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「职场法则」把“恶名”留给自己
文/赵元波
春秋时代,当了30年齐国大臣的晏婴,是位著名的政治家。晏婴经常劝齐景公要爱惜民力,但齐景公却总是扰民。
有一次,齐景公强令民工造大台,闹得齐国民不聊生,众百姓苦不堪言。正巧晏婴出使回来目睹了这一情景,他马上进言齐景公不要造台,齐景公总算同意了。晏婴却不急于回家,而是立即赶到工地,催促民工抓紧干活,稍有懈怠,就以鞭子抽打。晏婴骂累了、打累了,这才回家。他刚离开工地,齐景公的传令官就到了,下令停止施工,民工解散,可以回去和家人团聚了。民工一听此令,齐声欢呼,好像遇到大赦一般,高高兴兴地赶回家去了。
生活中,我们都有这样的体会:吃了苦的东西,只要稍微吃一小点糖,就觉得非常甜。同样的道理,晏子在齐景公下令民工解散之前,用更加严苛的方式监工,把“贤名”让给君王,把“恶名”留给自己,既纠正了君王的过失,又使百姓感受到了君王的仁义。
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