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中学新教师培训心得体会
有了一些收获以后,可以寻思将其写进心得体会中,这样可以不断更新自己的想法。那么心得体会怎么写才能感染读者呢?下面是小编整理的中学新教师培训心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
中学新教师培训心得体会1
在班主任的主持下,年度中学新教师理化班培训正式开始。在一轮的自我介绍之后,我认识了一帮志同道合的“同学”。所谓“活到老,学道老!”。因为自身存在不足,所以我才会坐在这里;因为还未能摆脱学生时代的稚气、还未能完全转变从学生到老师之间的角色,所以仍然需要继续教育。
人与人之间就是学要交流和沟通,才会不断进步,不断获得新的信息。这或许是继续教育的另一个目的。经过本校一位老师的一番宣讲,使我回想起了几个在教学实践中遇到的难题。尽管处理方法有所不同,但是也可称为殊途同归。旧矛盾的解决往往会引发新矛盾的产生。然而教学过程中却是旧矛盾的不断轮回。教师就是在不断解决同样的.师生关系、学习矛盾中成长起来的。
下午是由xx中学的乐校长为我们讲授教学过程中的经验。我感觉乐老师在处理师生矛盾以及与学生的关系上更具丰富的经验。其独到的教学艺术是经过长年累月的实践培养起来的,加上教师的个性,于是便成为自身的一套理论。于是乎,我便发现,继续教育便是以最短的时间让新教师接受丰富经验,尽快走向成熟的最短捷径。然而,乐老师在课堂上较多地引用初中的实例。这应该是与其所在的岗位有关,我觉得唯一美中不足之处就在于此,因为高中教学不比初中,而且各个学校的制度也不尽相同……
中学新教师培训心得体会2
8月27日,我参加了莱城区新教师招聘岗前培训活动。自从知道这个消息,我有点紧张,有点激动,紧张的是不知道要培训什么,激动的是感觉离正式成为老师又进了一步。培训以前,我只以为这是上岗前的一个过程,培训之后,我却觉得这是对我思想的一次洗礼。
为什么这么说呢,且听我细细道来。我的女儿8岁了,开学就上二年级了。为了她在新学期学习能赶趟,能取得好成绩,能身体健康,学习上我给她安排了背诗词,背乘法口诀。课外呢学跆拳道,围棋,绘画。我自觉安排很全面,很好,我跟孩子爸爸严格监督,却没想到在假期过半时受到了孩子的反弹,并且不爱跟我们在一起,说我们老批评她。当时的我觉得很生气,甚至生出了一种不学拉倒的感觉。但是参加了培训的我,才恍然大悟,原来不是孩子做的不好,而是我做的不好,经过深刻反思,我发现了这其中的问题。
首先,意识有问题。正如张玉华老师在《意识形态与教育宣传》里讲的那样,我正在打着爱孩子,为了孩子好的旗帜乱为。受到“不要让孩子输在起跑线”上这一思想的影响,我对孩子过于注重效率,过于着急她的成长。作为一名即将登上教育岗位的老师,这次反思给我敲响了警钟。我的学生们也有特定的年龄特点,同时,每个孩子都有自己的特点,我在以后的教育教学工作中一定不能急于求成,拔苗助长,要做到不着急,不妄为。
其次,态度有问题。只是简单,粗暴的`严厉,缺乏耐心,缺乏爱的教育。伟大的思想家泰戈尔说:“不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞使粗糙的石块变成了美丽的鹅卵石,一味的批评不一定能产生良好的教育效果,而深切的关怀和爱护,使教育成为载歌载舞的水。”泰戈尔一语道出教育的纯美境界。反思自己,犯了母亲常犯的错误。一味的批评、斥责固然释放了内心的不满,让人有酣畅淋漓之感,却让我和女儿之间的距离愈来愈远。以后我需要做的就是如亓艳老师说的那样,无论对我的孩子还是对我未来的学生都要用心做管理,用爱做教育,要像吕源老师讲的那样口下留德,手下留情。
