领导辞职报告

时间:2024-08-09 13:56:38 报告范文 我要投稿

领导辞职报告(通用15篇)

  在经济飞速发展的今天,报告有着举足轻重的地位,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。那么一般报告是怎么写的呢?下面是小编精心整理的领导辞职报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

领导辞职报告(通用15篇)

领导辞职报告1

尊敬的领导

  您好!

  我是XXX,一个从公司基层一步一步爬到管理层的XXX,我知道今天的职位是自己来之不易的,也是自己这么多年一步一步,稳扎稳打所打拼出来的结果,我本应该非常的珍惜,当然,我也很是珍惜这次的机会,只是因为自己的一些特殊的情况,实在是不得已向您提出此致,辜负了公司的信任我很抱歉。

  作为公司的一名管理层的领导,我本身应该认真负责的对待工作,更何况我还刚开始上升到管理层,这么多年兢兢业业的努力工作,也是在这一刻,在我成为公司XX部的经理的那一刻,我感到非常的自豪,不仅因为自己的努力而得到相应的成果而觉得自豪,更多的还是对于公司的信任感到非常的`感谢。我知道自己升职还不久,我也清楚的知道自己现在所应该要做的就是尽自己的努力去做好这个岗位所应该做的事情,我完全不应该在自己升职之后不久,就向您提出辞职,可是近期的工作让我觉得自己很力不从心,但是我并不是一个容易放弃的人,否则自己也绝不会在这么多年里,兢兢业业,勤勤恳恳的为公司做事,每天无怨无悔的加班,为公司尽自己最大的力量。

  很多人可能觉得我刚升职完完全全不应该辞职的,我现在所应该做的就是更加的努力为公司做事,做好自己身为一名管理层,身为一名部门经理所应该要做的,其实很多这种道理我都懂,这么多年的努力也是希望自己在这个时候能够得到公司的重用,现在的这种结果也是我来之不易的,也是我多年以来努力所应该得到的,我本不应该在现在这个时候提出辞职,但是实属是因为自身的能力不足导致自己并不能胜任现在的这个职位,所以也不希望因为自己耽误了公司的运行,我也不希望自己会托公司的后腿,加上我自己也认为自己现在还年轻,对于管理公司这个方面也还需要多加努力,还要往更深层次的方面去有所造诣。

  我也希望公司能够尊重我的这个决定,哪怕自己现在也知道自己现在放弃这么好的一个机会,对自己无疑不是一个很大的损失,但是相较于以后因为自己的管理不足导致公司造成损失,我更愿意在发现自己的不足的时候,就向您提出辞职,我也知道这样子做可能会让你们对我失去信任,也可能会让你们觉得我实在临阵逃脱,但是不管是怎样,我都已经决定了,所以也希望你们能够理解我,对于我给公司造成的影响我感到非常的抱歉。

此致

敬礼!

  辞职人:XXX

  X月X日

领导辞职报告2

尊敬的领导:

  您好!作为一名干部,一名部门的领导人,我在这次项目负责的工作当中出现了严重的失误,导致了给公司造成巨大的损失,不但是项目出了问题,也是让公司的利益受到损害,我难辞其咎,我也无颜再呆在这个工作的岗位上了,特向领导提出辞呈,也是对自己的惩罚,让自己明白,做错了事情,就必须要去承担,要去负责。

  这次的项目是领导对我的信任,特意嘱咐交代给我做的,也是希望我能从这次的项目中多吸取一些经验,以便以后能承接更大更复杂的项目,但是在这次负责的过程中,我不但是用人不当,而且接连出现两次很严重的误判,项目不但是被迫中止,也是给公司带去了很不好的影响,最后更是公司的利益被损害了,还要领导来出面,才让这个项目能继续的进行下去,但那些损失却无法挽回,而作为这个项目的第一负责人,这份责任无论怎么样都是我来承担的。

