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建筑设计负责人岗位职责
随着社会一步步向前发展,岗位职责起到的作用越来越大,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。一般岗位职责是怎么制定的呢?下面是小编帮大家整理的建筑设计负责人岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
建筑设计负责人岗位职责1
1、供热通风与空调或建筑设备工程等相关专业正规院校本科以上学历;
2、注册设备证优先;
3、四年以上大型设计院或公司的大、中型项目暖通空调设计工作经验,能独立承担大、中型项目暖通空调专业负责人的角色;
4、具有丰富的.建筑暖通空调施工图设计经验;
5、熟练掌握CAD及其它与建筑设备设计相关的软件,熟练使用各种通用办公软件;
6、熟悉本专业各项规范、规程,了解本专业的发展动态;
7、具备较强的项目管理能力,能组织协调本专业的施工图设计,及协调其他专业的配合关系,分析问题与解决问题能力强;
8、认真负责,细心严谨,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。
建筑设计负责人岗位职责2
1、 对公司建筑项目的.设计负全面责任
2、 可承担各类建筑设计的校对、图审及设计等工作
3、 参加设计拍图与会签工作并掌控项目设计进度
4、 带领设计师完成年度设计目标,并对设计团队成员进行指导和培训。
任职要求:
1、 建筑相关专业本科及以上学历
2、 从事过建筑设计工作8年以上,担任过资深设计师2年以上
3、 有能力全面充分把握设计效果,并带领团队加以实现。
4、 具备相应的项目管理能力及团队管理能力
5、 负责过大、中型公建项目或住宅项目设计
6、 具备高级工程师或一级注册建筑师资格优先
建筑设计负责人岗位职责3
1、编写项目建筑专业设计计划、各阶段设计任务书;
2、负责项目建筑部分的方案设计及施工图设计过程,确保建筑设计质量及进度;
3、了解各类建筑设计的经济指标,解决建筑专业与成本控制的协调问题;
4、负责组织建筑专业设计评审,负责相关的设计变更管理;
5、配合项目相关报批报建、现场施工、验收等工作;
6、负责建筑设计各阶段的输入条件协调,负责与架构、机电人防等专业的.配合;
7、负责对接建筑专项设计的资源,对于施工重难点能通过专家会审提出解决方案;