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金融业岗位职责

时间：2024-10-23 01:34:04 金融我要投稿

金融业岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，岗位职责使用的情况越来越多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编为大家收集的金融业岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

金融业岗位职责

金融业岗位职责1

　　1、评估外汇市场真实仓位，市场走势和对世界金融市场可能产生影响的各种事件；评估外汇市场盈亏和交易的风险，寻找交易盈利的机会。

　　2、联络潜在客户群，根据客户的自身情况、需求，和风险承受力的不同，协助他们安排制定合理高效的培训计划。

　　3、对FSI的产品，服务，宗旨和工作流程熟悉精通，为客户提供全方位的外汇、黄金投资咨询服务，实现资产保值增值。

　　4、确保高标准的`客户服务质量，拜访客户，建立和维护客户关系。

　　5、积极参加公司的内部培训，以保证专业知识的不断更新；阅读各种专业报刊和杂志，丰富个人社交网络，参与专业社团活动，不断在专业技术上进修补充。

　　6、与各部门的同事广泛沟通，精诚合作，通过团队协作为公司带来更大发展。

金融业岗位职责2

　　1、对境内外证券市场进行深入的调研,了解公司内及同行竞争产品,制定数据发展方向和策略;

　　2、带领数据规划团队制定境外权益类数据标准及数据业务逻辑;对各方数据进行深入分析,规划符合产品和市场需要的数据内容;

　　3、制定境外权益数据内容生产目标和资源配置策略,推进数据生产线的执行和发展;

　　4、负责进行相应数据金融应用价值的评估,以及根据市场需求建立数据应用模式与算法;

　　5、协助处理客户问题,对销售团队和客户提供培训支持。

　　任职要求:

　　硕士以上学历,金融、管理、数据或者相关专业(优秀可放宽至本科)

　　1、 4年以上金融行业从业经验,曾在金融机构进行境外权益类研究或投资者优先;

　　2、金融或相关专业,金融业务知识扎实,熟悉境外市场(香港、欧美股票交易)业务,对金融数据有深入的理解和强烈的兴趣,对境内外股票的'发展和变化有深刻的理解和敏锐的判断;

　　3、有丰富的人脉及行业资源;