  虽然说是我手下的人先出现了问题,然后才导致了我的误判,但是也是说明我在管理上是没有做好的,对部下的要求不够严格,对他们的监督不够完善,这些问题的出现,也不能说是我经验的问题,毕竟之前我也是接过项目的,只是没有这次那么大,主要是我对我的部下太信任了,很多事情没有再去复合就直接通过了,而且在紧要的地方,更是自己觉得没问题,心中是觉得要去相信别人,但是在职场上,严谨的态度,必要的程序是不能缺少了,不能因为我自己觉得的信任就彻底的放手,而没有做好监督,这也是我在管理中不应该出现的问题。

  我知道无论怎么找原因,结果已经无法再去挽回了,这个项目目前也有了更有经验的`同事来接手,我在办公室里想了很久,我知道领导还对我抱有希望,但是我知道,为了对公司负责,对同事负责,也是为了更好的让自己清醒过来,我觉得我还是辞职才能对这次的事情负责,我也是要好好的回去想想我的问题,同时在找下一份工作前,我也是要把自己的问题和不足解决掉。

  此刻的我已经很没有颜面来面对领导和公司的信任了,我真的辜负了大家对我的培养,对我的支持,真的特别对不起,也希望领导能同意我的辞职,让我能缓一下,能去更加正面我的错误。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

领导辞职报告3

尊敬的王总:

  非常抱歉做出这个辞职的决定,从毕业就到这家公司做设计,直到现在坐上主管。我从一个刚刚毕业什么都不懂的学生,到一个能够把在学校学的理论知识用到实践中去的设计师,能不能称师俺不清楚,但俺的职位就是设计师。经历这一年多的蜕变,我还是感谢公司对我的培养的,公司人和企业文化有时都会让我感动,用公司的话说这里比其他地有人情味儿。但有时我又想就是因为这里所谓的人情味儿使很多人都难以启齿说离开,因为已经不能把工作关系和个人感情分开来看了。

  去年妈妈的生病,是帮我找的医生,对于只有一个母亲的我,母亲的生病无疑对我是个重大的打击,知道妈妈的诊断结果之后,连夜买了机票飞回大连,我感觉自己的天都塌了,那时的心情我至今都不能忘记,想起来是无尽的`伤心和后怕,只想去最好的医院,找最好的医生给我妈做手术。那时还在广州出差的王总听说这件事之后,给我打来电话告诉我立刻回北京,他已经帮我安排好了医院和医生,医生是治我妈妈这种病的科室里的权威。那一刻的感动是无法言语的,人在最难的时候有个人能帮一把,这种帮助是我能够记一辈子的,不管这是否只是他的举手之劳,但对于我来说无疑是救了我全家。在我请假照顾妈妈的那两个月中,公司依然给我发着工资,这是我没有想到的,王总给我的不仅是帮助,在我看来这是一种恩惠,尽管在我妈妈生病之前我就想离开另谋高就,但发生了那件事之后我打消了辞职的念头,想用自己能做到的事情去回报王总给予我的帮助。

  有时我想我的离开是不是没有良心,但工作和感情毕竟是两码事,不能混为一谈,现在我需要更高的薪水,更有发展的公司去体现我的价值,王总曾经给予我的帮助我一直记在心里,也一直念着王总的好,我不想勉强自己继续留在那个公司来作为我对王总的回报,与其勉强自己留下,还不如离开。

  特此报告

  XXX

  20xx年X月X日

领导辞职报告4

尊敬的'公司领导:

  您好!

  工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xxx的一切职务,敬请批准。

  此致

敬礼!

  辞职人:XXX

  xx年x月x日

领导辞职报告5

尊敬的公司领导:

  您好!首先感谢各位领导及同事给予的督导与关怀,让我在贵公司工作期间学到了很多经验,感受到了同事之间的相互鼓励的团队凝聚力,相互协助的团队战斗力,我很荣幸能够成为其中的`一员。老骥伏枥,志在千里。我依然怀有学习的渴望,我深信知识的力量,在家人的鼓励下,我决定融入社会继续深造,以求能够更好的为社会服务,为社会贡献。希望公司领导予以支持,特此提出辞职,望领导批准!

