建筑岗位职责【必备15篇】
在现在的社会生活中，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢？以下是小编为大家收集的建筑岗位职责，欢迎大家分享。
建筑岗位职责1
1、按照标准要求，并熟练掌握电话使用及接待沟通技巧，及时准确传递信息；
2、协助顾客中心接待客户（热毛巾、LED字幕、气球等）；
3、值班表安排、桶装水管理预定、打印机管理、名片制作与付、通讯录维护更新、报刊杂志的分发管理；
4、领导交代的日常事宜。
建筑岗位职责2
l、对全公司的生产进度、质量技术、合同管理、负直接领导责任。
2、负责贯彻执行上级下达的技术文件、质量标准、规定及公司制定的质量、技术管理制度。
3、负责领导全体质量、技术人员履行各自的岗位职责，并按时对所属人员进行考核和奖惩，落实各项目部(厂)施工质量、技术方面的奖罚。
4、负责贯彻落实公司确定的'质量目标和创优目标。
5、代表公司与建设单位签订工程承包合同，并负责和保证合同签约率达到
100％。
6、负责与各项目部签订内部工程承包合同，并负责监督实施。
7、负责组织项目部有关人员定期对竣工工程进行回访。
8、定期向经理汇报公司的生产经营情况。
建筑岗位职责3
1、协助学校做好班级人员、财物和信息安全宣传，督导全体同学树立安全防范第一的意识。协助班级建立健全各项规章制度，明确安全责任。
2、通过班（团）会、知识竞赛、黑板报等形式，定期对同学们进行生命健康和安全常识的宣讲。
3、督导全体同学自觉遵守交通法规，文明行路，上学放学途中注意交通安全。
4、参加校内外集体活动时，协助班主任督导同学有序上下楼、进退场和上下车等，不在教室、走道和人群集中的地方追逐嬉闹。
5、督导和检查每天班级教室的“三关”，尤其是离开教室（含多功能教室）一定要关好门窗、日光灯和和电脑、电视等电器。重点督促做好“四防”（防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故），提醒同学不得在校园、教室、宿舍内使用蜡烛等明火照明，并且不得在校园、教室、走廊、宿舍内燃放烟花爆竹、焚烧垃圾等。
6、督导同学不把贵重物品和较多现金带到学校来，因开展活动使用的`照（摄）相机、手机等物品请妥善保管好。离开教室和宿舍时要锁门，以免丢失任何物品。
7、每天到教室后，先检查教室门窗是否有异常现象，发现问题应及时上报。定期检查本班教室外消防栓是否有破坏现象，如有异常现象及时上报学校总务处。
8、提醒同学如有陌生人要进入教室、宿舍时，应先问明情况，及时与老师、宿舍管理人员、父母沟通，以防不法分子进入。
9、做好防止各种侵权和伤害行为知识的宣讲，如金融诈骗、敲诈钱财、语言和肢体骚扰；做到不进营业性网吧、台球厅，游戏厅、酒吧等成人娱乐场所，不与社会闲杂人员交往。
10、做到科学、文明上网，遵守网络道德，学会保护好自己的私人信息等合法权益。
11、一旦遇到突发事件的有关应急措施，如交通事故、财产丢失、人身伤害以及不法行为的侵害等，及时报告学校老师和政教处，情况严重的要及时拨打110报警电话。
12、协助班主任做好相关安全事件的调查处理。建立报告制度，安全员每天向政教处汇报班级安全情况。
13、每周协助班主任汇总分析本班的安全情况，消除安全隐患、提出整改意见和建议。
14、协助学校政教处做好本班同学的安全宣传，使本班同学树立安全防范第一的意识。定期巡视本班范围内的安全情况，对严重违反安全管理规章制度的个人，进行制止、批评教育，不能处理的安全问题及时向班主任、值班老师或政教处的老师汇报，做到嘴勤、手勤、腿勤。
建筑岗位职责4
1、负责项目前期方案的初步设计审核；
2、协调图纸设计中各专业（建筑、结构、水、电、暖）技术配合；
3、负责对总图、施工图、综合外管网图纸的审核及重大技术问题的处理；
4、对项目部提供的材料品牌、规格、等级审核；
5、负责新型建材及设备的技术论证；
6、负责施工过程中工程变更的.审核及重大技术问题的处理；
7、根据公司发展战略，结合建筑设计特点，进行日常监督、指导等工作。
建筑岗位职责5
1、根据国家财务制度和财经法规，结合公司实际情况，制定公司适用的财务管理制度；
2、负责编制公司财务计划、费用预算和决算，有效地筹划和运用公司资金；
