精选安全演讲稿集锦六篇
演讲稿的写法比较灵活，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。在充满活力，日益开放的今天，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，大家知道演讲稿的格式吗？以下是小编帮大家整理的安全演讲稿6篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
安全演讲稿 篇1
太阳缓缓地升起一缕霞光，照耀一个白天的安宁；傍晚霞光染红西天边的山峦，太阳慢慢地回到山的后面、回到自己的家园。沐浴在太阳四季的光辉里，感念他执着不变的照耀、坚定不移的步伐与规律，保障着四季的平安。
暮春三月，杂花生树，草长莺飞，春天是我们期待中生长的季节。
在春天，你走进了高压试验大厅，带电作业中蓝色的火苗在大厅闪动，但有我刚刷洗过的绝缘鞋、有你心中严格的安全规程，我知道试验会在你们的操作中顺利完成。
夏天，姹紫嫣红中繁华似锦、虫鸣鸟叫中生机一片，是安全月到来的时候、是我们迎峰度夏的繁忙工作季节。
在夏天的'绚烂中，你进入了500千伏升压站的调试现场，调试任务紧迫而繁忙，但有老师傅的谆谆教诲、有严格的安规培训，我相信调试的难题你们会一一克服。
秋天，太阳挥洒自己的七彩，染蓝了天、染黄了树叶，染红了我们电科院里的那片枫林。
在秋天的多彩中，你进入了电厂大修的DCS控制室，机组潜藏有重大隐患，但有你们毫厘不爽的试验、严密认真的改造设计，我相信燕字回时能带来大修成功的喜讯。
冬天，白雪已经纷纷扬扬地飘落了，覆盖了我上班的道路，也装点了特高压电网经过的平地和高山。
新年，你们会回家过年，车路崎岖而遥远，但有严守交规、判断灵敏的好司机，我等待你熟悉的敲门声——我相信平安会与你同行。
守侯在你平安的归程里，我再一次感念，感念四季给了我们美丽，感念你给了我思念的幸福、生活的平安，你坚定不移的步伐与归期给了我执着不变的照耀，你就是我的太阳。
安全演讲稿 篇2
“安全是无站的车，无点的钟，永无间歇，永无止境”；“企业兴衰，成在安全，败在事故”；“安全是生产力，安全出效益”。这一串串富含哲理的安全话语在我们公司已深深烙在职工的脑海中。正是靠以人为本抓安全的先进理念，我公司安全生产已达16年之久，连续5700多天的安全生产记录，是电力基建单位乃至全国电力企业的一个榜样。
时值开封工程受电、烘炉、酸洗、三缸扣盖等节点实施阶段，项目部适时提出大干50天，确保机组按时启动的'施工口号。面对设备、材料到货晚，土建影响严重，管理人员少，施工队伍素质参差不齐等种种困难和诸多不利因素，我们如何做好安全工作呢？我想只有加强宣传以人为本，安全文化深入思想，安全意识深入人心，领导干部率先垂范，才是确保安全的根本。
外因是条件，内因是决定因素，安全工作亦然。我们认为把安全工作做实，是做好安全工作的“外因”和必备条件，而起决定性作用的却是“人”。为此，我们以人为本，把增强安全防护意识，提高职工安全技术素质，发挥职工的主观能动作用，作为安全施工的根本，常抓不懈。一年来，我们坚持党、政、工、团齐抓共管，采用学习培训、标语宣传、安全简报、知识竞赛等各种方式，实施了群众性、经常性的安全意识、安全知识教育。通过加大教育培训力度，增强防护意识，营造安全氛围，认认真真学、实实在在抓，为工程施工安全奠定了坚实的基础。
安全工作，领导的责任无疑要率先垂范，但更重要的是构建和完善安全管理机制。在实际工作中，我们坚持安全与职工利益挂钩，对每月评出的前三名安全先进单位进行重奖，对末位单位进行重罚；同时还建立了职业安全环境保证体系，安全管理网络纵到底、横到边；专管成线，群管成网，同时把外协队纳入安全管理之中，做到教育一致、检查一致、重奖一致，互帮、互学、互查，使安全管理网络的密实度大大增强。
