酒店员工辞职报告（集锦15篇）
我们眼下的社会，报告的使用成为日常生活的常态，报告具有语言陈述性的特点。那么大家知道标准正式的报告格式吗？以下是小编收集整理的酒店员工辞职报告，欢迎大家分享。
酒店员工辞职报告1
尊敬的领导：
您好！
在公司工作的时间也是挺长了，现在想想过去那段时间自己在这个岗位上也是有很大的成长，毕竟我从一个十分无知的人直到现在的已经能够在职场上立足，就是我最大的进步。这一次我是想要向领导辞职，我现在选择离开公司去重新发展，希望可以让领导同意。
其实说我在这份岗位上干得好，也有出现过几次较大的错误，而每一次的错误基本都是由领导出面解决的，使得我每次心中都特别不安。曾经我非常害怕领导会因为我那样的错误就辞退我，但是现在我已经没有这份顾虑了，毕竟我自己也是有了离职的愿望。这么长一段时间以来，都是领导在细心的指导我，让我可以在前台的这份工作上有较多的成长，我非常感谢领导对我的关照，本来我也是想要继续在这份岗位上为公司，为领导来做好日后的工作。但我经过对自己的反思之后我还是觉得自己可能没有办法胜任这份工作。
领导对我的那些教导我都是记着的，那些教导是完全针对于我的工作，我也是靠着领导的帮助才能够在前台的岗位上做这么久的。如今我差不多知道自己想要的，我想要自己去发展，我也更想要找到一份真正让我工作得开心的工作，我想要通过自己的努力去学习更多的知识，只有我自己去摸索出来的东西才会是我最为宝贵的东西。虽然领导告诉我的那些也是相当的珍贵，但是要和我自己悟出来的经验对我的影响来说还是稍逊一筹的。
在前台这份工作上我做的所有工作，完全没有让我感受到有任何一点的成长，那些个细小的工作，感觉没有让我有一点的提升空间，现在还年轻的我就是想自己能够在工作中收获到许多的.经验，让自己可以在这份工作上学习到更多的，能有更多的升职空间。但是我在这份工作上没有看到一点点可以让我发展的地方，我可不想要一辈子都在前台的岗位上待着。您可以说我的眼界窄，这也只是我现在的看法罢了，既然我都没有看到，那我更是没有办法朝着那个方向去努力，所以我还是决定遵从我自己的内心辞去这份工作。
我在这份工作上度过的这些时光，还是较为不错的，我每天都有在自己的岗位上努力做到自己应该完成的工作，更是与公司的同事们都相处良好，更收获了很多的朋友，并且所有人都有让我知道很多的东西，是足够我之后的时光慢慢使用的。我想在之后的工作上我也是会运用到现在学到的东西，毕竟这些都是我这段时间收获到的几位珍惜的东西。
此致
敬礼
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告2
尊敬的领导：
您们好!
从x年我来到酒店到今天，已经整整六年了，首先谢谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这六年来，我们之间有过误会和矛盾，但更多的是和谐相处，彼此的支持与帮助，也正因为如此，我才在这里工作了如此长的时间。我相信作为酒店的'管理者，你们二位的平易近人是不可多得的，所以我也有了愉悦的心情和工作热情。
作为我个人来讲，现在应该是我决定离开酒店的时候了，作为酒店老员工，不能帮助酒店解决困难是不应该的。想必作为酒店的领导，对员工不能完成任务也不会有无限的宽容和信任!
经过很长时间的考虑，我想离开是于公于私都好的一个选择，这样的选择对酒店领导来讲也是一个负责人的态度!所以我希望以即日起离开酒店，离开现在的职位!
此致
敬礼!
