医院整改报告

时间:2023-11-07 13:08:44 报告范文 我要投稿

医院整改报告优选(15篇)

  在学习、工作生活中,报告十分的重要,要注意报告在写作时具有一定的格式。为了让您不再为写报告头疼,以下是小编为大家收集的医院整改报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

医院整改报告优选(15篇)

医院整改报告1

xxx合医办:

  您办于20xx年xx月xx日对我院新农村合作医疗工作的场审,对我院合作医疗工作提出宝贵意见,我院万分感谢。针对存在的'问题,我院立即召开了全院干部职工大会,通报全院组织学习20xx年新农合实施方案及法律法规,并制定整改措施。针对存在的问题,逐项落实整改,现将整改情况汇报如下:

  存在的问题

  1、 医疗机构执业许可证过期

  整改措施

  根据我院执业许可证执业日期在x个月前已对我院执业许可证进行校验,但因在校验过程中xx政务中心打印机损坏,因此我院执业许可证迟迟未能打印,现已全部校验结束。

  2、 未提供从业人员资质

  整改措施

  由于我院执业许可证在校验过程中需要提供从业人员资质,我院人员资质当时在xxx卫监所校验,因此未能提供人员资质,现已校验结束。

  3、 无服务价格公示栏

  整改措施

  我院有服务价格公示栏,无需整改。

  4、 使用表格式病历

  整改措施

  组织医护人员进行业务培训,规范病历文书书写,严格,住院病历一律纯手工书写,如发现一次表格式病历,罚款五十元。

  通过这次整改工作,使我院在医院管理上有了新的进步和提高,在今后的工作中,我们将严格执行新农合法律法规,提高医疗服务质量,更好地为我镇广大患者服务。

  xxx医院

医院整改报告2

  20xx年10月30日新密市教体局食安办一行领导来我校监督食堂工作,下发了“食品安全整改通知书”,要求限期三天内整改。

  一、“食品安全整改通知书”检查中发现我单位的食品安全工作存在以下问题:

  1、防蝇措施不到位。

  2、食品留样销毁没按照要求,留样记录不规范。

  3、蒸车无排风罩,排气不畅。

  4、冬瓜有腐烂现象,餐具消毒不及时。

  5、食堂原料购进未制定并实施原料采购制度。

  二、整改情况如下:

  学校领导和相关工作人员针对此次卫生监督所的整改通知,开展了食品安全专项整治行动,认真学习,并召开食堂工作专题会议,排查问题所在,总结经验教训,布置整改方案,严格责任到人,把好食品操作、采购、储存等各个关口(食品采购关、食品存贮关、食品加工关、餐具消毒关、食品安全关等),确保食品安全卫生。针对此次事件,食堂针对消毒关整改如下:

  1、防蝇措施实施。

  (1)迅速排查蚊蝇进入食堂的通道根源:门窗封闭不严实。餐厅窗户乱开,餐厅中蝇子,通过售饭口进入售饭过厅,最后进入操作间等,操作间安装排风扇的窗户封闭不严。操作间后脚门处垃圾封闭不严。

  (2)迅速封闭食堂售饭口窗户,一直到售饭时打开,售饭完毕后迅速关闭,分工道人,责任到人。

  (3)第二天(10月31日)安装售饭过厅的三个门的隔蝇皮帘子和封闭安装排风扇的两个窗户。

  (4)当日清理操作间后脚门处垃圾,要求食堂操作人员此处以后少存或不存垃圾,当餐产生垃圾当即清理至垃圾池,不留存门口

  2、食品留样具体要求如下:

  (1)彻底清理留样柜里其它杂物,容留物品摆放整齐、有序。

  (2)彻底清理留样柜外部及周围卫生,做到干净、整洁。

  (3)留样人及留样记录,固定专人,明确责任。要求必须每餐师生餐用食物一样不缺,全部足额(250g)留样,不可少留。

  (4)留样食物与记录必须一致,当顿留样后及时记录,不可提前或拖后回忆,随意记录。

  (5)禁止异顿餐物移花接木,替换使用;

  更不允许两餐食品留样交换日期重新舞弊使用。

  (6)留样日期及时更新,不可涂改。

  (7)留样48小时以上存留,48小时以后及时清除。

  3、蒸车无排风罩,排气不畅。

  已清除干净排风扇处堵风罩,使排风扇通风顺畅。

  4、食品采购及储存方面:

  (1)专职人员负责食品索证及台账记录等工作。

  (2)米面油、调料等干菜类食品原料和青菜类食品必须定点采购,不得随意采购定点外食品原料,与定点供货商签订保证食品卫生质量的`合同。

  (3)学校食堂采购食品、蔬菜、原料等均须让供方完整填写供货一票通。进行采购索证:①食品及食品原料(如食用油、调味品、米面及其制品等);

  ②食用农产品(如蔬菜、水果、豆制品、猪肉、禽肉等);

  ③食品添加剂(如酵母、色素等);

  ④其他产品。

  (4)进货入库食品必须由验收员签字验货,查验包括到证照齐全的生产经营单位或市场采购,并现场查验产品的卫生状况和包装、标识,购买符合国家相关法律、法规、规定的产品。

  (5)不采购不符合食品卫生标准、无卫生许可证的食品、蔬菜及原材料。

  (6)严把食品采购质量关,杜绝腐烂、变质、变味、发霉、过期等不卫生食品流入学校食堂。

  (7)所有采购食品必须当天逐项记入《食品采购与进货验收台账》。

  (8)妥善保管好原始采购食物票据、索证的相关资料、食品采购与进货验收台账等一手材料,不涂改,不伪造。

  (9)储存和使用期间,注意及时查验食品,查出腐烂变质食品迅速清除,坚决不留存。

  6、餐具消毒不及时。

  严格按照餐具消毒的要求进行消毒。学校陪餐领导及时督促,不留死角。

  三、食堂检查常态化。

  我校领导班子始终以“食安办”检查为契机,以省一级食堂标准严格要求,以“20xx版”评分表逐一对照,对学校食堂进行实时监督,餐餐参与,检查实施常态化,相信学校的努力会使食堂工作得到师生的肯定,社会和家长的信任,上级部门的认可。