  此致

敬礼!

  申请人:XX

  XX年x月x日

领导辞职报告6

尊敬的领导:

  您好!

  非常抱歉做出这个辞职的决定,从毕业就到这家公司做设计,直到现在坐上主管。我从一个刚刚毕业什么都不懂的学生,到一个能够把在学校学的理论知识用到实践中去的设计师,能不能称师俺不清楚,但俺的职位就是设计师。经历这一年多的蜕变,我还是感谢公司对我的培养的,公司人和企业文化有时都会让我感动,用公司的话说这里比其他地有人情味儿。但有时我又想就是因为这里所谓的人情味儿使很多人都难以启齿说离开,因为已经不能把工作关系和个人感情分开来看了。

  去年妈妈的生病,是帮我找的医生,对于只有一个母亲的我,母亲的生病无疑对我是个重大的打击,知道妈妈的诊断结果之后,连夜买了机票飞回大连,我感觉自己的天都塌了,那时的心情我至今都不能忘记,想起来是无尽的伤心和后怕,只想去最好的医院,找最好的医生给我妈做手术。那时还在广州出差的王总听说这件事之后,给我打来电话告诉我立刻回北京,他已经帮我安排好了医院和医生,医生是治我妈妈这种病的`科室里的权威。那一刻的感动是无法言语的,人在最难的时候有个人能帮一把,这种帮助是我能够记一辈子的,不管这是否只是他的举手之劳,但对于我来说无疑是救了我全家。在我请假照顾妈妈的那两个月中,公司依然给我发着工资,这是我没有想到的,王总给我的不仅是帮助,在我看来这是一种恩惠,尽管在我妈妈生病之前我就想离开另谋高就,但发生了那件事之后我打消了辞职的念头,想用自己能做到的事情去回报王总给予我的帮助。

  有时我想我的离开是不是没有良心,但工作和感情毕竟是两码事,不能混为一谈,现在我需要更高的薪水,更有发展的公司去体现我的价值,王总曾经给予我的帮助我一直记在心里,也一直念着王总的好,我不想勉强自己继续留在那个公司来作为我对王总的回报,与其勉强自己留下,还不如离开。

申请人:xx

  20xx年xx月xx日

领导辞职报告7

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先感谢公司对我的`培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里,让我学到了很多知识,学会了很多为人处事的原则。

  现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了,请领导谅解!

此致

敬礼!

  辞职申请人:XXx

  x月x日

领导辞职报告8

尊敬的领导:

  您好!

  非常感谢领导给予我在厅办公室工作的机会以及在这一年半里对我的帮助和关怀,因我应聘xx一职并已得到录用,故现向厅办公室提出辞职报告。

  我于xx年xx月到xx厅工作,感谢办公室领导在工作上给予了我大力帮助和支持,使我在办公室文秘管理工作岗位上学到了宝贵的知识和实践技能,也学到了工作以外的.为人处世的道理,这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。同时,也感谢厅办公室全体同事对我无微不至的关怀。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离职之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  祝xx厅事业蓬勃发展,祝办公室领导和同事们前程似锦,鹏程万里!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

领导辞职报告9

  尊敬的教育局领导、尊敬的曾校长:

  辞职人xx,男,汉族,19xx年11月生,现年44周岁,本科学历,中共党员,现任西平小学副校长,负责学校常务管理,分管师培、电教、重建等工作,承担三年级《科学》教学。本人19xx年8月至20xx年4月,先后在凯河小学(九年一贯制)、上新小学、八洞小学任校长,20xx年5月至今在西平小学任副校长。