辞职申请人：
20xx年12月23日
酒店员工辞职报告3
尊敬的酒店领导：
你们好！
我是---部门的主管---。
首先，很高兴能够在---顺利工作了--年，这段时间的工作无论我是开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助，酒店管理人员辞职书。在此先谢谢各位领导、同事！
在这里我认识了很多对我有帮助的人；无论是--总时常的问候还是您的大度、细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人。
从入职的第一天起你们教会了我做许多的事，无论是从打扫卫生、财务管理，到企业管理等我都获益良多，为之感谢，。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事；所以，在此请允许我说声“谢谢你们”。
之后，请允许我于--月--日辞去“---酒店---部门经理”一职！原因如下：
第一：由于工作和生活的矛盾和压力导致我不想长期生活在这样的环境下，我受不了！
第二：我个人能力不足，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率，为了减少酒店损失，我只能选择辞职；
第三：我时常感觉由于个人能力的问题，我需要进修成长，所以我需要一个非常长的时间去学习进修。
第四：从真正意义上说我的第一份工作就是在这里，在这每天很开心的`和同事们做事，每天说的做多的就是为人、处事，但是因我个人原因，确实有事需要离开这是集体。
为梦想今天我选择离开。因为我知道，走的路多了才能到达一定高度，得到自己认识的认可，成为每一天的主演。即将离开，这条路我们走的依然清晰。
最后，请领导批准我的辞职，我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。
祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺利！
此致
敬礼！
申请人：xxx
xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告4
尊敬的xx总：
第对于目前在车间的实习工作，我感到很不适应，跟车间的工人师傅沟通交流不畅，我是赞同必须经过车间的锻炼的，但是现在自己的效率太低，我不允许自己这样在浪费自己的青春;
我同样感谢报社领导对我的关心和爱护。我的一些牢骚和抱怨，报社领导没有过一句责备之言;对于一些比较重大或突发的新闻线索或选题，报社领导亲自过问;而在我情绪出现波动时，有报社领导耐心开导。这些，无一不曾深深地感动我!同时，我也可以自信地说，我并没有辜负领导的期望。除了写出部分有一定份量的稿件以外，我始终恪守职业道德、坚持新闻原则。我决定辞职的原因，主要有二。
您好!
本人眼下也就只能想起这么些来，稍微久远的事情已经记不起来了。总之，本人与共事之人的矛盾已经到了不可调和的程度，唯有提交辞呈以缓解紧张局势，避免双边问题进一步恶化。
在XX酒店工作了三年多的时间，使我对酒店有了一种家的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的.大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……
但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总，时间的流逝，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。
而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。
此致
敬礼
申请人：xxx
酒店员工辞职报告5
尊敬的酒店领导：
您好！
我是酒店西餐厅的一个员工，我叫xxx，此次是来跟您提出请辞的，我觉得自己并不合适做西餐厅的工作，虽然只是一个服务员，但是也是很累的，主要还是我不太懂西餐厅的规则，所以请领导谅解。
我在我们酒店的西餐厅工作其实不久，也才来几个月而已，半年都不到，可是我却觉得自己好像都不是自己了一样。在西餐厅工作，就算是个服务员，也要会流畅的`英语，实际上我的英语口语就不是很好，在这里工作，也只是勉强在坚持，一般要是有其他国家的人来就餐，通常都不是我去接待，因为第一次接待外国人，就出了差错，这是很丢人的，现在我都还记得那个场景，真是不能想，一想就浑身都不得劲了。西餐厅是从外面引进来的，所以里面的礼仪也都是外国人的，即使刚进入酒店工作时，就经过一些西餐厅礼仪培训，但是我当时因为刚接触这个，所以学的不是很好，导致后来上岗，都不能很好的去服务客人，点个餐都能点错，而且因为比较高档，所以服务必须到位，这对于我一个新人，怎么可能会做好，自然也是面临了很多的困难的，因此坚持到现在，我已经是极限了。