医院整改报告3

尊敬的卫生局领导:

  感谢20xx年7月20日太原市晋源区医政处领导和各位专家组老师对我院申请的《医疗机构执业许可证》检验进行现场审查,针对存在的问题,20xx年7月27日我院召开科室负责人会议,对存在的问题进行讨论,并提出整改措施。现将整改情况报告如下:

  一、存在的问题:

  1、处方书写不规范,抗生素使用欠规范,交接班记录欠规范。

  2、检验科未开展室间质评。

  3、高危药品标识不清,护理制度及操作规程熟悉度欠佳。

  4、诊疗室设置欠合理,无洗手设施。手术器械包内器械清洗不洁,有锈迹。

  二、整改措施:

  1、严格按照《处方管理规范》的.要求书写处方;

  2、对急、危、重病患者要严格按照《十五项医疗核心制度》中的医生交接班制度进行交接班。交接的医师双方必须进行责任交接班签字,并注明日期和时间。

  3、严格按照《抗菌药物临床应用指导原则》的有关规定使用抗

  菌素。积极投资建设细菌培养室,开展临床微生物检测与细菌的耐药监测工作,以达到进一步合理使用抗菌素。

  4、治疗室药品摆放要合理、规范,高危药品要有红色标识。

  5、加强学习护理制度及护理操作规程,使每个护士都熟知。

  6、治疗室尽快安装洗手池。

  7、手术器械严格按照《消毒技术规范》规定进行清洗、消毒。

  打开手术包若发现器械不洁则禁止使用,立即更换器械包。

  8、送检验科人员外出培训,学习有关质量控制等方面的内容。今后我们积极主动做好各项服务工作,加强相关法律法规的学习,认真做好院内自查,及时发现问题,及时解决问题。严格遵守服务规范,从各个方面促进医疗服务工作的发展,以上内容,敬请领导提出宝贵指导意见。

医院整改报告4

  自新冠肺炎疫情发生以来,我院领导高度重视,深入落实省市应对新冠肺炎疫情各种文件要求,近日我国疫情再次升温,多地被上调为高中风险地区,疫情防控形势愈加严峻,为进一步做好疫情防控工作,落实防控各项措施,我院于20xx年8月3日上午,再次由分管院长、医务科、院感科、感控督导员进行防控自查,现将自查情况汇报如下:

  一、院感制度完善和落实情况我院严格落实巡查制度、预检分诊和首诊负责制;落实病区管理、陪护/探视制度,按要求设置缓冲病房;严格落实医疗废物管理制度;按要求配备院感督导人员;落实医务人员防控知识培训。

  二、发热哨点建设和规范运行情况医院按要求设置发热哨点诊室并规范运行;个体诊所、村卫生室医务人员知晓《新冠肺炎疫情常态化防控村卫生室人员十须知》内容,都张贴上墙,医院督导人员不定期对个体诊所、村卫生室、进行督导、发现问题立即整改。

  三、核酸检测有关情况医院严格落实核酸检测“应检尽检”,严格落实每周发热哨点、预检分诊、门急诊、检验室、住院病区、司机、保洁等高风险岗位人员每7天全院核酸检测,一月内全覆盖一次。

  四、存在问题

  1、预检分诊:预检分诊人员对高中风险地区不熟悉。

  2、发热哨点:个别医务个人防服不到位。

  3、住院部:个别病员及家属未规范戴口罩。

  4、门诊部:门诊部中医科未严格按照一人一诊执行。

  5、医废管理:巡查时发现医疗废物暂存间温度过高。

  五、整改措施

  1、加强预检分诊人员相关知识培训,熟悉预检分诊流程。

  2、要求发热哨点值守人员加强自我防服意识。

  3、病区加强新冠个人防护宣教,督促病人及家属规范佩戴口罩。

  4、要求门诊医生严格执行一人一诊,督导人员及医生多加强宣教。

  5、加强医废收集人员培训,严格落实《医疗废物管理制度》。

  在面对新一轮疫情的防控工作中,我院将进一步提升院感防控督查。医院将进一步完善院感各项制度,加强预检分诊、发热哨点诊室、病区等重点部门疫情防控各项措施的.落实,争取在本轮疫情防控工作中使我院的院感工作站上一个新的台阶。

医院整改报告5

  根据卫健局有关通知精神,我院开展了对《年民主评议全市医疗卫生机构政风行风活动实施方案》的学习和讨论,并将活动落实到各科室。医院以评议活动为契机,在学习贯彻《医疗机构从业人员行为规范》的同时,认真查找医院存在的问题和不足,从思想上牢固树立服务意识和以人为本的工作宗旨,处理好社会效益和经济效益两者之间的关系,促进医患关系进一步和谐,社会满意度进一步提高。为了做好行风评议活动,我院随机发放问卷50份,随访就诊患者人次,广泛听取患者和家属的意见和建议,现将活动情况汇报如下:

  一、目前存在的问题

  1.窗口服务部分不到位,例如收费处收费单据打印不全,又未能做好充分解释,引起病人误会。

  2.药房药品短缺补充滞后,影响临床用药,患者有意见。药物不良反应监测观念差。

  3.预防性使用抗菌药物,问题未能从根本上解决。医护人员无菌观念和控制院内感染意识有待加强。

  4.部分患者反映妇科有些治疗项目价格偏高。

  5.部分医生护士对某些检查和治疗项目解释不够详尽,影响患者对医院的信任度和治疗依从性。

  二、整改措施

  1.温馨服务。充分发挥民营医疗机构优质服务的传统,加强对医护人员的礼仪培训、开展微笑服务和一站式服务,对新上岗护士,要进行一定周期的训练,有专人带教。要求窗口人员和医生、护士和患者交流时耐心细致,加强自身修养,不和患者发生冲突,营造医患和谐环境。

  2.强化知情同意制度,对所有的各项检查和治疗,医护人员有义务与患者充分沟通,科学提供医疗建议,尊重患者知情选择的权利,收费做到合理透明,逐项解释。所有收费项目公开,接受群众监督。

