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大学生如何成功就业？
面对中国教育体制中大学生的不断扩招，这几年大学生的就业形式越来越严峻。本科生、硕士生已不稀奇，“海归”也成了“海带”，那些学历不高的大专生、中专生更是成了职场中的蓝领一列。
那么，对于那些临将毕业且即将进入注重实际操作能力行业的大学生来说，如何能在竞争激烈的就业环境中找到适合自己的职业起点，成功就业呢？丝路教育认为，大学毕业生成功就业应该注意以下内容：
工具/原料
大学生
步骤/方法
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掌握专业技能 很多行业注重的是实际操作能力，应届生的优势就是你的专业能力，而非学历。一般来说，学历意味着更好的理论技能。学历不高的学生，在大学时可以利用业余时间加强专业技能的学习，参加与提升技能相关的社会实践，并参加一些与专业相关的培训等，他们实际的技能并不一定比学历高的人差。
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而对大多数企业来说，在用人方面是很实际的，在综合考虑学历和技能的情况下，一些操作性强的工作宁肯出低一点的薪水要一些学历不高的学生。所以，大学生在大学期间要把自己专业技能的提升作为重点来考虑，不断的强化自己，从而不断地提高就业的含金量。当然，这些都是对那些还在校的大学生而言的，而对于即将毕业的学生来说，巩固和提高自己专业能力的最好途径要数是再培训了。就那些注重实际操作能力的行业来说，许多企业都推出了自己的培训课程，以期解决内部人才问题，不但培训自己内部的`员工，同时也面向社会招收学员。
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二、社会实践文章 很多公司在招聘时，都要求“有一定的工作文章”，这是现在社会的普遍就业准则，公司都希望新进员工能马上胜任工作。所以，大学生在掌握专业技能的同时，一定要能把理论的技能应用到实践中，多参加社会实践，通过实践提升自己的专业能力。这样就能提早踏入社会实践，在毕业之后就有了更多的竞争优势来面对激烈的职场竞争。
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三、综合素质的提升 虽然学习和专业知识很重要，但越来越多的企业需要的是复合型人才。如果你的能力单一，那你的发展也会受到限制，所以大学生还需要掌握一些工具类的技能，如计算机、外语等。现在的大学生，很多都是独生子女，在人际交往技能方面比较薄弱，所以导致目前对大学生就业存在“眼高手底，急躁，缺乏团队合作”等不好的评价。大学生应该通过几年的学习，让自己能真正独立起来，通过参加各种活动来提升自己的沟通技巧、人际能力、团结协作能力等，树立自信，以良好的素质展示在面试环境中。假如你在大学期间还是没能锻炼出自己出色的社交能力和良好的合作协调能力，那么，就业前夕的再培训也就显得尤为重要了。
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四、准确的职业定位 大学生要对自己有正确的定位，要根据自己的实际情况和自身优势来找工作。一般就业中会牵涉到与职业要求的契合度，包括技术专长、经历、专业资质、综合素质等。在定位时，开始的要求不能过高，尽量避免专业不对口（如果你觉得自己不适合本专业，那应该通过培训和继续学习来准备），也不要做自己不喜欢的工作，或者从事自己不适合不擅长的工作，那是没有发展空间的。一定要结合自己的实际情况，给自己正确定位。
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