进行审核;
2、项目前期成本测算,日常签证报价清单编制;
3、组织内部供应商招标工作,编制内部招标清单;
4、工程结算管理,结算报告编制;
5、编制项目最终成本分析报告。
职位要求:
1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历;
2、2年以上相关工作经验,具有注册造价师资格证书优先考虑;
3、熟悉装饰行业市场行情动态,能熟练运用各预算软件者优先考虑;
装修销售岗位职责 16
职责
1、负责会计核算科目，核算标准，数据标准的建立和维护工作;
2、负责编制财务报表(单体及合并报表)，保证准确及时，报表包括(但不限于)：资产负债表、损益表、利润分配表、现金流量表、费用分析表等;
3、负责按要求及时、准确完成各类数据的对外报送;
4、负责组织完成定期报告审计工作。
5、完成领导交办的其它工作。
任职要求
1、财会、金融、经济、管理、会计等相关专业统招本科及以上学历，有注会师证书优先;
2、5年以上财务会计等相关工作经验，有审计及大型企业财务管理经历者优先;
3、熟悉国家金融政策、财税法规、资金结算、审计等流程;
4、熟练使用财务软件和办公软件;
5、良好的.沟通能力、组织能力、团队协作精神。
装修销售岗位职责 17
1.配合经理拟定本部门的组织架构、部门职责、岗位说明书、人员编制、年度费用预算等;
2.依公司规定完成客户/供应商合同的编写，并配合财务做好请付款资料;
3.班公室日常后勤管理，客户的.招待;
4.建立园建材、苗木料数据库，并及时增减与更新;
5.其他上级交办任务。
装修销售岗位职责 18
1、负责精装修工程的项目施工管理工作。
2、负责实施、监督现场施工管理，检查和验收。
3、对工程项目中的精装修工程进行技术分析，解决施工技术难题。
4、参与施工图审核和施工交底，优化施工图纸，参加精装修工程变更、现场签证审核工作以及各项现场验收、评定、竣工验收备案、物业移交工作;
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