再次,教育方法有问题。在给孩子安排学习任务时,简单讲一遍,就让孩子背诵,孩子不理解,不明白,就让孩子多重复,造成孩子厌学情绪。这就是教学方法有问题,正如亓玉成老师在《课堂改革的几种模式》讲座中说的,教学应有法。在教育过程中,应该调动学生学习兴趣,激发学生学习积极性,激励学生为实现学习目标而努力学习。
那么,发现的这些问题,怎么解决呢?多位培训老师给出了棒棒的建议。首先那就是多读书,多读教育专著以及学科专著,个人简历在读书中使教学深刻,使教学创新,使教学有趣。其次,在实际教学活动中,多锻炼自己,要如汪莉莉老师说的那样,用心教学,潜心研究,要做一棵竹子潜心扎根,积极储备,经过岁月的沉淀,散发自己的风姿。
作为一名新教师,我要努力做到戒骄戒躁,虚心学习,多加磨练,争取做一名让学生尊敬的老师,让自己心安的老师,让学校骄傲的老师,让历史铭记的老师。
中学新教师培训心得体会3
不知不觉,距离大学毕业的那一刻,已经整整两年了。
这两年里,在时光的流逝中跌跌撞撞,浮浮沉沉,我经常在深夜静下来时会对现在的自己质问一句:你不努力,你的的未来会是怎样的呢?人啊,只有一直沉淀才会有所收获!
遇见光明入职光明,原来是我规划的在若干年在行业里挣出资历后的计划,但也是机缘巧合,今年的我成为了光明的新教师。
入职光明前,我无数次想着自己要怎么在光明的大平台上打开属于我的舞台,但是怎么去实现它的具体途径是否适应光明模式则为可得知,入职光明后的新教师培训则给了我很大的启发。
培训的第一课是张兆芹教授授课的《让成长活起来—教师职业发展规划制定的方法与策略》,这一堂课谈到与教师发展相关的内容是扎实且充实的。我不认为自己是一个优秀的年轻教师,至少以前的我抱有的想法也许只是“尽忠职守”,对教师专业的发展训练还是较少的,也不够系统,但通过这一堂课,我认识到了教师行业优秀的前辈们每一个都不简单,每一步也不容易。既然选择了这个行业,那就把这个职业做到最好,才能展现你的能力与魅力。远大的规划空泛且空洞,细小的规划繁琐而目光不够长远,但是两者结合后则大方向明确,每一个步伐脚印都清清楚楚。只要我能做到一步一脚印,踏实认真,发展自己改变自己就会有路可循。
我印象深刻的还有邓艳红老师的《做新时代的老师—筑梦想,担使命》一课。邓老师是一个很令人温暖的老师,她的`学生并不是最优秀的,甚至是一群盲童。邓老师却教会了他们,他们和常人并无不同,她带领下的孩子阳光自信,她在乎尊重每一位孩子的成长与发展。种种的经历,她让我看到了教书育人的真实样子,爱与责任让我们肩负学生筑梦追梦路上的引路人。当然,邓老师吸引我的,还有她自身开朗、不向困难妥协的精神。身为特殊教师,在教育体系中要拔得头筹并不容易,甚至于获奖评选的计划都不大,但是她拼借自己好学的毅力坚持下来,最后收获了我们目前难以企及的高度。身为教师,终生学习是我们永恒的主题,课题的研究与引领,更是提升我们教师基本教育能力的重要途经。
除了以上老师们的魅力引导以外,韩世文老师的《如何上好一堂好课》的课堂教学通识课程也让我受益良多。一堂好课离不开老师的精心准备,离不开老师与学生们的配合磨合协助,而一堂好课的成长更离不开集众人智慧的评课。说真的,听完这一节课我对以前的我感觉是羞愧的。刚踏入教坛,每次评课都让我如坐针毡,害怕得罪老教师,所以评课就只往好的方面表扬,有欠缺的就掠过。但是这一堂课让我认识到,不客观全面的评课则是浪费大家的心血。所以,以后我会多加练习评课语言,做到对评课认真负责。
转眼间,培训就过去了。除了以上老师,还有更多的老师对我产生了深刻的印象,我希望以后的我,能不忘初心,记住进入光明的这一刻,多学习多成长,总有一天,也能自己成长为一棵参天大树吧!
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