3、负责编制公司各类财务报表、税务报表；
4、对各项往来资金进行会计核算与财务处理，核对公司全盘账务；
5、负责税务申报及各项年末审计工作；
6、负责财务凭证的审核及记账工作，并妥善保管会计凭证、报表及其他相关的'档案资料；
7、负责收集登记汇总各项成本数据资料，负责公司成本核算和成本管理，为公司发展决策提供参考依据；
8、完成领导交办的其它工作。
建筑岗位职责6
任职要求：
1、建筑学、城市规划等相关专业，本科及以上学历，10年以上工作经验；主流方案设计公司，研发岗位负责人3年以上工作经验。
2、熟悉研发体系的架构，对研发流程和研发领域的工作有深入的见解和经验
岗位职责：
1、全面负责设计部的日常管理工作；
2、主持设计纲要、设计任务书的'编制；
3、全面负责设计合同的起草、洽谈、签订、及执行情况；
4、组织和协调各部门及相关单位设计相关工作。
5、负责建立健全设计资源库，组织相应资源，组织设计相关招标工作；
建筑岗位职责7
1、负责各公司增值税专用发票的开具申请与开具，统计好客户的销项票;
2、负责各公司进项的增值税专用发票的申请，确保税务申报正常及时;
3、负责各公司的税务申报表的'及时申报与税款及时缴纳;
4、负责税务筹划，确保税负水平保持正常合理区间;
5、负责员工社保的增减申报以及生育津贴的申领工作;
6、公司电商部的账务处理，核实交易细，出具月度店铺经营卡;
7、负责统计报表的提交，各公司年度工商报表的提交;
8、负责与税务、工商、统计等相关部门的工作对接，及时传达最新的政策信息;
9、负责每月按期进行会计资料的整理，保证财务资料的安全、完整;
10、服从领导安排，配合支持领导日常工作开展;
建筑岗位职责8
一、认真贯彻执行国家和地方的法律、法规及上级有关方针、政策和规定，遵守公司章程和各项规章制度，维护公司利益，主持公司全面工作，组织实施董事会决议。
二、制订公司管理方针和目标，批准发布企业《管理手册》和各项规章制度等文件。
三、任命管理者代表，授权管理者代表督促、检查、协调各职能部门和单位的质量、安全管理。
四、负责主持公司管理评审，对管理方针、管理体系的适宜性作出评价和决策，规定公司组织机构的设置，分配管理职能，规定各级领导和部门的职责权限，批准实施奖惩报告。
五、负责实施董事会决定的经营和经济、财务决策，组织建立和健全生产经营管理，落实各级责任制和业绩考核制度，实行统一领导，分线负责，并根据考核结果批准实施奖惩，确保工期、质量、安全、效益。
六、提出副总经理和技术、经济、财务三总师及中层部室负责人人选，提请董事会研究决定。
七、对全公司的质量、安全管理全权负责，是公司的.工程质量和安全生产的第一责任人。
八、完成董事会授予的其他工作。
建筑岗位职责9
1、全面负责公司财务核算工作，健全优化财务核算体系，确保数据准确、真实、完整；
2、根据公司经营需要，提供各类报表及财务分析报告；
3、负责公司税务管理、财务内控及流程管理工作；
4、全面负责财务预算和计划管理工作；
5、负责公司各项业务合同的审核，跟踪，参与重大合同的财务建议；
6、税务管理，按时准确完成税务事项，并统筹推进税务筹划。
建筑岗位职责10
1、严格遵守和贯彻执行国家安全第一生产方针，以及上级的有关安全的指示决议。
2、收集工程安全技术档案资料，做到及时、完整、发现问题及时汇报。
3、经常深入工地了解工程进展，安全资料收集情况。
4、工程竣工后，做到安全资料齐全，分门别类保管存档。
5、保守机密。
6、遵守各项安全制度。
建筑岗位职责11
1、认真贯彻执行国家安全产方针、政策、法令规程制度和上级指示决议。
2、贯彻“安全第一，预防为主”的思想，在参与编制施工组织设计，施工方案时要把“安全第一”的思想贯穿与施工组织设计的全过程。
3、努力学习和掌握建筑施工专业理论和施工技术，严格按照国家施工验收规范，操作规程和检评标准，在组织全面施工技术管理的同时，要把工程质量安全的管理放在首要位置上。
4、编制项目工程施工组织设计或施工方案时，一定要有安全措施，临时用电组织设计，经部门负责人审批后进行。
5、负责具体实施施工组织设计、施工组织计划，一定要在高速、低耗、安全的前提下，确保施工工期。