  从教及担任学校领导职务以来,受到了历届和各级领导的培养、教育,思想认识、业务能力及工作经验都得到了很大程度的提高,我本人亦因此为教育的进步和学校的发展奉献了全部的青春热血。到西平小学任副校长以来,我通过学习、实践和反思发现,自己的思想意识、处事哲学和社会经验均有很多需要改进和与时俱进的地方,为此,我按照“懂规矩、会做事”的干部要求更加努力地工作,在学校的“乡村少年宫”建设、灾后重建、封闭占用老公路等重大工作项目及学校常务管理中殚思竭虑、废寝忘食,燃烧生命,终因思想压力过大、工作强度过高等原因造成精神和身体的严重受损,近期常常出现失眠、烦躁、眩晕(三次骑摩托车眩晕摔倒)、严重脱发(“曾经青丝如春草,如今满头皆荒凉”)等症状,并在课堂教学中出现对学生的暴力倾向,如今,本人已无法适应高强度、快节奏的工作需要。

  为了不削弱学校领导班子的战斗实力,为了不影响学校正常的'管理效率,更为了不让一个为教育和学校奉献了青春和热血的同志成为学校、家庭和社会的负担或者英年早逝,我申请辞去西平小学副校长职务,不再承担任何学校领导工作任务,并在20xx年12月底之前完成分管工作的交接。

  最后,祝西平小学健康发展!祝三台教育长盛不衰!祝伟大的祖国繁荣昌盛!

  辞职人:

  xx年x月x日

领导辞职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  我是销售部的经理,在这一年的工作当中,带领手下的同事一起为公司做销售,但是业绩却并没有什么起色,而且还在和竞争对手的市场抢夺方面,没有做好,让竞争对手占领了很大的一块市场,而我们却并没有什么成就。一年的销售工作,我没有做好,深感内疚,我个人能力的不足,无法带领同事们做好销售工作,所以特向领导递交此份辞职报告,还望批准。

  刚进公司的时候,我意气风发,觉得可以带领销售部门给公司带来销售的新高,但是在一年的工作当中,我遇到了很多的困难,一些老同事不听话,新来的同事学习太慢,在销售过程中,没有什么动力,做一些是一些,虽然我也制定了一定的奖励机制和惩罚机制,但是在管理方面却是没有做好,很多同事都不是太服气我的管理,后来辞退了一批同事,招了一批新人来做,虽然是听话了,但是能力却是很欠缺,根本无法完成我们的销售目标。

  虽然人事的同事大力配合,积极的帮我招聘人员,但是我自己的管理经验不太够,而且对于销售的理解能力有些滞后,所以带出来的人,销售能力也不是太高,无论是和客户的谈判,还是开拓市场,都没有特别突出的人才,一开始我觉得是人事的同事招不到好的.人员,但是经过一年的时间,我知道是我自己不会带人,明明是很有冲劲很有能力的新人,但是在我的管理制度和管理方式下面,却不能很好的做好销售的工作。

  这一年的销售业绩不但是比去年还差,而且在市场上面的占有也是还有缩减,领导您一直鼓励着我,说今年的形式不是很好,做销售,有高峰,同样也有低谷,但是我却明白,虽然市场的大环境不是特别好,但是我的成绩确是更差。不但在带领方面不会,管理方面也是没有做好,销售部的情况并不乐观,现在就是一盘散沙,并没有特别想做业绩的动力和愿意一起配合的能力,这都是我在管理当中没有做好的,没有那个能力让销售部的同事充满激情的去做事情。

  我能力的欠缺,让销售部在公司的部门里没有什么地位,同时也是给公司带来了很大的损失,没有业绩,自然就没有利润给到公司了。此时,我只能引咎辞职,我相信,领导一定可以找到一个比我更强,比我更有销售能力的人,来公司帮公司做好业绩。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

领导辞职报告11

尊敬的xx:

  您好!

