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中兴华为校园招聘过程及比较
本来面试完之后就想写写的,毕竟是仅有的也是重要的求职经历,而且对师弟师妹们也会有一定的参考价值。可是,太懒太懒---直到今天,可以使用实验室电脑的最后一天,才真正动手写(虽然偶的电脑每次开机都奇慢无比,运行个程序就气虚喘喘,可是对于它还是很有感情的)。中兴的简历注册日期:2007-10-26,说明从那时开始,中兴华为的招聘正式开始了,也意味着企业招聘的最高潮,此后就开始走下坡路了。之前从十月初开始投简历,几乎没有接到过面试通知,原因有几:女生;前期几乎是技术牛人的天下;本科不是211;学校面试大多在12月之后。中兴华为起码没有性别歧视、没有专业歧视(计算机相关专业即可,据我所知,本校材料专业、数理均有人被录取,可见范围还是较广泛的),当然,学校还是存在分别的,比如南京,只有南京大学、东南大学、南京航空航天大学、南京理工大学、南邮(貌似有河海大学)的学生有面试资格。
简历注册也还是要注意的。中兴的简历面试的时候要用的(即打印网投的简历)。当时写的相当简单,以为简历的作用就是分配个编号用来笔试。后来面试的时候只好自己又带去一个详细的简历,要不然是吃亏的。华为的就真的是用来分配编号的,面试的时候还要手写一份简历,大约半小时的样子。
中兴有一个专门的校园招聘网站,会显示当前简历状态,一般顺序是:草稿 >> 审核 >> 笔试 >> 初试 >> 复试 >> 录用。大约是10月29号考试,哇塞,浩浩荡荡,是仅次于四六级的考试场景了吧。今年中兴华为都扩招,南京地区就招了1000以上。中兴笔试的时候正好华为宣讲,不知道是不是巧合啊。
中兴的笔试无论从考场安排、监考人员和秩序、试题上都比华为正规。题目很全,专业意外的题目还是很能考察人的素质的。专业题目分为C和JAVA,也不很难(呵呵,可是我也只能作对一半吧)。只分技术和市场,不根据具体的网投简历职位来考试。如果没有网投,得不到编号,也可以霸王考,但是要早去,因为中兴是根据网投人数来安排考场的,每个教室门上帖有编号。早去占位置,总有不去考的人。
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