  3.加强医务人员无菌观念的训练和监督。从规范手的清洁到各类无菌操作,医疗废物处置,物品(包括室内)消毒、灭菌以及手术室、治疗室管理,杜绝污染死角,抓住开展学习《抗菌药物临床应用管理方法》的契机,树立合理用药观念,逐步减少一般手术的抗菌药物预防性使用,以减少抗菌药物耐药性发生和降低医疗费用。

  4.开展“三基三严”训练,规范每一项护理操作,实施优质护理服务,做到以老带新。院领导不定期巡视检查,寻找不足督促整改。加强医护业务学习,有目的强化各类重症和应急抢救技能,结合自我工作开展讲课和自学,把患者的医疗安全放在首位。

  5.在规定时间内按要求向社会和群众作出提升服务质量和整改承诺书。

  医院科室自查存在问题及整改报告

  我科在院内各级领导的支持与关心下,于20xx年5月1日正式成立。在科室逐步发展过程中,我科边自查,边整改,力求做到“全面自查,不留死角”,全力为病人创造良好的就医环境。我科存在的问题自查整改如下:

  1、病历书写不够完善

  我科近2个月以来,通过交班的时间及上班空闲时间,组织全科医务人员对病历中存在的问题进行深入的探讨和研究,并认真学习新农合的法律法规,将病历中存在的不规范问题全面整改,使现行病历得到全面的.改观。

  2、感控不够规范

  我科认真听取院感控办提出的宝贵整改意见,组织全科人员进行院感知识培训学习,并进行考核;巩固医护人员的医院感染预防与控制意识,并积极组织以我科护士长xx、手术护士xx为主的科内感控组,进行不定期的巡查,切实做好院感控制工作。

  3、病区卫生脏乱

  科内xx主任组织医务人员按轮班顺序打扫各自办公室;各间病房及过道由护士监督护工人员认真清扫,医务人员对在院病人叮嘱提醒,对于个别病房没有污物桶给予及时的补充,通过这些举措,使我病区焕然一新。

  今后,我们将继续完善科内存在的诸多问题,规范我们的服务工作,加强相关知识的学习,提高我们的综合素质,以适应现阶段医疗卫生服务工作的重点要求与发展,同时,严格遵守服务规范,从各个方面促进医疗服务工作发展,如有不足,请上级领导提出宝贵意见。

医院整改报告6

  在院领导的正确领导下,在公安、消防、街道等部门的业务指导下,我院安全工作,取得了一些进展,现汇报如下:

  一、成立治保组织完善组织结构

  为进一步强化医院内部治安保卫工作,在医院人员场地紧急的状况下,抽调精干力气成立了医院保卫科,建立了医院警务室和医院医疗纠纷调解办公室,形成了医院法人总负责、分管院长详细抓、医院临床科室主任详细负责、专职保卫机构组织实施,党办、院办、宣扬、信息、医教、护理等职能部门亲密协作的良好工作格局。

  二、健全规章制度保障制度落实

  今年以来,制定和完善了《医院保卫科工作职责》、《医院保卫科工作制度》、《医院保卫科科长岗位职责》、《医院保卫科工作人员岗位职责》、《医院保卫科》、规定了《医院保卫科工作流程》。

  医院警务室制作悬挂了《xx公安分局关于处置医疗纠纷群体的应急预案》、《xx市公安局预防及处置“医闹”大事工作指引》、《xx市公安局处置“医闹”等违法犯罪案件适用法律指引》、《xx市公安机关设立医院警务室设立规范(试行)》、《xx市公安局医院警务室工作制度》、《xx公安机关医院警务室工作职责》、《xx市公安局医院警务室工作考核标准》、《xx公安机关医院警务室民警服务承诺》、《xx公安机关机关涉医案大事处置流程图》等为防止重大建立事故发生,制定了《医院火灾应急预案》、《医院防暴应急预案》、《防盗窃大事应急预案》、《触电应急预案》、《防台风及暴雨大事应急预案》等。

  三、开展学问培训加强技能演练

  医院每年组织开展安全学问培训、消防演练和紧急疏散演练,使全体员工熟知消防学问、熟识消防设施、把握消防技能。将安全学问培训纳入新员工岗前培训,并将安全学问培训掩盖到:保安、护工、清洁等物业公司,实现消防学问培训全掩盖。真正做到:仗怎么打,兵就怎么练。

  今年的'消防学问培训和人员疏散演练工作,已多次和片区消防民警联系,将于12月18日进行。

  四、加强安全宣扬强化安全意识

  为贯彻落实市卫计委、消安委《全市今冬明春防火宣扬暨“消防安全宣扬月”工作实施方案》文件精神,做好我院消防宣扬工作,医院开展了丰富多样的宣扬活动。利用各楼电子显示屏,播发消防活动主题等,警示防火安全;利用医院局域网,开拓安全学问专栏,将消防安全活动内容、形式、方案准时全面地上传,并制定医院实施方案,对详细工作进行了分工,多形式对消防工作进行部署和支配,强化职工安全意识。

  五、加强治安防范落实治安措施

  今年以来,在门诊楼安装了烟感报警系统、改造了消防栓灭火系统、更新了灭火器、应急灯、消防水带、消防标识等一批消防设施。配备了对讲机、电警棍、防刺背心、防刺手套、钢叉等安防器材。在医生办公室、护士站加装安全报警系统,在各楼层、过道、集体宿舍加装网络视频监控系统,打造医院内部安全网络。在财务科、收费室、库房等重要部门安装报警系统并和报警中心联网。为防止坠楼、落物等事故发生,今年又对医院房间窗户进行加固,对存在安全隐患的医院后花园花架、楼房屋檐水泥天花进行拆除改造。加强治安防范,配备保安开展值班巡逻、尤其是夜间治安巡逻。总值班配备对讲机,负责下班时间、节假日安全大事处置和现场临时指挥工作。开展消防值班,做到防患于未然。

