少儿美术老师岗位职责4篇
在快速变化和不断变革的今天,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责是组织考核的依据。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的少儿美术老师岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
少儿美术老师岗位职责1
主要岗位职责
1.教授少儿美术课程及为学生和家长提供课后服务;
2.积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3.服从学校和部门的`工作安排;
4.配合学校的宣传活动和各项课程销售活动的实施;
主要任职要求
1.教育背景:本科以上学历,美术相关专业;
2.经验:熟悉少儿考级与素质培养,有美术授课经验者优先;
3.能力素质:性格活泼,有朝气与活力;语言表达能力强,富有亲和力,有责任心和耐心;有团队合作精神;
4.在大型美术教育机构工作2年以上,接受过少儿美术课程教学教法培训者优先考虑。
少儿美术老师岗位职责2
1、热爱儿童教育事业,喜欢孩子。
2、美术或艺术院校毕业,持教师资格证优先。
3、良好的绘画功底和技能技巧,熟悉艺术及相关艺术理论。
4、良好的口语表达能力,随机应变能力,可以自如掌控课堂突发情况。
5、配合市场进行相关的课程宣传活动。
6、能独立的根据总部提供的教案进行备课,备料,上课。
7、为孩子提供专业的学习体验课程。
8、引导孩子创作,更重要的是引导孩子创意的'思考。
9、课后实施全方位的跟踪服务。
少儿美术老师岗位职责3
岗位职责:
1、负责小朋友的绘画教学工作,准备教学计划和课前教案;
2、负责所带班级的日常教务工作:保持教室整洁,整理、分类、归档学员作品;
3、上课生动具有感染力,激发小朋友的`学习兴趣、习惯和方法;
4、对小朋友的课堂情况及时与家长沟通交流;
5、积极参与课题研发,大胆提出自己想法。
任职要求:
1、大专及以上学历,美术、教育等相关专业;
2、具备绘画基础,手工灵巧,思维敏捷,有一定的想象力和创造力;
3、性格乐观开朗,亲和力强,有责任感;
4、品德优秀,喜爱孩子,热爱儿童教育事业;
5、有教学经验者优先。
少儿美术老师岗位职责4
岗位职责:
1、负责中心美术课程的教授,备课以及进行课程前准备;
2、具备一定的'上进心和责任心,有勇于创新的精神。积极支持中心内外的相关活动;
3、完成中心教学任务,在授课过程中通过各种方式诱发孩子的想象力,让每个孩子在课堂中主动探索、观察、思索,启蒙孩子自我发挥;
4、参加教学会议、师资训练
5、关心、爱护中心内部的每一个孩子
6、及时更新专业素养
任职要求:
1、喜爱孩子;
2、大专及以上学历,美术相关专业或幼教专业优先;
3、有1年以上教育行业工作经验;
4、亲和力强,善于沟通,普通话标准;
5、敬业,责任心强,有团队意识,做事认真不浮躁。
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