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集团董事长新年慰问信
随着社会不断地进步,我们在很多慰问活动中使用慰问信的情况与日俱增,在他人处于困难时期或节假日表示关心、问候时,我们可以用慰问信表示慰问。怎么写慰问信才能避免踩雷呢?下面是小编精心整理的集团董事长新年慰问信,仅供参考,大家一起来看看吧。
集团董事长新年慰问信1
xxx公司的全体员工们:
我代表集团股东、董事会和我的亲人家属们,向你们致敬。
已过去的20xx年,由于国内外诸多不利因素的影响,中国人最大的感受是经济下行的压力在扩散。但是,东爵集团仍然逆势成长,完成销售量8.32万吨,年增长1.68%,含税销售收入13.15亿元,下降2.87%。在当年支付员工工资及劳保福利7000多万元,并缴纳各级税费3400多万元的基础上,企业效益还保持可观的增长,圆满实现了年初制定的“稳增长、调结构、保利润”的年度目标。这些不俗业绩的取得,归功于集团股东和董事会对中国有机硅橡胶事业坚定的信念和执着的热情;有赖于集团职业经理人团队总体上是稳定的、称职的、有效的;依靠了集团以优秀员工为代表的全体员工持续不懈的努力。
东爵集团目前作为中国有机硅橡胶行业的领军企业,不仅在经济形势大好的'情况下充分展示活力,更要在经济形势困难的情况下成为中流砥柱。为此,不宜期待什么“意外惊喜”,而应沉下心来,通过扎实工作,追求各方面量的优化。回顾集团发展的历史,就是强调“效率、策略、创新、坚持”的心路历程。我们在劳动生产率、设备使用率、品质优良率等各项效率指标的先进性上在同行中有目共睹;我们在市场搏杀中选择了正确的营运策略,把握住较为准确的节奏;我们在技术创新、工艺创新、产品创新方面倾注了不少的精力和人力,通过汗水和泪水,收获了一些成果,也为今后的发展迈出相应的一步;我们理解到实业是经济的原动力,所以坚持对制造业不弃不离,就是挺住了中国经济的脊梁。历史一定会证明这一点。
企业是有生命的,是有血有肉、有情有义的,它的价值不是以时间,而是以深度和广度来衡量的。作为一个企业家,我必须要确保投资者和股东们的利益,要照顾好我的亲人家属和公司的全体员工,要考虑给国家贡献和对社会担责。我希望在新的一年中,集团的每一个人都要有热情、有激情、有豪情,尽量展现出自己最好的智商和情商,发挥出你们最强大的生命力。
再一次感谢大家!
最后恭祝大家一路发、年年发、永远发。
集团董事长新年慰问信2
xxx公司所有员工:
我代表集团股东、董事会和我的亲属向你们致敬。
20xx年来,由于国内外诸多不利因素,国人最大的感受就是经济下行压力正在蔓延。但东岳集团仍逆势增长,销量8.32万吨,同比增长1.68%,销售收入含税13.15亿元,同比下降2.87%。在当年缴纳职工工资和劳动保险待遇7000多万元,缴纳各级税费3400多万元的基础上,企业效益保持了可观的增长,成功实现了年初制定的“稳增长、调结构、保效益”的年度目标。这些好成绩归功于集团股东和董事会对中国硅橡胶事业的坚定信念和执着热情;取决于集团职业经理人团队的整体稳定性、胜任能力和有效性;依靠以优秀员工为代表的全体员工持续不懈的努力。
目前,东岳集团作为中国硅橡胶行业的龙头企业,不仅在经济形势大好的情况下充分展示了自己的活力,而且在经济形势困难的情况下成为中流砥柱。所以不要期待什么“意外的惊喜”,而是沉下心来,通过扎实的工作,追求各种量的优化。回顾集团的发展历程,就是强调“效率、战略、创新、坚持”的心路历程。我们在劳动生产率、设备利用率、优良率等各项效率指标上的先进性,在同行中是显而易见的;我们选择了正确的运营策略,在市场战斗中把握了更准确的节奏;我们在技术创新、技术创新和产品创新上投入了大量的精力和人力。通过汗水和泪水,我们取得了一些成绩,为未来的发展迈出了相应的一步;我们明白工业是经济的动力,所以坚持制造业是中国经济的'支柱。历史肯定会证明这一点。
一个企业是活的,有血有肉,有情有义,它的价值不是用时间来衡量的,而是用深度和广度来衡量的。作为一个创业者,我必须保证投资人和股东的利益,照顾好自己的亲人和公司所有员工,考虑为国家做贡献,为社会负责。希望在新的一年里,团内每个人都有热情,有激情,有豪情,尽量展现自己最好的智商和情商,充分发挥自己最强的生命力。
再次感谢!
最后,祝你一路走好,年年岁岁,岁岁年年。
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