热门工作失职通告
热门工作失职通告1
经查发现夜班保安左于20xx年5月20日晚班上班期间睡觉;对于此失职渎职,莫视公司财产安全的行为,我公司给予严厉批评,并处以50元罚款。望引以为戒,杜绝类似现象发生!
x区拆迁安置点建设项目部
xx年五月二十一日
热门工作失职通告2
尊敬的.领导:
根据企业规章制度第xx条规定:“职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过十五天,或者一年内累计旷工三十天的,企业有权予以解除劳动合同。”经查考勤报表,截至xx月xx日你已经连续旷工xx天;年内累计旷工xx天,经研究对你提出的劝告,请你于xx月xx日前到厂上班,逾期将按有关规定处理。
特此通知
签发人:xx
xx年xx月xx日
热门工作失职通告3
通报近期因xx部工作疏忽大意导致我司发生额外的物流费用支出,就此事做通报。望大家周知并引以为戒,在以后工作中加强责任心,避免出现此类问题,否则费用自负。
综合管理部x科技有限公司
xx年xx月xx日
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