  我经过非常艰难的思考,最终还是决定写下了这份辞职报告,说实在话,我一直都没想到我是以这种方式离开我的工作岗位,我已经在公司工作了四年了,逐渐的从一个小主管干到了现在的公司高层领导,您以为我对公司的感情不深吗?毕竟是整整四年的时光啊。我的辞职势必会给公司造成损失,我现在手头还有那么多的项目,您放心,这一点我肯定是有考虑到的,我不会在临走之际还给您带来麻烦,所以我尽快的把必要的工作都完成,然后次要的工作好好的转交给公司的其他员工,一定不会耽误工作的工作的。

  看到这,我想您应该是明白了,我没有跟您开玩笑,我是真的要离开我们公司了。我此时此刻的心情真的挺压抑的,我并不是自己有什么想法要辞职,只不过是想更多的照顾别人的感受吧,最近我跟老婆吵了一架,我突然认识到自己虽然在工作上十分的成功,是一个合格的领导,一个尽职尽责的好员工。但是我在家庭方面,我却不是一个好丈夫,好爸爸。昨天我女儿发烧到三十九度了,在医院打针,而我因为我们昨天我们公司正在开会,我就推辞说工作忙,没有去陪她们娘俩。昨天回到家之后,她就跟我吵了一架。事后我仔细的反省了下自己,的确,我一年来陪她们吃饭的次数,屈指可数,有时候节日或者她们的生日我都不一定能陪在她们身边,跟她们一起吃一顿饭,我好想真的'把工作看得太重要了,我一直以赚钱为借口搪塞她们,可曾想到她们想要的只是我的陪伴。

  我身为公司的高层领导,我几乎是把所有的心思都扑在了工作上,在公司的时候工作,回到家的时候,在书房继续加班工作。女儿现在四岁了,我没有给我女儿讲过一个睡前故事,我没有给她洗过一次澡,帮她梳过一次头发,带她出去好好玩过一次,好几次都是答应了,却因为工作上的事情临时变卦。我想我在她那的信誉度已经为零了吧。我好想真的因为工作太忽略家人的感受了,她们知道我只是想给她们更好的生活,所以默默的支持着我,但是却没能醒悟过来。我真的觉挺对不起她们娘俩的。

  对不起,辞职这件事我已经想好了,等到我离职之后,我就带着她们去旅游,我要把我这些年欠她们的都一一的补偿她们,我以后再也不会找一份这么忙的工作了,我没有忙的资本,我有更重要事要去做,那就是抽点时间出来陪家人。我现在也想通了,钱是怎么也赚不完的,我还不如开开心心的多跟家里人度过。很抱歉。

  此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年x月x日

领导辞职报告12

尊敬的领导:

  您好!

  来到公司这么多年,现在却跟您来辞职,我真心感觉非常的不妥,还是在这方面积累了很多,在公司的这些年来,我真的就是把这里当成自己的家,我对公司是有很多感情的,真的非常希望能够有的更多的收获,这些年来我也是见证了很多,包括公司的发展,这一点是非常关键的。

  在过去的一段时间当中我是非常坚定的,近期在工作当中我深刻的体会到了这一点,来辞职不是因为别的原因,主要还是感觉这些年来的亏欠家里的太多了, 实在是感觉很不妥,这段时间以来我也是思考再三,因为我发现自己和家里人相处的时间越来越少了,实在是让我还是感觉很不好,这些年一直都是在忙工作,我也感觉非常的不合适,有的时候忙起来都是很长一段时间不回家,对于家庭而言我这样实在是非常的.不好,我觉得我错过了孩子成长,很多时候开家长会我都是没时间去,真的感觉非常不合适,由于工作的原因我错过的事情实在是太多了,真的是感觉非常的吃力,这不是我愿意看到的结果。

  这么多年来,我也明白了现在自己需要做什么,虽然感觉还是很有压力,我感觉还是,我希望接下来可以有更多的时间陪在家人身边,我知道这对我而言是一个全新的改变,作为管理者,这也是我的对工作应该有的态度,我不能够影响到日常的工作,这是一定的,现在我的心态是不在工作当中的,没有办法去做好的工作了,所以确实还是应该提出辞职,现在我的心态是已经不在工作当中了, 我觉得我应该多去陪陪家人,也可以说是另外一种生活方式吧,我对现在的状态不是很满意,换一种生活方式,或许是最好的,这段时间以来我也深刻的感受到了这一点,我多陪陪家人,在这件事情上面这是一定,我真的非常感谢公司对我的期望。