　　4、有志于在大数据应用深入发展,愿意为各类数据分析模型提供专业数据服务。

金融业岗位职责3

　　一、基本条件：

　　（1）年龄：25周岁—45周岁；

　　（2）学历：高中、中专（含）以上；

　　（3）相貌端正、身体健康；

　　（4）无不良嗜好，无违法犯罪记录。

　　（5）1年以上工作经验；有销售从业经验者优先；

　　（6）在人际沟通、语言表达、组织协调、公关等方面能力突出；

　　（7）对成功有强烈的企图心，敢于挑战收入极限；

　　（8）良好的心理素质和工作习惯，有责任心，能吃苦耐劳。

　　二、专业培训

　　1、公司会提供全方位综合金融业务知识培训：保险业务，银行业务，证券业务，房产业务以及贷款业务等等。

　　2、培训考试通过入司后公司提供全方位的产品培训，令你掌握公司的产品知识和业务知识，令你在市场上有强劲的'竞争力。

　　3、公司在你每一步成长的过程当中都会有专人跟踪辅导，有主管一对多辅导，师傅一对一带领拓展业务。

　　三、职业规划：公司提供公平晋升通道

　　1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：

　　管理路线：试用业务员—；正式业务员—；主任—；经理—；总监

　　2、透明、公正、公开的考核制度，可以让您的职业规划得更加清晰。

　　四、收入丰厚

　　薪酬结构：训练津贴5400元+佣金+管理津贴+展业奖等（收入上不封顶）。

　　五、福利及待遇：

　　1、周一到周五每天上午参加早会培训分享交流，周末双休，按国家法定节假日统一休假。

　　2、方案奖金、续年度服务津贴、季度奖、年终奖等；

　　3、提供养老商业险；

　　4、国内外免费旅游方案。

金融业岗位职责4

　　1、依据公司下达的新车金融业务，制定城市周任务、月任务、季度任务计划。

　　2、基于销售计划，结合市场动态，制定并适时调整阶段性销售策略。

　　3、组织好日常晨会夕会，做到有效的.总结，给队员有效的帮助，协调不同部门的相关资源，指导下属员工完成销售目标。

　　4、拓展和维护市场的各大4S店、并指导相关营销。

　　5、制定和完善部门内部工作计划、服务意识、业务流程、话术标准等相关规定。

　　6、为直购店长提供管理的意见，为销售人员提供专业知识和技能培训，并进行绩效管理。

　　1、负责协助开展支行零售金融业务管理工作；

　　2、负责牵头支行零售金融业务营销工作，推广我行各类金融产品，研究制定相关产品流程及规章制度；

　　3、负责制定并开展部门业务培训，培养支行零售客户经理、理财经理队伍。

　　应聘要求：

　　1、35周岁以下；金融、经济、管理等专业全日制大学本科及以上学历；

　　2、3年及以上银行或其他金融机构相关工作经验；

　　3、具备较强的规划、协调、沟通表达及团队管理能力；

　　4、具备较强的营销意识及能力，抗压能力强，勇于接受挑战，富有工作激情，有创新业务工作经历。

金融业岗位职责5

　　1、参与项目谈判，组织项目（融资、并购、上市）的协调与执行；

　　2、积极寻求项目资源，负责项目进展情况的跟踪与联络，制定项目可行性报告；协助起草与项目相关的报送审批文件，并负责具体办理审批手续；

　　3、挖掘和引导客户需求，通过对客户高层的'公关谈判，引导客户接受我公司的服务模式和理念。

金融业岗位职责6

　　1、在部门经理授权范围内做好公司信贷方面工作。

　　2、坚持“三包”责任制，做好每一户贷款的包放、包收、包管理的责任落实工作，按时完成指标考核。

　　3、参与贷款单位有关业务经营和财务管理活动，做好贷前尽职调查研究和可行性分析，保证贷前尽职调查资料的真实性和完整性。

　　4、做好贷后检查和管理，定期深入了解掌握借款企业对贷款的'使用情况、生产经营情况和担保保证情况。发现问题及时向部门领导及有关部门汇报。

　　5、根据信贷资产监测管理办法，按月做好信贷资产记载，准确反映贷款占用形态，对逾期和催收贷款分户制出催收计划及实施具体措施。

　　6、做好贷款企业的贷款风险度测试工作，准确及时报送信贷各种统计报表，报送年（半年）度工作总结和专题调查。

　　7、建立完善贷款档案，对文件、报表、资料、借款合同及附件资料收集齐全，分类归档，并按企业经济档案内容按时、准确建立贷款企业经济档案。

　　8、兼任在押品保管员，掌管押品保险柜的密码。

金融业岗位职责7

　　1.在公司授权范围内负责专户/基金的'运作,满足投资具体要求

　　2.依投研人员建议,决定所管理专户/基金的投资组合,实现投资目标

　　3.注重团队分享,为投资团队业绩作出贡献

　　任职要求:

　　1.硕士以上学历,金融、财经等相关专业

　　2.5年以上证券投资研究经验,3年以上基金经理经验或证券公司等金融机构投资管理经验

　　3.熟练掌握行业/公司研究分析,财务模型和证券估值和专业写作能力

　　4.具备良好的人际沟通能力,团队协作精神和领导能力,时间管理和承压能力,恪守职业道德并严格遵从各项法律法规和公司规定

金融业岗位职责8

　　1、负责权益类资产的投资管理;

　　2、研究证券市场走势,挖掘投资机会,提出投资配置建议;

　　3、根据资产配置方案,制定投资组合方案并实施;同时进行日常的投资组合管理;

　　4、根据需要参加与客户和代销机构的交流活动。

　　职位要求:

　　1、全国重点院校全日制硕士及以上学历;

　　2、两年以上独立的股票投资经验,良好的投资业绩;

　　3、对市场有独特的'敏感度,有很强的逻辑推理分析能力,卓越的分析研究能力和选股能力。

　　4、具备优秀的沟通能力和书面表达能力,敢于决策和面对挑战,抗压能力强;

　　5、具备证券、期货或基金执业资格,有cpa、cfa等专业资格者优先;

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