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汽车销售经理工作职责

时间：2023-09-18 17:03:56 爱车我要投稿

经典汽车销售经理工作职责

经典汽车销售经理工作职责1

　　1、参与制订公司的年度销售计划，制定每月销售计划；

经典汽车销售经理工作职责

　　2、负责优化销售流程、组织实施销售流程并进行实时的'监督；

　　3、负责展厅秩序管理，牵头重大客户的营销工作，维护和拓展业务合作关系；

　　4、配合销售总监负责制定、监督销售价格，并及时做出相应的调整；

　　5、负责处理客诉，并按公司规定的流程进行反馈，提出改进方案并实施；

　　6、参与制订销售顾问的考核计划和方案；

　　7、对直接下属进行选拔、培训、指导和评估，并承担管理责任。

经典汽车销售经理工作职责2

　　1、开发新市场，开发新客户项目，负责特种车辆的区域销售工作，根据公司销售策略达成销售目标；

　　2、负责月度季度年度统计报表和报告的.制作，随时掌握销售动态及时汇报领导；

　　3、完成公司和部门安排的其他工作。

经典汽车销售经理工作职责3

　　1、销售规划工作

　　依据公司年度经营计划，配合公司总目标，制定本部门年度销售目标及销售计划。

　　制定季度、月度汽车销售计划并负责实施。

　　负责向主机厂申报公司年度、季度、月度汽车销售计划并进行经常性业务联系。

　　负责完成公司下达的相关经营指标，包括但不限于整车、精品等销售收入、利润、成本、费用等。

　　2、销售目标达成

　　制定当月的营销政策，督导所属销售人员进行推销活动，实现具体产品的销售计划和目标，负责产品销售的全面工作。

　　负责精品销售、贷款、上牌、临牌任务的达成。

　　负责协助进行大宗客户关系的建立及开发。

　　负责辖区市场协调管理，负责二级网点的开发及管理。

　　协助市场部进行推广、展示、促销活动等营销活动。

　　负责销售部整体管理水平的提高及客户满意度的提高。

　　3、全面协调与管理

　　按规定要求及时向公司和主机厂反馈各类信息、报表及公司领导所需报表。

　　负责客户档案管理、客户回访等监督工作。

　　负责客户投诉的`接待、协调工作，负责产品遗留问题的统计、跟踪、汇报工作。

　　4、部门内行政管理

　　负责推行公司的各项规章制度并监督执行，对本部门实行6S管理。

　　负责销售团队建设。

　　相关人员参加各类培训和转训、培训结果的检查和培训人员的管理。

　　合理控制和使用部门预算。

　　5、完成上级交办的其他工作

经典汽车销售经理工作职责4

　　1、负责汽车二级网络（加盟商、经销商等、渠道的拓展和开发

　　2、负责在售汽车品牌经销商业务的拓展

　　3、负责在售汽车品牌的`裸车业务及融资租赁业务的开展

　　5、负责日常客户的接待与洽谈，执行销售流程，完成销售任务

　　6、办理新车销售的各项手续

经典汽车销售经理工作职责5

　　1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务;

　　2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

　　3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标;

　　4、负责挖掘客户需求，实现产品销售;

　　5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作;

　　6、维护和开拓新的`销售渠道和新客户;

　　7、处理好与合作部门间的人际、业务关系，提高工作效率;

经典汽车销售经理工作职责6

　　1、制定合理的销售目标，监督指导销售顾问完成目标;

　　2、负责管理公司一系列汽车销售业务;

　　3、负责公司销售信息的分析工作;

　　4、负责销售展厅的日常管理;

　　5、控制合理的.库存，控制库龄;

　　6、严格落实和实施厂家的销售政策;

　　7、依据顾客满意度，采取相应的改进措施，满足顾客的合理要求。

经典汽车销售经理工作职责7

　　1、负责车辆销售及咨询服务，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标;

　　2、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;

　　3、维护并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度;

经典汽车销售经理工作职责8

　　1、在单店总经理的带领下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

　　2、协助总经理管理团队，完成销售目标；

　　3、签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的'帐目和记录，协调运输等事务；

　　4、解决客户就销售和服务提出的投诉；

　　5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

经典汽车销售经理工作职责9

　　1、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

　　2、应变能力强，能承受较强的工作压力；

　　3、负责部门的'日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

　　4、建立和管理销售队伍，完成销售目标；

经典汽车销售经理工作职责10

　　1、协助上级领导制定销售目标，开发和管理客户、提升销售业绩、完成销售目标；

　　2、协助上级领导完成展厅管理及部门人员的'管理；

　　3、管理、监督、分析展厅销售活动及数据，向上级领导提供必要的信息支持；

　　4、分析市场行情，合理规划线下业务流程，带领团队提高整体运营效率；

　　5、完成上级领导安排的其他临时性工作。

经典汽车销售经理工作职责11

　　1、负责辖区内车辆销售任务的落实;

　　2、负责辖区内销售进度的跟进;

　　3、负责辖区内渠道商、经销商、大客户、行业客户的.开发;

　　4、负责辖区内市场秩序的维护、管理及经销商、渠道商的奖惩制度落实;

　　5、协调处理辖区内客户需求及维护客情关系;

　　6、汇总公司车辆运营情况及时反馈;