良好的安全形势背后，浸透着全体职工辛勤的汗水。在项目部党政领导孜孜不倦的努力下，凭借着严细管理和大干苦干的优良作风，形成了抓好安全工作无尽的动力；有领导干部和党团员的率先垂范，就能形成稳定的安全生产局面。随着工程的不断进展，安全生产面临的局面更加严峻，难度也必将加大。只有以人为本抓安全，从细节做起保安全，最终我们会实现安全“零”事故工程的目标。
安全演讲稿 篇3
每个人因经历不同，地位不同，对于幸福的理解也不同。最近，CCTV3《向幸福出发》栏目一经播出就受到了热烈关注，也引发了人们对“幸福”的热烈讨论。有人认为吃穿不愁是幸福，有人认为金榜题名是幸福，也有人认为夫妻恩爱携手一生是幸福……而对于我们煤矿工作者来说，只有安全才是最大的幸福。
作为企业要想在真正意义上感到安全就是最大的幸福，就要找准培养职工自我安全意识的好的做法，要根据自己职工的文化层次、阅历能力等方面的特点，提炼一套职工易懂、易记，能被大家所接受的核心安全文化理念，通过核心安全理念的培育，利用多种形式不断强化全体职工对核心安全理念的认识，达到培养全体职工自我安全意识的目的，从而让职工尊重生命，创造幸福。
作为安全管理人员要想在真正意义上感到安全是最大的幸福，就要把安全真正当作一种责任，恪尽职守，严把关隘，要做到严格管理重落实，安全教育不松懈，警钟长鸣查隐患，积极主动抓现场，及时发现和消除不安全隐患，研究和解决生产过程中出现的'新情况、新问题，为安全文明生产创造一个良好的环境才能感到幸福。
作为职工要想在真正意义上感到安全就是最大的幸福，就要提高良好的安全意识，对安全有一种责任感，细心留意身边的每一处隐患并及时消除，坚决摒弃侥幸心理、麻痹大意、惰性心理、逞能心理、从众心理和逆反心理等不安全心理行为，那么就能减少许多事故的发生，就能不让白发人送黑发人，就能不让孩子失去父母，就能不让情侣失去配偶，我们就能幸福地生活在这个世界上。
安全是什么？是企业的生命，家庭的幸福；是快乐工作的根基，是单位的效益；是平安，也是一种珍惜生命的人生态度。安全上班，安全回家，让亲人少一分牵挂，父母多一份宽慰，家庭多一份快乐。幸福寄希望于安全，安全又给予我们无限美好的幸福。让我们牢记安全，时刻沐浴在幸福的阳光中，享受安全、幸福的乐趣，演绎生命的精彩。
安全演讲稿 篇4
“安全”，是一个永远不会消失的话题。安全生产，更是我们电力企业应常抓不懈的问题，安全生产的重要性，每一个电力工人都非常清楚，可有多少人在工作中做到真正意义上的“安全生产”了呢？安全生产不是口头上的承诺，也不是书本上的几大段话，而是实际工作中的每一个行动、是一种踏实地工作态度，是我们为企业、为自己负责的一种永久性地表现。一个企业的安全生产依赖于每一位员工，我们必须从思想上重视安全生产，树立起牢固的安全意识，充分认识到安全生产与企业效益和个人利益的关系。企业的每一位员工都是安全生产的执行者，无论哪一个岗位、哪一个人不重视安全工作而造成设备和人身的伤害都会影响企业的安全生产和经济效益。有少数人对安全工作的事漠不关心，认为抓安全工作只是领导的事，与自己无关，抱着侥幸的心理，认为出了事也是自己倒霉，对安监部门的处罚也有明显的对立情绪，这些都是不利于我们的工作、影响安全生产的不良心态。每位员工都应认识到“安全就是效益”，只有企业效益好了，我们才能得到更好的`福利。只要我们人人都树立起牢固的安全生产意识，真正做到安全生产，就是为企业创造了价值，为个人获得更好的待遇打下了基础。电力企业员工安全意识的强弱，也决定着该企业在市场竞争中的优势的强弱，安全意识虽不是一个企业制胜的决定因素，却是企业在发展中千万不能忽视的一个关键之处。试想：频发安全事故的电力企业，不仅经济效益受到了影响，其在市场中的形象也必将受到影响，这些都会抑制该企业的快速发展，甚至会限制它的发展——一个在市场中失去威信的企业，就象一只断了腿的猛虎，已经很难再腾跳自如、八面威风。