医院整改报告7

  按照国家卫生健康委、发展改革委、财政部、人力资源社会保障部、中医药管理局等五部委《关于印发控制公立医院医疗费用不合理增长的.若干意见》(国卫体改发﹝2015﹞89号)和省卫生健康委、发展改革委、财政厅、人力资源社会保障厅等四部门《关于建立健全公立医院医疗费用重点指标监测和发布制度的通知》(辽卫发〔xxxx〕13号)要求,现将全省公立医院xxxx年上半年相关医疗费用控制重点监测指标予以公布。

  一、指标解释

  此次发布的全省14个市医疗费用增长情况相关数据为区域公立医院医疗总收入和医疗费用增长率,主要反映全省各地区公立医院医疗费用增长情况。

  二、数据基本情况

  xxxx年上半年,全省区域内公立医院总收入为428.56亿元,医疗费用增长率为-0.86%。单纯从数据上看我省医疗费用控制在较好水平,但从近年医疗费用总体趋势看,xxxx年上半年受到多次局部疫情影响,全省公立医院住院人次、医疗收入较正常年份下降明显,医疗费用增长率偏离正常水平。全省14个市中,8个市的医疗费用为负增长,分别为葫芦岛市、锦州市、鞍山市、营口市、辽阳市、阜新市、丹东市、沈阳市。但抚顺市医疗费用增长率超过10%,需引起关注,加强管理(相关数据详见附件)。

医院整改报告8

  首都医科大学宣武医院为加强医院消防安全管理,科学有效防止火灾事故发生,落实《北京市防火安全委员会关于认真贯彻落实市领导批示要求切实做好当前火灾防控工作的通知》(防安办[2020]7号)精神,按照“谁主管、谁负责”的原则,认真组织学习文件精神,逐级签订安全责任书,落实安全主体责任,保障医院安全平稳运行。下面将我院近期开展的主要工作汇报如下:

  一、认真开展消防安全自查、自纠活动,确保医院平稳运行

  医院各届领导均高度重视安全工作,医院、科室、班组和保卫部门分级管理,各负其责,认真落实各项安全自查、督查工作。加大巡查检查力度,确保不发生任何安全事故。

  疫情期间,主管院长多次召集保卫、总务、基建等相关部门人员,就医院安全和重点时期的安全工作进行部署。要求各尽其职,确保医院保障系统运行正常,防止发生各类安全事故。加大隐患排查力度。医院通过科室自查、后勤服务中心的检查、院领导不定期安全督查等方式,实现安全隐患天天有人查、隐患落实时时有人管的局面。医院认真落实后勤服务中心安全管理人员每天2小时一次全院巡查和每周一次对重点部位的安全检查。后勤服务中心主管领导每月进行一次督查,通过安全手册记录情况、消防器材箱的检查情况和科室每日安全自查表记录情况,对科室安全工作进行指导。

  二、加强隐患整改,提高消防水平

  结合医管局安全工作要求,加大消防巡查、检查次数,重点保障消防通道通畅,消防设施正常有效。

  对全院消防设施的管理实行划分责任区、指定专人负责,严格按法规要求进行巡查与检测。目前所有设备均运行正常。

  利用多种形式进行各项消防法规、条例的.宣传教育。消控室组织人员特别针对春节、元旦期间的安保工作,对重点部位、人员进行消防疏散灭火演练。提升职工消防安全意识。

  医院实行消防-治安联动机制,发生报警后,利用对讲机进行沟通,治安干部和消防值班人员均参与跑点,即缩短到现场时同时也确保第一时间到报警现场人员数量,便于及时处置突发险情。

  三、做好安全生产监督管理工作

  后勤服务中心每日对医院院区、建筑物消防通道、消防设施、特种设备以及水、电、气、热等基础保障设施以及科室用电安全开展安全巡视和检查。发现隐患及时联系相关部门进行整改。

  春节前各院级领导,分组带领相关职能处室负责人,对医院的临床科室、实验室、后勤重点班组、药库、财务室、地下空间等重要部门深入开展安全隐患排查工作。并督促相关科室负责人,加强本部门的安全生产管理,开展科室安全隐患自查自纠工作,及时消除安全隐患,避免出现重大安全生产事故。

  后勤服务中心相关技术班组每日对消防设施、压力容器、供水设备、以及电梯、锅炉、配电柜等特种设备等进行维护、保养,遇有失效、损坏的及时进行更换。

  加大对施工现场消防监督检查,凡在医院院内开展施工项目的,均需提前到相关部门办理施工申请,与医院签署施工安全协议、疫情期间安全管理责任书,办理临时施工证、接受消防安全教育后,方可开展各项工作,在施工期间要由主责科室现场安排专人盯守,后勤服务中心随时抽查,涉及动火施工的需提前向保卫部门提交申请,复印焊工证,到消控室开具动火证,在指定时间指定地点进行施工,施工期间消控室人员需到场监督检查,责任科室需有专人看护。

  四、做好食堂安全管理工作

  医院营养膳食部为保证疫情期间的消防安全,通过各类检查、培训不断强化食堂人员安全责任意识,并配有专职食堂安全管理人员。认真开展消防安全自查和设施使用安全检查,并有安全生产培训。医院营养膳食部定期对食堂燃气灶具、输气管线、排油烟设备进行检查和检测,严格规范设备使用,发现问题立即解决,及时消除安全隐患。

  五、做好应急值守、强化应急处置工作

  医院要求各科室上报值班报表,院领导亲自挂帅,各科室主管领导均坚守在一线,同时加强宣传教育,按照医院各类预案进行,同时要求值守人员严格落实医管局要求,严格执行信息报告制度,保持高度敏感性,一旦发生安全问题和突发事件,要立即核实,积极进行处理,并及时向市医管局报告,做到不漏报、不误报、不瞒报,紧急情况必须立即口头汇报,简要文字信息要在事件发生2小时内上报,有关情况工作日期间报市医院管理中心基础运行处,非工作日期间报市卫生健康委员会值班室。

医院整改报告9

  根据市7月5日卫生局及相关单位安全生产检查的要求,确保医院安全生产工作持续良好,我院安全生产委员会认真执行检查精神,逐条领会,严格按要求认真排查,解决存在的.问题,现将自查情况汇报如下:

  一、在接到文件后我院安全生产委员会组织相关人员对医院重点安全要求范围进行自查,先后对供电供水供暖设施、高压消毒锅等设施设备、检验科室、毒麻药品管理、急诊科、儿科门诊等重点部门和人员聚集科室进行检查,并要求所有科室进行全面自查,查找安全隐患,写出自查报告。

  二、医院安全委员会组织健全,制度完善,人员责任分工明确,结合医院实际情况,具体做工作如下:

  1、更换了部分疏散标记灯。

  2、楼门厅安装了安全出口标记、应急照明灯。

  3、配电室安装了应急照明灯,配备了灭火器。

  三、结合检查活动,积极开展全院医疗安全教育,提高医疗安全意识,并进行自查,组织召开全院科室主任、护士长负责会议,对自查情况进行汇总,对存在的安全隐患能整

  改的要立即进行整改,对各楼通道,线路、科室开水、锅炉等情况争取主管部门意见限期整改或另有计划安排,力争为人民群众提供和谐、安全的就医环境。

医院整改报告10

  根据《国务院关于加强审计工作的意见》和《云南省人民政府关于加强审计工作的实施意见》等关于审计整改的要求,现将审计发现问题整改情况报告如下:

  一、审计项目基本情况

  20xx年10月至20xx年2月,县审计局对石林彝族自治县鹿阜卫生院20xx-20xx年财政财务收支情况进行了审计,我院按照县审计局要求提供了相关资料,配合县审计局完成了审计工作。

  二、审计发现问题及整改落实情况

  (一)关于“擅自扩大公共卫生专项工作经费和其他资金开支范围违规发放职工增量奖励性绩效工资265841元”的问题整改落实情况:我单位已按审计要求清退收回违规发放金额265841元。

  (二)关于“超标准报销差旅费2000元”的问题整改落实情况:我单位已按审计要求清退收回违规报销的.差旅费2000元。

  (三)关于“挤占事业办公费8745元”的问题整改落实情况:我单位已按审计要求退还原资金渠道。

  (四)关于“参保人员死亡后发生医保补助和报销医保费用共计5108.67元”的问题整改落实情况:我单位已于3月28日将参保人员死亡后发生医保补助和报销医保费用共计5108.67元退还原渠道资金。

  (五)关于“医疗收入账账不符”的问题整改落实情况:我单位自收到审计报告后,财务科组织了清理,清理发现财务入账金额用手工汇总,汇总时出现差错,同时存在财务数据系统取数期间与医疗业务系统取数期间不一致。今后将认真核对医疗业务系统数据与财务核算系统数据,杜绝手工汇总差错,保证数据期间一致,做到账账相符。

  (六)关于“固定资产账实不符27010元”的问题整改落实情况:我单位已将未纳入固定资产核算管理的固定资产27010元登记入固定资产管理系统,补记入固定资产科目,现已资产账实相符。

  (七)关于“虚增收入总额121712.26元,虚减负债总额151375.27元”的问题整改落实情况:我单位已按审计报告要求做账务调整。

  (八)关于“医疗收入385960元无入账依据”的问题整改落实情况:此医疗收入属我单位白龙潭点医疗收入,我单位已按县卫健局20xx年第二次党委会议研究决定进行了整改:1.已注销白龙潭点医疗点,李树祥回归我单位中医馆从事常规中医诊疗工作。2.我单位已向县卫健局党委作出深刻书面检查,并完善管理制度。

  三、审计建议采纳情况

  (一)关于“加强经费管理。各类项目经费和专项工作补助资金应专款专用”的建议采纳情况:我单位同意采纳,今后各类项目经费和专项工作补助资金专款专用。

  (二)关于“加强费用报销审核,确保财政预算资金使用合规。”的建议采纳情况:我单位同意采纳,今后严格审核费用报销凭证,保证财政预算资金使用合规。

  (三)关于“加强内部控制管理。一是健全财务管理、三重一大等制度规范,完善单位内控管理制度。二是从严监管所属医疗机构业务开展、完整核算收支。三是严格执行国家统一会计制度和有关财经法规,规范资产、负债、收入等各项会计要素核算处理。四是严格执行医保管理制度,确保参保人员医保待遇合法、合规。”的建议采纳情况:我单位同意采纳,已重新修订财务管理制度、三重一大等制度,严格监管医疗机构业务开展、完整核算收支,严格执行国家统一会计制度和有关财经法规,规范资产、负债、收入等各项会计要素核算处理。严格执行医保管理制度,确保参保人员医保待遇合法、合规。

  特此报告。

医院整改报告11

  为进一步加强医疗卫生机构的政风行风建设,全面提高医疗卫生服务质量和水平,根据市纠风办、市卫健局统一安排部署,在市医疗集团的指导下,我院认真推进民主评议政风行风工作,取得了一些成绩同时也存在一些不足之处,现将我院在本次民主评议活动中的自查自纠与整改情况汇报如下:

  一、高度重视,加强领导

  为深入贯彻落实市卫健局、医疗集团关于民主评议政风行风工作的意见和实施办法,我院迅速成立民主评议政风行风领导小组,制定民主评议工作实施方案,组织召开民主评议政风行风动员大会,统一思想,提高认识,为认真、扎实开展民主评议的各项工作提供保障。医院党总支多次就行评工作进行讨论研究,为确保行评活动的贯彻落实提出了具体要求:一是要求把行评工作摆到重要议事日程,认真落实对外公开承诺,提升服务质量,加强检查督促,主动接受监督,确保行评工作有序进行;二是要求统筹兼顾开展行评工作,树立全局观念和责任意识,既不能脱离医疗工作孤立抓行评工作,又不能因为任务重、工作多而不认真开展行评工作,要结合“医德医风集中教育活动”“规范医疗服务行为,构建和谐医患关系”等主题活动,做到统筹兼顾,以行评工作为契机,全面剖析思想认识、学习方面、医德医风、医疗质量、服务态度等方面的差距和问题。