我并不是不满酒店西餐厅的工作，而是我不适合这种工作，因为我很难去懂的西餐厅的礼仪，以及一些服务，我这些都是知道一点点，这于长期工作是不利的，再有酒店也不会总是对员工进行培训，主要还是靠自己去学，向西餐厅其他员工进行学习，可是基本上就没有时间，一天上班时间长，工作忙，回到宿舍只想躺着，半点都不想动，哪还想去学点什么。根本就不行，工作几月，我的大部分感受就是累，还有就是担心，很怕自己没做好，得罪了顾客，进而给西餐厅带去麻烦，而我是不能够去承担起那些麻烦事的。
在经过自己很细的考虑之后，我决定向领导辞去我的职务，我不能在做下去了，这工作对我来说挑战很大，而我并不擅长去面对这些挑战。在这里，想对领导您说：“感谢您在我犯错之余没有对我做出很大的处分，尽量的去包容我的过错，让我坚持至今，这也是因为您对我宽松，不然我应该早就离职了。”在此对酒店、您表达感谢，希望酒店西餐厅的生意一直都很好，也希望领导保重个人身体。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告6
敬重的xx经理:
您好！首先我很愧疚这是一封辞职信，很感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着非常复杂的心情写这封辞职信的。自从我进入了xx餐厅之后，由于你对我的指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在餐厅的工作，我从中学到了很多学问，积累了肯定的阅历，对此我深表感谢。由于我自身工作力量不足，近期的工作让我觉得力不从心，为此我作了很长时间的思索，我打算递上辞呈。
为了不由于我个人力量不足的缘由影响了餐厅的'正常运作，更迫切的缘由是我必需在20xx年x月后参与计算机等级证的培训，较长时间内都不能上班，所以经过深思熟虑之后，我打算在20xx年x月前辞去而我在餐厅的工作。我知道这个过程中会给你带来肯定程度上的不便，对此我深表歉意。
感谢长时间以来您和餐厅各位同事对我的教育和照看，在餐厅这段经受对我而言异样的宝贵。将来无论什么时候，我都会以自己曾经是餐厅的一员而感到荣幸。我确信在餐厅的工作历程将是我整个职业生涯进展中相当重要的部分。
祝餐厅领导和个各位同事身体健康＇工作顺当！
再次对我离职给餐厅所带来的不便表示愧疚。同事盼望餐厅能够体谅我的个人实际，对我的申请予以考虑和批准。
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告7
尊敬的主管：
您好！
在酒店工作的xx年时间里，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的'能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在__左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告8
尊敬的领导：
您好！
经过几天的深思熟路，主要从个人和酒店的发展角度，我决定申请离职。
x酒店是我在进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的'栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在酒店一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿x大酒店业务蒸蒸日上，与日常虹。所有酒店辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
辞职人：xxx
xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告9
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，在我们车间工作了半年的时间，这个过程让我非常的珍惜，从一名普通员工到一名正式员工，我经历了很多很多，我得到了同事们的认可，得到了我们车间的肯定，我的工作能力还是一般般，但是相对而言，我进步了很多，从一开始到现在，荣幸不还是能看得见的，因为我们工厂一直都等着员工认真努力工作的原则进行一些相关福利，我认为这个方式是非常合理的，我认为自己在这个过程当中有很大的动力，这在很大程度上面激励了我，在未来的某一段时间，我想起这段经历的时候，我肯定会更加努力，肯定会有一个更加合理的方式去面。