6、负责所属工程的.轴线、标高控制、定位放线、沉降观测、安全施工等技术管理工作。
7、组织和参加主体结构中间验收、竣工验收和隐蔽工程验收和签署。
8、负责编制施工技交底（包括施工、质量、安全施工方法，要求合符安全质量标准），并在每一分项工程施工前组织贯彻落实。
9、及时认真地做好所属工程施工技术记录、资料的记载、签署、收集、整理、归档。
10、具体地解决、处理图纸和施工中的难题，消除质量通病，确保工程安全生产无事故。
11、负责水准仪、经纬仪等仪器的使用、保管和检测。
12、针对不同工程结构特点，关键部位亲临现场、检查、落实监督有关的技术质量安全措施。
建筑岗位职责12
1.负责工程投标预算或工程量清单报价的编制及相关工作。
2.负责项目日常预算(洽商报价等)工作和竣工结算报价编制及核对洽谈工作。
3.负责项目对内劳务分包、专业分包结算审核工作。
4.负责项目成本控制相关工作。
5.负责按公司要求提供各类预算数据分析。
6.服从公司对工作的机动安排,完成领导交办的'其他工作。
建筑岗位职责13
1、负责处理公司的日常行政、人事、经营等事务。
2、负责组织、参与项目竞标工作,负责与各项目经理签订相关经济责任书,并督促检查其执行情况和施工完成情况。
3、负责组织制定公司的发展规划,编报公司年度工作计划和工作总结,指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。
4、对本公司的人员招聘和人事安排,经公司董事长授权后,有决定权;对本公司各部门负责人和各项目部经理有任免权,并进行绩效考核,对考核结果,提出处理意见,经公司董事长批准后,进行奖罚。
5、加强企业文化建设,负责组织、领导对本公司所有员工的业务、技能培训工作,提高员工的专业素质和工作绩效。
6、负责审核公司资金使用,费用开支,财务预算方案。
7、负责对公司各种生产、生活物资,采购计划的审核,报董事长批准后实施。
8、了解和掌握国家对建筑业有关的`新政策、新举措和行业动态,注重科学管理,抓好质量、安全工作,控制工程成本,不断提高公司的经济效益和社会效益,扩大公司的知名度。
9、强化企业管理,使公司各项工作向制度化、规范化方面完善。
10、定期组织召开公司有关领导及部门负责人工作例会,总结研究公司现阶段生产、经营及管理情况,积极向公司董事长汇报工作,反馈信息。对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见,供上级领导决策。
11、完成公司董事长交办的其它工作。
建筑岗位职责14
1、负责办公室的文秘、信息工作
2、做好办公室档案收集、整理工作。
3、做好会议纪要。
4、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送
5、按照公司印信管理规定，保管使用公章
6、负责公司公文撰写及摄影
建筑岗位职责15
1、协助处理服务中心的内部管理事务，并做好与业户沟通，来访接待工作，完成物业服务中心主任交办的各项任务和目标，确保工作质量和工作效率。
2、在公司行政人事部的业务指导下，负责对管理处内涉及到人事、行政、后勤、仓库、食堂、档案资料管理等内务工作，并对各项内务工作进行督查、考核评估，保障服务中心内部运作的有序。
3、掌握小区物业的结构、重要场所结构及分布，楼座排列、单元户数、业主和租户的'基本情况。并与物业服务中心各职能部门积极主动配合，为小区的物业管理服务相关工作创造一个良好的空间。
4、负责社区房屋、公共设施、场地、装修施工的管理等工作巡查，并做好记录表，发现问题及时处理、跟踪。
5、负责办理业户的入住、退房、装修审批、物品放行、各类证卡办理等手续；与公司财务人员配合进行小区业户管理服务费用的核查、追缴；负责空置房的监管、未入伙业户钥匙的保管等系列业务工作。
6、负责对业户投诉的处理结果视不同程度、不同方式进行回访，配合公司按期发放并收集《业户意见调查表》，及时将业户反馈信息统计汇报，提出整改完善措施。
7、负责接待业户的来访，协助组织业户恳谈会及各类工作性会议，并作好会议的记录整理、存档工作。
8、完成上级交办的其他工作任务
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