  二、广征意见,开门评议

  本次民主评议活动通过多渠道、多形式广泛征求群众的意见和建议。一是严格执行行风回访和医疗回访制度。对回访过程中患者反映的问题,经回访办归纳整理后,由党政办逐一与相关科室对接,各科主任及时整改,并对整改效果监督检查。二是医院有针对性地对不同科室的就诊病人设计并发放相应的病人问卷调查表,共发放260份调查问卷,其中包括住院病人80份、医技科室30份、急诊室30份、门诊就诊科室30份、补液室30份、药房30份、门诊收费处30份。此次民主评议活动主要通过匿名制填写调查问卷、询问病人等方式,共收集意见或建议39条。三是召开民主评议政风行风群众座谈会1次、公休座谈会2次,听取广大群众和患者的意见。四是分别在门诊、病房、行政楼的醒目位置共设立意见箱14个,并由专人定期开箱记录;在医院网站、电子显示屏等公布投诉电话和邮箱。医院民主评议领导小组专门组织召开专题会议,对收集整理的意见和建议进行整改和督查,做到件件有回应,件件有落实。

  三、加强监督,严格考核

  民主评议领导小组办公室每季度组织一次专项督查活动,对工作人员的着装仪表、胸卡佩戴、卫生环境、诊疗秩序以及医护人员规范服务、文明用语等进行督查;定期召开行风监督员座谈会,客观地对就医环境、医务人员的业务水平、服务态度等作出评价;年初安装了医务人员医德考评电子档案系统,实行统一网上考评,采取个人自评、科室考评、单位考评三级评价,实现了医德考评的动态化、量化和网络化管理,大大增加了医德医风考评的公开性、透明度,以便随时记录医务人员的日常行为。医院不断强化考评结果的运用力度,坚持将考评结果与评先选优、职称晋升等直接挂钩,兑现奖惩,确立考评工作的权威性和有效性。

  四、严查问题,务实整改

  我院组织全体职工结合“以《中国医德》为主要读本的医德医风集中教育活动”和“规范医疗服务行为,构建和谐医患关系”主题活动展开大讨论,针对个人在医疗服务过程存在的问题,认真开展自查自纠,人人撰写并上交有深度的自查自纠报告1份,各科主任在个人自查的基础上,撰写科室整改报告并上交民主评议领导小组办公室。

  我院自查自纠的问题主要有下列四个方面:一是服务态度和服务技巧需进一步完善,因有效的医患沟通不够而造成患者不放心的问题仍然存在;二是部分医务人员不遵守着装规范、工时规范,需进一步加强工作责任心;三是医院某些硬件设施不够完善,给病人就诊带来很多不便;四是个别医务人员仍有大处方、不合理检查现象。

  整理出的整改措施主要有四个方面:一是加强医务人员的服务规范教育,改善医患沟通技巧,增强服务意识,谨记“以病人为中心”的服务理念,把为病人除病痛、解烦恼作为己任;二是加大奖惩力度,督促医务人员严格遵守医院的着装、工时、技术操作等规范,努力创建服务好、质量好、医德好、群众满意的“三好一满意”医院;医院将加大对硬件设施的投入,不断满足广大患者对医疗服务的需求;四是加强医务人员的医德医风教育,不断提高医务人员的'思想道德品质和职业道德修养,强调因病施治,严惩“开大处方”、不合理检查问题,有效缓解看病难问题。

  五、明确目标,再上台阶

  一是将民主评议活动与医院正在开展的“规范医疗服务行为,构建和谐医患关系”“三好一满意”“院务公开示范医院创建”等活动有机结合,突出工作重点,履行向社会公开的政风行风建设承诺,完善投诉处理监督机制;二是加强宣传教育,强化服务理念。加强医务人员的职业道德、职业责任和职业纪律教育,引导他们遵纪守法、开拓进取、奋发向上,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,全面促进医德医风的根本好转;三是强化业务学习,努力提高业务技术水平和工作能力,鼓励医务人员开展新业务、新技术,进一步发挥中医特色、创新服务项目;四是进一步改善服务设施,按照以人为本的要求,完善门诊标识系统,增设门诊导医服务,为患者提供方便快捷的就诊环境;五是充分尊重患者的知情权,进一步做好诊疗性沟通、知情权沟通和情感性沟通,努力构建和谐诊疗环境,保证医患沟通贯穿于医疗服务的每一个环节。

  我院将以本次民主评议活动为契机,在抓好重点评议和重点整改的基础上,把规范服务行为,改进服务态度,提高服务质量为主要内容的医德医风建设落到实处,推动医院政风行风建设再上新台阶。

医院整改报告12

  6月8日,那坡在该县宣传文化中心一楼会议室召开边境口岸执法部门人员违规收取“好处费”问题专项整治工作推进会,该县专项整治工作领导小组成员及领导小组下设5个工作组组长共50余人参加会议。会议传达了全区边境口岸执法部门人员违规收取“好处费”问题专项整治工作推进会议精神,并就进一步推进该县边境口岸执法部门违规收取“好处费”问题专项整治工作作了重要部署。

  据了解,该县把治理边境口岸执法部门人员违规收取“好处费”工作作为查处群众身边的“四风”和腐败问题专项工作的一个重要内容。从今年5月起,在全县范围内对边境口岸联检部门在通关工作中暗箱操作、边境口岸执法和管理部门工作人员违规收取“好处费”、党员领导干部参与走私护私放私、两个责任落实不力等四个方面问题进行重点查处和整治。经过前期的层层动员部署,该县组织各有关乡(镇)和部门结合当前开展的.“两学一做”专题教育活动,采取有力措施,认真开展自查自纠。通过内部情况通报、教育引导、动员劝导等方式,督促有问题的党员领导干部积极主动向组织说明问题,积极主动退出违纪所获得的钱款。并拓宽信访举报渠道,设立专门的举报窗口并及时向社会公布,广泛收集问题线索。

  目前,该县的专项整治工作已经进入集中查处阶段。当前的工作重点是加强各相关职能部门的协调配合,形成查办工作合力,集中力量突破一批重点案件,限时办结,查办一件,销号一件,务必取得让群众满意的效果。同时,集中通报曝光一批专项整治工作中的突出问题典型案例,充分发挥震慑教育作用。加快建章立制,源头堵塞漏洞,推动治本工作常态化,确保专项整治工作在20xx年6月底取得明显成效。