今天向您来辞职，我也是因为对这里的工作失去了动力，我认为自己未来的人生还有很长，对于这份工作，我感觉自己失去了一种兴趣，不管做什么事情？都是需要有兴趣的，在这个潜力下面才能坚持下去，所以现在我真的感觉自己面对工作的那种无力表现的越来越明显，我肯定是不适合继续留在这里工作，在车间工作本身就应该有一个好的工作状态，有一个好的精神状态，每天按时的完成工作，产量完成上级交代的.产量要求，我作为一名车间员工，应该义不容辞的，做好自己的本职，肯定是不能找一些理由给自己搪塞，更加不能用一些浮夸的理由去敷衍，所以现在我向您提出了辞职，面对这份工作的无力，慢慢的表现了出来，我肯定不愿意继续这样发展下去，这样肯定对我的工作跟生活是非常不利的，也对车间的一个日常工作效率造成的影响，我希望我们车间能够理解我，再为了他某一天，我才想起这份工作的时候，能够很骄傲的说我在我们车间工作过，因为自己的能力也平平，我认为一定要油的提高自己，我对自己未来有了一些规划，不希望继续，因为一些原因去拖拖拉拉而不行动，所以跟您提出了辞职，我还是希望去做自己喜欢的事情。
在这个过程当中，虽然只在车间工作了半年但是在我车间工作的那些精力，现在都在我脑海中一幕幕的上映着，就像一部电影一样，挥之不去，这是一段非常珍贵的回忆，让我在未来的某一天，想起来的时候能够很骄傲的说，自己努力了，自己在这里有着一段丰富的经历，我真的很感激周围的每一个人，特别是我的组长，我认为我在这里工作有很大的原因，是因为她鼓励了我，让我能够继续的坚持下去，在我解决不了的时候，他都会帮助我，在我需要帮助的时候，他都会来提供支援，我认为这样的组长是我应该真心去感激的，所以我也希望在未来的工作当中自己能够更加有信心的去做好这些，望领导给予批准。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告10
尊敬的领导：
您好！
首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的`数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告11
尊敬的领导：
首先，非常感谢公司给了我一个很好的工作，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的这几年中，给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多。山有山的高度，水有水的深度，没必要攀比，每个人都有自己的长处；风有风的自由，云有云的`温柔，没必要模仿，每个人都有自己的个性。为了能更好的发挥自己的个性和长处，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。
我认真的回顾了这四年来的得之不易的生活。觉得人生是一次漫长的、艰辛的跋涉。不同的人生态度，不同的生活磨砺，人与人会收获不同的人生之果。人生是一次孤独而又枯燥的旅行，沿途的无限风光，碧海蓝天，鲜花佳人，或许都会让我们驻足停留，缱绻不已。最终或手捧玫瑰，或此行空空，重要的是不要给这一次长途之旅空留遗憾与幽怨。
在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。目前公司的发展需要大家竭尽全力，由于我个人原因的影响，无法为公司做出应有的贡献，自已心里也不能承受现在的碌碌无为，因此请求允许离开，无法再为公司分忧，实在是深感歉意。
时光荏苒，岁月如梭，在短短的四年时间，我有幸目睹公司发生巨大可喜的变化，但很遗憾我不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿各位领导及各位同事工作顺利！祝愿公司更加的繁荣昌盛，再创辉煌！
此致
敬礼！
申请人：xxx
xxxx年xx月xx日
酒店员工辞职报告12
尊敬的就等领导：
您好！
本人x，由于xxx原因，在此特向您提出申请主动辞职。
在公司工作一年多的时间里，在您的`指导与培养下，为公司做出一定贡献，在此特向您表示感谢。
具体工作将于xx年xx月xx日前完成交接，并于xx年xx月xx日正式离职。其他人事关系调配等方面的相关事宜，望您通知人事管理部门，根据相关规定予以协调配合，尽快完成离职相关的各项事宜。
此致
敬礼！
申请人：xxx
xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告13
尊敬的公司领导：
您好！
我很遗憾自己在这个时候向酒店提出正式辞职。
来到酒店x月有余，酒店里的同事及领导对我都很好。我衷心感谢各位领导及同事对我的错爱，在这一年多时间里，我学到了很多以前未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我怀着复杂的心情决定离开，这样也许会好点。
xx年下半年酒店领导提出改制构想，并于年底开始实施。不得不说这是一个非常明智的决定，让酒店上下看到了酒店的未来和希望，在市场经济的今天，这是一个建筑酒店必然的道路。项目经理承包责任制，意味着权力的下放伴随着风险的分摊，这对于我们项目上工作的人员来说着实是一个机遇和挑战。
然而，伴随而来的是人员的精简搭配，对于我们来说职位的竞争压力也增大了。不得不说，对于酒店的改制我是非常欢迎的，但是对于个人来说我自认为我不能适应酒店变革的过程。