安全意识关系到企业和全体员工的利益，也关系到企业的形象，不管形势如何变化，“安全第一”的方针不能动摇。我们要把安全意识融入心灵中，严格遵守安全生产的有关规定和落实安全责任制，打牢思想基础，提高认识，狠抓落实，防微杜渐，努力做到：工作到位、安全措施到位、确保安全生产、确保完成经营目标。在每一天工作结束后我们都要反思一下：今天我做到安全生产了吗？
安全演讲稿 篇5
各位领导、老师、同学们：
下午好!为了能够构建平安、稳定、和谐的社会环境，有效地预防青少年犯罪，今天召开法制报告会，我认为很有必要。这对提高未成年人思考道德水平和法制责任，进一步增强同学们的法制意识，接受法制教育，自觉遵纪守法，学会利用法律进行自我维护，做一名知法、守法的合格学生，会起到非常重要的作用。同时让法制走进校园，这对于建设和谐平安校园，改善校园环境，形成全社会都来关心青少年健康成长的浓烈氛围，为我们绿春教育的良性发展会起到良好的促进作用。
今天，我要讲三个问题，一是对未成年犯罪有关的法律给大家作一下简要解释，使大家明确应该如何遵纪守法;二是简要分析目前校园及周边治安形势，引起大家高度重视;三是要向同学们提出一点希望，希望同学们立志成材。
一、与未成年人犯罪有关的法律
党的.十五大提出了依法治国的战略决策，十六大、十七大又提出了依法治国与依德治国的有机结合，这就是说，只有依据法律、依靠崇尚品德的人才能治理好国家。实际上我们每一个人，每时每刻都生活在法制氛围中。
法：是体现现统治阶级意志，由国家判定或认可，受国家强制力保证执行的行为准则的总称。
自建国以来，我国不断完善社会主义制度，各种法律
法规相继出台。尤其改革开放以来，我国完善了各种法律法规，教育法律法规也基本得到完善，先后出台了《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国职业教育法》、《中华人民共和国学位条例》，又于1999年6月28日第九届全国人民代表大会委员会第十次会议通过了《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》，于1999年11月1日实施。
这部法律的颁布，预示着我国把对未成年人的保护纳入到法制化轨道，今天第一个问题就是针对这部法律对未成年人不良行为的预防和大家探讨。
第十四条规定：未成年人的父母或者监护人和学校应当教育未成年人不得有下列行为：
1、旷课、夜不归宿(偷钱、在游戏厅、网吧过夜现象);
2、携带管制刀具(如带匕首等);
3、打架斗殴、辱骂他人;
4、强制向别人索要财务(在学生身上发生特别多，以大欺小);
5、偷窃、故意毁坏财务；
6、参与赌博或变相赌博;
第十六条规定：中小学生旷课，学校应及时于父母或者其他监护人取得的联系。
未成年人擅自外出，夜不归宿的，其父母或其他监护人所在寄宿制学校应及时查找，或向公安机关请求帮助。收留夜不归宿的未成年人的，应当征得父母或其他监护人的同意，或在24小时内通知其父母或其他监护人，所在学校或及时向公安机关报案。
第十八条规定：未成年人父母或其他监护人及学校发现有人教唆、引诱未成年人违法犯罪的，应当向公安机关报案。公安机关接到报案后，应当及时依法处理，对未成年人人身受到威胁时应及时采取措施，保护其人身安全。
第十九条规定：未成年人的父母或其他监护人，不得让16周岁以下的未成年人脱离监护，单独居住。第二十二条规定：继父母、养父母对其抚养的未成年人的继子女、养子女，应当履行在法律真凭实据，父母对未成年人子女在预防犯罪方面的职责。
第二十六条规定：禁止在中小学附近开设营业性的歌舞厅、营业性电子游戏厅。
以上，讲的是《预防未成年人犯罪法》中的7条，这部法律共8章57条，都和同学们的日常生活有密切的关系，希望同学们能认真学习这些法律条文。
谢谢大家!
