首席设计师岗位职责集锦15篇
在发展不断提速的社会中，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编为大家整理的首席设计师岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
首席设计师岗位职责1
岗位职责：
1、参与图书策划与构思，规划图书规格和样式，确定图书封面和版面的风格。
2、组织美术稿件，完成图书、杂志、画册、电子书刊的设计、装帧、排版等美术编辑工作。
3、根据作品风格及版式要求对封面、装帧及插图进行合理的设计、编排和修改，审核作品的电子文档，直至最终定稿及出片。
4、负责公司各类作品的设计图档的管理。
5、完成公司安排的其它相关工作任务。
任职条件：
1、大学专科以上学历，美术、平面设计或相关专业。
2、具备良好的团队意识，思维开阔，工作认真，责任感强，注重细节，善于沟通。
3、热爱美术设计工作，有良好的美学修养和人文素养，具备独特的创新意识和优秀的设计能力，对出版物中的图文设计有敏锐的感觉和新颖的.创意，能够成熟地把握图书杂志的整体风格。
4、能熟练使用PC和MAC操作系统，精通indesign、photoshop等设计软件的使用，并能熟练使用coreldraw、illustartor等软件。
5、了解纸张特性、后期制作及印刷工艺，能够独立负责全部的设计相关工作。
6、三年以上平面美术设计工作经验，有图书、画册装帧设计经验者优先。
首席设计师岗位职责2
岗位职责：
1、与客户洽谈：沟通客户需求，商务洽谈；
2、独立创作设计方案；
3、制作报价预算，商务谈判、合同签定、施工现场协调等；
4、主导、协助施工图设计团队、协调安排施工图设计工作。
任职要求：
1、有独立的思维和独到的见解，并能理智的给予解决方案；
2、精通AUTOCAD、PS、草图大师等相关绘图软件；
3、有良好的'理解和沟通能力，较强的团队协作能力及解决问题的能力；
4、勤奋踏实，有良好的职业道德、有较强的责任心和敬业精神，严谨稳健；
5、有知名酒店、餐饮、连锁店铺、办公室成功设计案例者优先考虑。
首席设计师岗位职责3
1、负责与意向客户洽谈，了解客户对装修的需求及意见，结合公司情况，根据客户的需求为客户设计最合适的装修方案
2、为客户介绍公司装修价格、带客户体验材料展厅
3、了解家装知识，为客户量房定制最适合、最个性的`家居设计方案
4、为客户提供专业家装知识讲解及设计方案，积极提升客户体验服务，与客户共同制定装修方案
5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度建立长期共赢的客户合作关系
7、负责设计质量和设计进度等进行控制，绘图、选材、服务跟踪、解决施工中的设计问题
首席设计师岗位职责4
1、项目投资分析，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议。
2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核。
3、组织内部招标实施，配合外部招标。
4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款。
5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告。
6、变更洽商审核及处理索赔事宜。
首席设计师岗位职责5
职责：
1、负责公司VI视觉识别系统的建设、修订与完善并培训推广,负责日常VI合规审核;
2、负责公司日常创意设计(包括但不限于海报、信息图、动图、H5页面等);
3、负责公司宣传片、纪录片的拍摄与制作;
4、负责公司大型品牌项目在新媒体上的宣传策划、实施与推广;
5、配合业务部门进行品牌经营活动。
任职要求：
1、学历：本科及以上学历;
2、专业：广告、设计类专业;
3、经验：五年以上相关工作经验;
4、技能：熟练使用illustrator, Photoshop, InDesign，AE，Premiere等设计工具;
5、素质：较强的执行力，优秀的审美能力，良好的.跨部门沟通协调能力，较强的抗压能力，较强的文字功底。
首席设计师岗位职责6
职责：
1. 依据时装市场趋势分析、客户消费特性、产品主题风格规划公司的服饰产品线;
2. 负责产品的开发及设计工作，部分工作包括资料搜集，顏色选择，面料辅料搜集，样板评定等;
3. 拥有较强的创新设计能力和有较好的货品把控能力，完成各项产品开发与设计任务;
4. 熟悉服装成本构成、工艺制作、服装运作流程，对面辅料工艺及成份有良好的认识，并熟悉当地面辅料市场;
任职要求：
1. 服装设计、平面设计等相关专业，本科以上学历 ;
2. 手绘能力强、有女装设计经验者优先 ;
3. 具有扎实的`美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富;
4. 责任心强，有良好的沟通能力，表达能力强;
5. 富有创意及执行力，酷爱设计、热爱时尚;
6. 熟练运用adobe illustrator、掌握cdr，psd等专业绘图软件及办公软件。
首席设计师岗位职责7
1、具有家装设计工作经验，独立方案设计报价及谈单。
2、负责客户初步洽谈，实地量房，方案设计，房型图方案图及施工图绘制，制定设计项目意向方案。
3、负责客户对装修事项疑问的咨询与解答。
4、对项目的工程部分进行设计监督，参与项目的用料确认和现场调整后续执行。
5、协助材料部对装修主材及辅材的确认。及时跟踪在建工地进展，定期回访。
6、服从公司安排，完成公司制定的`业绩指标。
7、对企业有较高的忠诚度、具备良好的职业道德。
首席设计师岗位职责8
岗位职责：
1、熟悉相关建筑规范，具备独立完成项目的经验；
2、拥有完全独立自主的谈单能力，能独立完成设计方案；
3、善于表达设计方案，对提案汇报有较强的PPT制作和演讲能力；