作为一个刚从学校毕业的社会新人，我应该学习的还很多，我认为我更加需要一个制度平稳的工作环境来逐步充实自己。而不是过早投入到行业及职位的竞争中，我没有参与竞争的足够实力和信心。酒店的改制必然有一个过程，这个过程中会遇到不可避免的挫折，我坚信在酒店上下的努力下最终会克服一切困难走向成功，但是作为新人的我没有能力来承受这个过程。
投入工作一年以来，我对自己的表现也并不十分满意，我感觉自己在酒店就是尸位素餐，我也没对酒店做出什么贡献。考虑到酒店人员安排的合理性，为了不让酒店因我而造成某些影响，我郑重向酒店提出辞职。
也许我该提前向酒店提出辞职，虽然我辞职的想法早已成型，但是作出这个决定也让我犹豫万分，我也是临时作出这个决定的'。对于工作交接，我手里的工作并不多，与现场联系较大的相关资料都基本完成，后续的工作完全可以由接替我的同事完成。我离职的时间定在x月x日，我将完成工作的交接后离开。
离开羚农酒店，我满含着愧疚和遗憾。我愧对酒店上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历酒店的发展与辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听你们的教诲，也遗憾我什么都没留下来。我将就这样悄悄的离开，结束我这宝贵的第一份工作。
最后，衷心祝愿：xx酒店改制取得成功，事业蒸蒸日上！祝愿：各位领导及同事身体健康！
此致
敬礼！
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告14
各位领导：
您好！
自从进入酒店，我学到了很多知识。您好！自从进入世博酒店，我学到了很多知识。感谢世博酒店的精心培育。非常感谢世博酒店对我的精心培养。我怀着复杂的心情写这封辞职信。因为你对我的信任，我在短时间内获得了很多机会和挑战。在酒店做了半年多的迎宾工作，对迎宾岗有了很多了解，也积累了一些经验。对此我深表感谢！因为个人原因，要向酒店申请，希望10月15日正式离职。对于给酒店带来的不便，我深表歉意。但同时希望酒店能同情我的.个人现实，考虑批准我的申请。谢谢谢谢
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
酒店员工辞职报告15
尊敬的酒店及部门领导：
首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。
我非常重视在**公司内这段经历，也很荣幸成为**的一员，特别是**的处事风范及素质使我倍感钦佩。在**这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有**成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!
经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的.上交这封辞职信，和能辉一起走过四年的风雨路，这份感情不是用言语可以表达的。再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的关怀和帮助，以及同事对我的关心与支持，当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭，在这个温室中，我茁壮成长，学会了怎么做人做事，当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。
很开心我的第一份工作是在“能辉”我会永远记得，我很抱歉在部门人员紧缺的时候提出离职，诚然，由于个人原因不得不申请离职，盼原谅。请公司于20xx年5月25日前安排好合适人员接手我的工作并批准我于当日离职为谢。
我还很想继续为银行努力，我还想在这里继续成长，我还想与我们敬爱的领导们齐头并进，共同致于人类最伟大的事业。
我考虑在此辞呈递交之后尽快离开公司，并渴望有新人尽快选来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!
来到公司也已经两个多月了，在这两个多月的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过苦恼，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
我很赞同刘经理所说的适应不了工作就自己走人的说法，我适应不了这样的传统管理模式，反过来说，强制性的管理手段并不能给我提供一个自由成长的环境，这对我来说是一种损失，所以我主动提出离职。
在剩余的日子我会依然用心工作，上好最后一个班，站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。
最后祝愿能辉继续辉煌、商祺。
房务部员工xxx敬上。
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