安全演讲稿 篇6
各位领导、各位朋友:
大家好！
今天我演讲的题目是《你们的安全是我最大的心愿》。
朋友，当您坐在电视机前，欣赏着丰富多彩的电视节目的时候，当您坐在电脑桌前，轻敲键盘、频点鼠标，浏览着一张张网页的时候，你是否感到了这是一种幸福呢？炎炎夏日，当您享受着空调的凉爽时；数九
寒冬，当您沐浴着春天般的温暖时；多少夜晚，当您漫步在休闲广场，聆听着美妙动听的音乐时；当您坐在灯下，手捧一盏香茗，阅读着自己喜爱的书籍时……你是否想到了那些光明的使者们正在夜以继日地劳作？他们舍小家顾大家，默默无闻地奉献着自己的青春和梦想，奉献着心血和力量。他们就是我们最可爱的人发电公司的干部职工。而我，就是他们当中一员的另一半——一个普通员工的家属。
自从与他牵手的那天起，我们就注定了与责任、与奉献、与奋斗结下了不解之缘。他的.荣辱、冷暖、生息牵动着我的喜怒哀乐，他的毁誉、举止、安危，牵动着我的心跳、呼吸、情感。“执子之手，与子偕老”，这是古人最原始的浪漫；互相搀扶，一起走过春夏秋冬，直到老得哪儿也去不了，彼此依然视为手中的珍宝，这是现代人最淳朴的浪漫；“珍爱生命，遵章守纪，远离事故，保证安全”，高高兴兴上班，平平安安回家，这是我们发电公司人的最大心愿！
身为电力人的家属，支持和理解爱人的工作，用真情温暖他们的心，用深爱赋予他们敬业爱岗的力量，这就是我们的责任。朋友，我们试想一想：我们的亲人夜以继日地努力工作，为的是什么？大而言之，是为了千家万户的光明与温暖，小而言之，是为了咱电业职工每一个小家的幸福与安稳，亲人们在外奋力打拼，我们身为他们的家属，没有理由不为他们营造一个幸福温暖的小巢。有一首歌唱得好，“你太累了也该歇歇了，给自己一点时间，也许是因为每天都相见，忘了往日欢颜，也许是由于彼此太了解，不愿再抒情感，各自在外面风风雨雨，家就像个港湾。两人有时会磕磕绊绊，心却总是相连……”爱人在外不容易，回到家中亲人为他掸去身上的灰尘，捧上一杯热茶，端上一碗可口的饭菜，送上一句关怀的话语，一天的疲劳也许会在他心中烟消云散。有了家的温暖，他们工作起来就会顺心；有了家的牵挂，他们工作时就会多了一份责任；有了家的支持他们作业时就会更加谨慎仔细，公司兴亡职工有责，安全生产重于泰山，爱人为咱遮风雨，我为爱人送温暖。
身为电力职工家属，支持爱人的事业就意味着奉献。或许，我们每个人心中都有这样一个愿望：当您家的下水管道出故障的时候，您希望遇到像徐虎那样的好水电工；当您乘车远行的时候，您希望遇到像李素丽那样的好乘务员；当您最需要用电的时候，您希望发电公司的机器永远安全地运转，您希望电力职工都是爱岗敬业的好榜样。我们的亲人们正是做到了这一点，他们是我们的骄傲！既然如此，作为家属，我们就该全心全意为他们当好后勤兵做好贤内助。
身为电力职工的家属，今天，在各位婆家人面前，我暂时放一放做媳妇的矜持，大胆地献上我最诚挚的问候，道一声：各位领导、各位兄弟姐妹，你们辛苦了！在这里，我还要送给老公几句公开的悄悄话，其实，这也是所有家属对亲人的心声：“我能想到最浪漫的事，就是和你一起慢慢变老。”每天早晨，目送你高高兴兴走出家门上班，每天晚上迎接你平平安安回到家中的避风港湾，粗茶淡饭穿肠过，和谐幸福心中留。愿你的公司蒸蒸日上，愿你的同事快快乐乐，愿我们大家永远平平安安！
谢谢大家！
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