  我希望公司是越来越好,在以后可以有一个更好发展,这也是我现在对工作的态度,坚持去做好自己分内的职责,这非常重要,身为一名管理者我更应该要负责,通过这段时间的工作当中我有着深刻的体会,在公司工作了这么久的时间,我非常的认真,我也会在最后这段时间的工作当中做的更好,希望xx的明天更加辉煌,这些年来也感激您的关照,真的让我感觉公司是我的第二个家,但也希望您理解我的苦衷。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

领导辞职报告13

  尊敬的贵公司领导,请原谅我的不辞而别,在我一开始写这封辞职信的时候就有点犯难,不知写“尊敬的试研院领导”还是写“尊敬的银杰公司领导”呢?如果写“尊敬的试研院领导”我却是跟银杰签的合同,如果写“尊敬的银杰公司领导”我却又在试研院工作,这个问题很让我苦恼啊!别的话我也不说了,下面是我几条辞职的理由,希望贵公司能听听我们银杰工真实的想法以及对贵公司的认识。

  1、为了尊严

  自从我们入厂之日起身上就无形中背负了“银杰工”“临时工”三个字,无论我们走到哪里都会被正式工区别开来。大到工地,小到福利,在到食堂。歧视无处不在。去工地我们干最苦最累最脏的工作。福利呢?到食堂呢?也区别对待。我真不知道该怎样说出我心中的烦恼。在这里我只想说一句我们是人,也有尊严。不是畜生!

  2、工资待遇问题

  这是我离开这里最主要的原因了,现在什么都在涨,惟独工资不涨反而在降。在雪灾面前,在地震面前,我还是用我少有的工资来为灾区的人民做了我该做的`贡献。我5月的工资是1093元下面是我这一个月的开销。

  房租:1000元(四个人合租)烟:150元

  饭卡:150元生活用品:50元

  洗理:20元公交:50元

  晚饭:240元(每天一碗拉面8*30=240)电话费:100元

  总计:1010元

  所剩:1093-1010=83元

  您认为我这83元钱能做些什么呢?贵公司的员工呢?他们的收入是我的10倍之多,难道是我们干的比他们少吗?干的比他们差吗?现在讲究和谐社会,我不知道这样的收入差距怎会社会和谐呢?和谐试研需要的是我们每一个人的努力,不是一句口号。

  3、加班费

  今年是奥运年,在着忙碌的一年里,却没有加班费,本来能参加奥运建设是我们每一个人的梦想,但我们首先得生存,生存了才能说无私的奉献。对于一个偌大的试研院来说实在另我大跌眼镜。

  4、诚信为本

  当我从检修一班调到状态监测班,院里管理层答应我们跟主变一样的岗,但后来却不知道调节奖一下少了50,既然公司能说出这样的话,却又没有勇气做到。“人无诚信则不远”更何况一个拥有百名员工的公司呢?以上几点是我离开贵公司的原因及对贵公司的看法,希望贵公司领导能体谅我们这些银杰工的苦衷。

  此致

敬礼

  辞职人:XXXX

领导辞职报告14

尊敬的销售部领导:

  来到这个新环境,开始感觉还不错,真是想好好干下去。但是销售部很多事情和你的行为让我感到失望。我以为,跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工,我才有发展和前途。

  回想当初,你说我们是刚毕业,没有什么经验。我们也没有向你提出过什么要求,只是默默无闻的`工作。

  这段时间以来一直觉得很疲惫,而且近来对工作的完成情况不是很好,而且你给我的有很多诺言没有实现,所以,经过自己慎重地考虑之后,我决定向销售部提出辞职,望领导批准我的辞职申请,并请协助办理相关离职手续。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

  辞职人:XX

  10月13日

领导辞职报告15

尊敬的领导:

  您好!

  感谢您在我就职期间对我的帮助和照顾。很遗憾,我在这个时候辞职。

  工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xx的一切职务,还望批准。

  在近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的一笔宝贵的'财富。

  在这里,特别感谢x主任、x主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢x主任近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

  20xx年x月x日

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