医院整改报告13

  依照县卫生局《对于做好新生儿室院内感染和消毒安全自查工作的通知》及对于做好安全生产紧急电话通知有关要求结合我院创建一级甲等卫生院有关内容,我院组织人员对上述各项工作进行了仔细的自查和整改,现总结报告如下:

  一、检查内容

  (一)安全生产事情:院安全生产治理领导小组对全院进行了一次完全检查,包括各项安全生产规章制度制定及降实事情。用电及消防事情,易燃、易爆、麻毒药品等惊险品治理以及医疗安全治理等项目,具体事情如下:

  1、组织领导

  领导责任制降实事情良好,成立了由院长为组长的安全生产领导小组,值班人员到位,各项规章制度健全。

  2、预防医疗事故方面

  降实了医疗安全的各项核心制度,急危重症患者的救护措施到位。医疗安全的各项硬件设施完善,供应室、手术室等科室设施建设规范。医疗废物处理的各项规章制度健全,处理方式符合标准,做到了有专人治理并责任到人。

  3、突发公共卫生事件应急处置和医疗卫生保障方面

  针对可能发生的突发公共卫生事件和灾难事故,制定有相关应急处理预案,成立了医疗卫生应急救援队伍,保持通讯畅通,建立医疗救援、卫生防疫等应急货物储备。

  4、治安保卫和消防方面

  建立了突发事件应急预案,完善了治安保卫和消防职责、工作制度,人员值班降实到位。重点要害科室的防护责任措施降实。

  (二)医院内感染及消毒安全

  1、成立了医院感染治理委员会和医院感染治理办公室,有具体的办公人员,工作人员职责明确。

  2、制订了《医院感染治理制度》、《医院感染操纵方案》《医院感染操纵、隔离措施》《消毒隔离制度.《合理使用抗生素治理方法》《消毒灭菌效果监测制度》《治疗室消毒隔离治理制度》《供应室、手术室、产房消毒隔离制度》《产房保洁措施》《医疗废物处理治理制度》等医院感染预防、操纵制度。

  3、制订了医院消毒隔离登记制度,对消毒效果进行了检测。

  4、全院医务人员均参加了有关医院感染知识的`培训。

  二、发觉的咨询题

  1、消防器械未降实到位。

  2、感染制度降实别到位,消毒效果监测别够及时,登记别全,未作监测分析。

  3、部分医务人员对医院感染别够重视,存在麻痹思想。

  三、整改措施

  1、马上安装好合格的消防器械。

  2、召开职工大会,对医院感染制度、医院感染有关知识进行再培训,制订考核制度,对违反有关医院感染的科室和人员进行处罚,马上对全院的消毒事情进行检测并作出分析,对消毒措施别规范的,进行改正。

  3、以创建达标为契机,进一步完善各项治理制度,特别是预防和操纵医院感染有关制度,做到感染治理制度完善、感染治理组织健全、感染操纵措施到位、感染治理人员职责明确,保证感染操纵目标的实现。

医院整改报告14

  一、医院预算编制的原则、依据、方法和说明

  1、根据《中华人民共和国预算法》《政府会计制度》《医院财务制度》和《医疗机构财务会计内部控制规定》,以及“三级公立医院绩效考核指标任务”等政策性规定;依据可靠性原则,量入为出、以收定支、收支平衡、略有结余;依据合理性原则,合理安排各项资金,优先保证刚性支出,如人员工资、社会保障费用、对个人和家庭的补助支出及水电气等,其次满足医疗运营必不可少的支出,如药品、卫生材料、必要的设备购置等进行编制,确保职工收入水平有所提高,保证基本医疗所需经费。

  2、20xx年,按照医院医疗工作量稳定增长的.预期目标,以及医改的有关规定,医院医疗收入年增长幅度控制在10%以内,药品收入(不含中药饮片收入)控制在医院医疗收入的30%内,卫生材料支出控制在医疗收入(不含药品收入)的20%内。以及医院每门诊人次收费水平、每住院人次费用水平同期比较相对保持平稳、群众医疗负担相对减轻等目标任务进行编制。

  3、医院预算编制方法,采取固定预算、增量预算、弹性预算与零基预算相结合的方法进行编制。

  按照上述,根据医院总体发展规划和年度事业发展计划,结合医院财力情况,综合判断医院20xx年度财务收支预期目标,确保医院稳定发展各项必需支出的要求,结合学科建设及人才培养、医院总体各项建设的要求并参考上一年预算执行情况,根据《政府会计制度》等规定,编制20xx年医院财务收入、费用预算(详见表三、四、五)。

  二、医院本期总收入预算73480万元,比20xx年预算增加5480万,增加8.06%,其中:

  (一)财政拨款收入预算4000万元。其中:

  1、财政基本拨款收入预算1500万元(含离退休人员费用和退休人员等补助),比20xx年增加300万元。

  2、财政项目拨款收入预算2500万元。

  (二)医疗收入预算65480万元,比20xx年预算增长3480万元,增长5.61%,比20xx年决算增长9.95%。

  其中:

  1、药品收入预算17000万元,比20xx年增加1260万元,占医院医疗收入比重的26.15%。

  2、卫生材料收入预算11500万元,比20xx年增加1950万元,占医院医疗收入(不含药品收入)比重的23.96%。

  3、非药非耗材医疗收入预算36980万元。比20xx年增加270万元,增长0.74%,其中:医疗服务收入(不含药品、耗材、检查、化验收入)占比为31.60%

  (三)科教收入20万元

  (四)捐赠收入120万元

  (五)利息收入80万元

  (六)租金收入80万元

  (七)其他收入3700万元

  三、医院本期总费用预算72950万元,比20xx年预算增加4950万。

  (一)按费用性质分类:

  1、业务活动费用预算65250万元,比20xx年预算增加4250万元,增长6.97% ,其中(1)财政项目拨款经费预算2500万元

  2、单位管理费用预算7200万元,比20xx年预算增加500万元,增长7.46%,占医疗成本的10% 。其中财政基本拨款经费1500万元。

  3、其他费用500万元。

  (二)业务活动费用和单位管理费用预算72450万元,按支出用途性质分类:

  1、人员经费预算31000万元,占业务活动费用和单位管理费用的43.06%,其中:在职职工人员经费29500万元,离退休人员费用1500万元。

  2、商品和服务费用预算38210万元。其中:

  (1)卫生材料支出预算11500万元,比20xx年增加2000万元,占医疗收入(不含药品收入)的23.96% 。

  (2)药品费预算17000万元,比20xx年增加1000万元,占医疗收入的26.15%

  (3)其他费用预算9710万元。

  3、固定资产折旧费预算3080万元。

  4、无形资产摊销费60万元。

  5、计提专用基金---医疗风险基金预算100万元。

  四、年末盈余(医疗盈余)预算

  530万元。

  五、医院各部门预算情况

  1、医疗设备及医用耗材采购预算2.22亿元,其中医疗设备购置82xx万元,5万元以下预计采购124万元,5-50万元预计采购2585万元,50-200万元预计采购4148万元,200万元以上设备预计采购1350万元。耗材采购预算1.4亿元。

  2、项目建设资金预算为2700万元,其中邮政大楼、门急诊大楼顶棚施工600万元;门诊流程再造、功能布局调整、装修改造等1000万元;老住院病区装修改造1000万元;住院病区连廊及邮政大楼、门诊大楼间顶棚设计招标100万元等。

  3、信息化建预算5778万元,其中固定资产类采购预算350万元;耗材物资采购预算95万元;各项维保服务预算550万元;实施期项目预算2410万元,包括软件正版化采购、智慧医疗云桌面采购、东华智慧医院建设项目等;计划新建采购项目预算2360万元,包括远程医疗、计算机安全等级保护集成整改项目、PACS存储升级扩容项目、新增自助机及无线移动终端、集团医院网络互联项目、卫健委云机房及云桌面建设项目等。

  4、后勤保障支出预算7000万,其中:维保维修450万元,包括中央空调、锅炉电梯维保、更换变压器、零星维修等;装修改造650万元,包括门诊、住院大楼各项改造装修、绿化及全院厕所改造等;职工及病员食堂装修改造设备购置等400万;各项物资采购1300万元;新建污水处理站、地下管网改造及运营费1800万元;医废管理平台及医疗废物处置146万元;洗涤费用134万元;物业保洁服务费用620万元;医院手术误餐、体检餐、职工餐卡等500万元,水电燃气等能耗1000万元等。

  5、医教研经费3410万元,其中临床教学部预算1410万元,含规培财政经费预算770万元,包括发放住培生中央及省级生活补助、师资培训、管理绩效、学员考核、教学用具等;规培经费医院资金预算460万元;继教费用预算116万元(含护理继教6万元);本科教学支出预算94万元(含护理带教24万元)。科研及人才培养经费预算2000万元。

  6、预防保健方面的经费预算36万元,其中职工体检费用7万元,健康促进医院经费5万元,传染病报卡费用2万元,流感经费5万元,食源性疾病监测6万元,放射剂量监测防护及培训5万元,传染病防控继教班1万元,精神卫生费5万元。

  7、财政项目支出经费预算2500万元,为“疫情防控补助资金”、“公立医院综合改革补助资金”及“卫生健康人才培养专项资金”的各项支出。

  8、医院按照不低于公立医院年度经费预算0.1%的比例,提取党建专项经费预算65万元。用于党建阵地建设、开展革命传统教育活动、支部党员活动、党员教育培训及各级党务干部培训等。

  9、医院根据《蚌埠市事业单位公务用车制度改革实施意见》的要求及《蚌埠市第三人民医院公务用车制度改革实施方案》,医院公务交通补贴预算10万元。

  10、医院宣传经费80万元,精神文明建设经费20万元。

  其他:中层干部能力培训80万,执业医师考试费80万元、执医考试基地信息化建设200万元,医疗责任保险费85万元,病案档案馆托管费10.2万元,联众数字化病案扫描39万元,档案室信息化建设40万。

医院整改报告15

  一、存在的问题

  1、法律法规方面标牌不规范,医院门诊楼悬挂骨科专家门诊标牌。医务人员证书不齐全。

  2、病历管理不规范,病历首页填写不完整,病例有涂改。

  3、处方管理不符合《处方管理办法》的规定。

  4、没有建立健全临床用血制度。

  5、不符合传染病管理和消毒隔离的规定。

  6、医疗废物管理,医疗废物分类收集桶无标识,生活垃圾中有医疗垃圾。

  二、原因剖析

  1、对医内感染的预防规范化缺乏认识和学习。

  2、缺乏医疗法律、法规的学习。

  3、对医疗废物的'管理规定认识不够全面。

  4、未认真加强病历书写规范和处方管理的学习与教育。

  三、整改措施

  1、认真学习医疗法律法规。医护人员做到持证上岗,上岗前接受医疗发律法规的学习。

  2、、进一步加强病历书写规范的学习,认真执行《卫生部关于修订下发住院病案首页的通知》,把工作落到实处,督促医务科加强管理,勤查严管。

  3、认真学习处方管理办法的规定,增加处方的核对审核发药的规范力度,加强处方的管理。

  4、加强临床用血制度的管理,设立临床用血委员会,建立健全各类规章制度,按规定留存血样,做好血液交接登记。

  5、加强预防医学普及与学习。在医务人员中全面强加预防医学知识的学习,提高工作人员的认识,抓好院内感染的每一个环节,规范每个医护人员在医疗工作中的操作流程,避免交叉感染情况的发生。

  6、医疗废物有明确的分类设施和鲜明、配目的标识,并且做到废物去向登记,做到院内不交叉感染,院外不污染环境。加强医疗废物管理的学习,做到医疗废物不混放,分类清楚,禁止将医疗废物混入医疗垃圾。做好医疗废物的防蝇防鼠措施。做好注射器的毁形处理。

  今后,我们将改变以往不良习气,规范我们的服务工作,加强相关知识的学习,提高我们的综合素质,以适应现阶段医疗卫生服务工作的重点要求与发展,同时,严格遵守服务规范,从各个方面促进医疗服务工作的发展。

  以上内容,请上级领导提出宝贵指导意见。

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