4、能独立完成整套项目，从客户的接洽、了解、方案的设计、讲解、图纸的.深化以及施工图制作；
5、负责工程项目进行前期跟踪与协调，组织施工材料的选样、封样及其他材料选配工作；
6、对相关装饰材料的特点性能和施工工艺及流程有较深的理解，有施工现场配合能力及协调经验；
7、对项目的工程部分进行设计监督，参与项目的用料确认和现场调整后续执行；
8、有从事办公室、连锁餐厅、酒店等设计装饰工作经验者优先；
9、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、室内设计相关专业大专以上学历，熟悉使用设计相关软件；
2、熟练操作Auto CAD，Photo shop，PPT，草图大师等软件，会3D效果图者优先；
3、形象气质佳，为人亲切，品格端正，工作积极主动，具备较强的责任心与良好的团队合作精神，服从上级安排；
4、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强，有团队合作及创新精神；
首席设计师岗位职责9
1、平面设计或相关专业毕业，有独立完成整个设计的工作能力;
2、具有强的创意及设计能力，扎实的设计功底;
3、能独立完成设计与制作完稿工作，执行能力和审美意识，有较强的创意思维能力和创新精神;
4、独立且高质量完成KV、VI及延展设计、其他平面相关设计;
5、有很好的专业悟性和工作主动性，良好的团队合作精神;
6、有相当的'领导能力、较强的责任心，能独立带领2-3人团队完成中小型项目;
7、有大型广告设计公司工作经验及成熟作品者优先。
首席设计师岗位职责10
职责：
1、根据公司策略及产品定位，能够规划每季产品的整盘设计组合，制定产品的开发。
2、有丰富的买手经验、设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定。
3、协调下属之间工作上的问题，充分激发下属的创意能力。
4、设立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定。
5、统筹该品牌所有货品的设计样板开发及下单，对生产过程的工艺进行把控。优化产品开发流程及工作流程，保证新品的款型及面料的市场适应度。
6、综合分析国内外市场潮流趋势，分析需求与以往销售数据，规划每季度品牌的性格、产品概念、季节定位、季节主题、设计方案、季节推广方案。
任职要求：
1、全日制本科，服装设计等相关专业，20xx年以上服装工作经验，8年以上高端服装设计总监经验，通晓服装设计开发的.全程管理优先;
2、具有良好的绘图功底，精通进口料各种工艺，熟悉面、辅料市场及流行趋势，具有较强的创新意识;
3、对国内外各大知名品牌的设计风格有自己的理解，创新能力强;
4、作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力。
首席设计师岗位职责11
1、根据品牌的定位、发展趋势，制定相应的商品企划、产品设计方案，分析竞争品牌的优劣，提升设计产品的竞争优势。
2、协调并管理产品研发团队与制板团队，带领设计师执行每一季的.产品设计与制作。指导画图、材料搭配与运用、工艺技术提升、辅助材质的研发等。
3、定期做市场调研，密切关注国内外各大知名箱包品牌的相关信息，整理归纳与汇报。
4、协调横向部门的沟通，对公司安排的其他应急预案进行跟进，并按时间进度跟行汇报与执行到位。
首席设计师岗位职责12
1、维护品牌形象，可承担重要设计工作。
2、店铺陈列师团队日常工作组织与安排。
3、店铺陈列师创意与设计出品质量主把控。
4、具备执行规范与传达任务的责任。
5、与组内其他岗位对接工作的责任。
首席设计师岗位职责13
1、对设计创作狂热，策略及创意能力强。
2、制定创意策略，负责公司项目创意思路、切入点、方向的整体把握和质量监督。
3、优秀的指导能力：善于带领团队发散创意及具备敏锐创意触觉。
4、优秀的提案能力：思路清晰，逻辑清楚地向客户进行创意提案。
5、优秀的'管理能力：善于发现别人的优点，行动派。设计部日常管理与团队建设。
6、优秀的责任心，能承受工作压力。
7、策划、设计、制作一系列操作能力。
首席设计师岗位职责14
职责：
1.负责完成公司下发的产值任务目标;
2.按照设计规范为客户提供设计方案及相关配套服务;
3.能给客户提供完整的设计方案，熟悉各种设计风格;
4为客户提供选材、选配软装饰，协调配套工程的服务。
5..负责实施中设计方案的交底、实施监督、各阶段验收;
任职要求：
1.本科以上学历、五年以上家居或相关行业设计经验，陈列设计、展览展示设计或室内设计等相关专业。
2.具备良好的沟通能力，扎实的`专业技能、较强的服务意识;
3.具有高度的责任感，积极主动，富有创新意识和百折不挠的精神和执着。
4.具有独立带领设计团队的经历;具有优秀的组织、管理能力。
5.能够承受工作压力，爱岗敬业;
首席设计师岗位职责15
职责：
1、具备独立完成项目整体创意策划和设计的能力;
2、把握设计时间节点，完成展示设计任务(展厅/博物馆/展馆的规划与空间设计，及具体展项的设计);
3、具备创新设计表现形式的能力，在技术水平上能处于领先地位;
4、熟悉多媒体展示的各种手段，熟悉工程材料;能独立完成相关的多媒体展项设计及施工图制作;
5、能适应较强的工作压力。
岗位要求：
1、专科及以上学历，艺术设计类相关专业;具有建筑基础、平面构成、工业设计、室内设计、色彩学、景观设计等相关知识;
2、熟练掌握相关制图软件;
3、具有4年以上展览展示设计经验，2年以上展馆类项目经验，参与过较大型展馆类的主创设计工作者优先考虑;
4、热爱展览展示设计工作，熟悉行业动向、设计专业知识和产品专业知识;
5、具有良好的人际沟通能力，准确判断客户需求并执行的'能力;较强的团队合作能力和服务意识;
6、具备一定的材料、施工工艺、多媒体技术运用的相关业务知识。
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