经典汽车销售经理工作职责12

　　1、负责制定销售目标，制定销售方案并完成业绩考核；

　　2、负责收集客户信息，挖掘客户需求，实现产品销售；

　　3、负责整车销售服务和客户咨询服务；

　　4、负责售前业务跟进及客户维护工作；

　　5、负责完成领导交代的其他事宜。

经典汽车销售经理工作职责13

　　1、配合区域发展战略规划推进实施以完成当期销售指标;

　　2、负责渠道建设和相关市场营销工作，积极开发客户，推进汽车金融产品的销售;

　　3、负责从客户意向确立、方案设计、资信初评、资料收集开始，到风险评估信用审查论证后的合同签订整个过程的管理和推进;

　　4、负责区域供应厂商、代理商等其他合作伙伴的'销售人员的培训和协调工作。

经典汽车销售经理工作职责14

　　1、负责系列房车、商务车及特种车的销售、渠道开发

　　2、完成协定的销售任务;

　　3、主动寻找潜在代理商，并跟进接触，转化为成交用户;

　　4、建立销售业务档案，及时上报用户信息;

　　5、收集市场资料。

经典汽车销售经理工作职责15

　　1、负责门店团队组建、管理，完成公司下达的'业绩目标;

　　2、根据客户购车需求，销售全品牌新汽车;

　　3、根据公司现有车辆，批售当地二级经销商，提供垫资业务解决二级经销商资金痛点;

　　4、不断开发、维护当地二级经销商、资源公司、4S店大客户;

　　5、负责根据公司APP平台上，经纪人提供的客户线索，进行跟踪，带领团队进行有效转化，以促成交;

　　6、打造强有力的销售团队，营造良好的团队凝聚力;

经典汽车销售经理工作职责16

　　1、对想从事专车或快车的客户做出职业规划，挖掘客户需求向客户提供个性化服务和产品

　　2、市场信息的反馈，收集和总结，了解市场及竞争对手的情况

　　3、开发潜在客户，客户进度表的分析与跟踪

　　4、填写销售员负责的各种报表

　　5、接待好来访客户，并进行政策解读和车辆介绍

　　6、协助客户办理车辆销售的'相关手续及告知客户提车流程和注意事项

　　7、和客户保持良好的关系，尽量提高客户满意度

　　8、及时，礼貌地回复来电，努力满足来电者的询问，并完成顾客记录

　　9、对出现的客户投诉等问题要及时反馈到销售经理，不能推诿顾客

　　10、完成领导交办的其他工作

经典汽车销售经理工作职责17

　　1、贯彻落实弘仁汽车企业文化精神，培养销售员的业务能力和团队协作精神，提高销售员的综合素质。

　　2、完成销售部每月各项指标，企化销售部业务的具体运作及方法。

　　3、制定本部门年度、季度、月份、周、销售目标和计划，并具体落实实施。

　　4、分析汽车市场走势及周边市场情况，采取相应的'营销策略和方法。

　　5、严格执行集团公司和本公司规定的价格销售政策，监督检查销售顾问各项考评指标。

　　6、规范管理下属人员正确执行公司各项规章制度，处理部门内部在营销工作中业务事宜。

　　7、每月按时制定销售管理项目统计分析总结，每天主持销售部召开晨会夕会。

　　8、每月按时制定销售部市场外拓及培训计划，提报上级领导备案。

　　9、监督展厅5S管理工作及展车卫生情况。

　　10、完成上级领导授权和交办的其它工作任务。

经典汽车销售经理工作职责18

　　1、负责制定并实施月度、季度、年度销售计划以及配套的价格政策、拷车计划、绩效考核方案;

　　2、收集市场信息、预测市场动态，致力市场开发与网络营销，提升经销商的'区域市占率;

　　3、维护、利用客户资源，及时处理客户抱怨与投诉，提高客户满意度和老客户转介绍率;

　　4、组织部门员工实施销售计划，做好周、月、季、年度的销售业务进展情况分析与总结;

　　5、做好新车批售与库存管理工作，降低长库龄车占比、降低部门运营的财务费用;

　　6、负责与主机厂相关部门的对接，维护好与主机厂关系;

　　7、负责部门员工的培训与考核工作，对部门员工参与各项培训的合格率负责;

　　8、建立良好的部门工作关系，对部门员工流失率、员工满意度负责。

经典汽车销售经理工作职责19

　　1、组织管理销售部的业务团队和人才梯队建设；

　　2、负责监督销售计划和各项绩效KPI指标、销售顾问考核方案的实施；并能提出改进方案。

　　3、负责公司销售年度、季度、月度各项考评，完成销售目标；

　　4、负责厂家各类销售商务政策研究、分析，并有效运用；

　　5、落实本公司销售市场营销策划及组织管理工作。

经典汽车销售经理工作职责20

　　1、负责市场推广和市场布局工作；

　　2、负责核心渠道信息搜集工作，及时跟进意向合作伙伴；

　　3、负责邀约意向合作伙伴来访，并负责接待工作；

　　4、负责解答意向合作伙伴的各项问题；

　　5、负责全国市场调研，决定市场推进进度；

　　6、负责签约合作伙伴的'跟踪管理与服务工作；

　　7、领导交办的其他工作。

经典汽车销售经理工作职责21

　　1、负责进行公司销售部战略规划，制定公司的销售部总体工作计划；

　　2、组织和监督实施年度市场、销售推广计划；

　　3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；

　　4、制定销售部内外促销政策及全年销售任务；

　　5、建立完善销售部工作流程以及制度规范。

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